Lediga jobb som Brandbefäl/Räddningsledare/Insatsledare i Göteborg

Att arbeta på Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än sig själv.

Vi finns där när människor behöver oss som mest. För oss är det ett privilegium att få vara någon andra kan lita på någon som aldrig ger upp och alltid är redo.

Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först på plats för att lösa problemet och sist därifrån för att säkerställa att allt är tryggt. Ytterst handlar vårt uppdrag om att skapa ett säkrare och tryggare samhälle. Det engagemanget genomsyrar hela vår verksamhet och skapar en stark känsla av mening och sammanhang.

Nu söker vi en verksamhetsledare till funktionen Regionala insatsledare (RIL) som vill vara med och utveckla vår operativa ledning.

Arbetsuppgifter
Som verksamhetsledare RIL har du en central roll i utvecklingen av funktionen. Du leder och planerar arbetet tillsammans med engagerade kollegor och bidrar till att skapa förutsättningar för en effektiv och välfungerande verksamhet.

Du bidrar till utvecklingen, implementeringen och uppföljningen av strategiska planer som överensstämmer med enhetens och organisationens mål. Tillsammans med medarbetarna identifierar du utvecklingsbehov, driver förbättringsarbete samt arbetar för att främja lärande.

En viktig del av uppdraget är att verka för kompetensförsörjning. Du ansvarar för att, i dialog med medarbetarna, säkerställa effektiv och hållbar personalplanering både på kort och lång sikt. Du är också delaktig i frågor som rör rekrytering och planering av introduktioner för nya medarbetare.

I rollen kommer du bland annat att:

- Planera, leda och följa upp arbetet inom funktionen
- Bidra till utveckling och implementering av strategiska planer
- Identifiera förbättringsområden och driva utvecklingsarbete
- Stärka samverkan både internt och externt
- Vid behov prioritera och fördela arbetsuppgifter inom funktionen
- Arbeta aktivt med kompetensförsörjning och personalplanering
- Medverka i rekrytering och introduktion av nya medarbetare
- Bidra till en god arbetsmiljö och ett välfungerande arbetsmiljöarbete
- Säkerställa att relevant information når alla på enheten

Du deltar aktivt i arbetsplatsträffar och i det gemensamma arbetsmiljöarbetet. I rollen är det även önskvärt att du kan verka som avlösande Regional Insatsledare alternativt avlösande Insatsledare på enheten.

Kvalifikationer
Krav
- Erfarenhet från operativ ledning
- Erfarenhet av arbete med administrativa uppgifter och utvecklingsarbete inom räddningstjänst
- God kommunikativ förmåga
- God administrativ förmåga
- Svenska och engelska i tal och skrift
- God digital förmåga och kompetens
- B-körkort

Meriterande
- Erfarenhet från tjänstgöring som IL, RIL eller VB
- Erfarenhet av ledarskap

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är strukturerad, samarbetsinriktad och kommunikativ. Du har förmåga att se helheten samtidigt som du kan hantera vardagens operativa behov.

Du identifierar utvecklingsmöjligheter, tar initiativ till förbättringar och bidrar till ett klimat där lärande och utveckling står i fokus. Samtidigt kan du kombinera långsiktig planering med ansvar för den dagliga driften.

Anställning
Antal annonserade arbetstillfällen: 1

Arbetstid: Dagtid

Övrigt
Arbetstiden är huvudsakligen förlagd till dagtid, men kan vid behov kombineras med operativ skifttjänstgöring. Tjänsten utgår från den plats där verksamheten bedrivs inom Räddningstjänsten Storgöteborg.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen innebär krigsplacering inom Räddningstjänsten och omfattas av allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du är skyldig att tjänstgöra vid höjd beredskap eller krig.

Inför anställning genomförs alkohol- och drogtest samt stresstest i enlighet med organisationens policy och i samarbete med företagshälsovården. Arbetspsykologiska tester genomförs via Assessio.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. I sådana fall genomförs en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap.

Välkommen att söka! Visa mindre

Att vara en del av Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än en själv. Vi ser det som en förmån att få vara någon andra kan lita på. Någon som aldrig ger upp, som alltid är uppe på fem. Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först in för att lösa problemet och sist ut för att säkra upp. Ytterst handlar allt vi gör om att skapa ett tryggare samhälle. Det engagemanget präglar hela vår organisation och skapar en svårslagen känsla av att vara behövd.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifter
Är du en ledare som drivs av att tillsammans med andra göra gott och göra skillnad?
Som har ett starkt engagemang för såväl strategiska och analytiska frågor som för taktik och metod inom området operativ ledning? Då vill vi att du läser vidare för Du kan vara den vi söker!

Som regional insatsledare arbetar du i en spännande kombitjänst där du agerar som räddningsledare vid komplexa olyckor, utgör en kunskapsresurs inom området operativ ledning, handlägger avdelningens arbetsuppgifter samt är med och utvecklar och ansvarar för individuella likväl som för funktionens kompetensområden.
Funktionen som regional insatsledare innebär ett arbete med både bredd och djup där du kan stå som räddningsledare vid komplexa olyckor, samverka och möta andra samhällsaktörer på motsvarande nivå inom insats¬förberedande frågeställningar, t.ex. insatsplanering, övning, risk- och hotbilds¬bedömning, men också behöva lägga tid och kraft på att genom analys, dokumentation och ledarskap bidra till att vägleda organisationen i förhållnings¬sätt, agerande och resursutnyttjande vid räddnings¬insatser.
De administrativa dagtidsarbets¬uppgifterna kommer att fyllas med något av enhetens områden beroende på personlig lämplighet och erfarenhet.
För att lyckas i rollen ska du vara drivande med hög initiativförmåga och ta ansvar för kvalitet och utveckling. Det är viktigt att du har en analytisk förmåga och systemförståelse. Det är viktigt att du behärskar att skifta perspektiv, att kunna se på begrepp som exempelvis samverkan, taktik och effekt utifrån flera abstraktionsnivåer. Att du tydligt har en förståelse för arbetet längst fram vid strålröret såväl som för övergripande ledning.
Ditt ledarskap kännetecknas av helhetssyn, situationsanpassning och mod. Du ska i ditt ledarskap bidra till att göra andra bättre. Det tar sig uttryck genom att du verkar som föredöme, visar omtanke om individer och motiverar andra till att nå mål och skapa resultat.


KVALIFIKATIONER
Du behöver ha:
• Brandingenjörsexamen från teknisk högskola med påbyggnadsutbildning i rädd¬nings¬tjänst (RUB)
• Flerårig tjänst och erfarenhet inom räddningstjänstens verksamhetsområde
• Erfarenhet av att leda och självständigt driva projekt och utvecklingsarbete
• Prata och skriva svenska och engelska obehindrat
• B-körkort

Interna sökande behöver ha:
För dig som har flerårig relevant erfarenhet av Räddningstjänsten Storgöteborgs verksamhet gäller lägst MSB:s ledningskurs Insatsledare (alternativt Räddnings¬ledning B eller Brandmästare enligt äldre utbildningssystem) samt Tillsyn och annat olycksförebyggande arbete B. Rekryteringen kommer vara öppen även för dig som är intern¬sökande och som idag innehar tjänst med krav på Tillsyn B enligt förbundets handlingsprogram, men ännu inte genomfört utbildningen. Dock kommer genomförd utbildning ses som meriterande.

Vi ser även gärna att du har:
• MSB:s Ledningskurs: Regional Insatsledare
• Teoretisk Kunskap och praktisk förståelse för innehållet i ELS
• Djupa och breda kunskaper inom taktik och metod inom räddningstjänstverksamhet
• Erfarenhet från relevant ledningsarbete inom räddningstjänstverksamhet eller samhällets krishantering.
• Erfarenhet av ledarskap eller erfarenhet av tjänst i ledande befattning. genom t.ex. formellt chefskap, ledarskapsutbildning etc.

Vi ser gärna dessutom att den sökande kan visa på fördjupade kunskaper inom verksamhets-området, men enskilda delar är underordnade helheten.
Nyfiken på att veta mer? Hör av dig så ser vi om vi matchar!


ÖVRIGT
Anställningen är en tillsvidareanställning. Med tillträde enligt överenskommelse.

Du som går vidare i urvalsprocessen kommer att få genomföra ett personlighets- och problem-lösningstest och ev. självskyddstest och stresstest. Stresstest kommer att genomföras om erfarenhet från räddningsledarrollen på Räddningstjänsten Storgöteborg saknas.
En anställning hos Räddningstjänsten, kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras innan beslut om anställning. För en del av våra tjänster placerade i säkerhetsklass krävs även svenskt medborgarskap.
Med din anställning följer krigsplacering på Räddningstjänsten med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du är skyldig att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap eller krig.
Innan anställning kommer alkohol- och drogtest att genomföras enligt organisationens policy och i samarbete med vår företagshälsa.
Vi lägger även stor vikt vid personliga egenskaper.
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Att vara en del av Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än en själv. Vi ser det som en förmån att få vara någon andra kan lita på. Någon som aldrig ger upp, som alltid är uppe på fem. Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först in för att lösa problemet och sist ut för att säkra upp. Ytterst handlar allt vi gör om att skapa ett tryggare samhälle. Det engagemanget präglar hela vår organisation och skapar en svårslagen känsla av att vara behövd.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta som vakthavande befäl på ledningscentralen med ansvar för larm och räddningsledning inom Västra Räddningsregionen (VRR) i ett av Sveriges största räddningstjänstförbund? Trivs du med att jobba både strategiskt och operativt? Om du dessutom ser fram emot att få driva utveckling och leda enheten tillsammans med kunniga medarbetare, då ska du läsa vidare.

Arbetsuppgifter
Som vakthavande befäl arbetar du i en spännande kombination med både operativ arbetsledning för Ledningscentralens funktion och drift och administrativt med bl.a. utvecklings- och planeringsarbete inom avdelningen operativ ledning.

I rollen som driftchef leder vakthavande befäl (VB) det löpande arbetet i den övergripande ledningen i hela Västra Räddningsregionen (VRR) på uppdrag av vakthavande räddningschef. Du samverkar med andra samhällsaktörer t.ex. inom krisberedskap, övning samt risk- och hotbildsbedömningar. Du förväntas även kunna agera i rollerna insatsuppföljning och beredskapshantering, samt kunna gå in i rollerna som räddningsledare och stabschef. Du är operativt arbetsledare för ledningscentralens personal.

Administrativt ansvarar du för planering, samordning, utbildning och utveckling inom ett specifikt arbetsområde. Du deltar i och leder projekt samt handlägger ärenden inom avdelningen operativ ledning och/eller ihop med andra avdelningar.

Räddningstjänsten Storgöteborg har ett ansvar att tillsammans, både internt och med externa aktörer, bidra till ett tryggt och säkert samhälle genom att arbeta med värdeorden trygghet, säkerhet och omtanke för dem vi möter. Vår vision är -Tillsammans för en trygg och säker värld.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har Brandingenjörsexamen med påbyggnadsutbildning i räddningstjänst (RUB) eller annan likvärdig utbildning alternativt Brandmästarexamen och Förebyggande 1 alternativt Räddningsledare B och Tillsyn A.

Du behöver minst 4 års erfarenhet från räddningstjänstområdet. Du behöver också ha erfarenhet av att leda och självständigt driva projekt och utvecklingsarbete. Du är bra på att kommunicera både muntligt (svenska och engelska) och skriftligt (svenska) och har lägst B-körkort. För anställning krävs godkänt stresstest.

För att lyckas i funktionen som Vakthavande Befäl ska du ha en analytisk förmåga baserad på ett modelltänkande och systemförståelse. Du behöver ha en välutvecklad förmåga att prestigelöst samarbeta och samverka med olika parter. Du behöver också ha förmåga att kunna fatta beslut, även med bristande informationsunderlag. Du behöver ha insikt i hur en händelse påverkar, vilka som påverkas och vad som ska skyddas, dvs god förmåga till ett hypotesdrivet arbete.

Ditt ledarskap kännetecknas av helhetssyn, situationsanpassning och mod genom att du verkar som föredöme, visar omtanke om individen, är lyhörd, ställer tydliga krav och inspirerar och motiverar till att nå mål och skapa resultat.

Vi ser även gärna att du har
Tidigare erfarenhet av eget chefs- eller ledarskap, operativt arbete kopplat mot stab, räddningsledning eller utryckning och/eller projekt- och utvecklingsarbete är meriterande.

Nyfiken på rollen? Hör av dig så berättar vi mer!



ÖVRIGT
Bifoga ditt CV samt ett personligt brev där du skriver vad det är som gör just dig lämplig till tjänsten som Vakthavande Befäl och hur du kan bidra till vår verksamhet.
De som går vidare i vår urvalsprocess kommer att göra arbetspsykologiska tester samt stresstest.
Innan anställning kommer alkohol- och drogtest att genomföras enligt organisationens policy och i samarbete med vår företagshälsa.
En anställning hos Räddningstjänsten, kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras innan beslut om anställning. För en del av våra tjänster placerade i säkerhetsklass krävs även svenskt medborgarskap.
Med din anställning följer krigsplacering på Räddningstjänsten med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du är skyldig att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap eller krig. Visa mindre

Att vara en del av Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än en själv. Vi ser det som en förmån att få vara någon andra kan lita på. Någon som aldrig ger upp, som alltid är uppe på fem. Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först in för att lösa problemet och sist ut för att säkra upp. Ytterst handlar allt vi gör om att skapa ett tryggare samhälle. Det engagemanget präglar hela vår organisation och skapar en svårslagen känsla av att vara behövd.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en relationsskapande person som tycker om att hitta vägar till gott samarbete? Som har ett starkt engagemang för såväl ledarskap som strategiska och analytiska frågor inom området operativ ledning? Då är det kanske dags för dig att ta nästa steg och pröva något nytt?

Som regional insatsledare med profil som handläggare inom operativ ledning arbetar du i en spännande kombitjänst där du agerar som räddningsledare vid komplexa olyckor, utgör en kunskapsresurs inom området operativ ledning, handlägger avdelningens arbetsuppgifter samt utvecklar och ansvarar för individuella kompetensområden inom området.
Funktionen som regional insatsledare är ett arbete med både bredd och djup där du kan stå som räddningsledare vid komplexa olyckor, samverka och möta andra samhällsaktörer på motsvarande nivå inom insatsförberedande frågeställningar, t.ex. insatsplanering, övning, risk- och hotbildsbedömning, men också behöva lägga tid och kraft på att genom analys, dokumentation och ledarskap bidra till att vägleda organisationen i förhållningssätt, agerande och resursutnyttjande vid räddningsinsatser.
De administrativa dagtidsarbetsuppgifterna kommer till stor del att fyllas med något av enhetens områden beroende på personlig lämplighet och erfarenhet.
För att lyckas i rollen ska du vara drivande med hög initiativförmåga och ta ansvar för kvalitet och utveckling. Du trivs såväl med att arbeta självständigt som i nära samarbete med andra. Det är viktigt att du har en analytisk förmåga och systemförståelse.
Ditt ledarskap kännetecknas av helhetssyn, situationsanpassning och mod genom att du verkar som föredöme, visar omtanke om individer, vara lyhörd, ställa tydliga krav och inspirera och motivera andra till att nå mål och skapa resultat.


KVALIFIKATIONER
Du behöver ha
• Brandingenjörsexamen från teknisk högskola med påbyggnadsutbildning i räddningstjänst (RUB) eller annan likvärdig utbildning
• Flerårig tjänst och erfarenhet inom räddningstjänstens verksamhetsområde
• Erfarenhet av att leda och självständigt driva projekt och utvecklingsarbete
• Prata och skriva svenska och engelska obehindrat
• B-körkort

Interna sökande behöver ha
För dig som har flerårig relevant erfarenhet av Räddningstjänsten Storgöteborgs verksamhet gäller lägst MSB:s ledningskurs Insatsledare (alternativt Räddningsledning B eller Brandmästare enligt äldre utbildningssystem) samt Tillsyn och annat olycksförebyggande arbete B. Rekryteringen kommer vara öppen även för dig som är internsökande och som idag innehar tjänst med krav på Tillsyn B enligt förbundets handlingsprogram, men ännu inte genomfört utbildningen. Dock kommer genomförd utbildning ses som meriterande.

Vi ser gärna att du har
• Erfarenhet från relevant ledningsarbete inom räddningstjänstverksamhet eller samhällets krishantering.
• Dokumenterad träning i självständig problemlösning samt strukturerat och kritiskt tänkande, t.ex. genom högre utbildning eller erfarenhet av tjänst i ledande befattning.
• Erfarenhet av formellt ledarskap genom t.ex. eget chefskap, ledarskapsutbildning, UGL, UL etc.
• Erfarenhet från relevant förebyggande arbete och myndighetsutövning.

Vi ser gärna dessutom att den sökande kan visa på fördjupade kunskaper inom verksamhetsområdet, men enskilda delar är underordnade helheten.

Nyfiken på att veta mer? Hör av dig så ser vi om vi matchar!

ÖVRIGT
Du som går vidare i urvalsprocessen kommer att få genomföra ett personlighets- och problemlösningstest och ev. självskyddstest och stresstest, vilket är planerat att genomföras under vecka 44-45. Stresstest kommer att genomföras om erfarenhet från räddningsledarrollen på Räddningstjänsten Storgöteborg saknas.
Innan anställning kommer alkohol- och drogtest att genomföras enligt förbundets policy och i samarbete med vår företagshälsa, liksom en säkerhetsprövning då tjänsten är placerad i säkerhetsklass.
Med anställning följer krigsplacering med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du kan kallas att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap inom totalförsvaret.
Intervjuer är planerade under vecka 47-48. Visa mindre

Att vara en del av Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än en själv. Vi ser det som en förmån att få vara någon andra kan lita på. Någon som aldrig ger upp, som alltid är uppe på fem. Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först in för att lösa problemet och sist ut för att säkra upp. Ytterst handlar allt vi gör om att skapa ett tryggare samhälle. Det engagemanget präglar hela vår organisation och skapar en svårslagen känsla av att vara behövd.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en van ledare inom operativ ledning med flera års erfarenhet inom räddningstjänst? Har du mod att fatta beslut baserat på din egen analys? Har du dessutom erfarenhet av breda samarbeten och krishantering? Då har vi kanske en plats för dig på en utvecklande arbetsplats där varje kollega är en oumbärlig bit i ett livsviktigt pussel.

Som stabschef hos oss arbetar du i en spännande kombination med både operativt ansvar för att bedriva systemledning inom Göteborgsregionen (GR) samt ansvara för Ledningscentralens drift och funktion och administrativt med bl.a. utvecklings- och planeringsarbete. Du samverkar med andra samhällsaktörer t.ex. inom krisberedskap, övning och risk- och hotbildsbedömningar. Du får en nyckelroll i en organisation som utgör en oumbärlig del i ett fungerade samhälle.

Du kommer att driva utvecklingsarbete och projekt, både självständigt och i samarbete med dina kollegor. Det ställer krav på såväl flexibilitet och självsäkerhet som ödmjukhet. Som person är du trygg i din kunskap och nyfiken på att lära dig det du inte redan kan genom dina kollegor. I rollen som stabschef behöver man ha både ett stort mått av prestigelöshet och en naturlig ledarinstinkt. Du sätter laget före jaget, och lär och utvecklar andra genom dig själv. Detta är egenskaper vi ser att du har.

Vi tror du att du redan är välbekant med vardagen inom en beredskapsorganisation och har stor förståelse för de krav på utbildning och erfarenhet som ställs. Du vet att när det verkligen gäller behöver man instinktivt göra rätt.

Nyfiken på att veta mer? Hör av dig så berättar vi!


KVALIFIKATIONER
Du behöver ha
• Brandingenjörsexamen med påbyggnadsutbildning i räddningstjänst (RUB)
eller annan likvärdig utbildning, alternativt
• Brandmästarexamen och Förebyggande 1 alternativt Räddningsledare B och
Tillsyn och olycksförebyggande Kurs A
• Flerårig erfarenhet inom räddningstjänstens verksamhetsområde
• Vana och erfarenhet av att leda och självständigt driva projekt eller utvecklingsarbete
• Vana av att arbeta med hypotesdrivet modelltänkande och systemförståelse
• B-körkort

Det är en kommunikativ roll som förutsätter att du har goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som i skrift. Du behöver även behärska engelska, framförallt i tal.

Vi ser även gärna att du har tidigare erfarenhet av eget chefs- eller ledarskap och/eller erfarenhet av operativt arbete kopplat mot stab, larm och ledning eller utryckning.


ÖVRIGT
Innan anställning kommer alkohol- och drogtest att genomföras enligt organisationens policy och i samarbete med vår företagshälsa, liksom ett säkerhetssamtal då tjänsten är säkerhetsklassad. Med anställning följer krigsplacering med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du kan kallas att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap inom totalförsvaret.

I framtiden kan det bli aktuellt med tidsbegränsade förordnanden i förbundets operativa roller och/eller växeltjänst mot ren dagtid eller annan schemalösning, permanent eller periodvis.

Arbetsgivaren ser inte att villkoren i tjänsten kvalificerar till särskild avtalspension.

De som går vidare i vår urvalsprocess kommer att göra arbetspsykologiska tester samt stresstest under vecka 38-39. Intervjuer är planerade under vecka 40-41. Visa mindre

Att vara en del av Räddningstjänsten Storgöteborg är att vara en del av något större än en själv. Vi ser det som en förmån att få vara någon andra kan lita på. Någon som aldrig ger upp, som alltid är uppe på fem. Vi är en modig organisation som tar hand om varandra. Vi är först in för att lösa problemet och sist ut för att säkra upp. Ytterst handlar allt vi gör om att skapa ett tryggare samhälle. Det engagemanget präglar hela vår organisation och skapar en svårslagen känsla av att vara behövd.

Som insatsledare med profil som handläggare inom operativ ledning arbetar du i en spännande kombitjänst där du både agerar som räddningsledare ute på skadeplats och självständigt leder utvecklingsarbete inom operativ ledning och fungerar som stöd och kunskapsresurs till organisationen.

ARBETSUPPGIFTER
En spännande tid med ökad regionalisering av utryckningsverksamheten innebär att det operativa arbetet som ledningsbefäl spänner sig över en större geografisk yta. Räddningstjänsterna i Göteborgsregionen ligger i framkant i Sverige med ett gemensamt ledningssystem där övergripande ledning med en ständigt bemannad ledningscentral nyttjar räddningsstyrkor och befäl gränslöst i hela området. Som en del av detta kommer du tillsammans med andra vara med och utveckla hur ledning av räddningsinsatser tillämpas i framtiden.
Arbetet innebär att du agerar som skadeplatschef eller räddningsledare vid medelstora räddningsinsatser och när det finns behov av utökad samverkan och ledning samt vid räddningshjälp till andra organisationer. Inom ramen för insatsledarfunktionen ingår att delta och stödja insatschef och stabschef i deras arbete vid närförberedelsefas och i stabsarbete vid pågående räddningsinsatser. I arbetet ingår även att planera övningar och utbildningar för insatsledare och styrkeledare och att samarbeta med andra avdelningar såsom t.ex. Myndighetsavdelningen gällande insatsförberedande frågeställningar. Du arbetar också aktivt med förberedelse av räddningsinsats.
De administrativa handläggaruppgifterna innebär att du leder utvecklingsuppdrag i olika förmågegrupper och projekt, deltar som operativ kompetens med uppdrag att stödja andra avdelningars verksamhet t.ex. i PBL processen samt utför både interna och externa utbildningsuppdrag.

För översyn och behov att förstärka på enheten är:
• Handläggning inom avdelningens ansvarsområden mot farlig verksamhet.
• Handläggning inom förbundets räddningsberedning, t.ex. gentemot anpassning av förbundsövergripande rutiner och styrdokument mot nya risker och komplex byggnation, såsom t.ex. höga hus och undermarksanläggningar.
• Ledning av en av förbundets förmågegrupper.
• Delaktighet som insatsledare i förbundets engagemang inom Ringhalsberedskapen.
• Deltagande i arbetet med förbundets spridningsutlåtanden och kontakt med rättsväsendet.

Beroende på personlig lämplighet och erfarenhet, i denna och samtidiga rekryteringar till avdelningen och eventuell omfördelning inom befintlig personalgrupp, kommer de administrativa dagtidsarbetsuppgifterna till stor del att fyllas med cirka 2 - 4 områden från listan ovan. Arbetsuppgifterna kan förändras över tid. Du förväntas aktivt delta i förbundets utveckling inom kompetensområdet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har Räddningsledning B samt lägst Tillsyn A alternativt Brandingenjörsexamen med påbyggnadsutbildning i räddningstjänst (RUB). Då Tillsyn B är ett formellt krav för tjänsten kommer du som inte har detta att få komplettera med denna utbildning efter tillsättning. För dig som söker internt gäller lägst Räddningsledning A och komplettering med Räddningsledning B och/eller Tillsyn A/B efter tillsättning.
Du är van att arbeta självständigt och att leda och driva projekt och har erfarenhet av räddningstjänstens verksamhetsområde. Du är bra på att kommunicera både muntligt och skriftligt och har lägst B-körkort. För anställning krävs godkänt självskyddstest (läkarundersökning, rullbandstest, arbets-EKG) och stresstest.

För att lyckas i rollen ska du ha en god förmåga att leda genom andra och få verkställighet i dina beslut. Du är noggrann och kvalitetsmedveten och kan planera och driva dina olika arbetsuppgifter mot uppsatta mål. Du trivs såväl med att arbeta självständigt som i nära samarbete med andra. Ditt ledarskap kännetecknas av helhetssyn, situationsanpassning och mod genom att du verkar som föredöme, visar omtanke om individen, är lyhörd, ställer tydliga krav och inspirerar och motiverar till att nå mål och skapa resultat.

ÖVRIGT
Anställning:
Heltid 39 timmar/vecka enligt Allmänna bestämmelser (AB) samt jour nattetid på schemalagda helger motsvarande i snitt 1,75 timmar/vecka. De administrativa handläggaruppgifterna är förlagda under dagtid med ledigt i schemat på röda dagar. Arbetet innebär ofta förskjuten arbetstid och schemaförändringar efter behov för att lösa insatsledaruppdraget.
I framtiden kan det bli aktuellt med tidsbegränsade förordnanden i förbundets operativa roller och/eller växeltjänst mot ren dagtid eller annan schemalösning, permanent eller periodvis.
Arbetsgivaren ser inte att villkoren i tjänsten kvalificerar till särskild avtalspension.

Denna rekrytering avser att möta framtida kompetensförsörjning då det i dagsläget inte finns några vakanta tjänster och kommer att gälla för sammantaget upp till två vakanser, även vikariat, som uppstår vid IL-enheten inom 12 månader efter avslutad rekrytering. Därefter sker tillträde efter överenskommelse.

Du som går vidare i urvalsprocessen kommer att få genomföra ett personlighets- och problemlösningstest och ev. självskyddstest och stresstest, vilket är planerat att genomföras under vecka 45 - 47. Stresstest kommer att genomföras om erfarenhet från räddningsledarrollen på Räddningstjänsten Storgöteborg saknas. Intervjuer är planerade under vecka 48 - 50.

Innan anställning kommer alkohol- och drogtest att genomföras enligt förbundets policy i samarbete med vår företagshälsa, liksom ett säkerhetssamtal då tjänsten är placerad i säkerhetsklass.
Med anställning följer krigsplacering med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du kan kallas att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap inom totalförsvaret. Visa mindre