Lediga jobb som Förvaltningsdirektör, statlig i Göteborg

Regeringen söker direktör och chef till Myndigheten för kulturanalys
Myndigheten för kulturanalys har till uppgift att, med utgångspunkt i de nationella kulturpolitiska målen, utvärdera, analysera och redovisa effekter av förslag och genomförda åtgärder inom kulturområdet. I uppgiften ingår att analysera utvecklingen både inom detta område och inom andra samhällsområden som har betydelse för kulturlivet.
Myndigheten ska inom sitt ansvarsområde bistå regeringen med underlag och rekommendationer som kan ligga till grund för utveckling och omprövning av politiken.
Myndigheten ska särskilt
bedriva omvärldsbevakning inom kulturområdet och andra relevanta samhällsområden, såväl nationellt som internationellt,
analysera kulturområdets samlade finansiering,
bedöma effekterna av den statliga verksamhetsstyrningen och bidragen inom kulturpolitiken,
följa forskningen inom kulturområdet, såväl nationellt som internationellt,
bedöma utvecklingen när det gäller mångfald, tillgänglighet och jämställdhet inom kulturområdet,
löpande utvärdera den modell för samverkan som följer av förordningen (2010:2012) om fördelning av vissa statsbidrag till regional kulturverksamhet och analysera modellens långsiktiga effekter, och
ansvara för officiell statistik enligt förordningen (2001:100) om den officiella statistiken.

Myndigheten får utföra uppdrag inom sitt verksamhetsområde under förutsättning att det inte påverkar förtroendet för myndighetens självständiga ställning.
Myndigheten ska sprida kunskap, erfarenheter och resultat från sin verksamhet till andra myndigheter och intressenter. Vidare ska myndigheten främja utvecklingen av utvärderings- och analysmetoder inom sitt verksamhetsområde.
Myndigheten är lokaliserad till Göteborg och har ca 13 anställda.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är en dokumenterat god chef och ledare med
Erfarenhet av att leda och utveckla en kunskapsintensiv verksamhet.
Goda kunskaper om och erfarenhet av utvärdering och relevanta analysmetoder.
Kunskaper om statsförvaltningen och dess beslutsprocesser.
Förståelse för den politiska struktur myndigheten verkar inom.
Utöver svenska, goda kunskaper i engelska.
Akademisk utbildning eller motsvarande.

Du ska också ha förmåga att
Utifrån fastställda mål och givna ekonomiska ramar utveckla verksamheten på kort och lång sikt.
Prioritera i ett komplext uppdrag.
Etablera, vidmakthålla och utveckla relationer och samverkan med myndigheter, forskare och andra aktörer inom myndighetensverksamhetsområde.
Skapa engagemang och motivation hos personalen.
Med hög integritet kommunicera och företräda myndigheten på ett tydligt och förtroendeingivande sätt internt och externt, även internationellt.
Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning.
Leda och utveckla verksamheten inom ramen för en god förvaltningskultur.
Företräda arbetsgivarintresset och tillsammans med övriga myndighetschefer utveckla den statliga arbetsgivarpolitiken.

Det är meriterande om du har
Erfarenhet av avancerat utvärderings- och analytiskt arbete.
Högre akademisk examen (disputerad) inom relevant område.
God kännedom om kulturlivet.
Erfarenhet från och/eller kunskap om verksamhet inom kommuner och regioner.

Mer information
Mer information lämnas av Rani Kasapi, enhetschef för enheten för konstarterna och Helene Öberg, statssekreterare. Frågor om anställningsvillkoren och rekryteringsprocessen besvaras av Jan Lindberg, kansliet för ledningsförsörjning till myndigheter. Du når dem via Regeringskansliets växel 08-405 10 00 efter den 3 augusti.
Sekretess gäller om enskild kandidats identitet.
Intresseanmälan
Välkommen att registrera din intresseanmälan och CV i vårt rekryteringsverktyg senast den 31 augusti 2020.
Svensk statsförvaltning består av cirka 200 myndigheter som lyder omedelbart under regeringen. Regeringen anställer myndighetscheferna och beslutar om deras anställningsvillkor. Lönen är individuell och bestäms mot bakgrund av de krav som ställs på befattningen och chefens kvalifikationer och erfarenheter. De flesta myndighetschefer anställs för en bestämd tid – normalt är den första anställningsperioden sex år. Visa mindre

Göteborg är mitt upp i ett stort stadsutvecklingssprång. Vår stad växer för varje år och har ambitioner att fortsätta växa som regionens kärna. Trafikkontoret har en central roll i utvecklingen av staden, men också att förvalta den befintliga staden. Idag är vi ca 450 anställda som planerar, bygger, förvaltar och utvecklar stadens infrastruktur, gator och offentliga rum till största möjliga nytta för stadens boende, besökare, verksamhet och näringsliv. I vårt uppdrag finns också att boka och administrera färdtjänstresor och andra serviceresor. Totalt omsätter verksamheten årligen drygt 2 miljarder kronor i investeringsprojekt samt drygt 3 miljarder kronor i den löpande verksamheten.
Tillsammans med övriga förvaltningar och bolag i Göteborgs Stad arbetar vi för att Göteborg ska fortsätta växa och utvecklas till en grön och nära storstad för alla.


ARBETSUPPGIFTER
Trafiknämndens och trafikkontorets uppdrag är att tillgodose medborgarnas och näringslivets transportbehov, förbättra trafiksäkerheten och minska trafikens miljöstörningar till en acceptabel nivå för både människor och natur. Nämnden har också till uppgift att ombesörja kommunens färdtjänst och riksfärdtjänst samt att i förekommande fall samordna samhällsbetalda resor. Vårt uppdrag är att erbjuda en effektiv, säker och hållbar rörlighet och goda offentliga rum så att Göteborg är attraktivt att bo, färdas, verka och vistas i.

Ditt uppdraget som förvaltningsdirektör ska utföras med helhetssyn och i nära samarbete med statliga, regionala och kommunala aktörer samt övriga intressenter. Inom ditt ansvarsområde finns också utbyggnad och underhåll av stadens vägar, gator, cykel- och spårvägsnät.

Som förvaltningsdirektör kommer du att arbeta direkt under de förtroendevalda politikerna i nämnderna. Du har ansvar för att förvaltningen i god dialog verkställer de beslut som nämnden och kommunfullmäktige fattar, samt ansvara för att trafiknämnden och övriga nämnder, genom förvaltningen, får löpande den information, uppföljning och återrapportering som är nödvändig.

Trafikkontoret är en växande, föränderlig och dynamisk organisation, vilket innebär att du kontinuerligt prövar om förvaltningen är ändamålsenligt organiserad, då den har ett uppdrag som innefattar många olika typer av arbetsområden och storlek på projekt och verksamheter. Trafikkontoret arbetar med daglig drift av staden men också med långsiktig planering och stadsutveckling. Uppdraget ställer höga krav på lyhördhet och dialog med såväl boende, besökare och verksamma, näringsliv, som med politiken, medarbetarna och de fackliga organisationerna. Du leder och styr affärsmässigt och professionellt för att uppnå ökat värde för staden.



KVALIFIKATIONER
Som förvaltningsdirektör ska du ha förmågan att leda utifrån Göteborg Stads värdegrund och förhållningssätt där kulturen bygger på tillit, förtroende och en god arbetsmiljö. Som ledare ska du skapa engagemang, arbetsglädje och stolthet och förutsättningar för medarbetare och chefer att växa och bidra till verksamhetens resultat och utveckling. Genom kultur och struktur skapa systematik och förutsättningar för god kommunikation och dialog inom organisationen och med kunder och samarbetsparter. Aktivt söka andras synpunkter och vara mottaglig för dem. Vara en del av grunden för en god arbetsmiljö och skapa en stark teamkänsla genom att vara lyhörd, visa respekt, hänsyn och omtanke. Se möjlighet till förändring, utveckling och nya lösningar, samt kunna identifiera strategiska förbättringsområden. Skapa förutsättningarna för nya idéer och förslag att utvecklas.

Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av att leda organisationer på en övergripande nivå med gott resultat. Du har också förmåga att leda och styra i komplexitet och förändring. Det är en fördel med erfarenhet från samhällsbyggnad, stadsbyggnad/planering, infrastruktur samt trafikplanering. Det är också en fördel att förstå politik och en politiskt styrd organisation. Du har en akademisk examen inom relevant område. Som ledare driver du långsiktigt utvecklingsarbete och håller i och implementerar strategier.

Du leder och styr affärsmässigt och professionellt inom den egna verksamheten, och i samarbete med stadens andra förvaltningar som är involverade i stadsutvecklingsprocessen. Förutom att leda den egna organisationen i dess uppdrag och mål har förvaltningen med dig som förvaltningsdirektör också ett staden övergripande ansvar att vara en aktiv del i. Vilket innebär att samverka och samarbeta med övriga förvaltningar och bolag inom staden, för medborgarnas och stadens bästa.Som ledare skapar du engagemang, glädje och god förvaltningskultur med medarbetarna i centrum. Du är en tydlig och kommunikativ ledare som representerar organisationen på ett förtroendeingivande sätt.

Det är en fördel om du har kunskap om Göteborgs Stads olika verksamheter inom förvaltningar och bolag och vilka kanaler och kontaktytor i staden som kan användas för att få genomslag.

Då mycket av förvaltningens arbeten utförs av eller i samarbete med externa parter är det av vikt att du har förmågan att kunna förstå, kommunicera och samarbeta med både kommunala, regionala, statliga förvaltningar och bolag, samt med privata företag.


ÖVRIGT
Formell ansökan till tjänsten registrerar du via ansökningslänken. Vid denna rekrytering samarbetar vi med SOURCE. Om du vill göra en förutsättningslös intresseanmälan kan du göra detta via SOURCE hemsida www.source-executive.se. Visa mindre

Havs- och vattenmyndigheten är en förvaltningsmyndighet med säte i Göteborg. Bland våra drygt 300 medarbetare finns både generalister och specialister inom en rad olika fackområden. Vi ska arbeta med  kunskapsbaserad och koordinerad förvaltning från källa till hav för frågor om bevarande, re­stau­rering och hållbart nyttjande av sjöar, vatt­en­drag, hav och fiskeresurserna. För att nå framgång samverkar och förankrar vi vårt arbete med alla berörda, nationellt såväl som internationellt. Myndighetens vision är levande hav, sjöar och vattendrag till glädje och nytta för alla. Vi vill ha en arbetsplats där alla trivs och kommer till sin rätt. Det betyder att vi välkomnar olika erfarenheter, bakgrunder och personligheter som kan föra oss och vår verksamhet framåt.


Havs- och vattenmyndighetens avdelning för fiskförvaltning ansvarar för att genomföra fiskeripolitiken. Det innebär bl. a ansvar för fiskets reglering, licenser och tillstånd, kontroll, internationellt arbete och förvaltningens löpande kunskapsbehov.



Direktör och Avdelningschef på Havs- och vattenmyndigheten
 

Vill du leda och utveckla arbetet med svenskt genomförande av EU:s och Sveriges nationella fiskeripolitik?
Uppdraget som direktör och chef för avdelningen för fiskförvaltning innebär att du har ansvar att leda och utveckla avdelningens verksamhet på ett effektivt och strategiskt sätt i linje med digitaliseringsagendan inom statlig förvaltning.

Avdelningen verkar tillsammans med hela myndigheten för Sveriges bidrag till de globala hållbarhetsmålen, Agenda 2030 samt de nationella miljömålen.

Avdelningen ansvarar idag för att samordna arbetet med ett samlat svenskt genomförande av EU:s fiskeripolitik och särskilt verka för en hållbar förvaltning av fiskresurserna inom ramen för ekosystemansatsen från källa till hav med fokus på bred samhällsnytta. Det innebär bland annat arbete med frågor som berör akvatiska resurser, fisketillsyn samt svenskt genomförande av EU:s fiskerikontroll och uppföljning av svenska fiskemöjligheter och genomförande av landningskontroll. Likaså omfattas ärenden som är kopplade till stöd från Europeiska Havs- och fiskerifonden (EHFF).

I övrigt ingår att inom ansvarsområdet ge stöd till regeringskansliet.

Vi arbetar tillsammans med andra myndigheter och aktörer på lokal, regional, nationell, EU och global nivå.



Avdelningen består av drygt 90 medarbetare fördelade på sex enheter.

Som stöd i att driva avdelningens arbete har du en ledningsgrupp bestående av avdelningens enhetschefer. Du har direkt personalansvar för avdelningens enhetschefer och för avdelningsgemensam personal.

Du ansvarar för kvalitetssäkring av de leveranser som hör till avdelningens verksamhetsområde och säkerställer att avdelningen har den kompetens som behövs för uppdraget.

Som direktör och avdelningschef ska du skapa förutsättningar för samarbeten både internt och externt på nationell och internationell nivå med samhällets aktörer inom offentlig förvaltning, akademin, näringslivet och lokala aktörer. Du har en viktig roll att företräda verksamheten utåt. Du medverkar till gott arbetsklimat, delaktighet och samverkan med medarbetare och personalföreträdare.

Du ska även utveckla ett  koordinerat arbetssätt med myndighetens övriga förvaltningsuppdrag inom vatten, hav, miljöövervakning och kunskap.

Som direktör och avdelningschef ingår du i generaldirektörens ledningsgrupp där du arbetar tillsammans med övriga i ledningsgruppen för att utveckla och styra myndigheten.



Vi har tyvärr inte plats här för allt som vi vill berätta. Är du intresserad och vill veta mer om det här uppdraget är du välkommen att läsa mer på https://jobb.havochvatten.se/

Här beskriver vi vad vi kräver och önskar av dig och givetvis mer om vad rollen innebär.



För god kvalitet i Havs-och vattenmyndighetens rekryteringsprocess ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi har valt rekryteringskanaler för den här anställningen och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Visa mindre