Lediga jobb som Fritidsassistent i Göteborg

Arbetsuppgifter
Är du en driven och utvecklingsorienterad fritidsassistent som vill vara med och starta upp en ny öppen fritidsverksamhet i Guldheden? Då tycker vi att du ska söka denna unika tjänst där du får chans att få forma ungdomsarbetet i området! Vi söker två fritidsassistenter till vår nya verksamhet.

I stadsområde Centrum har vi flera öppna fritidsverksamheter bland annat i Majorna och i Kålltorp. Alla våra öppna fritidsverksamheter arbetar med att bidra till en rik och meningsfull fritid för unga. 
Nu växlar vi upp arbetet i ytterligare ett område i Centrum, nämligen Guldheden-Landala med målet att skapa en mötesplats för unga och öka närvaron i området. 

Dina arbetsuppgifter kommer inledningsvis vara att lära känna området tillsammans med vår områdeskoordinator. Du kommer arbeta med att lära känna- och knyta kontakter, främst med ungdomarna i området, men även civilsamhälle, skola, föreningar och potentiella samarbetspartners etc. för att skapa ett nätverk i området som möjliggör ett lyckat uppbyggande av en verksamhet utifrån de behov som finns. 

Vi har i dagsläget ingen fast lokal att bedriva verksamhet i, men det kommer att bli aktuellt på sikt och du kommer vara drivande i arbetet även med detta. Hur fritidsverksamheten kommer att se ut är inte bestämt, utan kommer att formas under tidens gång tillsammans med ungdomarna utifrån deras visioner, behov och önskemål och de möjligheter som finns i området. 

I takt med att verksamheten etableras kommer ditt uppdrag glida över till en mer sedvanlig tjänst som fritidsassistent, där du kommer arbeta för att möjliggöra en rik och meningsfull fritid för målgruppen utifrån vad verksamheten erbjuder. 

Visst låter det lockande? Tveka inte en sekund, sök tjänsten! 

Kvalifikationer
För att söka tjänsten behöver du ha en fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget.
Vi ser det även som ett krav att du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta i en öppen verksamhet och att du kan visa på goda resultat av att coacha ungdomar i olika inflytande och/eller delaktighetsprocesser.

Vi ser det som ett krav att du har erfarenhet av att arbeta uppsökande, och du är skicklig när det kommer till att knyta kontakter, både med ungdomar och andra. 

Har du tidigare erfarenhet av att skapa och bygga upp nya verksamheter tillsammans med ungdomar ser vi det som meriterande. 

Vi ser det som meriterande om du har kunskaper och erfarenheter i att jobba systematiskt med kvalitetsutveckling, samt om du har erfarenhet av att arbeta normmedvetet.

Vi ser det även som fördelaktigt om du har en god förmåga till konflikthantering och erfarenhet av att arbeta efter lågaffektiva metoder.

Arbetet kräver att du har goda erfarenhet av ungdomsarbete samt att du känner dig trygg i det främjande arbetet. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete.

Du är kreativ. Du kommer med nya idéer och synvinklar på jobbet och för att lösa problem. Du är nyfiken och uppmuntrar till dialog och frågor, och du kan se fler än en möjlig lösning. 
Din kreativitet kan omsättas i praktiken och leder till resultat. 

Du har lätt för samarbete och du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt.

Du är flexibel och kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar.

Slutligen är du kommunikativ och du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Stämmer detta in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt
Tillsättning av tjänsten sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Giltigt utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas för arbetsgivaren inför erbjudande om anställning.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.



Om oss

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov. Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad.



Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss! Visa mindre

Arbetsuppgifter
Vill du vara med och arbeta för att fortsätta utveckla en plats där unga känner sig välkomna, inspirerade och hörda? Då är det till oss du ska söka!
Vi söker nu en ungdomskonsulent till Actionpark för ett vikariat t.

o.m. årsskiftet med möjlighet till förlängning.

Enheten Fritid Väst driver Actionpark, en skatepark på nästan 2000 kvadratmeter av gropar, hopp, kanter och hinder för alla som åker skateboard, kickbike, inlines och BMX. Till Actionpark är alla välkomna. Alla oavsett ålder eller ursprung ska ha en möjlighet att utöva sin sport, kultur och livsstil. 

Actionpark är en av flera bemannade platser i Göteborg med olika lek- och aktivitetsytor. Dessa platser syftar till att främja meningsfulla fritidsaktiviteter för barn och unga, skapa generationsöverskridande möten och öka tryggheten samt social sammanhållning i staden. På platserna erbjuds en öppen fritidsverksamhet med olika aktiviteter som främjar rörelse, kreativitet och möten främst inriktad mot målgruppen unga 10-20 år.

Platserna är öppna för alla och ger värde för både stadens invånare, regionen, närområdets boende och turister. Varje plats har sin unika karaktär och personalen arbetar med att arrangera, stötta och inspirera till kostnadsfria aktiviteter. Genom tydliga inflytande och delaktighetsprocesser kan utbudet variera, inklusive möjligheter som att delta i aktiviteter, låna utrustning och få coachning i ledarskap. Vi arbetar även aktivt med inkludering och tillgänglighet för att locka fler besökare. 

Verksamheten ska bland annat:
- Bygga på frivilligt deltagande och svara mot ungas självupplevda behov, intressen, idéer och erfarenheter.
- Bidra till ungas personliga och sociala utveckling genom icke-formellt och informellt lärande.
- Sträva efter att stärka unga människors självbestämmande, autonomi och tillgång till sina rättigheter
- Ha ett helhetsperspektiv på unga och möta dem där de är, som kapabla individer och primära resurser i sina egna liv och för samhället som helhet.
- Främja kritiskt tänkande och kreativitet såväl som mänskliga rättigheter och demokratiska värden.

En del av arbetet med Actionpark läggs även på det uppsökande arbetet på skolor med syfte att marknadsföra verksamheten och skapa relationer med målgruppen. Därutöver ingår även olika uppdrag som exempelvis: Skola som Arena, Passalen, handleda feriearbetare och eller unga ledare/ambassadörer.

I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Tjänstgöring vid helger och övriga arrangemang kan förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter och verksamhet igång.

Välkommen med din ansökan!

Kvalifikationer
För att söka tjänsten behöver du ha en fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget. Du behöver även ha erfarenhet av ungdomsarbete samt erfarenhet av att coacha ungdomar i olika inflytande och/eller delaktighetsprocesser.

Vi ser det även som ett krav att du har god erfarenhet och kunskap gällande skatekultur, och vi ser det verkligen som en bonus om du åker själv.

Vi ser det som meriterande om du har jobbat med skapande i olika former så som konst, musik etc. Vi ser det även som meriterande om du har erfarenhet att coacha andra inom området samt om du har jobbat på en liknande plats tidigare. 

Som person söker vi dig som har ett gott bemötande. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor och du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar med delaktighet som en del av ditt arbete och du har en förmåga att bygga relationer på ett naturligt sätt. 

Du är även ansvarsfull och strukturerad på så sätt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gruppens arbetsuppgifter på ett strukturerat sätt. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du har även ett driv som gör att du har förmågan att ta initiativ, du sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete.

Du är även förändringsorienterad. Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du motiverar andra samt hanterar kritik mot förändring på ett konstruktivt sätt.

Välkommen med din ansökan! 

Övrigt
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Giltigt utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas för arbetsgivaren inför erbjudande om anställning.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.



Om oss

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov. Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad.



Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss! Visa mindre

Beskrivning
Runt Hörnet är en fritidsgård som strävar efter att erbjuda barn och unga i stadsdelen en rik och meningsfull fritid med fokus på åldersgruppen 10 - 20 år och nu söker vi en medarbetare till vårt team.

Vår mötesplats präglas av trygghet och jämlikhet där alla är välkomna. Viktiga områden som vi jobbar med är ungas delaktighet och inflytande samt ungas lärande och utveckling. Genom samverkan med andra fritidsskapande organisationer strävar vi efter att ge unga fler möjligheter.

Hos oss kommer du att jobba med unga personer och kommer att ha en viktig inverkan i deras liv. Vi erbjuder en fungerande arbetsplats som präglas av glädje och hög arbetsmoral. Inom verksamheten finns möjlighet att utvecklas genom att samarbeta och samverka med olika personer samt verksamheter både inom kommunen och andra organisationer och föreningar.

Du kommer att arbeta med att bedriva en öppen verksamhet och viss riktad verksamhet utifrån ett främjande perspektiv. Vi arbetar mot att stadsdelen ska präglas av att vara en trygg ungdomsmiljö och du förväntas kunna arbeta i nära samarbete med bl.a. socialtjänst och skolor i närområdet. I rollen är det viktigt att arbeta med och tänka normkritiskt med bland annat HBTQ-frågor och mänskliga rättigheter.

Arbetet utgår från stadsdelens fritidsgårdar/mötesplatser men en del av verksamheten kommer bedrivas från andra platser som läger och resor.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller annan utbildning som är inriktad på att arbeta främjande med ungdomar. Det är även av intresse om du har utbildning eller kunskap inom projektledning, musik eller idrott och föreningsliv.

Du ska ha tidigare erfarenhet av att arbeta på fritidsgård eller inom andra ungdomsmiljöer/mötesplatser. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av att arbeta med KEKS metoder, Loggboken som verktyg och om du har erfarenhet av samverkan kring trygghet som SSPF och andra verksamheter. I arbetet använder vi oss digitala hjälpmedel därför ska du ha viss IT-kunskap. B-körkort är ett krav. 

I rollen är det viktigt att du kan samarbeta med andra såväl internt som externt och att du kan förstå och följa grundläggande rutiner. Du är pedagogisk och strukturerad i ditt arbetssätt och vi tror att du har ett professionellt förhållningssätt i arbetet samt att du är lösningsfokuserad och är bra på att skapa goda och hållbara relationer. Därför söker vi dig med god kommunikationsförmåga och skulle du ha kunskap i marknadsföring är det meriterande.

Välkommen att söka ett spännande och givande jobb hos oss!

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.



Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen! Visa mindre

Beskrivning
Vårvindens fritidsgård är en fritidsverksamhet som strävar efter att erbjuda barn och unga i stadsdelen en rik och meningsfull fritid med fokus på åldersgruppen 10 - 20 år och nu söker vi en vikare till vårt team på 6 månader med möjlighet till förlängning.

Vår mötesplats präglas av trygghet och jämlikhet där alla är välkomna. Viktiga områden som vi jobbar med är ungas delaktighet och inflytande samt ungas lärande och utveckling. Genom samverkan med andra fritidsskapande organisationer strävar vi efter att ge unga fler möjligheter.

Hos oss kommer du att jobba med unga personer och kommer att ha en viktig inverkan i deras liv. Vi erbjuder en fungerande arbetsplats som präglas av glädje och hög arbetsmoral. Inom verksamheten finns möjlighet att utvecklas genom att samarbeta och samverka med olika personer samt verksamheter både inom kommunen och andra organisationer och föreningar.

Du kommer att arbeta med att bedriva en öppen verksamhet och viss riktad verksamhet utifrån ett främjande perspektiv. Vi arbetar mot att stadsdelen ska präglas av att vara en trygg ungdomsmiljö och du förväntas kunna arbeta i nära samarbete med bl.a. socialtjänst och skolor i närområdet. I rollen är det viktigt att arbeta med och tänka normkritiskt med bland annat HBTQ-frågor och mänskliga rättigheter.

Arbetet utgår från stadsdelens fritidsgårdar/mötesplatser men en del av verksamheten kommer bedrivas från andra platser som läger och resor.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller annan utbildning som är inriktad på att arbeta främjande med ungdomar. Det är även av intresse om du har utbildning eller kunskap inom projektledning, musik eller idrott och föreningsliv.

Du ska ha tidigare erfarenhet av att arbeta på fritidsgård eller inom andra ungdomsmiljöer/mötesplatser. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av att arbeta med KEKS metoder, Loggboken som verktyg och om du har erfarenhet av samverkan kring trygghet som SSPF och andra verksamheter. I arbetet använder vi oss digitala hjälpmedel därför ska du ha viss IT-kunskap. B-körkort är ett krav. 

I rollen är det viktigt att du kan samarbeta med andra såväl internt som externt och att du kan förstå och följa grundläggande rutiner. Du är pedagogisk och strukturerad i ditt arbetssätt och vi tror att du har ett professionellt förhållningssätt i arbetet samt att du är lösningsfokuserad och är bra på att skapa goda och hållbara relationer. Därför söker vi dig med god kommunikationsförmåga och skulle du ha kunskap i marknadsföring är det meriterande.

Välkommen att söka ett spännande och givande jobb hos oss!

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.



Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen! Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag.
Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser.
Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och arbeta för att skapa en plats där unga känner sig välkomna, inspirerade och hörda? Då är det till oss du ska söka!
Vi söker nu en fritidsassistent till Stenhuset för en tillsvidareanställning.

Enheten Fritid Väst driver Stenhuset, en attraktiv plats för ungdomar mellan 13-20 år. Verksamheten ska bidra till en rik och meningsfull fritid för målgruppen och erbjuder idag många olika kreativa inriktningar främst inom kulturområdet så som musik, ateljéer och arrangemang.
Verksamheten bedrivs i både öppen- och i gruppform där ungdomar succesivt kan ta del och förverkliga sina idéer om vad de vill göra på fritiden.

Verksamheten ska bland annat:
- Bygga på frivilligt deltagande och svara mot ungas självupplevda behov, intressen, idéer och erfarenheter.
- Bidra till ungas personliga och sociala utveckling genom icke-formellt och informellt lärande.
- Sträva efter att stärka unga människors självbestämmande, autonomi och tillgång till sina rättigheter
- Ha ett helhetsperspektiv på unga och möta dem där de är, som kapabla individer och primära resurser i sina egna liv och för samhället som helhet.
- Främja kritiskt tänkande och kreativitet såväl som mänskliga rättigheter och demokratiska värden.

En stor del av arbetet med Stenhuset läggs även på det uppsökande arbetet på skolor med syfte att marknadsföra verksamheten och skapa relationer med målgruppen. Därutöver ingår även olika uppdrag som exempelvis: Skola som Arena, Passalen, handleda feriearbetare och eller unga ledare/ambassadörer.

I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Tjänstgöring vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter och verksamhet igång.

Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
För att söka tjänsten behöver du ha en fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget.
Vi ser det även som ett krav att du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta i en öppen verksamhet, gärna specifikt i öppen fritidsgård och att du kan visa på goda resultat av att coacha ungdomar i olika inflytande och/eller delaktighetsprocesser.

Vi ser det som meriterande om du har kunskaper och erfarenheter i att jobba systematiskt med kvalitetsutveckling, samt om du har erfarenhet av att arbeta normmedvetet.

Vi ser det även som fördelaktigt om du har en god förmåga till konflikthantering och erfarenhet av att arbeta efter lågaffektiva metoder.

Arbetet kräver att du har goda erfarenhet av ungdomsarbete samt att du känner dig trygg i det främjande arbetet. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete.

Du har lätt för samarbete och du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt.

Du är flexibel och kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar.

Du är kommunikativ och du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Slutligen behöver du även vara lugn och trygg i pressade och svåra situationer. Du kan balansera krav som ställs på dig och kan trots tidspress fatta välgrundade beslut.

Stämmer detta in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I denna rekrytering behöver du inte bifoga personligt brev. Vi vill istället att du svarar på våra urvalsfrågor där du får möjlighet att beskriva din erfarenhet och kompetens inom området.
Tillsättning av tjänsten sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Giltigt utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas för arbetsgivaren inför erbjudande om anställning.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Göteborg ska alla kunna växa. Fritt och självständigt. Det kräver att fler får kompetens som matchar arbetsmarknadens behov. Och därigenom jobb, en egen försörjning och möjlighet att bidra till samhället. Oavsett hur resan dit ser ut, ska alla få plats i vår stad. Därför finns förvaltningen för arbetsmarknad och vuxenutbildning.

Vi ser varje människas potential och öppnar vägar framåt. Genom att samordna Göteborgs Stads arbetsmarknadsinsatser och säkerställa den kommunala vuxenutbildningen sätter vi riktning och är ett nav för samarbete. Tillsammans med engagerade entreprenörer, akademin, internationella företag, civilsamhället och andra delar av staden jobbar vi med samlad kraft mot gemensamma mål. Så stärker vi människor och en av Sveriges största arbetsmarknader. Vi öppnar möjligheter, varje dag.

Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill spela en viktig roll för att våra sommarjobbare skall lyckas och trivas med sina sommarjobb. Handledarens uppdrag är att vägleda och guida ungdomen i det dagliga arbetet för att den i sin tur skall kunna utföra sina arbetsuppgifter på ett begripligt och bra sätt.

Du kommer introducera och vägleda ungdomar i deras arbetsuppgifter och arbetsmiljö. Din roll är att vara ett stöd och en mentor under hela anställningsperioden. Du uppmuntrar och motiverar ungdomarna att ta ansvar och utvecklas i sin roll.

Du blir anställd i Göteborgs Stad men kommer ha din placering i förening och civilsamhälle där du blir en viktig kanal mellan oss, våra anställda ungdomar och de arbetsplatser som vi bemannar. Arbetet ställer krav på din förmåga att leda dig själv och andra. Pedagogisk förmåga, goda kommunikativa egenskaper och förmåga att samverka är också av vikt för handledarrollen.

Anställningen kommer pågå mellan 9 juni och 18 augusti. De första veckorna kommer bestå av handledarutbildning och introduktion Göteborgs Stad och aktuell arbetsplats. Vi kommer behöva ungefär 10st handledare.

Välkommen med din ansökan!


KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha en avslutad gymnasieexamen och vara 20år fyllda vid ingående anställning. Det är även ett krav att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar.

Det ser det som meriterande om du
-har erfarenhet av idrotts- och föreningsliv.
-har erfarenhet av att leda ungdomar på kollo/lägerverksamhet alternativt att du är aktiv som tränare inom någon idrott.
-har en vidareutbildning som arbetsgivaren ser som relevant.

För att lyckas i rollen behöver du förstå det gemensamma uppdraget och ta ansvar dina arbetsuppgifter och arbeta för att det ska bli så bra som möjligt för de vi är till för. Stor del av ditt arbete bygger på att du arbetar bra med andra, genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Det är viktigt att du är lugn och trygg i pressade och svåra situationer och att du kan balansera krav och tidspress samt fatta välgrundade beslut.

I denna rekrytering kommer vi inte efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens.


ÖVRIGT
Du som blir kallad på intervju behöver ta med ett utdrag från belastningsregistret. Se länk till Polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår sida på LinkedIn. https://www.linkedin.com/company/arbetsmarknad-och-vuxenutbildning-göteborgs-stad/

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag.
Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser.
Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och arbeta för att skapa en plats där unga känner sig välkomna, inspirerade och hörda? Då är det till oss du ska söka!
Vi söker nu 3 fritidsassistenter till Stenhuset, varav en för tillsvidareanställning samt två för vikariat á ca. ett år med chans till förlängning.

Enheten Fritid Väst driver Stenhuset, en attraktiv plats för ungdomar mellan 13-20 år. Verksamheten ska bidra till en rik och meningsfull fritid för målgruppen och erbjuder idag många olika kreativa inriktningar främst inom kulturområdet så som musik, ateljéer och arrangemang.
Verksamheten bedrivs i både öppen- och i gruppform där ungdomar succesivt kan ta del och förverkliga sina idéer om vad de vill göra på fritiden.

Verksamheten ska bland annat:
- Bygga på frivilligt deltagande och svara mot ungas självupplevda behov, intressen, idéer och erfarenheter.
- Bidra till ungas personliga och sociala utveckling genom icke-formellt och informellt lärande.
- Sträva efter att stärka unga människors självbestämmande, autonomi och tillgång till sina rättigheter
- Ha ett helhetsperspektiv på unga och möta dem där de är, som kapabla individer och primära resurser i sina egna liv och för samhället som helhet.
- Främja kritiskt tänkande och kreativitet såväl som mänskliga rättigheter och demokratiska värden.

En stor del av arbetet med Stenhuset läggs även på det uppsökande arbetet på skolor med syfte att marknadsföra verksamheten och skapa relationer med målgruppen. Därutöver ingår även olika uppdrag som exempelvis: Skola som Arena, Passalen, handleda feriearbetare och eller unga ledare/ambassadörer.

I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Tjänstgöring vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter och verksamhet igång.

Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
För att söka tjänsten behöver du ha en fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget.
Vi ser det även som ett krav att du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta i en öppen verksamhet, gärna specifikt i öppen fritidsgård och att du kan visa på goda resultat av att coacha ungdomar i olika inflytande och/eller delaktighetsprocesser.

Vi ser det som meriterande om du har kunskaper och erfarenheter i att jobba systematiskt med kvalitetsutveckling, samt om du har erfarenhet av att arbeta normmedvetet.

Vi ser det även som fördelaktigt om du har en god förmåga till konflikthantering och erfarenhet av att arbeta efter lågaffektiva metoder.

Arbetet kräver att du har goda erfarenhet av ungdomsarbete samt att du känner dig trygg i det främjande arbetet. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete.

Du har lätt för samarbete och du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt.

Du är flexibel och kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar.

Du är kommunikativ och du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Slutligen behöver du även vara lugn och trygg i pressade och svåra situationer. Du kan balansera krav som ställs på dig och kan trots tidspress fatta välgrundade beslut.

Stämmer detta in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din erfarenhet och kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Giltigt utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas för arbetsgivaren inför erbjudande om anställning.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Arbetsmarknads och vuxenutbildning har både det övergripande ansvaret för stadens kommunala vuxenutbildning och för hela stadens arbetsmarknadspolitiska åtgärder. Tillsammans skapar vi förutsättningar för studier och arbete för göteborgare i alla åldrar, allt ifrån ungdomar som ska få sina första jobb till vuxna som ska ges möjlighet att byta yrkesbana.

För att lyckas med vårt uppdrag samarbetar vi med både engagerade entreprenörer, akademin, världsomspännande företag, civilsamhället och självklart med övriga staden. Hos oss ger du såväl göteborgare som näringslivet nya möjligheter, varje dag.

Vi är förvaltningen som rustar göteborgaren för både nutid och framtid!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill spela en viktig roll för att våra sommarjobbare skall lyckas och trivas med sina sommarjobb. Handledarens uppdrag är att vägleda och guida ungdomen i det dagliga arbetet för att den i sin tur skall kunna utföra sina arbetsuppgifter på ett begripligt och bra sätt.

Du kommer introducera och vägleda ungdomar i deras arbetsuppgifter och arbetsmiljö. Din roll är att vara ett stöd och en mentor under hela anställningsperioden. Du uppmuntrar och motiverar ungdomarna att ta ansvar och utvecklas i sin roll.

Du blir anställd i Göteborgs Stad men kommer ha din placering i förening och civilsamhälle där du blir en viktig kanal mellan oss, våra anställda ungdomar och de arbetsplatser som vi bemannar. Arbetet ställer krav på din förmåga att leda dig själv och andra. Pedagogisk förmåga, goda kommunikativa egenskaper och förmåga att samverka är också av vikt för handledarrollen.

Anställningen kommer pågå mellan 9 juni och 19 augusti. De första veckorna kommer bestå av handledarutbildning och introduktion Göteborgs Stad och aktuell arbetsplats. Vi kommer behöva ungefär 10-15st handledare.

Välkommen med din ansökan!


KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha en avslutad gymnasieexamen och vara 20år fyllda vid ingående anställning. Det är även ett krav att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar.

Det ser det som meriterande om du
-har erfarenhet av idrotts- och föreningsliv.
-har erfarenhet av att leda ungdomar på kollo/lägerverksamhet alternativt att du är aktiv som tränare inom någon idrott.
-har en vidareutbildning som arbetsgivaren ser som relevant.

För att lyckas i rollen behöver du förstå det gemensamma uppdraget och ta ansvar dina arbetsuppgifter och arbeta för att det ska bli så bra som möjligt för de vi är till för. Stor del av ditt arbete bygger på att du arbetar bra med andra, genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Det är viktigt att du är lugn och trygg i pressade och svåra situationer och att du kan balansera krav och tidspress samt fatta välgrundade beslut.

I denna rekrytering kommer vi inte efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens.


ÖVRIGT
Intervjuer planeras att genomföras under v.8-10. Du som blir kallad på intervju behöver ta med ett utdrag från belastningsregistret. Se länk till Polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår sida på LinkedIn. https://www.linkedin.com/company/arbetsmarknad-och-vuxenutbildning-göteborgs-stad/

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Passalen söker en aktivitetscoach med förmåga att leda barn och unga med olika
funktionsvariationer i aktivitet. Verksamheten du kommer att jobba i heter
Weekendklubben. Weekendklubben har tre inriktningar:
SPEL - e-sport, sällskapsspel och lek.
KONST – tex skapande, teater och dans.
IDROTT – rörelse, idrott och lek.


Vad är en Weekendklubb?
Passalens Weekendklubbar är helgaktiviteter för barn och unga med
funktionsvariation. Varje månad möts en grupp på ca 8 barn för att utöva aktiviteter
utifrån sitt eget intresseområde. Varje grupp har samma deltagare och ledare under
en termin.
Du kan läsa mer om aktiviteten här:
www.passalen.se/aktiviteter/goteborg/weekendklubbar/


Arbetsbeskrivning
Du kommer att arbeta som aktivitetscoach tillsammans med två andra ledare. Du
arbetar en helg i månaden ca 14 h. Viss utbildningstid sker utöver helgarbetet ca 2,5
h i månaden.
Din roll under aktiviteterna är att leda arbetet tillsammans med deltagarna, en
ansvarig aktivitetsledare samt ytterligare en aktivitetscoach.


Vem är du?
Vi söker dig som noggrann, ansvarstagande och vill vara med och verka för ett mera
inkluderande samhälle. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda grupper och
arbeta med barn med särskilda behov.
Du har även ett intresse för antingen, spel, konst eller idrott.
Den här rollen passar för dig som studerar och som är i behov av ett extraarbete.
Passalen jobbar med ungt inflytande vilket innebär att de flesta av våra medarbetare
är unga.


Som aktivitetscoach vill vi att du har följande yrkesrelaterade kompetenser:
• Förmåga att planera och genomföra aktiviteter.
• Förmåga att på ett kreativt sätt nå deltagare.
• Förmåga att samarbeta med andra aktivitetscoacher.


Personrelaterade kompetenser:
• Självgående - På egenhand lösa situationer och driva aktiviteter.
• Strukturerad och stresstålig - Förmåga att arbeta strukturerat,
återkoppla i tid och följa måldokument och planer.
• Flexibel och lösningsorienterad - Förmåga att vara flexibel och att lösa
problem om det skulle uppstå under verksamhet
• Social kompetens - Förmåga att möta deltagare, föräldrar på olika
kreativa sätt.
• Ledaregenskaper


Om du är intresserad av tjänsten, Vänta inte med att skicka CV samt personligt brev.
Intervjuer sker löpande! Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GIA - Gays in Angered är en mötesplats för unga HBTQI-personer 13-25 år. Det är ett tryggt rum och ett sammanhang för den som är HBTQI eller går i tankar om sin identitet. GIA är en skyddad verksamhet. Vi gör roliga saker tillsammans, är ett forum för att hitta nya vänner och få utvecklas som person i samtalen i gruppen och med sin ledare. På loven hittar vi på extra mycket kul. Ungdomarna planerar själva sin verksamhet med stöd av ledarna. Förutom att vara en mötesplats arbetar vi mycket på skolor och med informationssatsningar.

Nu söker vi dig som vill arbeta med GIA. Ni är två ledare som tillsammans är ansvariga för verksamheten i Nordost, och för samarbete över staden.

Som ledare för GIA kommer du att:
Driva och utveckla och mötesplatsen för unga 13-25 år som är HBTQI
Ha mycket dialoger och samtal med unga personer.
Röra dig på många olika arenor där unga är som skolor, mötesplatser och arrangemang för att möta upp vår målgrupp.
Informera om mötesplatsen och unga HBTQI-personers förutsättningar i olika sammanhang - för unga och profession.
Samverka med andra HBTQI-mötesplatser i Göteborg och andra delar av Sverige
Marknadsföra verksamheten.

Du är en aktiv person som tycker om att samordna och nätverka.
Som personal på GIA samarbetar du också med våra andra mötesplatser inom Unga Mötesplatser Nordost.

KVALIFIKATIONER
Du som söker är utbildad fritidsledare, socionom, beteendevetare, pedagog eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant för rollen. Det är av stor vikt med professionell trygghet i rollen som fritidsassistent på GIA. Vi vill att du har arbetat några år med unga och gärna med vår målgrupp.

I ditt arbete möter du ungdomar med olika behov och du behöver tryggt kunna möta dem utifrån vårt uppdrag. Du är en stabil ledare vare sig ungdomsgruppen är liten eller stor. Du behöver ha gedigen erfarenhet av samt mycket god kunskap om HBTQI för att du ska kunna möta upp ungas processer, tankar och frågor, men också för att kunna berätta för andra i olika sammanhang om vår HBTQI-ungdomsverksamhet. Det är viktigt att du är väl insatt i vilka forum som finns för unga och kunna lotsa vidare när det behövs till olika sammanhang.

Vidare kräver arbetet att du har god kompetens inom sociala medier då detta är vår viktigaste kontaktyta. Där möter du både nya och gamla GIA-ungdomar.

Unga HBTQI-personer i våra områden har ofta det inte så lätt att kunna vara öppna, att få möjlighet att utforska sin identitet och få vara den en är. GIA blir en viktig frizon, och det är därför vi är en skyddad verksamhet. Det är också därför en stor del av arbetet är att möta upp i detta -att leta efter de som behöver oss. För att dessa unga ska hitta till oss arbetar vi tex genom olika nätverk, med ungdomsmottagningar, med kuratorer, genom att finnas på fritidsgårdarna osv. För att vi ska hitta till varandra krävs en stor portion kreativitet. Du behöver vara också vara kunnig i hedersfrågor och insatt i hur det är att växa upp i socioekonomiskt utsatta och mångkulturella områden. Vi finns till för alla unga HBTQI-personer, men har ett extra fokus på dem som inte kan vara öppna. Unga från hela Göteborg är välkomna.

Du behöver vara bekväm i sociala kontakter, ha lätt för att ta initiativ till samarbeten och har en god förmåga att samarbeta med andra människor. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du behåller lugnet, kan balansera olika krav samt ta välgrundade beslut i svåra situationer. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens bästa i fokus. Du har förmåga att arbeta självständigt och kan ta beslut utifrån vad situationen kräver.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida:

https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.
Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.
Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete där vi alla tillsammans utvecklar socialförvaltningen Hisingen. Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Söker du efter ditt nästa extrajobb? Vi på Fritid Hisingen söker nya timvikarier till vår verksamhet så ta chansen idag att söka till ett roligt och givande extrajobb!

Vi är en modern fritidsverksamhet som arbetar för att möjliggöra att barn och unga som bor på Hisingen har en meningsfull fritid. Vi har olika verksamheter, olika målgrupper och erbjuder en bredd av aktiviteter som är anpassade efter ungdomars intressen.

Vi har flera olika mötesplatser med ett stort utbud av aktiviteter och projekt riktade till unga. Vi arbetar även i närområdet och har riktade aktiviteter med exempelvis fotboll, dans, tjejkvällar och kulturcafé. Hos oss kan unga umgås med sina vänner, de kan vara kreativa på våra mötesplatser och de kan forma egna projekt efter sina idéer

Ditt uppdrag innebär att vara en trygg vuxen för ungdomarna under mötesplatsernas öppna verksamhet under främst kvällar och helger men även följa med på planerade aktiviteter utanför mötesplatsen. Som timanställd kommer du att arbeta vid behov och under hösten kommer vi att ha ett stort behov av timvikarier. Behovet är främst riktat till verksamhetens mötesplatser som finns i Lundby, Backa och Brunnsbo.

Arbetstiderna är dag/helg och kvällstjänstgöring.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som gärna tidigare har arbetat med barn och unga i åldrarna 1020 år. Om du har utbildning eller en pågående utbildning som fritidsledare, beteendevetare, socionom eller socialpedagog är det meriterande.

Du trivs med att arbeta med barn och unga och du inspirerar och stöttar ungdomar till eget engagemang, ansvarstagande och genomförande. Du står stadigt i din självuppfattning och du känner dig trygg med att kunna hjälpa unga som ibland kräver en del tålamod.

Du är social till din natur och utåtriktad, har lätt att prata med ungdomar och få med dem till att vilja delta. Du har en god samarbetsförmåga och är lyhörd och lösningsfokuserad för att nå resultat. Om du har andra kunskaper eller erfarenhet inom kultur ser vi det som meriterande, som t.ex. sport, musik eller dans.

Vid rekrytering av medarbetare som möter barn och unga i sin tjänst krävs utdrag ur belastningsregistret.

Välkommen att söka tjänsten! Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och bidra till en meningsfull fritid för ungdomar i Göteborgs Södra Skärgård?

Som fritidsassistent inom Fritid i Socialförvaltningen Sydväst, så är du en del av vår fritidsverksamhet som har fokus på främjande och förebyggande insatser för ungdomar mellan 10-19 år. Vi arbetar i olika delar av sydvästra Göteborg och strävar mot gemensamma mål samtidigt som vi har unika mötesplatser för olika åldersgrupper. Det finns stor erfarenhet i arbetsgruppen och ett gott kollegialt stöd.

Som fritidsassistent arbetar du för att bidra till en meningsfull fritid för unga. Du kommer ingå i fritidsverksamhetens öppna verksamhet och vara en del av vårt områdesarbete. Ditt arbete kommer att utgå från vår mötesplats på Styrsö, Öhålan, som hittills riktat sig till högstadieåldern och uppåt. Fr o m hösten kommer vi att starta upp i nya lokaler ett par hundra meter ifrån Styrsöskolan. Verksamheten kommer då att breddas till att även välkomna mellanstadieåldern på eftermiddagarna.
Personalgruppen utökas nu till tre månadsanställda med viss förstärkning kvällstid. I arbetet igår även samarbete med civilsamhället för att möjliggöra en aktiv mötesplats.

I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteter utifrån behov. Du kommer också att handleda ungdomar till att förverkliga sina idéer. Varje vecka ingår uppsökande arbete på skolan. En viktig del av tjänsten är att aktivt arbeta med ungdomars attityder och värderingar, att som trygg vuxen stötta ungdomar i de utmaningar de möter och att aktivt verka för demokratiska värderingar.

Varje mötesplats ansvarar för ekonomisk planering, inköp, registrering av besökare, att skriva handlingsplaner och att följa och utveckla rutiner för arbetet.

Arbetsplatsen nås med lokaltrafik/båt från Saltholmen och resan tar ca 20 min. Schemat kommer att anpassas till båttiderna. Verksamheten har även en lägergård på Rävholmen, som nås med en av våra egna öppna båtar. Om du är intresserad av havsnära aktiviteter och kan köra båt, kommer du att ha glädje av det i arbetet.

Du kommer att arbeta i nära samverkan med övriga inom fritidsverksamheten samt samarbeta med skola, vårdnadshavare, föreningar och socialtjänst. Du kan komma att bli placerad på andra av enhetens verksamheter utifrån verksamhetens tillfälliga eller permanenta behov. Arbetet är förlagt till dag- och kvällstid. Helgarbete kan förekomma.

Är du redo för att göra skillnad i ungdomars liv? Välkommen med din ansökan.

KVALIFIKATIONER
Grundläggande förutsättning är att du har eftergymnasial utbildning som fritidsledare, socialpedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig.

Vi ser gärna att du har minst ett års erfarenhet av arbete som fritidsassistent eller av annat arbete med ungdomar.

Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomars behov som utgångspunkt för ditt handlande.

Du är driven och motiverad samt har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.

Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Vi är som verksamhet främst möjliggörare och det är viktigt att parallellt med en trygghet att sätta gränser också vara inlyssnande och söka lösningar. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter eller ställer orimliga krav.

ÖVRIGT
För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Är det du som bidrar till meningsfull fritid för ungdomar?

Vår fritidsverksamhet har fokus på främjande och förebyggande insatser för ungdomar mellan 10-19 år. Vi arbetar i olika delar av sydvästra Göteborg och strävar mot gemensamma mål samtidigt som vi har unika mötesplatser för olika åldersgrupper.

Som fritidsassistent arbetar du med främjande och förebyggande fritidsinsatser för ungdomar. Du kommer ingå i fritidsverksamhetens öppna verksamhet och vara en del av vårt områdesarbete. Ditt arbete kommer att utgå från en mötesplats i Askim, Pilen, som driver verksamheten i samverkan med kulturskolan. I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteter utifrån behov. Du kommer också att handleda ungdomar till att förverkliga sina idéer. Varje vecka ingår uppsökande arbete på skola. En viktig del av tjänsten är att aktivt arbeta med ungdomars attityder och värderingar, att som trygg vuxen stötta ungdomar i de utmaningar de möter och att aktivt verka för demokratiska värderingar.

Varje mötesplats ansvarar för ekonomisk planering, inköp, registrering av besökare, att skriva handlingsplaner och att följa och utveckla rutiner för arbetet.

Du kommer att arbeta i nära samverkan med övriga inom fritidsverksamheten samt samarbeta med skola, vårdnadshavare, föreningar och socialtjänst. Du kan komma att bli placerad på andra av enhetens verksamheter utifrån verksamhetens tillfälliga eller permanenta behov. Arbetet är förlagt till dag- och kvällstid. Helgarbete kan förekomma.

Är du redo för att göra skillnad i ungdomars liv? Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Grundläggande förutsättning är att du har eftergymnasial utbildning som fritidsledare, socialpedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig.

Erfarenhet av arbete med ungdomar på fritidsgård eller mötesplats är meriterande men du kommer att ingå i ett rutinerat arbetslag, vilket gör att du kommer att få bra stöd som nyutbildad.

Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomars behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Du är driven och motiverad samt har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.

Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Det är viktigt att du kan vara respektfull och lugn i ditt gränssättande och samtidigt söka lösningar. Du arbetar i en verksamhet som vill möta och möjliggöra ungas initiativ.

Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav.

ÖVRIGT
För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GUTS är en mötesplats i Angered för den som identifierar sig som tjej. Vi erbjuder vi öppen fritidsverksamhet tre kvällar i veckan. Hos oss kan ungdomarna läsa läxor, dansa, delta i kreativa aktiviteter eller bara hänga och träffa kompisar eller prata med oss vuxna. Vi bedriver en fritidsverksamhet grundad på en intersektionell bas med ett starkt fokus på att vara ett främjande och rättighetsupplysande arbete, samt att ge stöd i den situation många tjejer befinner sig i. Behovet av en frizon är stort och vi har en välbesökt verksamhet för unga mellan 13 och 20 år. Vårt fokus är unga i Nordöstra Göteborg men alla är välkomna!

Två av två kollegor går nu vidare på nya uppdrag och vi söker nu därför två fritidsassistenter för en anställning tillsvidare.

Du kommer att vara en av fyra fritidsassistenter i teamet på GUTS och arbetsuppgifterna innefattar att ansvara för den öppna mötesplatsen tre kvällar i veckan, anordna och erbjuda aktiviteter, ge stöd och information, empowerment och stötta de unga i att ta eget initiativ och ansvar för aktiviteter. Med relationsarbete som bas arbetar vi utvecklande i ett tryggt och separatistiskt rum. Vi strävar efter att ungdomarna har hög delaktighet i verksamhetens utformning. Vi utvecklar nu ett regelbundet arbete på skolor i Nordost.

Vi jobbar med särskilda lovaktiviteter och har feriearbeten med normkritiskt fokus. Du lotsar vidare till professionella verksamheter i svårare frågor om tex heder mm. Vi har en god samverkan med flera organisationer och föreningar för att få in kompetens och en bredd i verksamhetens innehåll. Vi arbetar på skolorna i området med fokus på normkritik och verksamhet för tjejer. Du behöver vara trygg i att prata inför andra om arbetet på GUTS.

Vi söker dig som tycker om att göra aktiviteter med unga, har en aktiv personlighet och kanske är kreativ och tycker om att skapa. Det är bra om du har kunskap inom antirasistiskt arbete eller erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö, då vi möter många tjejer från migrerande familjer. Vi arbetar med delaktighet och inflytande i verksamheten, de unga är med och formar det vi gör på Guts.

Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tjänst där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Här behöver vi två kollegor med hög kompetens, stort hjärta och fötterna på jorden. I tjänsten ingår kvällsarbete 2-3 kvällar i veckan

KVALIFIKATIONER
Vi söker i första hand dig med en högskoleexamen som socionom, beteendevetare, pedagog eller motsvarande. Alternativt är du utbildad fritidsledare med flera års erfarenhet av liknande arbete. Det är meriterande om du är flerspråkig.

För tjänsten krävs även att du har erfarenhet av arbete med genusrelaterade uppdrag med fokus på kvinnor eller flickors situation Det är bra om du har erfarenhet av arbete med hedersrelaterade frågor med unga. Du behöver också ha en gedigen kunskap om arbete i mångkulturell miljö och om flickor och kvinnors situation i migrerande familjer. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt samt utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Vidare tycker du om att arbeta med ungdomar och har erfarenhet av det. De flesta som kommer till Guts går i högstadiet och gymnasiet.

För att lyckas i rollen hos oss är det viktigt att du är strukturerad, stabil och trygg, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du är ansvarsfull och har en förmåga att upprätta tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet.

Till denna rekrytering kommer vi inte att tillämpa personligt brev utan vi använder oss utav urvalsfrågor.

Låter detta spännande?
Varmt välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss.
Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
MiniLövis och MiniMix är två eftermiddags- och kvällsöppna mötesplatser för målgruppen 10-12 år inom enheten Unga mötesplatser nord, socialförvaltning Nordost. Enheten består av 7 verksamheter: Hjällbo mötesplats, Mixgården, MiniMix, Bergums mötesplats, Gårdstens mötesplats, Lövgärdets mötesplats och MiniLövis.

Vi står nu inför ett spännande arbete då vi ska utöka arbetsgrupperna. Ett arbete hos oss innebär därför stora möjligheter att påverka verksamhetens utveckling och innehåll.

Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande arbete där du tillsammans med de unga får vara med och påverka samt göra skillnad. Vi arbetar områdesbaserat vilket innebär att du kommer att samverka med alla delar av civilsamhället i syfte att skapa trygga miljöer och en meningsfull fritid för områdets barn och unga. Du är en möjliggörare för områdets unga som får barnen att känna sig delaktiga i att forma sin egen fritid och på så sätt bidrar du till att de får lov att växa och känna att de kan!

Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet, orden inflytande och delaktighet är våra ständiga följeslagare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomarna såsom ex. skolan, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet och du är alltid öppen och ser möjligheter i samarbeten och samverkan. Allt för våra ungdomars bästa. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan).

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att ständigt utveckla och förbättra verksamheten. Vi arbetar tätt ihop och tar kollektiva beslut genom regelbundna avstämningar och uppföljningar.

Vi utgår i första hand från våra mötesplatser och skolor i området, men arbetet kan även ske på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig. I denna tjänst ingår det att arbeta både dagar och kvällar samt i lägerverksamhet och övriga arrangemang som förekommer under året. Under skolloven har vi dessutom extra mycket verksamheter och aktiviteter i gång.

KVALIFIKATIONER
För den här tjänsten behöver du vara utbildad fritidsledare, socialpedagog eller ha en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar i öppen och riktad fritidsverksamhet. Du behöver även ha erfarenhet av att arbeta med delaktighet och inflytande. Har du dessutom erfarenhet av att arbeta med barn och unga i ett mångkulturellt område är det meriterande. Det är också meriterande om du har arbetat med målgruppen 10-12 år i öppen fritidsverksamhet.

För att passa i rollen som fritidsassistent behöver du vara ansvarsfull, kommunikativ och samarbetsinriktad. Du har verksamhetens bästa i fokus, tar dina uppgifter på allvar, och slutför det du påbörjat. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och utgår ifrån allas lika värde. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomarnas behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation och har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du är nyfiken och bidrar med nya idéer och perspektiv i arbetsrelaterade frågor samt har förmåga att se mer än en möjlig lösning. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat.

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GUTS är en mötesplats i Angered för den som identifierar sig som tjej. Med ett främjande arbete och ett intersektionellt perspektiv erbjuder vi öppen verksamhet tre kvällar i veckan. Vi bedriver en fritidsverksamhet med ett starkt fokus på främjande och rättighetsupplysande arbete, samt ger stöd i den situation många tjejer befinner sig i. Hos oss kan ungdomarna läsa läxor, dansa, delta i kreativa aktiviteter eller bara hänga och träffa kompisar eller prata med oss vuxna. Behovet av en frizon är stort och vi har en välbesökt verksamhet för unga mellan 13 och 20 år.

Vi söker nu en fritidsassistent för en tillsvidareanställning.

Du kommer att vara en av fyra fritidsassistenter i teamet på GUTS och arbetsuppgifterna innefattar att ansvara för den öppna mötesplatsen tre kvällar i veckan, anordna och erbjuda aktiviteter, ge stöd och information, empowerment och stötta de unga i att ta eget initiativ och ansvar för aktiviteter. Med relationsarbete som bas arbetar vi utvecklande i ett tryggt och separatistiskt rum.

Vi jobbar med särskilda lovaktiviteter och feriearbeten med normkritiskt fokus. Du lotsar vidare till professionella verksamheter i svårare frågor om tex heder mm. Vi har en god samverkan med flera organisationer och föreningar för att få in kompetens och en bredd i verksamhetens innehåll. Vi arbetar på skolorna i området med fokus på normkritik och verksamhet för tjejer. Du behöver vara trygg i att prata inför andra om arbetet på GUTS.

Vi söker dig som tycker om att göra aktiviteter med unga, är kreativ och tycker om att skapa. Det är bra om du har kunskap inom antirasistiskt arbete eller erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö, då vi möter många tjejer från migrerande familjer. Vi arbetar med delaktighet och inflytande i verksamheten, de unga är med och formar det vi gör på Guts.

I tjänsten ingår kvällsarbete 2-3 kvällar i veckan.

Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tjänst där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Här behöver vi en kollega med hög kompetens, stort hjärta och fötterna på jorden.

KVALIFIKATIONER
Vi söker i första hand dig med en högskoleexamen som socionom, beteendevetare, pedagog eller motsvarande. Alternativt är du utbildad fritidsledare med flera års erfarenhet av liknande arbete. Det är meriterande om du är flerspråkig.

För tjänsten krävs även att du har erfarenhet av arbete med genusrelaterade uppdrag med fokus på kvinnor eller flickors situation samt erfarenhet av arbete med hedersrelaterade frågor. Du behöver också ha en gedigen kunskap om arbete i mångkulturell miljö och om flickor och kvinnors situation i migrerande familjer. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt samt utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Vidare tycker du om att arbeta med ungdomar och har erfarenhet av det. De flesta som kommer till Guts går i högstadiet och gymnasiet.

För att lyckas i rollen hos oss är det viktigt att du är strukturerad, stabil och trygg, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du är ansvarsfull och har en förmåga att upprätta tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet.

Låter detta spännande?
Varmt välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss.
Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Är det du som bidrar till meningsfull fritid för ungdomar?

Vår fritidsverksamhet har fokus på främjande och förebyggande insatser för ungdomar mellan 10-19 år. Vi arbetar i olika delar av sydvästra Göteborg och strävar mot gemensamma mål samtidigt som vi har unika mötesplatser för olika åldersgrupper.

Som fritidsassistent arbetar du med främjande och förebyggande fritidsinsatser för ungdomar. Du kommer ingå i fritidsverksamhetens öppna verksamhet och vara en del av vårt områdesarbete. Ditt arbete kommer att utgå från en mötesplats i Påvelund, Lokal 426, där arbetet i dagsläget främst är riktat mot ungdomar i högstadieåldern. I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteter utifrån behov. Du kommer också att handleda ungdomar till att förverkliga sina idéer. Varje vecka ingår uppsökande arbete på skola. En viktig del av tjänsten är att aktivt arbeta med ungdomars attityder och värderingar, att som trygg vuxen stötta ungdomar i de utmaningar de möter och att aktivt verka för demokratiska värderingar.

Varje mötesplats ansvarar för ekonomisk planering, inköp, registrering av besökare, att skriva handlingsplaner och att följa och utveckla rutiner för arbetet.

Du kommer att arbeta i nära samverkan med övriga inom fritidsverksamheten samt samarbeta med skola, vårdnadshavare, föreningar och socialtjänst. Du kan komma att bli placerad på andra av enhetens verksamheter utifrån verksamhetens tillfälliga eller permanenta behov. Arbetet är förlagt till dag- och kvällstid. Helgarbete kan förekomma.

Är du redo för att göra skillnad i ungdomars liv? Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Grundläggande förutsättning är att du har eftergymnasial utbildning som fritidsledare, socialpedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Du behöver ha minst ett års erfarenhet av arbete som fritidsassistent.

Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomars behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du visar att du bryr dig.

Du är motiverad samt har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.

Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Samarbetet med kollegorna är centralt för verksamheten, då arbetsgruppen är liten. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GIA - Gays in Angered är en mötesplats för unga HBTQI-personer 13-25 år. Det är ett tryggt rum och ett sammanhang för den som är HBTQI eller går i tankar om sin identitet. GIA är en skyddad verksamhet. Vi gör roliga saker tillsammans, är ett forum för att hitta nya vänner och få utvecklas som person i samtalen i gruppen och med sin ledare. På loven hittar vi på extra mycket kul. Ungdomarna planerar själva sin verksamhet med stöd av ledarna. GIA är en skyddad verksamhet. Förutom att vara en mötesplats arbetar vi mycket på skolor och med informationssatsningar.

Nu söker vi dig som vill arbeta med GIA. Vi har fått extra medel och ökar med en tjänst. Ni är två ledare som tillsammans är ansvariga för verksamheten i Nordost, och för samarbete över staden.

Som ledare för GIA kommer du att:
Driva och utveckla och mötesplatsen för unga 13-25 år som är HBTQI
Ha mycket dialoger och samtal med unga personer.
Informera om mötesplatsen och unga HBTQI-personer förutsättningar i olika sammanhang - för unga och profession.
Samverka med andra HBTQI-mötesplatser i Göteborg och andra delar av Sverige
Marknadsföra verksamheten.

Du är en aktiv person som tycker om att samordna och nätverka.
Som personal på GIA samarbetar du också med våra andra mötesplatser inom Unga Mötesplatser Nordost.

KVALIFIKATIONER
Du som söker är utbildad fritidsledare, socionom, beteendevetare, pedagog eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant för rollen. Det är av stor vikt med professionell trygghet i rollen som fritidsassistent på GIA.

I ditt arbete möter du ungdomar med olika behov och du behöver tryggt kunna möta dem utifrån vårt uppdrag. Du är en stabil ledare vare sig ungdomsgruppen är liten eller stor. Du behöver ha gedigen erfarenhet av samt mycket god kunskap om HBTQ för att du ska kunna möta upp ungas processer, tankar och frågor, men också berätta för andra i olika sammanhang om vår HBTQ-ungdomsverksamhet. Det är viktigt att du är väl insatt i vilka forum som finns för unga och kunna lotsa vidare när det behövs till olika sammanhang. Vidare kräver arbetet att du har god kompetens inom sociala medier då detta är vår viktigaste kontaktyta. Där möter du både nya och gamla GIA-ungdomar.

Vidare är du bekväm i sociala kontaktytor och har en god förmåga att samarbeta med andra människor. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du behåller lugnet, kan balansera olika krav samt ta välgrundade beslut i svåra situationer. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens bästa i fokus. Du har förmåga att arbeta självständigt och kan ta beslut utifrån vad situationen kräver.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida:

https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Bagarns är en mötesplats för barn och unga i åldern 10-20 år. Vi söker nu dig fritidsassistent som har ett brinnande intresse för barn och unga som vill vara med och driva arbetet med Bagarns mötesplats i Gamlestaden. Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tillvaro där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Du kommer att ingå i ett team tillsammans med övriga unga mötesplatser i Öster.

Unga mötesplatser öster i Socialförvaltning Nordost arbetar områdesbaserat och med ungdomars delaktighet och inflytande i fokus. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid och vara goda förebilder i Nordost. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande och bli goda samhällsmedborgare genom att känna sig delaktiga i att forma sin fritid.

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med enhetschef, samordnare och dina kollegor för att utveckla och förbättra verksamheten. Du skapar en trygg miljö för alla ungdomar, där de vill spendera sin fritid efter sin skoldag. Du stöttar och hjälper ungdomarna att driva fram sina egna idéer och utveckla sin kreativitet. Vidare skapar du förutsättningar för ungdomarna att växa upp och bli trygga samhällsmedborgare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomar såsom skola, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet osv. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) där vi aktivt arbetar med ökat inflytande och delaktighet för ungdomar.

Bagarns bedriver verksamhet på eftermiddagar, kvällar och helg för barn och unga i åldern 10-20 år. Du tjänstgör även vid kvällar, helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som kan förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter igång. Vi arbetar framförallt på plats i våra lokaler, men ibland sker arbetet på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarutbildning, högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen eller riktad fritidsgårdsverksamhet/mötesplats samt erfarenhet av arbete med öppna processer och projektledning. Du har även kunskap om arbete i mångkulturell miljö och är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva ungdomsprojekt, arbetat aktivt med ungdomars delaktighet, med demokratiska processer och normkritisk pedagogik. Det är även meriterande om du erfarenhet av KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan).

För att trivas i detta uppdrag behöver du vara trygg i dig själv och utifrån ditt ansvarsområde kunna sätta gränser. Det är av stor betydelse att du kan bemöta människor med respekt kombinerat med ett intresse att arbeta i ett mångkulturellt område. Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer som är viktiga för din yrkesroll och du har en god samarbetsförmåga. Då du har stora möjligheter att styra ditt arbete själv, ställs det höga krav att du tar ansvar och egna initiativ i ditt arbete.

Som fritidsassistent förutsätter vi att du har förmågan att inspirera de unga du möter. Du är van att arbeta mot uppsatta mål och vara delaktig i att föreslå förbättringar för att utveckla verksamheten för våra besökare. Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag.
Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser.
Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Enheten Fritid Väst driver Stenhuset, en attraktiv plats för ungdomar mellan 1320 år. Verksamheten ska bidra till en rik och meningsfull fritid för målgruppen och erbjuder idag många olika kreativa inriktningar främst inom kulturområdet så som musik, ateljéer och arrangemang. Verksamheten bedrivs i både öppen- och i gruppform där ungdomar succesivt kan ta del och förverkliga sina idéer om vad de vill göra på fritiden. En stor del av arbetet med Stenhuset läggs även på det uppsökande arbetet på skolor med syfte att marknadsföra verksamheten och skapa relationer med målgruppen. Därutöver ingår även olika uppdrag som exempelvis: Skola som Arena, Passalen, handleda feriearbetare och eller unga ledare/ambassadörer.

KVALIFIKATIONER
Du har fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget. Du ska ha dokumenterad erfarenhet av öppen verksamhet och visa på goda resultat av att coacha ungdomar i olika inflytande och eller delaktighetsprocesser. Det är även meriterande om du har kunskaper och erfarenheter i att jobba systematisk med kvalitetsutveckling, normmedvetet arbetssätt samt att du har god förmåga till konflikthantering och arbeta efter lågaffektiva metoder.

Arbetet kräver att du har goda erfarenhet av ungdomsarbete samt att du känner dig trygg i det främjande arbetet och att du därmed kan skapa en god atmosfär.

Du kommer jobba i en dynamisk miljö där det oväntade kan hända och därmed krävs det hög flexibilitet. Vi söker dig som är driven och kreativ då mycket av arbetat handlar om att inspirera och tillsammans med ungdomar driva projekt och att utveckla verksamheten.

Du förväntas att du tar egna initiativ och att du är handlingskraftig samt känna ansvar för dina och gemensamma arbetsuppgifter med verksamhetens bästa i fokus. Du behöver därmed vara lyhörd och har god samarbetsförmåga för att kunna slutföra det du påbörjat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Det är även meriteraden om du har erfarenhet av ung kulturverksamhet och/eller annan formell kunskap i något estetiskt ämne som du kan delge inom ramen för Stenhusets verksamhet. Viktigt att du har ett brett och aktuellt kontaktnät inom området samt att du har praktisk erfarenhet av att samverka så att det kommer målgruppen till gagn. Du behöver dessutom vara väl insatt i omvärldsorienterat arbete kring ungdomar.

ÖVRIGT
Om erforderlig beslut tas kan rekyteringsbehovet komma att utökas till två tillsvidaretjänster.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Den här tjänsten ingår i ett pilotprojekt och med anledning av det kommer vi att i samband med intervjun att ställa fördjupade frågor med koppling till din bakgrund. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GIA - Gays in Angered är en mötesplats för unga HBTQI-personer 13-25 år. Det är ett tryggt rum och ett sammanhang för den som är HBTQI eller går i tankar om sin identitet. GIA är en skyddad verksamhet. Vi gör roliga saker tillsammans, är ett forum för att hitta nya vänner och få utvecklas som person i samtalen i gruppen och med sin ledare.

På loven hittar vi på extra mycket kul. Ungdomarna planerar själva sin verksamhet med stöd av ledarna. GIA är en skyddad verksamhet.

Nu säker vi dig som vill arbeta med GIA i höst. Vi har fått extra medel året ut för att förstärka verksamheten.

Som ledare för GIA kommer du att:
Driva och utveckla och mötesplatsen för unga 13-25 år som är HBTQI
Ha mycket dialoger och samtal med unga personer.
Informera om mötesplatsen och unga HBTQI-personer förutsättningar i olika sammanhang - för unga och profession.
Samverka med andra HBTQI-mötesplatser i Göteborg och andra delar av Sverige
Marknadsföra verksamheten.

Du är en aktiv person som tycker om att samordna och nätverka.
Som personal på GIA samarbetar du också med våra andra mötesplatser inom Unga Mötesplatser Nordost.

KVALIFIKATIONER
Du som söker är utbildad fritidsledare, socionom, beteendevetare, pedagog eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant för rollen. Det är av stor vikt med professionell trygghet i rollen som fritidsassistent på GIA.

I ditt arbete möter du ungdomar med olika behov och du behöver tryggt kunna möta dem utifrån vårt uppdrag. Du är en stabil ledare vare sig ungdomsgruppen är liten eller stor. Du behöver ha gedigen erfarenhet av samt mycket god kunskap om HBTQ för att du ska kunna möta upp ungas processer, tankar och frågor, men också berätta för andra i olika sammanhang om vår HBTQ-ungdomsverksamhet. Det är viktigt att du är väl insatt i vilka forum som finns för unga och kunna lotsa vidare när det behövs till olika sammanhang. Vidare kräver arbetet att du har god kompetens inom sociala medier då detta är vår viktigaste kontaktyta. Där möter du både nya och gamla GIA-ungdomar.

Vidare är du bekväm i sociala kontaktytor och har en god förmåga att samarbeta med andra människor. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du behåller lugnet, kan balansera olika krav samt ta välgrundade beslut i svåra situationer. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens bästa i fokus. Du har förmåga att arbeta självständigt och kan ta beslut utifrån vad situationen kräver. Under sommaren arbetar du preliminärt tre kvällar i veckan.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Den här tjänsten ingår i ett pilotprojekt och med anledning av det kommer vi att ställa fördjupade frågor med koppling till din bakgrund. För denna tjänst vill vi även att du innan anställning uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Det beställs direkt från polisens hemsida och uppvisas i original tillsammans med legitimation.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GUTS är en mötesplats i Angered för den som identifierar sig som tjej. Med ett främjande arbete och ett intersektionellt perspektiv erbjuder vi öppen verksamhet tre kvällar i veckan. Vi bedriver en fritidsverksamhet med ett starkt fokus på främjande och rättighetsupplysande arbete, samt ger stöd i den situation många tjejer befinner sig i. Hos oss kan ungdomarna läsa läxor, dansa, delta i kreativa aktiviteter eller bara hänga och träffa kompisar eller prata med oss vuxna. Behovet av en frizon är stort och vi har en välbesökt verksamhet för unga mellan 13 och 20 år.

Vi söker nu en fritidsassistent för en anställning tillsvidare.

Du kommer att vara en av fyra fritidsassistenter i teamet på GUTS och arbetsuppgifterna innefattar att ansvara för den öppna mötesplatsen tre kvällar i veckan, anordna och erbjuda aktiviteter, ge stöd och information, empowerment och stötta de unga i att ta eget initiativ och ansvar för aktiviteter. Med relationsarbete som bas arbetar vi utvecklande i ett tryggt och separatistiskt rum.

Vi jobbar med särskilda lovaktiviteter och feriearbeten med normkritiskt fokus. Du lotsar vidare till professionella verksamheter i svårare frågor om tex heder mm. Vi har en god samverkan med flera organisationer och föreningar för att få in kompetens och en bredd i verksamhetens innehåll. Vi arbetar på skolorna i området med fokus på normkritik och verksamhet för tjejer. Du behöver vara trygg i att prata inför andra om arbetet på GUTS.

Vi söker dig som tycker om att göra aktiviteter med unga, är kreativ och tycker om att skapa. Det är bra om du har kunskap inom antirasistiskt arbete eller erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö, då vi möter många tjejer från migrerande familjer. Vi arbetar med delaktighet och inflytande i verksamheten, de unga är med och formar det vi gör på Guts.

I tjänsten ingår kvällsarbete 2-3 kvällar i veckan.

Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tjänst där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Här behöver vi en kollega med hög kompetens, stort hjärta och fötterna på jorden.


KVALIFIKATIONER
Vi söker i första hand dig med en högskoleexamen som socionom, beteendevetare, pedagog eller motsvarande. Alternativt är du utbildad fritidsledare med flera års erfarenhet av liknande arbete. Det är meriterande om du är flerspråkig.

För tjänsten krävs även att du har erfarenhet av arbete med genusrelaterade uppdrag med fokus på kvinnor eller flickors situation samt erfarenhet av arbete med hedersrelaterade frågor. Du behöver också ha en gedigen kunskap om arbete i mångkulturell miljö och om flickor och kvinnors situation i migrerande familjer. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt samt utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Vidare tycker du om att arbeta med ungdomar och har erfarenhet av det. De flesta som kommer till Guts går i högstadiet och gymnasiet.

För att lyckas i rollen hos oss är det viktigt att du är strukturerad, stabil och trygg, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du är ansvarsfull och har en förmåga att upprätta tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat.

Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet.

Låter detta spännande?
Varmt välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du göra verklig skillnad i ungdomars liv? Som fritidsassistent kommer du att arbeta med att skapa förutsättningar för fritidsinsatser riktade till ungdomar som besöker Axelhuset. Du kommer att vara en viktig del av fritidsverksamheten och bidra till det trygghetsskapande områdesarbetet.

Målgruppen inom Stadsområde Välfärd och Fritid är barn och unga mellan 10 och 19 år. Inom Stadsområde Välfärd och Fritid finns det flera enheter placerade runt om i stadsområdet. Verksamheterna strävar efter gemensamma mål, men varje mötesplats har sin egen profil och riktar sig till olika åldersgrupper.

Din huvudsakliga arbetsplats kommer att vara Axelhuset, en spännande mötesplats för människor i alla åldrar. Här arbetar vi generationsöverskridande och samverkar med andra verksamheter och föreningar i huset. Tillsammans med andra aktörer arrangerar vi till exempel torgdagar på Axel Dahlströms torg. Som fritidsassistent på Axelhuset kommer ditt huvudfokus att vara ungdomar i årskurs 7-9, men du kommer även att vara delaktig i den övriga verksamheten utifrån ett ungdomsperspektiv. Du kommer att samarbeta brett med övriga inom fritidsverksamheten samt med skolor, vårdnadshavare, föreningar och socialtjänsten för att skapa en stark samverkan och stödstruktur.

Dina arbetsuppgifter kommer att innefatta planering, genomförande och utvärdering av fritidsaktiviteter utifrån behoven hos ungdomarna. Du kommer även att handleda ungdomar för att hjälpa dem att förverkliga sina egna idéer. Arbete på helger och kvällar är vanligt förekommande. Beroende på verksamhetens behov kan du också komma att bli placerad på andra enheter. Tjänsten är ett vikariat på heltid men det finns även möjlighet att arbeta deltid om det bättre passar din livssituation.

Ge dig själv möjligheten att göra skillnad, skapa positiva mötesplatser och ge ungdomar en meningsfull fritid. Så vad väntar du på? Ansök nu och bli en del av Stadsområde Välfärd och Fritid som fritidsassistent!

KVALIFIKATIONER
Grundläggande förutsättning för tjänsten är att du har eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Du ska även ha tidigare erfarenhet från gruppverksamhet med ungdomar i åldrarna 10-19 år.

Avgörande för tjänsten är att du som person visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Din förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål är en förutsättning för tjänsten. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Det är av stor vikt att du utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav.

ÖVRIGT
Den här tjänsten ingår i ett pilotprojekt och med anledning av det kommer vi att ställa fördjupade frågor med koppling till din bakgrund.

Intervjuer kan komma att bokas löpande under ansökningsperioden innan sista ansökningsdatum.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.
Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.
Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete där vi alla tillsammans utvecklar socialförvaltningen Hisingen där "vi är ett starkare ord än jag". Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Välkommen till Runt Hörnet i Torslanda! Vi söker nu en vikarierande fritidsassistent under 4 månader med möjlighet till förlängning. Vi är en fritidsverksamhet som strävar efter att erbjuda barn och unga i stadsdelen en rik och meningsfull fritid med fokus på åldersgruppen 10 - 20 år. Fritidsgårdarna ska präglas av trygghet och jämlikhet där alla är välkomna. Viktiga områden som vi jobbar med är ungas delaktighet och inflytande samt ungas lärande och utveckling. Genom samverkan strävar vi efter att ge unga fler möjligheter.

Hos oss kommer du att jobba med unga personer och kommer att ha en viktig inverkan i deras liv. Vi erbjuder en fungerande arbetsplats som präglas av glädje och hög arbetsmoral. Inom verksamheten finns möjlighet att utvecklas genom att samarbeta och samverka med olika personer samt verksamheter både inom kommunen och andra organisationer och föreningar.

Du kommer att arbeta med att bedriva en öppen verksamhet utifrån ett främjande perspektiv. Du förväntas kunna arbeta i nära samarbete med bl.a. socialtjänst och skolor i närområdet. Du kommer att delta i stadsdelens förebyggande arbete och samverka med trygghetsteam samt resursteam i skolorna.

Vi arbetar mot att stadsdelen ska präglas av att vara en trygg ungdomsmiljö. Arbetet utgår från stadsdelens fritidsgårdar men en del av verksamheten kommer bedrivas från andra platser som läger och resor.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som gärna har en eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller annan utbildning som är inriktad på att arbeta främjande med ungdomar. Det är även av intresse om du har utbildning inom projektkunskap, musik eller idrott och föreningsliv.

Du ska ha tidigare erfarenhet av att arbeta på fritidsgård eller inom andra ungdomsmiljöer/mötesplatser. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av att arbeta med KEKS metoder, Loggboken som verktyg och om du har erfarenhet av samverkan kring trygghet som SSPF och andra verksamheter. I arbetet använder vi oss digitala hjälpmedel därför ska du ha viss IT-kunskap och det är meriterande om du har B-körkort.

I rollen är det viktigt att du kan samarbete med andra såväl internt som externt och att du kan förstå och följa grundläggande rutiner. Vi tror att du har ett professionellt förhållningssätt i arbetet, att du är lösningsfokuserad och är bra på att skapa goda och hållbara relationer. Därför söker vi dig med god kommunikationsförmåga och skulle du ha kunskap i marknadsföring är det meriterande. Välkommen att söka ett spännande och givande jobb hos oss! Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en kollega till en av våra verksamheter inom enheten Unga mötesplatser nord, socialförvaltning Nordost. Du som söker ska ha ett brinnande intresse för att arbeta med barn och unga och ett driv att vilja erbjuda dessa en meningsfull fritid. Du kommer att utgå från Lövgärdets mötesplats, som är en av sju verksamheter för barn och unga inom vår enhet. I Lövgärdet har vi två verksamheter, MiniLövis, som riktar sig till barn 10-12 år och Lövgärdets Mötesplats som riktar sig till ungdomar 13-18 år. Verksamheterna arbetar tillsammans som ett team där mål och utvecklingsarbete sker gemensamt.

Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande arbete där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Vi arbetar områdesbaserat vilket, för oss, innebär att du samverkar med andra organisationer, bolag och förvaltningar men framför allt med civilsamhället i syfte att skapa trygga miljöer och en meningsfull fritid för områdets barn och unga. Du är en möjliggörare för områdets unga som genom glädje och lärande får ungdomarna att känna sig delaktiga i att forma sin egen fritid och på så sätt bidrar du till att de får lov att växa och känna att de kan!
Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet och orden inflytande och delaktighet är våra ständiga följeslagare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomarna såsom ex. skola, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet och du är alltid öppen och ser möjligheter i samarbeten och samverkan. Allt för våra ungdomars bästa. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan). Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att ständigt utveckla och förbättra verksamheten.

Vi utgår i första hand från våra mötesplatser, men arbetet kan även ske på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig. I denna tjänst ingår det att arbeta både dagar och kvällar och du tjänstgör även vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som förekommer under året och på skolloven har vi dessutom extra mycket verksamheter och aktiviteter i gång.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarexamen eller som har en högskoleexamen inom pedagogik, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen och/eller riktad ungdomsverksamhet. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med delaktighet och inflytande och dessutom erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter.

Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med ungdomarnas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomarnas behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde för dem vi är till för. Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du arbetar för sammanhållning i arbetsgruppen och har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Verksamheten Lights On ska bidra till att minska skillnaderna i barns uppväxtvillkor och göra Göteborg till en mer jämlik stad. Arbetet ska även bidra till att Göteborg inte ska ha några särskilt utsatta områden 2025.

För att klara det, samverkar vi för:
• Ökad trygghet i områdena genom att använda skolan som en positiv mötesplats för barn och unga
• Ökad framtidstro i områdena genom insatser som ger bättre skolresultat.

Arbetet med Lights On syftar till:
• att utjämna skillnader i barns- och ungdomars uppväxtvillkor och utveckling genom att
fler ungdomar ska kunna slutföra sina studier,
• att vara en av strategierna i plan för att halvera andelen elever utan gymnasiebehörighet i utsatta områden till 2025,
• att fler barn och ungdomar ska få ta del av kultur-, förenings- och fritidsaktiviteter,
• att barn och ungdomar ska känna sig trygga i sitt närområde och på sin skola samt stärka deras uppväxtvillkor och utveckling,
• att bidra till att 2025 förflyttat de särskilt utsatta områdena ned från polisens lista och
• att risk-/utsatta områden inte flyttas upp till polisens särskilt utsatta områden.

Till det arbetet söker vi nu engagerade timledare som vill driva verksamhet på våra skolor i nordöstra Göteborg. Vi bedriver verksamhet på Sandeklev-, Solbacke-, Backegård-, Gärdsmosse- och Bergsjöskolan i Bergsjön. I Angered befinner vi oss på Nytorpskolan i Hammarkullen. Vättle och Rannebergsskolan i Rannebergen samt Lärjeskolan I Hjällbo.
Vi samarbetar med skolan, föreningar, näringsliv mfl för att skapa verksamhet och en meningsfull fritid för våra barn och unga, men en del verksamhet bedriver vi själva.

Det är till vår egen verksamhet vi nu söker engagerade aktivitetsledare. I vår verksamhet så stöttar vi våra barn och unga som besöker våra skolor i att få en meningsfull fritid. Vi har diverse olika aktiviteter som idrott, kultur, bakning, pyssel och allt är i nära samarbete med våra barn och unga.

Vi erbjuder ett meningsfullt arbete, där vi idag är en arbetsgrupp på ungefär tio personer med olika bakgrund och anställning.

Arbetet kan utökas under helger och lov då vi har extra mycket verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en avslutad gymnasieutbildning, har du även en högskoleutbildning ser vi det som meriterande. Din utbildningsbakgrund kan variera det viktiga är att du brinner för att skapa en meningsfull fritid för våra barn och unga. Vi ser det som meriterande om du har kännedom om Nordost som område samt om du har tidigare erfarenhet av att leda unga inom förening eller inom annan verksamhet.

Som person är du kreativ och nyfiken och bidrar med nya idéer och perspektiv i arbetsrelaterade frågor samt i situationer som behöver lösas. Det är även viktigt att du är ansvarsfull och kan sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Eftersom du i rollen kommer samarbeta med många aktörer är det viktigt att du har en god förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål.

Urval och intervjuer kommer att ske löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Inom Unga mötesplatser Nord har vi sju mötesplatser som riktar sig till barn och unga. Hjällbo Mötesplats, Gårdstens mötesplats, Bergums mötesplats, Lövgärdets mötesplats och Mixgården som har målgrupp 13-20 år samt MiniMix och MiniLövis med målgrupp 10-12 år.

På Lövgärdets mötesplats står vi inför en omstart och ett arbete hos oss innebär stora möjligheter att vara med påverka verksamhetens utveckling och innehåll. Vi söker nu två fritidsassistenter som har ett brinnande intresse för unga och vill vara med och driva arbetet framåt. En av tjänsterna är tillsvidare och den andra är ett vikariat på sex månader med möjlighet till förlängning.

Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande arbete där du tillsammans med våra väldigt engagerade unga och dina kollegor får vara med och påverka och göra skillnad. Vi arbetar områdesbaserat vilket innebär att du samverkar med andra organisationer, bolag och förvaltningar men framförallt med civilsamhället i syfte att skapa trygga miljöer och en meningsfull fritid för områdets barn och unga. Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet och orden inflytande och delaktighet är våra ständiga följeslagare. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan). Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomarna såsom skola, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet m.fl. Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att ständigt utveckla och förbättra verksamheten.

Vi utgår i första hand från våra mötesplatser, men arbetet kan även ske på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig. I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar och du tjänstgör vi lägerverksamhet och övriga arrangemang som förekommer under året. På skolloven har vi extra mycket verksamheter och aktiviteter igång.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarexamen alternativt en högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har erfarenhet inom arbete med målgruppen. Du har även erfarenhet av arbeta med delaktighet och inflytande samt av arbete i mångkulturell miljö. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är även meriterande om du pratar flera språk och har erfarenhet av olika kulturer.

I stadsområde Nordost finns det fyra särskilt utsatta områden varav Lövgärdet är ett, därför är det viktigt att du som söker förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Du är kommunikativ och har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål.

Vidare visar du respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomarnas behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du upprättar tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid, ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet.

Urval och intervjuer kommer att ske löpande, så tveka inte att ansöka redan idag.
Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Trivs du i en roll som är både operativ och administrativ med mycket eget ansvar och många sociala kontakter? Då kan tjänsten hos oss i Unga mötesplatser öster vara något för dig!

Unga mötesplatser öster i socialförvaltning Nordost arbetar områdesbaserat och med ungdomars delaktighet och inflytande i fokus. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid och vara goda förebilder i Nordost. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande och bli goda samhällsmedborgare genom att känna sig delaktiga i att forma sin fritid.

Som samordnare har du en arbetsledande roll för en verksamhet där arbetsgruppen består utav ca 10 medarbetare. Det är du som tar emot sjukanmälningar och ser över den dagliga bemanningen. Du coachar och inspirerar medarbetare som stöd i deras arbete, samt tar möten med ungdomar och vårdnadshavare vid behov. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att organisera och styra övergripande verksamhetsfrågor, ansvarar för genomförande av verksamhetsmöten samt följa upp planering och beslut som tas. För att lyckas i uppdraget krävs det att skapa goda relationer och samverka både internt inom den egna förvaltningen men också externt med exempelvis Grundskoleförvaltningen och Kulturskolan som vi idag har ett tätt samarbete med. I samordnarens roll innebär det att leda och driva olika processer stort som smått. Tjänsten innebär både administrativt arbete och arbete i öppen verksamhet med ungdomar, för att skapa förståelse för och närhet till både arbetsgrupp och besökare. Arbetstiderna är förlagda på dag, kväll och helg.

Du kommer ingå i ledningsgruppen, bestående av enhetschef och övriga samordnare, där förväntas du ha en aktiv roll i enhetens utvecklingsarbete och arbetet med KEKS, samt vara med och förbereda planeringsdagar för enheten. I arbetet ingår det att ansvara för ekonomi på verksamhetsnivå men yttersta ansvaret för ekonomi och personal ligger fortfarande hos enhetschef. Du är delaktig i arbete med rekrytering och introduktion av nya medarbetare, samt ansvarar för viss administration och dokumentation i de IT-verktyg som används exempelvis Personec, KEKS-loggbok, Stratsys, Proceedo mfl.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarutbildning, högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Det är även meriterande om du har ledarskapsutbildning. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen eller riktad fritidsgårdsverksamhet/mötesplats samt erfarenhet av arbete med öppna processer och projektledning. Du har även kunskap om arbete i mångkulturell miljö och är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är även meriterande om du erfarenhet av KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan).

För att trivas i detta uppdrag behöver du vara trygg i dig själv och utifrån ditt ansvarsområde kunna sätta gränser. Det är av stor betydelse att du bemöter människor med respekt och har ett intresse att arbeta i ett mångkulturellt område. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbetsledande roll i tidigare arbete. Du är en tydlig och god kommunikatör och som samordnare förutsätter vi att du har förmågan att coacha och inspirera de medarbetare som du arbetsleder. Du är van att arbeta mot uppsatta mål och vara delaktig i att föreslå förbättringar för att utveckla verksamheten för våra besökare.

Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer som är viktiga för din yrkesroll och du har en god samarbetsförmåga. Vidare är du strukturerad samtidigt som du enkelt kan anpassa dig utifrån skiftande behov i verksamheten. Då du har stora möjligheter att styra ditt arbete själv, ställs det höga krav att du tar ansvar och egna initiativ i ditt arbete. Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg, Majorna, Linné, Örgryte och Härlanda ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till insatser för en jämlik stad. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en mer likvärdig och effektiv socialtjänst som utgår från evidens och erfarenhet.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i stadens hjärta - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Socialförvaltningen Centrum ansvarar för fritidsverksamhet och har till uppgift att erbjuda aktiviteter och mötesplatser för en prioriterad målgrupp 10 - 20 åringar som stimulerar ungas personliga och sociala utveckling. Vår enhet, Fritids Väst är idag uppdelad i bemannade platser, Actionpark och Plikta aktivitetspark samt Stenhuset.
Vi söker dig som vill jobba med uppdraget att forma och utveckla fritidsverksamhet i Stenhuset. Vi har idag tre avdelningar som kommer att jobba gränsöverskridande och tillsammans bidra till en gemensam verksamhet. Vi söker nu en kollega för ett längre vikariat.

Verksamhet bedrivs i både öppen- och i gruppform, med ett tydligt fokus på att bidra till en rik och meningsfull fritidsverksamhet. Som medarbetare ansvarar du för att driva en attraktiv verksamhet utifrån tydliga delaktighetsprocesser i samverkan med kollegor, målgruppen och andra intressenter. Stenhuset erbjuder idag många olika aktiviteter främst inom kulturområdet så som musik, att skapa i ateljéer eller olika arrangemang. Tillsammans med målgruppen skapar du förutsättningar för ett levande hus och för att målgruppen ska kunna förverkliga sina idéer om vad de vill göra på fritiden.

I tjänsten ingår det att möta ungdomar där de ofta vistas som exempelvis på skolor, i syfte att visa på fritids olika möjligheter speciellt för ungdomar som inte är aktiva i någon fritidsverksamhet. Därutöver ingår andra olika främjande uppdrag så som att handleda feriearbetare och/eller unga ledare/ambassadörer.

Tjänsten är förlagd när målgruppen har fritid vilket innebär att du kommer att arbeta både veckodagar och 2-3 kvällar i veckan. Arbete på helger och storhelger kan även förekomma.

Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet av att jobba med ungdomar som exempelvis fritidsassistent, fritidsledare, ungdomscoach, ungdomskonsulent, eller liknande i öppen verksamhet. Du har erfarenhet av att arbeta främjande och tillsammans med målgruppen. Viktigt att du kan beskriva och visa på goda resultat av att coacha ungdomar i olika inflytande och eller delaktighetsprocesser. Du behöver som lägst ha en eftergymnasial utbildning med fokus på ungdomsverksamhet, exempelvis fritidsledare.

Du visar ett stort engagemang i att arbeta främjande genom att stödja unga individer i deras personliga utveckling. För detta krävs det att du har en ha god kompetens om normkritik och ett inkluderande förhållningssätt. Du kommer jobba utifrån ett teamtänk i en dynamisk miljö där det oväntade kan hända. För att trivas i rollen ser vi gärna att du har kunskap om lågeffektivt bemötande eller annat för att möta målgruppen utifrån olika situationer.

Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att få saker att hända. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, tar ansvar, agerar utifrån det och bidrar till helheten. I ditt arbete skapar du goda relationer och bygger nätverk som är viktiga för uppdraget

Vi ser gärna att du stärker eller kompletterar arbetsgruppen utifrån kunskaper i hur man arbetar i samverkan med civilsamhället i projektform inom kulturområdet så som konst, musik, dans eller något annat som kan engagera målgruppen. Därför kommer du i din ansökan att få beskriva lite mer om hur du kan bidra till detta.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
I Lövgärdet har vi två verksamheter. MiniLövis, som riktar sig till barn 10-12 år och Lövgärdets Mötesplats som riktar sig till ungdomar 13-18 år. Verksamheterna arbetar tillsammans som ett team där mål och utvecklingsarbete sker gemensamt.

Nu söker vi två fritidsassistenter till Lövgärdets mötesplats som har ett brinnande intresse för unga och vill vara med och driva arbetet framåt. En för tillsvidare samt ett vikariat på sex månader med möjlighet till förlängning.

Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande arbete där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Vi arbetar områdesbaserat vilket innebär att du samverkar med andra organisationer, bolag och förvaltningar men framförallt med civilsamhället i syfte att skapa trygga miljöer och en meningsfull fritid för områdets barn och unga. Genom detta möjliggör du att ungdomarna växer upp och blir trygga samhällsmedborgare. Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet och orden inflytande och delaktighet är våra ständiga följeslagare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomarna såsom skola, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet osv. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan).
Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att ständigt utveckla och förbättra verksamheten.

Vi utgår i första hand från våra mötesplatser, men arbetet kan även ske på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig. I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar och du tjänstgör även vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som förekommer under året och på skolloven har vi extra mycket verksamheter och aktiviteter igång.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarexamen eller som har en högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen och/eller riktad ungdomsverksamhet.

Du har tidigare erfarenhet av arbeta med delaktighet och inflytande och dessutom erfarenhet av arbete i mångkulturell miljö. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter.

Det är även meriterande om du pratar flera språk och har erfarenhet av olika kulturer.

I stadsområde nordost finns det fyra särskilt utsatta områden varav Lövgärdet är ett utav dessa därför är det av viktigt att du som söker förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Du är kommunikativ och har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Du är prestigelös och genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat.

Vidare visar du respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomarnas behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du upprättar tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid, ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Intervjuer planeras påbörjas under V.35

Semesterperioden kan påverka tillgänglighet och svarstider från kontaktpersonerna i annonsen. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu två fritidsassistenter som har ett brinnande intresse för unga och vill vara med och driva arbetet i Nordost. Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tillvaro där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad.

Enheten Unga Mötesplatser Nord i socialförvaltning Nordost arbetar områdesbaserat och med ungdomars delaktighet och inflytande. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid och vara goda förebilder i Nordost. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande och bli goda samhällsmedborgare genom att känna sig delaktiga i att forma sin fritid.

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att utveckla och förbättra verksamheten. Du skapar en trygg miljö för alla ungdomar, där de vill spendera sin fritid efter sin skoldag. Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet. Vidare skapar du förutsättningar för ungdomarna att växa upp och bli trygga samhällsmedborgare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomar såsom skola, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet osv. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) där vi aktivt arbetar med ökat inflytande och delaktighet för ungdomar.

I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Du tjänstgör även vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som kan förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter igång. I första hand utgår vi från våra mötesplatser, men ibland sker arbetet på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant, alternativt att du har en fritidsledare utbildning. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen eller riktad ungdomsverksamhet samt erfarenhet av arbete med öppna processer och projektledning. Du har även en kunskap om arbete i mångkulturell miljö och är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva ungdomsprojekt, arbetat aktivt med ungdomars delaktighet, med demokratiska processer och normkritisk pedagogik. Det är även meriterande om du pratar flera språk och har erfarenhet av olika kulturer.

För att trivas i detta uppdrag behöver du vara trygg i dig själv och utifrån ditt ansvarsområde kunna sätta gränser. Det är av stor betydelse att du kan bemöta människor med respekt kombinerat med ett intresse att arbeta i ett mångkulturellt område. Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer som är viktiga för din yrkesroll, samt att du har en god samarbetsförmåga. Vidare är du strukturerad samtidigt som din flexibilitet bidrar till att du kan anpassa dig utifrån skiftande behov i verksamheten. Som fritidsassistent förutsätter vi att du har förmågan att inspirera de unga du möter. Du är van att arbeta mot uppsatta mål och vara delaktig i att föreslå förbättringar för att utveckla verksamheten för våra besökare. Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället. Du är förändringsbenägen och kan starta nya projekt snabbt.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi sommarvikarier som kan förstärka vårt fina arbete i parklekarna i Hammarkullen och Hjällbo. Vi har många familjer och barn som kommer till parklekarna, som är en mötesplats över generationer.

Vi skapar en trygg miljö i parken där alla kan leka. Genom relationsarbete gör vi så att alla känner sig välkomna. Vi arrangerar olika aktiviteter och inspirerar till utelek på olika sätt. Genom samverkan skapar vi en plats med mycket aktivitet i området.

Vi söker semestervikarier och förstärkning till följande perioder:
1. Vecka 28-35
2. Vecka 22-35, tisdag till lördag
3. vecka 26-29
4. vecka 27-30

Vi har även ett behov av att förstärka verksamheten med timanställda som kan arbeta vid behov särskilt på helger.

Arbetet är utomhus. Parklekarna är öppna hela veckan på dagtid.

KVALIFIKATIONER
Nu söker vi dig som är utbildad fritidsassistent eller pedagog. Du kan också vara mitt i din utbildning. Som person är du ansvarsfull och pedagogisk och skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Vidare är du en stabil vuxen som är social och har vana av att möta både barn och vuxna med olika behov. Du är aktiv och kreativ person som självklart älskar att vara utomhus. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GIA - Gays in Angered är en mötesplats för unga HBTQ-personer 13-25 år. Det är ett tryggt rum och ett sammanhang för den som är HBTQ eller går i tankar om sin identitet. Vi gör roliga saker tillsammans, är ett forum för att hitta nya vänner och få utvecklas som person i samtalen i gruppen och med sin ledare. På loven hittar vi på extra mycket kul. Ungdomarna planerar själva sin verksamhet med stöd av verksamhetsledaren. GIA är en skyddad verksamhet.

Som ledare för GIA kommer du att:
• Driva och utveckla mötesplatsen och leda fritidsaktiviteter för unga 13-25 år som är HBTQ
• Ha mycket dialog och samtal med unga personer.
• Informera om mötesplatsen och unga HBTQ-personer förutsättningar i olika sammanhang för unga och profession.
• Delta i samverkan för att utveckla arbetet med mötesplatser i hela Göteborg i linje med Göteborgs stads HBTQ-plan

Du är en aktiv person som tycker om att samordna och nätverka.
Som personal på GIA samarbetar du också med GUTS - mötesplats för dig som identifierar dig som tjej.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad fritidsledare, socionom, beteendevetare, pedagog eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant för rollen. Det är av stor vikt med professionell trygghet i rollen som verksamhetsledare på GIA.

Då arbetet innebär att du möter olika ungdomar med olika behov behöver du tryggt kunna möta dem utifrån vårt uppdrag som GIA. Du är stabil ledare vare sig ungdomsgruppen är liten eller stor. Det är ett krav att du har erfarenhet av samt mycket god kunskap om HBTQ för att du ska kunna möta upp ungas processer, tankar och frågor men också föreläsa för kollegor eller på skolor om HBTQ. Vår målgrupp är ofta POC och det är viktigt att du har god kompetens i att vara unga HBTQ och POC. Vi arbetar utifrån en normkritisk intersektionell grund. Det är viktigt att du är väl insatt i vilka forum som finns för unga och kunna lotsa vidare när det behövs till olika sammanhang. Vidare kräver arbetet att du har god kompetens inom sociala medier då detta är vår viktigaste kontaktyta. Där möter du både nya och gamla GIA-ungdomar. Vi är också del av en nationell digital plattform för unga HBTQ-personer.

Då du i ditt arbete möter många olika människor är det viktigt att du är bekväm i sociala kontaktytor och har en god förmåga att samarbeta med andra människor. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du arbetar effektivt under stress, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens bästa i fokus. Du har en förmåga att arbeta självständigt utifrån vad situationen kräver. Det är viktigt att du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och du reflekterar regelbundet över vad som behöver utvecklas i din verksamhet.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Verksamheten Lights On ska bidra till att minska skillnaderna i barns uppväxtvillkor och göra Göteborg till en mer jämlik stad. Arbetet ska även bidra till att Göteborg inte ska ha några särskilt utsatta områden 2025.

För att klara det, samverkar vi för:

• Ökad trygghet i områdena genom att använda skolan som en positiv mötesplats för barn och unga
• Ökad framtidstro i områdena genom insatser som ger bättre skolresultat.

Arbetet med Lights On syftar till:

• att utjämna skillnader i barns- och ungdomars uppväxtvillkor och utveckling genom att
fler ungdomar ska kunna slutföra sina studier,
• att vara en av strategierna i plan för att halvera andelen elever utan gymnasiebehörighet i utsatta områden till 2025,
• att fler barn och ungdomar ska få ta del av kultur-, förenings- och fritidsaktiviteter,
• att barn och ungdomar ska känna sig trygga i sitt närområde och på sin skola samt stärka deras uppväxtvillkor och utveckling,
• att bidra till att 2025 förflyttat de särskilt utsatta områdena ned från polisens lista och
• att risk-/utsatta områden inte flyttas upp till polisens särskilt utsatta områden.

Till det arbetet söker vi nu engagerade timledare som vill driva verksamhet på våra skolor i nordöstra Göteborg. Vi bedriver verksamhet på Sandeklev, Solbacke, Backegård, Gärdsmosse och Bergsjöskolan i Bergsjön. I Angered befinner vi oss på Nytorpskolan i Hammarkullen, Vättle och Rannebergsskolan i Rannebergen samt Lärjeskolan I Hjällbo.

Vi samarbetar med skolan, föreningar, näringsliv mfl för att skapa verksamhet och meningsfull fritid för våra barn och unga, men en del verksamhet bedriver vi själva.

Det är till vår egen verksamhet vi nu söker engagerade aktivitetsledare. I vår verksamhet så stöttar vi våra barn och unga som besöker våra skolor att få en meningsfull fritid. Vi har diverse olika aktiviteter som idrott, kultur, bakning, pyssel och allt är i nära samarbete med våra barn och unga.

Vi erbjuder ett meningsfullt arbete, där vi idag är en arbetsgrupp på ungefär tio personer med olika bakgrund och anställning.

Arbetet kan utökas under helger och lov då vi har extra mycket verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en avslutad gymnasieutbildning, har du även en högskoleutbildning ser vi det som meriterande. Din utbildningsbakgrund kan variera det viktiga är att du brinner för att skapa en meningsfull fritid för våra barn och unga. Vi ser det som meriterande om du har kännedom om Nordost som område samt om du har tidigare erfarenhet av att leda unga inom förening eller inom annan verksamhet.

Som person är du kreativ och nyfiken och bidrar med nya idéer och perspektiv i arbetsrelaterade frågor samt i situationer som behöver lösas. Det är även viktigt att du är ansvarsfull och kan sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Eftersom du i rollen kommer samarbeta med många aktörer är det viktigt att du har en god förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål.

Urval och intervjuer kommer att ske löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg, Majorna, Linné, Örgryte och Härlanda ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till insatser för en jämlik stad. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en mer likvärdig och effektiv socialtjänst som utgår från evidens och erfarenhet.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i stadens hjärta - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en fritidsassistent till enheten Fritid Väst med uppdrag att forma och driva fritidsverksamhet i Stenhuset för ungdomar mellan 13-20 år. Idag är verksamheten uppdelad på tre olika enheter med totalt 8 st medarbetare. I samarbete med kollegorna kommer verksamheterna slås ihop till en kallad Stenhuset under 2022. Verksamheten bedrivs i både öppen och i gruppform och ska bidra till en rik och meningsfull fritidsverksamhet. Som fritidassist är uppdraget att skapa en attraktiv verksamhet tillsammans med målgruppen och andra intressenter som bidrar till bredd och variation av både målgrupp och utbud.

Stenhuset erbjuder idag många olika kreativa inriktningar främst inom kulturområdet så som musik, ateljéer och arrangemang. I tjänsten ingår det att arbeta uppsökande och möta målgruppen där ungdomar vistas exempelvis på skolor med syfte att stödja och stimulerar till social utveckling. Därutöver ingår även olika handledaruppdrag som exempelvis feriearbete och unga ledare/ambassadörer.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som gläds åt att stödja unga individer i deras personliga utveckling. Du har fritidsledarutbildning eller annan likvärdig eftergymnasial utbildning, gärna pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget. Du ska ha dokumenterad erfarenhet av öppen verksamhet.

Du ska ha goda erfarenheter av ett coachande förhållningssätt med ett tydligt fokus på inkludering och delaktighetprocesser som bidrar till att målgruppen kan förverkliga sina idéer om vad de vill göra på fritiden. Det krävs även att du har kunskaper och erfarenheter i att jobba systematisk med kvalitetsutveckling, normmedvetet arbetssätt samt att du kan arbeta efter lågaffektiva metoder.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av ung kulturverksamhet och/eller annan formell kunskap i något estetiskt ämne. Vi ser det även som positivt om du har ett brett och aktuellt kontaktnät inom området samt att du har praktisk erfarenhet av att samverka så att det kommer målgruppen till gagn. Det är även meriterande om du är omvärldsorienterad i frågor som rör ungdomar.

Du kommer jobba i team i en dynamisk miljö där det oväntade kan hända och därmed krävs det hög flexibilitet med god förmåga att kunna ställa om. Vi söker dig som är kreativ då mycket av arbetat handlar om att inspirera och tillsammans med ungdomar driva projekt och att utveckla verksamheten.

Du ska vara trygg i dig själv och kunna ta egna initiativ och vara handlingskraftig samt känna ansvar för dina och gemensamma arbetsuppgifter med verksamhetens bästa i fokus. Du behöver därmed vara lyhörd och har god samarbetsförmåga för att kunna slutföra det du påbörjat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Vi eftersträvar mångfald bland personalen avseende kön, ålder och kulturell/etnisk bakgrund.

Varmt välkommen med din ansökan!




ÖVRIGT
Som en del av urvalsprocessen kommer vi att använda oss av arbetspsykologisk testning. Har du en aktuell profil för tjänsten kommer du att få ett test skickat till den e-postadress du uppger i din ansökan efter sista ansökningsdag. Kontrollera därför även skräpkorgen i din mail.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Fritidsverksamheten i socialförvaltning Sydväst söker två fritidsassistenter vars uppgift att skapa goda förutsättningar för en rik och stimulerande fritid för ungdomar i ålder 13-19 år. Bas för arbetet är fritidsgården Tyrolen i Tynnered.
I denna tjänst kommer du att arbeta med att främja och utveckla aktiviteter som bygger på ungdomars delaktighet och inflytande.
Du kommer att arbeta tillsammans med ungdomarna själva och i nära samverkan med grundskola, föreningar och andra civilsamhällsaktörer.

Den tidigare stadsdelen Västra Göteborg har slagits ihop med stadsdelen Askim-Frölunda-Högsbo och bildar tillsammans stadsområdet Sydväst. Under 2022 kommer ett spännande utvecklingsarbete att ske i fritidsverksamheten utifrån det nya stadsområdets perspektiv, uppdrag och målsättning.

Inriktningen på tjänsten kan komma att ändras.
Arbetstiden varierar och inkluderar kvällstid och helger.








KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har fritidsledarutbildning eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har goda kunskaper om och minst tre år erfarenhet av ungdomsarbete och kommunal fritidsverksamhet, samt erfarenhet av arbete i och med föreningslivet.

Du är en trygg person som trivs med att vara tillsammans med ungdomar och att vara i ungdomsmiljöer. Du är initiativtagande och har ett stort engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar stort ansvar för din uppgift och strukturerar själv ditt arbete. Du är nyfiken och bidrar med nya idéer och perspektiv samt har förmåga att se mer än en möjlig lösning. Du är kommunikativ, såväl muntligt som skriftligt och har ett öppet och positivt bemötande där du utgår ifrån allas lika värde. Du har god samarbetsförmåga och ett coachande förhållningssätt.
Du drivs och motiveras av att vara delaktig i samhällsutvecklingen och av att bidra till att utveckla verksamheten tillsammans med andra.



ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Visa mindre

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en fritidsassistent till vår bemannade plats, Positivparken, som ligger nära Frölunda torg. Aktiviteterna i parken riktar sig till alla åldrar med ett fokus på barn och unga.
I Positivet arbetar ett team med två fritidsassistenter och två förskollärare. Nu söker vi ytterligare en fritidsassistent som skall ingå i teamet då vi fått projektpengar för en tid för att förstärka arbetet med unga 7-12 år.

Verksamheten ingår i en enhet med övrig fritidsverksamhet i socialtjänstområdet.

Du får möjlighet till att bedriva nytänkande verksamhet som riktar sig till barn och unga med mycket utomhuspedagogik. Parken tar emot besök av förskole- och skolklasser för vilka ni erbjuder ett utbud av aktiviteter. Besökare är medskapande i verksamheten.

Du kommer att få samverka med andra förvaltningar, föreningar och näringsliv med syfte att skapa ökad trygghet i området. Parkens verksamhet bedrivs på måndag till lördag, vilket innebär att du arbetar på rullande schema.



KVALIFIKATIONER
Vi ser helst att du har fritidsledarutbildning, men med tanke på bredden i uppdraget är även högskoleutbildad pedagog, förskollärare eller du med likvärdig utbildning välkommen att söka. Vi premierar dig med erfarenhet av utomhuspedagogik och pedagogiskt arbete med barn.
Du är utåtriktad, engagerad och brinner för att utveckla verksamheten så att den passar i tiden samt genomföra nya idéer. Du är drivande och kan planera och följa upp aktiviteter.

Du har förmåga att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kunna kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället, såväl enskilt som i grupp. Du har även god samarbetsförmåga, förmåga att bygga nätverk men kan även arbeta självständigt.

Du trivs med att arbeta utomhus och ser möjligheter i att tillämpa utomhuspedagogik i verksamheten.

Tjänsten är en visstidsanställning på 1 år med god chans till förlängning.


ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning och får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi vill att alla medarbetare ska vara delaktiga i att skapa arbetsplatser som genomsyras av respekt, jämställdhet, medinflytande, arbetsglädje och utveckling.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
GIA - Gays in Angered är en mötesplats för unga HBTQ-personer 13-25 år. Det är ett tryggt rum och ett sammanhang för den som är HBTQ eller går i tankar om sin identitet. Vi gör roliga saker tillsammans, är ett forum för att hitta nya vänner och få utvecklas som person i samtalen i gruppen och med sin ledare. På loven hittar vi på extra mycket kul. Ungdomarna planerar själva sin verksamhet med stöd av verksamhetsledaren. GIA är en skyddad verksamhet.

Som ledare för GIA kommer du att:
Driva och utveckla mötesplatsen och leda fritidsaktiviteter för unga 13-25 år som är HBTQ
Ha mycket dialog och samtal med unga personer.
Informera om mötesplatsen och unga HBTQ-personer förutsättningar i olika sammanhang - för unga och profession.
Delta i samverkan för att utveckla arbetet med mötesplatser i hela Göteborg i linje med Göteborgs stads HBTQ-plan

Du är en aktiv person som tycker om att samordna och nätverka.
Som personal på GIA samarbetar du också med GUTS - mötesplats för dig som identifierar dig som tjej.


KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad fritidsledare, socionom, beteendevetare, pedagog eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant för rollen. Det är av stor vikt med professionell trygghet i rollen som verksamhetsledare på GIA.

Då arbetet innebär att du möter olika ungdomar med olika behov behöver du tryggt kunna möta dem utifrån vårt uppdrag som GIA. Du är stabil ledare vare sig ungdomsgruppen är liten eller stor. Det är ett krav att du har erfarenhet av samt mycket god kunskap om HBTQ för att du ska kunna möta upp ungas processer, tankar och frågor men också föreläsa för kollegor eller på skolor om HBTQ. Vår målgrupp är ofta POC och det är viktigt att du har god kompetens i att vara unga HBTQ och POC. Vi arbetar utifrån en normkritisk intersektionell grund. Det är viktigt att du är väl insatt i vilka forum som finns för unga och kunna lotsa vidare när det behövs till olika sammanhang. Vidare kräver arbetet att du har god kompetens inom sociala medier då detta är vår viktigaste kontaktyta. Där möter du både nya och gamla GIA-ungdomar. Vi är också del av en nationell digital plattform för unga HBTQ-personer.

Då du i ditt arbete möter många olika människor är det viktigt att du är bekväm i sociala kontaktytor och har en god förmåga att samarbeta med andra människor. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du arbetar effektivt under stress, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens bästa i fokus. Du har en förmåga att arbeta självständigt utifrån vad situationen kräver. Det är viktigt att du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och du reflekterar regelbundet över vad som behöver utvecklas i din verksamhet.


ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Visa mindre

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Fritidsverksamheten i socialförvaltning Nordost genomsyras av delaktighet och inflytande. Vi strävar efter att utveckla verksamheten för att skapa en jämställd, lustfylld och trygg miljö för alla barn och unga. Nu söker vi 2 fritidsassistenter som brinner för att arbeta med unga och som får energi av ett fritt arbete med stora möjligheter till egna initiativ! Annonsen avser en tillsvidareanställning med tillträde så snart som möjligt samt ett 6 månaders vikariat. Vikariatet har tillträde så snart som möjligt och löper fram till 30 nov 2021.

I Angered har vi sex stycken unga mötesplatser som vänder sig till barn och unga i åldern 10-20 år. Vi är 27 fritidsassistenter totalt. Vi arbetar i snitt 2,5 kväll per vecka. Som fritidsassistent i verksamheten tjänstgör man även vid andra förekommande arrangemang, utifrån målgruppens, stadens och verksamhetens behov.

Fritidsverksamheten är frivillig-hit kommer barn och unga för att de själva vill. Därför är det viktigt att du som fritidsassistent utvecklar vår verksamhet och visar vad som händer hos oss samt får människor att känna sig välkomna. Som fritidsassistent skapar du en aktiv och meningsfull fritid för de barn och unga som bor i stadsdelen. Detta ställer krav på oss att tänka nytt och vi letar ständigt efter nya möjligheter att samarbeta med andra verksamheter. Nätverkande med olika aktörer i vårt samhälle, såsom skola, föreningar och företag är en viktig del i vår verksamhet.

Tjänsterna handlar om att stimulera till och stödja aktiviteter som bygger på och förutsätter ungas eget engagemang och ansvarstagande. Våra unga är med i beslut som tas i verksamheten och vi driver många processer på deras initiativ. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) och arbetar aktivt för ökat inflytande i verksamheten. Vi arbetar med KEKS loggbokssystem och enkäter för våra brukare

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en fritidsledare/socialpedagog utbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning. Du har erfarenhet av att arbeta i öppen och riktad fritidsverksamhet samt av att initiera, fånga upp samt leda ungdomsstyrda processer.

Du kommer att ingå i ett team och därför är det viktigt att du har en god samarbetsförmåga. Vi tror att du som är vår nya kollega kan ha med dig olika typer av erfarenheter och kunskaper som kan berika vår verksamhet. Vi ser gärna att du har en spetskompetens såsom normkritiskt arbetssätt, idrott och hälsa eller musik och dans. Vi ser det dessutom positivt om du är kunnig inom sociala medier och kommunikation och har erfarenhet av arbete med målgruppen 10-20 år.

Som fritidsledare hos oss utgår du ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet med våra besökare. En viktig del i arbetet är att bygga bärande relationer. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt och du anstränger dig för att fånga upp besökarnas ideer och hjälpa dem i de processer som uppstår. Samtidigt krävs att du kan skilja mellan att vara professionell och privat, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du tar ditt arbete på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt.

Du har god datorvana och tidigare erfarenhet av att ha arbetat med uppföljning och dokumentation. Har du dessutom arbetat med KEKS är det meriterande. Goda kunskaper i svenska både tal och skrift är en förutsättning i kommunikationen med våra besökare och samarbetspartners samt i arbetsuppgifter som innefattar dokumentation. Det är meriterande om du också behärskar andra språk.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden finns många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. I socialförvaltningen Nordost arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande.

För att arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du i samband med anställning uppvisar ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska uppvisas i original, avser "arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg" (442.14) och beställs kostnadsfritt från Polisens hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Handläggningstid är cirka två veckor, så beställ i god tid. Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg, Majorna, Linné, Örgryte och Härlanda ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till insatser för en jämlik stad. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov.
Vi vill skapa en mer likvärdig och effektiv socialtjänst som utgår från evidens och erfarenhet.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i stadens hjärta - jobba hos oss!

ARBETSUPPGIFTER
Enheten Fritid har 13 medarbetare fördelade på mötesplatser; Majkens och Verkstan, Arena 29, Plikta parklek, musikverksamhet Mammut, Fältverksamhet och Föreningssstöd. Vi skapar och samordnar nätverk med aktörer som arbetar med ungdomar och vi samverka med föreningar, studieförbund, det fria kulturlivet i syftet att bland annat bredda utbudet av fritidsaktiviteter för målgruppen. All personal har ett coachande arbetssätt samt ett övergripande ansvar utifrån KEKS kvalitetsarbete.

Plikta är en viktig del av enheten Fritid och är en av Göteborgs kända utflyktslekplatser. Här finns en spännande, fantasifull miljö som lockar både gammal och ung till lek, rörelse och möten. På Plikta kan besökare låna spel, bollar och sandleksaker mm. Det finns även en mindre Fritidsbank där besökare kan låna hem fritidsartiklar. På Plikta finns även en bemannad öppen fritidsverksamhet. Den pedagogiska verksamheten riktar sig främst till barn och ungdomar och utgår ifrån målgruppens intressen. Det kan vara olika typer av kursverksamhet och/eller aktiviteter för/med andra barn och ungdomar. Vi behöver nu stärka upp det viktiga arbetet på Plikta och söker en vikarierande Fritidsassistent!

I rollen som Fritidsassistent ingår att tillsammans med målgruppen driva Plikta så att verksamheten stimulerar och stödjer ungdomar, oavsett bakgrund och livssituation till att organisera sig runt och bli resurser i förverkligandet av sina egna intressen och idéer. Verksamheten sker utomhus under hela året. Tjänsten är förlagd under veckodagar/kvällar och helger.


KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha en Fritidsledarutbildning eller annan pedagogisk utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig.

Erfarenhet av arbete på öppen verksamhet/fritidsgård är ett krav likaså kunskaper och erfarenheter i ett normmedvetet arbetssätt.
För att vara aktuell för tjänsten är det viktigt att du har ett brett kontaktnät inom området och att du har praktisk erfarenhet av att handleda ungdomar

Kunskaper inom friluftspedagogik ses som meriterande, samt om du har erfarenhet av metoder inom bemötande, gärna lågaffektivitet.

Som fritidsassistent visar du respekt och hänsyn för de ungdomar och individer du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har ungdomarnas behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Du lyssnar på ungdomars tankar och önskemål i syfte att förstå deras behov, samt inspirerar ungdomarna till att våga lära sig och utveckla projekt tillsammans. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke.

Du är känner dig trygg i sociala sammanhang i ditt vuxna förhållningssätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation och har en förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt.

Varmt välkommen med din ansökan!




ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Göteborg befinner sig i ett utvecklingssprång. Staden växer kraftigt och arbetar för att bli en grön och nära storstad. Utmaningarna är många och komplexa. Staden ska leverera välfärdstjänster till en växande befolkning samtidigt som det sker betydande utveckling inom stadsutveckling och infrastruktur. Staden har också ett starkt fokus på arbetet med social hållbarhet för att skapa jämlika livsvillkor för göteborgarna. Ambitionen är att göra Göteborg till en föregångsstad, en stad som tillhör alla. En livlig, tolerant och välmående stad. En hållbar stad öppen för världen.

Socialförvaltningen Sydväst är en del av socialtjänsten i Göteborg och ska se till att alla ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga ska få en god start i livet. Stöd som erbjuds inom individ och familjeomsorg är bland annat ekonomiskt bistånd, socialt boende, familjehem, stöd till familj, barn och ungdom, fritidsverksamhet, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med förebyggande arbete kring tex folkhälsoarbete, samhällsplanering och lokalt trygghetsarbete. Förvaltningen har även ett övergripande ansvar för stadens samverkan i civilsamhället.

ARBETSUPPGIFTER
Område Fritid i Socialförvaltning Sydväst söker en fritidsassistent med bred erfarenhet och intresse för främjande uppsökande ungdomsarbete.

I denna tjänst kommer du att arbeta med att främja och utveckla aktiviteter som bygger på ungdomars delaktighet och inflytande. Du kommer arbeta uppsökande och tillsammans med unga och i nära samverkan med föreningar och andra civilsamhällsaktörer skapa en rik och meningsfull fritid där ungdomars egna engagemang och ansvarstagande står i fokus.

I arbetsuppgifterna ingår även att handlägga och utveckla arbetet med ungas egen organisering, bl.a. genom olika former av projektstöd.

Ditt arbetsområde kommer främst utgå från centrala Tynnered där Frejaskolan är ett nav och du kommer ingå i en arbetsgrupp som präglas av stort engagemang, kreativitet och en innovativ kultur


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har Fritidsledarutbildning eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god kunskap och erfarenhet av uppsökande ungdomsarbete, projekthandledning samt erfarenhet av samverkan med civilsamhällets aktörer.

Du är initiativtagande och har ett stort engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar stort ansvar för din uppgift och strukturerar själv ditt arbete för att driva dina processer vidare. Du är nyfiken och bidrar med nya idéer och perspektiv samt har förmåga att se mer än en möjlig lösning. Du är kommunikativ, såväl muntligt som skriftligt och har ett öppet och positivt bemötande där du utgår ifrån allas lika värde. Du har god samarbetsförmåga där du relaterar tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå gemensamma mål. Visa mindre

Göteborg befinner sig i mitt i ett utvecklingssprång. Staden växer kraftigt och arbetar för att bli en grön och nära storstad. Utmaningarna är många och komplexa. Staden ska leverera välfärdstjänster till en växande befolkning samtidigt som det sker betydande utveckling inom stadsutveckling och infrastruktur. Staden har också ett starkt fokus på arbetet med social hållbarhet för att skapa jämlika livsvillkor för göteborgarna. Ambitionen är att göra Göteborg till en föregångsstad, en stad som tillhör alla. En livlig, tolerant och välmående stad. En hållbar stad öppen för världen.

Socialförvaltningen är en del av socialtjänsten i Göteborg och ska se till att alla ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga ska få en god start i livet. Stöd som erbjuds inom individ och familjeomsorg är bland annat ekonomiskt bistånd, socialt boende, familjehem, stöd till familj, barn och ungdom, fritidsverksamhet, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med förebyggande arbete kring tex folkhälsoarbete, samhällsplanering och lokalt trygghetsarbete. Förvaltningen har även ett övergripande ansvar för stadens samverkan i civilsamhället.

Socialförvaltningen kommer att organiseras som fyra förvaltningar; Centrum, Hisingen, Nordost och Sydväst. Vi söker dig som vill vara med i uppstartsarbetet.

ARBETSUPPGIFTER
Nu behöver vi i Fritid Angered nya timvikarier till våra mötesplatser för ungdomar.

Älskar du ungdomar?
Tror du att unga kan själva vara med och göra skillnad?
Är du en trygg vuxen som står ut med att tjata en del och peppa och coacha mycket?
Är du aktiv och påhittig?

Sök då jobbet som fritidsassistent i Angered - här är det riktigt spännande att arbeta. Här får du möta både kraft och utmaningar, och många härliga ungdomar!

I Angered finns det flera öppna mötesplatser för ungdomar, de ligger i Lövgärdet, Gårdsten, Hjällbo, Bergum och Hammarkullen. Andra verksamheter som ingår i Fritid Angered är Mötesplatsen Guts för tjejer, ungdomssatsningen KulturAtom för äldre ungdomars egna initiativ, Mötesplatsen i Angered för vuxna, HBTQ-mötesplatsen GIA, Parkleken i Hammarkullen och Unga påverkar med uppdraget att utveckla ungas inflytande.

Som fritidsassistent hos oss skall du tillsammans med dina kollegor arbeta för att skapa en lustfylld och trygg miljö för alla ungdomar. Du stöttar och hjälper ungdomarna att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet.

2018 fick Göteborg en Fritidsplan som styr hur verksamheten nu ska utvecklas 2018-2021. Vi är mitt i arbetet att implementera denna efter de fyra huvudmålen:

- Unga delaktighet och inflytande
- Ungas lärande och utveckling
- Samverka för att ge unga fler möjligheter
- Ungas tillgång till hela staden som arena

Vi bedriver verksamhet på eftermiddagar och kvällar för ungdomar mellan 13 och 20 år. Som timvikarie arbetar du framförallt kvällar.

All vår verksamhet genomsyras av ledorden delaktighet och inflytande. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) där vi aktivt arbetar med ökat inflytande och delaktighet för ungdomar.




KVALIFIKATIONER
Nu behöver vi stabila kollegor med stora hjärtan och fötterna på jorden.
Vi tänker oss att du har en utbildning eller att du är student nu. Det kan var inom fritid, pedagogik eller beteendevetenskap.

Du har god kunskap om arbete i mångkulturell miljö. Du är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter.

Du behöver vara en trygg vuxen person som är initiativtagande och utvecklingsorienterad för att möta upp i verksamhetens olika behov. Du är en självständig och ansvarsfull person som gillar att jobba i team. Du är lyssnande, kommunikativ, initiativstark och strukturerad.

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
För att arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du i samband med anställning uppvisar ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska uppvisas i original, avser "arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg" (442.14) och beställs kostnadsfritt från Polisens hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Handläggningstid är cirka två veckor, så beställ i god tid.

Efterfrågade handlingar uppvisas innan tjänsten tillsätts, vi tar inte emot dessa via e-post. Visa mindre

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg, Majorna, Linné, Örgryte och Härlanda ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till insatser för en jämlik stad.
Vi vill skapa en mer likvärdig och effektiv socialtjänst som utgår från evidens och erfarenhet.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i stadens hjärta - jobba hos oss!



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en fritidassistent till enheten Fritid inom området Majorna/Linné. Basen för arbetet kommer att utgå ifrån Stenhuset där Majkens, Mammut och Arena 29 finns idag. Stenhuset är en arena för ungdomars växande och välmående där besökarna får möjlighet att ta del av ett icke formellt lärande. Tillsammans med målgruppen förväntas du driva verksamhet som stimulerar och stödjer ungdomar, oavsett bakgrund och livssituation till att organisera sig runt och bli resurser i förverkligandet av sina egna intressen och idéer. Aktiviteter skapas i hög utsträckning tillsammans med och av ungdomarna där din roll är att stötta och inspirera utefter metoder i inflytande och delaktighetsprocesser. Arbetet kommer att koncentreras till Majkens och du kommer att ingå i ett kreativt arbetslag där du själv förväntas bidra till utvecklingen av ungdomsverksamheten. Majkens personal möter även målgruppen i Verkstan, en verksamhet belägen i Linnestadens bibliotek.

Enheten Fritid i området Majorna/Linne har 13 stycken medarbetare fördelade på mötesplatser; Majken/Verkstan, Arena 29, Plikta parklek, musikverksamhet Mammut, Fält och Föreningssstöd. Inom Fritid har all personal ett coachande arbetssätt samt ett övergripande ansvar utifrån Göteborgs Fritidsplan. Arbetet kräver en normmedvetenhet för att skapa trygga rum och en lärande miljö för barn och unga. Vi skapar och samordnar nätverk med aktörer som arbetar med barn och unga och vi samverkar med flera aktörer så som föreningar, studieförbund, och andra organisationer i syftet att bl a bredda utbudet av fritidsaktiviteter för målgruppen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en eftergymnasialutbildning som fritidsledare, fritidspedagog, socialpedagog, socionom, eller annat utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Förutom passande utbildningen söker vi dig som har goda erfarenhet av uppsökande och öppen verksamhet. Därutöver behöver du ha praktisk erfarenhet av att arbeta med inflytande- och demokratiarbete med ungdomar som presenteras under intervjutillfället.

Det är meriterande om du har erfarenhet och/eller kunskaper i något estetiskt ämne så som konst, dans, film, digitala verktyg eller teater och även om du har ett brett kontaktnät som kan bidra till att utveckla verksamheten.

Verksamheten arbetar inkluderande vilket innebär att kunskaper och erfarenheter i ett normmedvetet arbetssätt är en viktig grundförutsättning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av metoder inom bemötande gärna lågaffektivt. Arbetet kräver flexibilitet och kreativitet då mycket handlar om att inspirera och tillsammans med ungdomar driva/utveckla projekt. Med flexibel menas att du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar. Med kreativt menas att du kan bidrar med nya idéer och perspektiv i arbetsrelaterade frågor samt i situationer som behöver lösas. Du är nyfiken, stimulerar till dialog samt har förmåga att se mer än en möjlig lösning. Det är också viktigt att du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet.

ÖVRIGT
Tjänstgöring sker på heltid utifrån ungas fritid och förläggs därefter. Det innebär dag/kvällsarbete. Helgarbete kan även förekomma. Visa mindre

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelar med cirka 53 000 invånare. Här lever och arbetar människor från hela världen, vilket ger Angered en dynamisk och internationell prägel. Angered ska med sin unika mångfald och goda förutsättningar vara en attraktiv del av Göteborgsregionen där vi känner stolthet över stadsdelen och utvecklas tillsammans. I stadsdelsförvaltningen Angered arbetar cirka 2000 medarbetare. Vi driver verksamheter inom individ- och familjeomsorg, social omsorg, samhälle, intern service, kultur och fritid samt hälso- och sjukvård. Hos oss erbjuds du möjlighet att vara delaktig och påverka ditt arbete med fokus på att ge invånarna service av hög kvalitet.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker två fritidsassistenter som har ett brinnande intresse för ungdomar och vill arbeta på våra fritidsgårdsverksamheter i Angered. Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tillvaro där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad.

Fritid i Angered arbetar områdesbaserat och med ungdomars delaktighet och inflytande. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid och vara goda förebilder i Angered. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande och bli goda samhällsmedborgare genom att känna sig delaktiga i att forma sin fritid.

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att utveckla och förbättra verksamheten. Du skapar en trygg miljö för alla ungdomar, där de vill spendera sin fritid efter sin skoldag. Du stöttar och hjälper ungdomarna att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet. Vidare skapar du förutsättningar för ungdomarna att växa upp och bli trygga samhällsmedborgare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomar såsom skola, föreningar, det egna hemmet osv. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) där vi aktivt arbetar med ökat inflytande och delaktighet för ungdomar.

I Angered finns det flera fritidsgårdar som är belägna i Lövgärdet, Gårdsten, Hjällbo, Bergum och Hammarkullen. Du kommer att vara placerad på en av dessa. Vi bedriver verksamhet på eftermiddagar och kvällar för ungdomar mellan 10 och 20 år. I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Du tjänstgör även vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som kan förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter igång. Vi arbetar framförallt på plats i våra lokaler, men ibland sker arbetet på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant, alternativt att du har en KY-utbildning som fritidsledare. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat med ungdomar i öppen eller riktad fritidsgårdsverksamhet samt erfarenhet av arbete med öppna processer och projektledning. Du har även en kunskap om arbete i mångkulturell miljö och är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva ungdomsprojekt, arbetat aktivt med ungdomars delaktighet, med demokratiska processer och normkritisk pedagogik. Det är även meriterande om du pratar flera språk och har erfarenhet av olika kulturer.

För att trivas i detta uppdrag behöver du vara trygg i dig själv och utifrån ditt ansvarsområde kunna sätta gränser. Det är av stor betydelse att du kan bemöta människor med respekt kombinerat med ett intresse att arbeta i ett mångkulturellt område. Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer som är viktiga för din yrkesroll, samt att du har en god samarbetsförmåga. Vidare är du strukturerad samtidigt som din flexibilitet bidrar till att du kan anpassa dig utifrån skiftande behov i verksamheten. Som fritidsassistent förutsätter vi att du har förmågan att inspirera de ungdomar du möter. Du är van att arbeta mot uppsatta mål och vara delaktig i att föreslå förbättringar för att utveckla verksamheten för våra besökare. Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället. Du är förändringsbenägen och kan starta nya projekt snabbt.

ÖVRIGT
I denna rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev.

Tjänsten kan komma att tas i anspråk av företrädesberättigade och tillsätts förutsatt att erforderliga beslut fattas.

I Stadsdelsförvaltningen Angered vill vi att medarbetare ska vara delaktiga i att skapa arbetsplatser som genomsyras av respekt, jämställdhet, medinflytande och arbetsglädje.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering.

Vi vill att du ska få en god start hos oss. Därför får du introduktion både på din enhet och inom stadsdelsförvaltningen. Ett exempel är vår stadsdelsgemensamma introduktionsdag och vissa sektorer har även egna introduktionsdagar.

I Angered arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Vi skapar löpande möjligheter för dig att ha en aktiv fritid, bland annat genom ett gediget friskvårdsprogram och förmånliga rabatter på årskort hos flera träningscenter, en cykelförmån, och friskvårdsbidrag. Vi tillämpar även rökfri arbetstid.

Då Göteborgs Stad har upphandlade avtal med rekryterings- och annonseringskanaler undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I stadsdelsförvaltningen Östra Göteborg arbetar cirka 1800 medarbetare tillsammans för att möta invånarnas behov av service. Stadsdelen Östra Göteborg omfattar områdena Bergsjön, Gamlestaden, Kortedala, Kviberg och Utby och här bor drygt 50 000 invånare. Stadsdelen har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsdelens struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt.

Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Östra Göteborg ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?


ARBETSUPPGIFTER
Fritidsverksamheten i Östra Göteborg genomsyras av delaktighet och inflytande. Vi strävar efter att skapa en lustfylld och trygg miljö för alla barn och unga. För två tillsvidareanställningar till Bergsjögården och Kortedala mötesplats söker vi nu två fritidsassistenter som brinner för att arbeta med målgruppen och vill ha ett fritt arbete med stora möjligheter till egna initiativ!

Bergsjögården är en mötesplats för barn och unga i åldern 9-18 år. Vi finns i norra Bergsjön och Bergsjögården är en av de äldsta fritidsgårdarna/mötesplatserna i Göteborg. Vi har ett stort hus med många möjligheter, bland annat studio, allaktivitetssal och ett stort café.
Följ oss gärna! https://www.instagram.com/fritidbsjon/

Kortedala mötesplats vänder sig till ungdomar som går i årskurs 4 och uppåt. Verksamheten är inne i en spännande fas med nya lokaler och en ny start, då mötesplatsen kommer slås ihop med Radar vid nya Gärdsåsskolan.
Följ oss gärna! https://www.instagram.com/kdala_fritidsgard

Fritidsverksamhet är frivillig - hit kommer människor för att de själva vill. Därför är det viktigt att du som fritidsassistent utvecklar vår verksamhet, visar vad som händer hos oss samt får människor att känna sig välkomna. Du är med och skapar en aktiv fritid och en trygg miljö för de barn, ungdomar och vuxna som bor i stadsdelen. Vi vill nå så många som möjligt och fungera som mötesplatser över generationsgränserna. Detta ställer krav på oss att tänka nytt och vi letar ständigt efter nya samarbeten. Nätverkande med olika aktörer i samhället, såsom skola, föreningar och företag, är en viktig del i vår verksamhet.

Vi vill att våra unga ska vara med och forma verksamheten och vi utgår ifrån deras initiativ. Uppdraget handlar om att stimulera till och stödja aktiviteter som bygger på ungas eget aktiva engagemang och ansvarstagande. Våra ungdomar är med i beslut som tas i verksamheten och vi driver många processer tillsammans på deras initiativ, alltifrån föreläsningar till fotbollsturneringar.

Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) och här arbetar vi aktivt för ökat inflytande och delaktighet för ungdomsverksamheten. En del är att vi kvalitetssäkrar genom KEKSs loggbokssystem och enkäter.

Som fritidsassistent arbetar du minst två kvällar i veckan, samt minst en helg i månaden. Du kommer även att tjänstgöra vid andra arrangemang utifrån målgruppens, stadens och verksamhetens behov.


KVALIFIKATIONER
Du som söker har en fritidsledarutbildning eller annan relevant eftergymnasial ledarutbildning minst två år med inriktning mot målgruppen barn och unga 10-20 år. Du har erfarenhet av att arbeta i öppen och riktad fritidsverksamhet samt av att initiera, fånga upp samt leda ungdomsstyrda processer.

Vi tror att du som är vår nya kollega kan ha med dig olika typer av erfarenheter och kunskaper som kan berika vår verksamhet. Till exempel ser vi gärna att du har någon spetskompetens, såsom HBTQ, normkritiskt arbetssätt eller idrott och hälsa. Vi ser det dessutom som positivt om du tidigare arbetat med målgruppen barn 9-12 år.

Som fritidsledare hos oss utgår du ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet med våra besökare. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt och du anstränger dig för att fånga upp besökarnas idéer och hjälpa dem i de processer som uppstår. Samtidigt krävs att du skilja mellan att vara professionell och privat, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du tar ditt arbete på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt.

Du har god datavana och tidigare erfarenhet av att ha arbetat med uppföljning och dokumentation. Har du dessutom arbetat med KEKS är det meriterande. Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift är en förutsättning i kommunikationen med våra brukare samt i arbetsuppgifter som innefattar dokumentation. Det är meriterande om du också behärskar andra språk.

Vi ser fram emot att ta del av din ansökan!

I den här rekryteringen kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. I urvalet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte använda personligt brev som ansökningshandling.


ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Östra Göteborg arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Som anställd erbjuds du ett friskvårdsbidrag och även ett flertal rabatterade aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önska använda, undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelar med cirka 53 000 invånare. Här lever och arbetar människor från hela världen, vilket ger Angered en dynamisk och internationell prägel. Angered ska med sin unika mångfald och goda förutsättningar vara en attraktiv del av Göteborgsregionen där vi känner stolthet över stadsdelen och utvecklas tillsammans. I stadsdelsförvaltningen Angered arbetar cirka 2000 medarbetare. Vi driver verksamheter inom individ- och familjeomsorg, social omsorg, samhälle, intern service, kultur och fritid samt hälso- och sjukvård. Hos oss erbjuds du möjlighet att vara delaktig och påverka ditt arbete med fokus på att ge invånarna service av hög kvalitet.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en fritidsassistent med ett brinnande intresse för ungdomar som vill arbeta på våra fritidsgårdsverksamheter i Angered. Vi erbjuder dig en rolig och omväxlande tjänst där du tillsammans med de unga får vara med och påverka och göra skillnad. Fritid i Angered arbetar områdesbaserat och med ungdomars delaktighet och inflytande. Vi vill att våra ungdomar med stöd från oss ska producera sin och andra ungdomars fritid och vara goda förebilder i Angered. Vår vision är att våra ungdomar ska få en meningsfull fritid genom glädje och lärande och bli goda samhällsmedborgare genom att känna sig delaktiga i att forma sin fritid.

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att utveckla och förbättra verksamheten. Du skapar en trygg miljö för alla ungdomar, där de vill spendera sin fritid efter sin skoldag. Du stöttar och hjälper ungdomarna att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet. Vidare skapar du förutsättningar för ungdomarna att växa upp och bli trygga samhällsmedborgare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomar såsom skola, föreningar, det egna hemmet osv. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) där vi aktivt arbetar med ökat inflytande och delaktighet för ungdomar.

I Angered finns det flera fritidsgårdar som är belägna i Lövgärdet, Gårdsten, Hjällbo, Bergum och Hammarkullen. Du kommer att vara placerad på en av dessa. Vi bedriver verksamhet på eftermiddagar och kvällar för ungdomar mellan 10 och 20 år. I denna tjänst ingår det att arbeta kvällar. Du tjänstgör även vid helger, lägerverksamhet och övriga arrangemang som kan förekomma under året. På loven har vi extra mycket aktiviteter igång. Vi arbetar framförallt på plats i våra lokaler, men ibland sker arbetet på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant, alternativt att du har en KY-utbildning som fritidsledare. Du har erfarenhet inom socialt arbete och har tidigare arbetat med ungdomar i öppen eller riktad fritidsgårdsverksamhet samt erfarenhet av arbete med öppna processer och projektledning. Du har även en kunskap om arbete i mångkulturell miljö och är väl förankrad i att arbeta normkritiskt och utifrån både barnkonventionen och mänskliga rättigheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva ungdomsprojekt, arbetat aktivt med ungdomars delaktighet, med demokratiska processer och normkritisk pedagogik. Det är även meriterande om du pratar flera språk och har erfarenhet av olika kulturer.

För att trivas i detta uppdrag behöver du vara trygg i dig själv och utifrån ditt ansvarsområde kunna sätta gränser. Det är av stor betydelse att du kan bemöta människor med respekt kombinerat med ett intresse att arbeta i ett mångkulturellt område. Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer som är viktiga för din yrkesroll, samt att du har en god samarbetsförmåga. Vidare är du strukturerad samtidigt som din flexibilitet bidrar till att du kan anpassa dig utifrån skiftande behov i verksamheten. Som fritidsassistent förutsätter vi att du har förmågan att inspirera de ungdomar du möter. Du ska vara van att arbeta mot uppsatta mål och vara delaktig i att föreslå förbättringar för att utveckla verksamheten för våra besökare. Du ska kunna formulera dig väl i tal och skrift och ha förmågan att på ett tryggt och förtroendegivande sätt kommunicera med människor i olika åldrar och positioner i samhället. Du är förändringsbenägen och kan starta nya projekt snabbt.

ÖVRIGT
I denna rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev.
I Stadsdelsförvaltningen Angered vill vi att medarbetare ska vara delaktiga i att skapa arbetsplatser som genomsyras av respekt, jämställdhet, medinflytande och arbetsglädje.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering.
Vi vill att du ska få en god start hos oss. Därför får du introduktion både på din enhet och inom stadsdelsförvaltningen. Ett exempel är vår stadsdelsgemensamma introduktionsdag och vissa sektorer har även egna introduktionsdagar.
I Angered arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Vi skapar löpande möjligheter för dig att ha en aktiv fritid, bland annat genom ett gediget friskvårdsprogram och förmånliga rabatter på årskort hos flera träningscenter, en cykelförmån, och friskvårdsbidrag. Vi tillämpar även rökfri arbetstid.
Då Göteborgs Stad har upphandlade avtal med rekryterings- och annonseringskanaler undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Askim-Frölunda-Högsbo ligger i den södra delen av Göteborg och har cirka 59 000 invånare. Området sträcker sig över en stor geografisk yta, från Marklandsgatan nära centrala Göteborg till Billdal som gränsar till Halland. Naturen i stadsdelen har en stor variation med närhet till hav, skog, parker och vackra friluftsområden. I stadsdelen arbetar cirka 3 200 medarbetare med att ge service, stöd och omsorg för en bra vardag för göteborgarna. Vi möter stora utmaningar i arbetet och därför är vår kunskap och vårt engagemang avgörande för kvalitén i stadsdelens verksamhet. Vi arbetar med att öka inflytandet för stadens invånare, brukare och medarbetare och tillsammans ska vi skapa en öppen, trygg och jämlik stadsdel där många vill leva, arbeta och bo.

ARBETSUPPGIFTER
Din huvudsakliga placering kommer att vara på fritidsklubben Linden som ligger i positivparken och mitt emot utflyktslekplatsen Positivet. Dina arbetsuppgifter kommer att vara, att tillsammans med dina kollegor både på Linden och Positivet, bilda ett nytt arbetslag med ansvar för verksamheten i samverkan och för barn och unga i åldrarna 6-13 år.

Vi söker dig som kan arbeta utifrån Fritids uppdrag kring främjande och förebyggande arbete i Frölundaområdet. Du kommer att arbeta i bred samverkan och samarbeta med de övriga inom fritidsverksamheten men också med skola och socialtjänst. I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteter utifrån identifierade behov. God föräldrasamverkan är ytterligare en framgångsfaktor för verksamheten i det familjecentrerade arbetet. Vi arbetar tillsammans för alla som besöker vår arena i ett generationsöverskridande arbetssätt vilket innebär att vi möter mormor och farfar liksom barn och unga med ett välkomnande och inkluderande bemötande. Vi arbetar idag med identifierade grupper av barn och unga där vi i samarbete med övriga verksamheter och vårdnadshavare strävar efter en positiv utveckling. Även samarbete med föreningar och andra organisationer är en viktig del i arbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledarutbildning eller annan utbildning som bedöms som likvärdig. Du har stor erfarenhet av att arbeta med barn och unga utifrån ett främjande och förebyggande perspektiv i öppna former som bygger på deltagarnas egna engagemang och delaktighet. Du tycker om att vara utomhus och är kreativ i den miljön. Du behöver kunna klara av att arbeta både självständigt men samtidigt också skapa många och goda samarbeten med övrig personal i stadsdelen och dina närmsta kollegor.

Du besitter en bred kompetens och tycker om att arbeta strukturerat och är lojal kring fattade beslut. Det är viktigt att du kan ta eget ansvar och planera din tid utifrån vår måluppfyllelse och samtidigt kan vara flexibel när det uppstår behov. Du är en god ledare och ser möjligheter där andra ser hinder, du har tålamod och en förmåga att skapa relationer till målgruppen barn och unga.

Då tjänsten innebär både kväll och helgtjänstgöring är det viktigt att du både kan och vill arbeta på obekväm arbetstid.

ÖVRIGT
I Askim-Frölunda-Högsbo arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Förvaltningen har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Din profil
Vi tror även att du som söker jobbet:
- är bra på att förhålla sig till nya situationer
- brinner för mötet med barn och ungdom
- är tydlig och strukturerad i klassrummet samtidigt som du är ödmjuk

För att få jobba hos Lärarpartner måste du även kunna uppvisa, vid anställning, ett godkänt utdrag ur belastningsregistret enligt lagen: 2010:800.


Dina arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta som vikarie på fritids och som resurs i klass. Du kommer bli en del av Lärarpartners grymma vikarieteam. Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete- där du verkligen kan göra skillnad för barn och unga i deras vardag. Din främsta arbetsuppgift är att inspirera till lärande och stödja barn och elever i deras personliga utveckling.


Om oss
Sedan 2006 har Lärarpartner med engagemang och stort hjärta bemannat och rekryterat personal till förskolor, grundskolor och gymnasium i hela Göteborgsregionen. Vår intention är att förenkla vardagen för våra kunder samt attrahera fler pedagoger till branschen. Genom ansvar, driv och personlighet vill Lärarpartner bemanna rätt person på rätt plats. En viktig värdegrund som vi vill att alla anställda ska spegla. Lärarpartner erbjuder dig ett stimulerande och omväxlande arbete- ett mycket viktigt sådant. Genom att matcha våra uppdrag med din kompetens och erfarenhet ser vi till att du hamnar i situationer du både klarar av och kan utvecklas genom. Vi är noga med att följa upp dig i ditt arbete och vill alltid erbjuda dig det stöd och den vägledning du önskar. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Askim-Frölunda-Högsbo ligger i den södra delen av Göteborg och har cirka 59 000 invånare. Området sträcker sig över en stor geografisk yta, från Marklandsgatan nära centrala Göteborg till Billdal som gränsar till Halland. Naturen i stadsdelen har en stor variation med närhet till hav, skog, parker och vackra friluftsområden. I stadsdelen arbetar cirka 3 200 medarbetare med att ge service, stöd och omsorg för en bra vardag för göteborgarna. Vi möter stora utmaningar i arbetet och därför är vår kunskap och vårt engagemang avgörande för kvalitén i stadsdelens verksamhet. Vi arbetar med att öka inflytandet för stadens invånare, brukare och medarbetare och tillsammans ska vi skapa en öppen, trygg och jämlik stadsdel där många vill leva, arbeta och bo.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som kan arbeta utifrån Fritids uppdrag kring främjande och förebyggande arbete i Frölundaområdet. Du kommer att arbeta i bred samverkan och samarbeta med de övriga inom fritidsverksamheten men också med skola och socialtjänst.

Du kommer ingå i fritidsverksamhetens öppna verksamhet och utgå från både Lindens fritidsklubb och Ungdomens Hus 1200m2. Vi arbetar idag med identifierade grupper av barn och unga där vi i samarbete med övriga verksamheter och vårdnadshavare strävar efter en positiv utveckling. I arbetslagen arbetar 2-3 fritidsassistenter tillsammans.

I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteter utifrån behov. Du kommer också att handleda ungdomar till att förverkliga sina idéer. Målgruppen är ungdomar mellan 10-20 år med fokusålder 12-15 år.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad fritidsassistent eller högre utbildning t ex Socionom. Vi söker dig som har stor erfarenhet av att arbeta med barn och unga utifrån ett främjande och förebyggande perspektiv i öppna former som bygger på deltagarnas egna engagemang och delaktighet. Du behöver kunna klara av att arbeta både självständigt men samtidigt också skapa många och goda samarbeten med övrig personal i stadsdelen.

Du besitter en bred kompetens och tycker om att arbeta strukturerat och är lojal kring fattade beslut. Det är viktigt att du kan ta eget ansvar och planera din tid utifrån vår måluppfyllelse och kan vara flexibel när det uppstår behov. Du är en god ledare och ser möjligheter där andra ser hinder, du har tålamod och en förmåga att skapa relationer till målgruppen barn och unga.

Stor vikt kommer att läggas vi personlig lämplighet. Då tjänsten innebär både kväll och helgtjänstgöring är det viktigt att du både kan och vill arbeta på obekväm arbetstid.

ÖVRIGT
I Askim-Frölunda-Högsbo arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Förvaltningen har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

I stadsdelsförvaltningen Östra Göteborg arbetar cirka 1800 medarbetare tillsammans för att möta invånarnas behov av service. Stadsdelen Östra Göteborg omfattar områdena Bergsjön, Gamlestaden, Kortedala, Kviberg och Utby och här bor drygt 50 000 invånare. Stadsdelen har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsdelens struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt.

Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Östra Göteborg ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?


ARBETSUPPGIFTER
Fritidsverksamheten i Östra Göteborg genomsyras av delaktighet och inflytande. Vi strävar efter att utveckla verksamheten för att skapa en lustfylld och trygg miljö för alla barn och unga. Nu söker vi en fritidsassistent som brinner för att arbeta med målgruppen och som får energi av ett fritt arbete med stora möjligheter till egna initiativ!

Bergsjögården är en mötesplats för barn och unga i åldern 9-18 år och här arbetar idag sju fritidsassistenter. Vi vill att våra unga ska vara med och forma verksamheten och vi utgår ifrån deras initiativ. Vårt arbete genomsyras av inflytande, delaktighet och de ungas egen organisering. Vi finns i norra Bergsjön och Bergsjögården är en av de äldsta fritidsgårdarna/mötesplatserna i Göteborg. Vi har ett stort hus med många möjligheter, bland annat studio, allaktivitetssal och ett stort café.

Följ oss gärna!
https://www.instagram.com/fritidbsjon/

Fritidsverksamhet är frivillig - hit kommer människor för att de själva vill. Därför är det viktigt att du som fritidsassistent utvecklar vår verksamhet och visar vad som händer hos oss samt får människor att känna sig välkomna. Som fritidsassistent skapar du en aktiv fritid och en trygg miljö för de barn, ungdomar och vuxna som bor i stadsdelen. Vi vill nå så många som möjligt och fungera som mötesplatser över generationsgränserna. Detta ställer krav på oss att tänka nytt och vi letar ständigt efter nya möjligheter att samarbeta med andra verksamheter. Nätverkande med olika aktörer i vårt samhälle, såsom skola, föreningar och företag är en viktig del i vår verksamhet.

Tjänsten handlar om att stimulera till och stödja aktiviteter som bygger på och förutsätter ungas eget aktiva engagemang och ansvarstagande. Våra ungdomar är med i beslut som tas i verksamheten och vi driver många processer tillsammans på deras initiativ, alltifrån föreläsningar till fotbollsturneringar.

Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan) och här arbetar vi aktivt för ökat inflytande och delaktighet för ungdomsverksamheten. En del är att vi kvalitetssäkrar genom KEKSs loggbokssystem och enkäter för våra brukare.

Du arbetar minst två kvällar i veckan, samt minst en helg i månaden. Du kommer även att tjänstgöra vid andra arrangemang som förekommer, utifrån målgruppens, stadens och verksamhetens behov.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en fritidsledarutbildning eller annan relevant eftergymnasial ledarutbildning minst två år med inriktning mot målgruppen barn och unga 10-20 år. Du har erfarenhet av att arbeta i öppen och riktad fritidsverksamhet samt av att initiera, fånga upp samt leda ungdomsstyrda processer.

Vi tror att du som är vår nya kollega kan ha med dig olika typer av erfarenheter och kunskaper som kan berika vår verksamhet. Till exempel ser vi gärna att du har någon spetskompetens, såsom HBTQ, normkritiskt arbetssätt eller idrott och hälsa. Vi ser det dessutom som positivt om du tidigare arbetat med målgruppen barn 9-12 år.

Som fritidsledare hos oss utgår du ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet med våra besökare. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt och du anstränger dig för att fånga upp besökarnas idéer och hjälpa dem i de processer som uppstår. Samtidigt krävs att du skilja mellan att vara professionell och privat, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du tar ditt arbete på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt.

Du har god datavana och tidigare erfarenhet av att ha arbetat med uppföljning och dokumentation. Har du dessutom arbetat med KEKS är det meriterande. Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift är en förutsättning i kommunikationen med våra brukare samt i arbetsuppgifter som innefattar dokumentation. Det är meriterande om du också behärskar andra språk.

Vi ser fram emot att ta del av din ansökan!

I den här rekryteringen kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. I urvalet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte använda personligt brev som ansökningshandling.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Östra Göteborg arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Som anställd erbjuds du ett friskvårdsbidrag och även ett flertal rabatterade aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önska använda, undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om komptensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre