Lediga jobb som Historiker, forskare i Göteborg

Se lediga jobb som Historiker, forskare i Göteborg. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Göteborg som finns hos arbetsgivaren.

Forskare inom marin miljöhistoria

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Forskare inom marin miljöhistoria Institutionen för historiska studier utgör en del av Humanistiska fakultet... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Forskare inom marin miljöhistoria
Institutionen för historiska studier utgör en del av Humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs forskning inom ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Undervisningen i dessa discipliner sker på samtliga nivåer från grundkurser till forskarutbildning. Forskningen sker såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag.

Institutionen har idag närmare 100 anställda forskare, lärare, doktorander och personal inom verksamhetsstödet. Institutionen är centralt belägen i Göteborg. Läs mer om vår institution på https://www.gu.se/historiska-studier. 

Vi söker nu en historiker för en forskartjänst inom marin miljöhistoria! 

Arbetsuppgifter 
Forskningstjänsten ligger inom fältet marin miljöhistoria. Historikern kommer att koordinera utvecklandet och framtagandet av en digital ”story-map” som skall publiceras på nätet över fiskets förindustriella socio-ekonomiska historia utifrån projektets undersökningsområden. Den digitala kartan med berättelser kommer att visualisera mångfalden och förekomsten av lokala förindustriella fiskeområden och ge en historisk baslinje för beslut kring införande eller modifiering av marina skyddade områden i utvalda områden i Spanien, Island, Norge, Frankrike, Italien, Tunisien, Turkiet, Brasilien och Sydafrika. Forskningen kommer att bedrivas inom Biodiversa projektet Socioekologisk planering av marina skyddsområden.

Kvalifikationer 
Den sökande skall ha doktorsexamen i historia, ekonomisk historia eller motsvarande. Goda muntliga och skriftliga kunskaper i engelska är ett krav.

Den sökande måste


• kunna arbeta tvärvetenskapligt över ämnesgränserna, framför allt med experter inom fiske och marin ekologi,
• snabbt kunna lära sig och praktisera analyser med hjälp av ”big data”, och
• hjälpa till med att koordinera projektet (vara en god organisatör, vara förstående och en god kommunikatör).

Anställning 
Tjänsten är finansierad för forskning till 75 % av heltid. Därtill kan det finnas möjlighet att efter överenskommelse undervisa på 25 % av heltid. Undervisningen kommer att bestå av kurser vid flera olika institutioner, Institutionen för historiska studier, avdelningen för ekonomisk historia samt Centrum för hav och samhälle. Undervisningen kommer att ske både på grundnivå och avancerad nivå.

Tjänsten är placerad tills vidare vid Institutionen för historiska studier och är finansierad under perioden 1 juni 2026 till 31 januari 2029.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta professor Poul Holm på [email protected] eller Dr. Per Hallén på [email protected]
Har du frågor om anställningsförfarandet är du välkommen att kontakta personalhandläggare Johanna Hagbranth på [email protected]

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 


Ansökan ska skrivas på svenska eller engelska och måste innehålla:


• CV/meritförteckning
• Personligt brev
• Kontaktuppgifter till minst två referenser
• En kopia av doktorsexamen
• Kopia/kopior av andra intyg/betyg som du önskar ska beaktas. De kvalifikationer som åberopas måste vara dokumenterade, bestyrkta och översatta till svenska eller engelska.

Alla bilagor ska märkas på ett sätt som tydligt visar deras innehåll.


Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-02-02.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Gästföreläsare (intermittent anställning) vid inst. för historiska studier

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Gästföreläsare (intermittent anställning) vid institutionen för historiska studier Institutionen för histor... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Gästföreläsare (intermittent anställning) vid institutionen för historiska studier

Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs forskning och undervisning i de tre ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Arbetet vid institutionen sker i samarbete mellan de tre ämnena. Forskningen sker såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag. Mer information om institutionen finns här: www.gu.se/historiska-studier

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna kommer i huvudsak bestå av gästföreläsning på grundnivå på kurser inom huvudområdena historia, västsvenskt kulturarv samt arkeologi och innefattar såväl undervisning på campus som på distans. Delar av undervisningsuppdraget består av sommarkurser och undervisning på engelska kan ingå.

Arbetsuppgifter som ingår är bland annat undervisning, uppsatshandledning och seminarier. Arbetstiden per månad varierar under perioden.

Kvalifikationer 
Vi söker en person med bred kompetens och undervisningserfarenhet i gränslandet mellan historia, arkeologi och kulturarv med särskilda kunskaper inom industrihistoria och militär arkeologi.

Behörig att söka tjänsten är den som har doktorsexamen i historia, arkeologi, etnologi eller annat relevant ämne. 

Anställning 
Anställningen är en tidsbegränsad intermittent anställning på 8 månader där arbetade timmar varierar efter behov, ca. 10% av heltid. Anställningen pågår under perioden 2023-06-01--2024-01-31 med placering tills vidare vid Institutionen för historiska studier.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Ytterligare upplysningar lämnas av vice-prefekt Lars Nyström [email protected], tel.: 031-786 5265

Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till personalhandläggare Johanna Hagbranth via e-post: [email protected]

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-04-10

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Postdoktor i historia

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs ... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs forskning och undervisning i de tre ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Arbetet vid institutionen sker i samarbete mellan de tre ämnena. Forskningen sker såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag. Mer information om institutionen finns här: www.gu.se/historiska-studier

Arbetsuppgifter 
Projektet Humanitarian Great Power? The Local Reception of Refugees in Sweden, 1700–1730 är finansierat av Vetenskapsrådet (dnr: 2021–01520) och löper under åren 2023–2025. Mer information om projektet finns här: www.gu.se/forskning/humanitar-stormakt-det-lokala-flyktingmottagandet-i-sverige-1700-1730. Som postdoktor i projektet kommer du att arbeta nära projektledaren men självständigt genomföra egna forskningsuppgifter. 

Som postdoktor ansvarar du för att självständigt studera flyktingmottagandet i tre svenska städer (Uppsala, Härnösand och Linköping) under det stora nordiska kriget (1700–1721), med särskilt fokus på flyktingars egna agens. Källmaterialet utgörs till stor del av suppliker samt material från offentlig förvaltning (såsom städernas magistrat, kommissionsmaterial, kyrkoarkiv m.m.). Du kommer även att studera mottagandet i en fjärde stad (Stockholm) tillsammans med projektledaren.

Bland arbetsuppgifterna ingår att publicera dina resultat i minst tre artiklar i internationellt högt rankade tidskrifter/förlag. Du kommer att delta i organiserandet av en workshop i anslutning till forskningsprojektet. I övrigt förväntas du presentera dina resultat på konferenser och seminarier samt delta aktivt i det akademiska samtalet vid institutionen och inom forskningsfältet.

För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav samt för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-03-16

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Forskare inom digital repatriering

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Härmed utlyses en anställning som forskare om 20 % av heltid i det av Vetenskapsrådet finansierade projektet... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Härmed utlyses en anställning som forskare om 20 % av heltid i det av Vetenskapsrådet finansierade projektet:

Digital repatriering av kulturarv i det globala söder: En modell för öppen tillgång till museisamlingar som ger ursprungsbefolkningar i Brasiliens Amazonas möjlighet att ta del av sin historia.

Institutionen för historiska studier är en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs utbildning och forskning inom tre discipliner: historia, arkeologi och klassisk arkeologi och antik historia. Kurser erbjuds på alla nivåer, från grundnivå till doktorandnivå. Forskningen sker både inom de enskilda disciplinerna och i större inter- och transdisciplinära projekt, där nationellt och internationellt samarbete är ett viktigt inslag. Institutionen har för närvarande cirka 100 anställda, däribland forskare, lärare, doktorander och administratörer. Institutionen är centralt belägen i Göteborg, Sverige.

Mer information om institutionen och arkeologiämnet finns på vår webbplats https://www.gu.se/en/historical-studies.

Ämnesområde

Digital repatriering av material som i dagsläget innehas av museer långt ifrån de områden där de ursprungligen skapades och användes.

Om projektet Digital repatriering av kulturarv i det globala syd – En modell för öppen tillgång till museisamlingar som tillgängliggörs för ursprungsbefolkningar i Brasiliens Amazonas:

Projektet för digital repatriering (1,4 miljoner euro) finansieras av Vetenskapsrådet och leds av Lilian Rebellato. Det femåriga forskningsprojektet fokuserar på digital repatriering av de omfattande samlingar av etnografiska och arkeologiska artefakter samt dokumentation som samlades in under första halvan av 1900-talet bland invånarna i byar i brasilianska Amazonas, och som nu förvaltas av Världskulturmuseet i Göteborg (VKM). Samlingarna från Amazonas i VKM är bland de största och viktigaste etnografiska och arkeologiska samlingarna utanför Brasilien.

Utlyst tjänst finansieras genom det VR-anslag som beviljats Göteborgs universitet för projektet Digital Repatriering. Forskaren kommer att ingå i ett internationellt team som utvecklar tvärvetenskapliga metoder för att uppnå projektets mål, och vara anställd vid institutionen för historiska studier i Göteborg.

Arbetsuppgifter 

• Insamling av information från korrespondensen mellan Curt Nimuendajú (CN) och Etnografiska avdelningen vid Göteborgs Museum (idag Världskulturmuseet i Göteborg).
• Fokus kommer att ligga på att digitalisera och systematisera uppgifter, t.ex. namn på platser och floder som CN besökte, lokalbefolkning som CN hade kontakt med, etniska grupper som CN träffade eller hörde talas om. Arbetet kommer att resultera i skapandet av en omfattande geodatabas med tematiska lager.
• Med hjälp av programvaran ArcGIS ska innehållet i geodatabasen analyseras och kartor som illustrerar den rumsliga och tidsmässiga fördelningen av innehållet i geodatabasen ska skapas.
• I den mån det är möjligt ska även fjärrdata, t.ex. satellitbilder och LiDAR, att användas i GIS-analyserna.
• Några av de många artefakter som samlades in av Curt Nimuendajú och som utgör en del av de samlingar som tas upp i brevväxlingen mellan CN och museet ska utformas som 3D-modeller.

Samarbete bedrivs i ett tvärvetenskapligt team i syfte att skissera en internationell publikation om Amazonas tidigare och nuvarande befolkningar. Deras nuvarande bosättningsområden kommer att jämföras med vad Nimuendajú rapporterade om i början av 1900-talet, samt med vad som är känt genom etnohistorisk och arkeologisk forskning.

För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav samt för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se.
 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-12-19

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Forskningsassistent i historia

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedriv... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs forskning och undervisning i de tre ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Arbetet vid institutionen sker i samarbete mellan de tre ämnena. Forskningen äger rum såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag. Institutionen har idag ca 90 anställda forskare, lärare, doktorander och administratörer. Institutionen ligger centralt i Göteborg.

Ämne

Historia

Ämnesbeskrivning

Inom ämnet historia bedrivs undervisning och forskning kring samhällens utveckling, organisation och förändring med stor mångfald och bredd när det gäller ämnesområden och kronologi. Ämnet har ett brett utbud av kurser på grund- och avancerad nivå och bedriver en omfattande lärarutbildning i historia. Dessutom bedriver historieämnet utbildning inom arkivvetenskap samt deltar i det tvärvetenskapliga kulturarvsprogrammet. Arbetet vid institutionen sker i samarbete med ämnena arkeologi och antikens kultur och samhällsliv.

Mer information om institutionen hittar du här: https://www.gu.se/historiska-studier

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna består i att verka som forskningsassistent inom projektet Humanitarian Great Power? The Local Reception of Refugees in Sweden, 1700-1730, finansierat av Vetenskapsrådet (diarienummer 2021-01520). Som forskningsassistent ska du skapa en forskningsöversikt över ukrainsk forskning om tvångsmigranter under Stora nordiska kriget (1700-1721). Översikten ska författas på engelska. I arbetsuppgifterna kan också visst arkivarbete ingå, däribland transkribering och inventering av källmaterial från svenska och ukrainska arkiv. Vidare kan arbetsuppgifterna komma att inbegripa författande av vetenskapliga texter samt att initiera samarbete med museum gällande potentiella utställningar.

Kvalifikationer 
Behöriga till tjänsten är personer med en doktorsexamen eller annan utländsk examen som bedöms vara likvärdig med doktorsexamen. Ämnet för doktorsavhandlingen och/eller andra forskningspublikationer ska vara inom ett forskningsområde som är relevant för ämnesbeskrivningen ovan.

För tjänsten krävs även att den sökande har dokumenterad erfarenhet av att skriva vetenskaplig text på engelska, samt kan läsa och förstå ukrainska och har erfarenhet av att arbeta med arkivmaterial, företrädesvis i ukrainska arkiv.

Särskild vikt kommer att fästas vid erfarenhet av det specifika forskningsfältet ifråga: tidigmodern migrationshistoria med inriktning mot Stora nordiska kriget och tvångsmigration. Särskild vikt läggs även vid erfarenhet av att arbeta med material från Stora nordiska kriget i ukrainska arkiv. Eftersom anställningen kan komma att innebära samarbete med museum är erfarenhet av sådant arbete meriterande.

- Språkkunskaper: för tjänsten krävs mycket god förståelse för engelska och ukrainska.

- Erfarenhet av att arbeta med ukrainska tidigmoderna arkivmaterial, särskilt gällande Stora nordiska kriget.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Rekryteringsgruppen kan komma att använda sig av intervjuer.

Anställning 
Anställningsform: Visstid 6 månader.

Omfattning: 25 – 50% enligt överenskommelse

Placering: Institutionen för historiska studier, Göteborgs universitet

Tillträde: Snarast

Kontaktuppgifter för anställningen 
Sari Nauman, projektledare

031-7865989

[email protected]

www.historiskastudier.se

Henrik Janson, prefekt

031-7865287

[email protected]

www.historiskastudier.se

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal (www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar). Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsens instruktioner och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska skrivas på svenska eller engelska och innehålla följande delar:


• Ett personligt ansökningsbrev. Brevet ska beskriva dina meriter och hur dina kvalifikationer knyter an till den utlysta tjänsten.
• Ett CV som i punktform tydligt redogör för dina (1) vetenskapliga (examina; anställningar; erhållna externa forskningsmedelsbidrag; konferensdeltagande; medverkan i forskarnätverk; etc.), (2) administrativa (olika former av akademiska uppdrag) och (3) andra relevanta meriter som åberopas.
• En publikationslista.
• Kontaktinformation till en akademisk referensperson.

Ansökan ska vara inkommen senast: 220401


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Forskare Bayesiansk kronologisk modellering och analys av stabila isotoper

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedriv... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs undervisning och forskning i de tre ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Undervisningen sker på samtliga nivåer från grundkurser till forskarutbildning och det samlade utbildningsuppdraget omfattar för närvarande drygt 676 helårsstudieplatser. Forskningen sker såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag. Mer information om institutionen och om arkeologiämnet finns på vår hemsida https://www.gu.se/historiska-studier.

Institutionen har idag knappt 100 anställda forskare, lärare, doktorander och administratörer. Institutionen är centralt belägen i Göteborg.

Tjänsten finansieras av ett nyligen beviljat EU-synergibidrag till UCL, Göteborgs och Köpenhamns universitet. Den utsedda personen kommer att ingå i ett internationellt team som utvecklar tvärvetenskapliga metoder för att uppnå projektets mål.

Ämnesområde

Arkeologi men inriktning mot till ämpning av AMS-datering och isotopforskning.

Beskrivning av ämnesområdet

Från korrelationer till förklaringar: mot en ny europeisk förhistoria (COREX)

Synergiprojekten utgör den högsta nivån av finansiering från Europeiska forskningsrådet, med en budget på 10 miljoner euro under sex år. I projektet "From correlations to explanations: towards a new European prehistory (COREX)" går genetiker och arkeologer från University College London (under ledning av Mark Thomas och Stephen Shennan) samman med arkeologer från Göteborg (under ledning av Kristian Kristiansen och Karl Göran Sjögren) och genetiker från Köpenhamn (under ledning av Kurt Kjær, Eske Willerslev och Fernando Racimo). Projektet kommer att kombinera förhistorisk mänsklig genomik, arkeologiska, miljömässiga, stabila isotoper och klimatdata för att bättre förstå de processer som format vårt biologiska och kulturella förflutna från de första jordbrukarnas tid till järnåldern (mellan 6000 och 500 f.Kr.).

Arbetsuppgifter

• Tillämpa Bayesiansk statistisk modellering på 14C-dateringar, aDNA-analyser och paleoekologiska resultat från olika förhistoriska tidshorisonter i Europa.
• Att rekonstruera kosthållning och korrigera reservoareffekter, särskilt för sena jägar-samlare samhällen.
• Samarbeta med andra gruppmedlemmar i arbetspaket 1, som syftar till att integrera befintliga och nyligen insamlade storskaliga arkeologiska data, befintliga forntida genom, resultat av kost- och rörlighetsisotoper, markanvändning som härleds från pollendiagram, och nya eDNA-resultat. Detta kommer att utgöra grunden för att utforska sambanden mellan mönster i dessa olika fenomen och modellera hur småskaliga processer kan generera storskaliga mönster i genetiska och kulturella data.
• Att tillsammans med de andra gruppmedlemmarna utveckla nya modelleringsmetoder.

Uppgifter och ansvarsområden

Du kommer att samarbeta med andra gruppmedlemmar för att utföra dataanalyser, skriva artiklar och göra konferenspresentationer. Du kommer även att delta i regelbundna projektmöten, online och (förhoppningsvis) personligen i London, Göteborg och Köpenhamn.

Kvalifikationer
Behöriga till forskartjänsten är personer med en doktorsexamen eller annan utländsk examen som bedöms vara likvärdig med doktorsexamen. Ämnet för doktorsavhandlingen och/eller andra forskningspublikationer ska vara inom ett forskningsområde som är relevant för ämnesbeskrivningen ovan.

Erfarenhet av arbete med kvantitativa arkeologiska data, Bayesiansk statistisk modellering, analys av stabila isotoper och kostrekonstruktion.

IT-kunskaper, särskilt i fråga om databashantering, Oxcal, Fruits eller liknande programvara.

Kunskaper i andra europeiska språk än engelska och svenska är önskvärda.

 

Anställning
Anställning: Tidsbegränsad anställning 42 månader.

Omfattning: 100%

Plats: Institutionen för historiska studier, Göteborgs universitet

Tillträde: 2022-09-01

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta 

Kristian Kristiansen, PI COREX

+46 704 18 57 67

[email protected]

Bettina Schulz Paulsson, handledare COREX

+46 31 99 12 14

[email protected]

Lise-Lotte Walter, administrativ chef

+46 31 786 65 73

[email protected]

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-03-14

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre