Lediga jobb som Kanslijurist i Göteborg

Är du en erfaren jurist med ett starkt samhällsengagemang och intresse för kommunal verksamhet? Vi söker nu en kvalificerad jurist – en viktig funktion i kommunen där rättssäkerhet, kvalitet och service står i centrum. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad i människors vardag.

OM TJÄNSTEN
Kanslienheten har som uppgift att ge stöd och service till allmänheten, förvaltningen, kommundirektören, kommunalråden, kommunfullmäktige, kommunstyrelsen och nämnderna. Ditt team består av två andra jurister som erbjuder juridisk rådgivning och stöd till kommunfullmäktige, nämnderna och förvaltningen. Du kommer att hantera löpande frågor av både generell- och specifik karaktär. Du förväntas kunna sätta dig in i nya frågor med kort startsträcka och bidra till ett effektivt och rättssäkert arbete.

Uppdraget sträcker sig över en period om tre månader, med möjlighet till förlängning upp till cirka sex månader. Under denna period kommer du att vara anställd som konsult hos oss på Academic Work. Arbetet utförs främst på plats men möjlighet till distansarbete kan diskuteras.

Innan erbjudande om anställning kan ges kommer en begäran om utdrag ur belastningsregistret att efterfrågas.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Bedömning och hantering av begäran om allmän handling
* Löpande juridisk rådgivning till kommunens nämnder, förvaltning och andra interna funktioner
* Tolkning och tillämpning av lagstiftning inom offentlig rätt
* Bidra till kompetensöverföring och samarbete inom teamet


VI SÖKER DIG SOM
- Har en slutförd juristexamen (bifoga ditt examensbevis i ansökan)
- Har erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet och kunskap i offentligrättslig lagstiftning, som offentlighet- och sekretesslagen, förvaltningslagen och kommunallagen.
- Har förmåga att snabbt sätta dig in i och hantera olika juridiska frågor
- Har god kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Hjälpsam
- Målmedveten
- Ordningsam
- Stabil
- Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
N/A Visa mindre

Enheten för kvalitet, ärendehantering och arkiv söker en jurist.

Enhetens huvudsakliga uppdrag är att stödja förvaltningen med specialistkompetens och bidra till utveckling av förvaltningens lednings och styrningsarbete. Enheten ansvarar bland annat för att stödja med kompentens inom juridik, arkiv, nämndsamordning, internkontroll och  internrevision. 

Arbetsbeskrivning

Är du en kunnig jurist inom offentlighetsrättsliga frågor med kunskap inom dataskydd och personuppgiftsfrågor? 

Hos oss kommer du hantera en bred palett av juridiska frågor inom exempelvis kommunalrätt, förvaltningsrätt, socialrätt, offentlighet/sekretess, avtalsrätt samt andra rättsområden som berör regional verksamhet.?Vidare arbetar du med dataskydds och personuppgiftsfrågor och kommer vara förvaltningens dataskyddssamordnare.  

Arbetsuppgifter inkluderar bland annat att: 

Informations och IT säkerhet 
Utföra rättsutredningar och kvalitetssäkra beslutsunderlag 
Utbilda och informera tjänstemän och förtroendevalda i juridiska frågor
Upprätta och granska avtal, styrdokument och andra juridiska handlingar

Arbetet innefattar även att bevaka rättsutvecklingen och analysera dess påverkan på förvaltningens verksamhet samt bidra till utveckling av juridiska processer och rutiner. Placering vid regionens hus i Göteborg.  

Kvalifikationer

Vi söker dig med juristexamen och några års erfarenhet av självständigt kvalificerat juridiskt arbete inom offentlig förvaltning kopplat till kommunal och socialrätt. Du har erfarenhet av att arbeta med LOU samt gedigen erfarenhet av personuppgifts- och dataskyddsfrågor.  

Framgångsfaktorer för att lyckas med uppdraget är ett konsultativt arbetssätt och god samarbetsförmåga, då rollen innefattar många kontakter med olika yrkeskompetenser inom verksamheten. Du är självständig och driven i ditt arbete och tar ansvar för att leda arbetet framåt och leverera goda resultat. Du är trygg i dig själv och din kompetens och trivs med att arbeta i en organisation där du får vara proaktiv, nyfiken och lyhörd. Du har förmågan att bemöta och anpassa juridiska frågor på ett pedagogiskt och tydligt sätt, både skriftligt och muntligt i svenska språket.    

Din kompetens bidrar till att göra vår verksamhet långsiktigt effektiv, kvalitativ och rättssäker. 

Rekryteringsprocessen 

I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan du kommer i stället få besvara ett antal frågor där du ombeds beskriva dina erfarenheter. Efter sista ansökningsdag kallar vi de kandidater som matchar profilen bäst baserat på urvalsfrågorna för en första intervju. Intervjuerna är planerade till 13 maj, så gör gärna en markering i kalendern nu. 

För frågor som rör tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Peter Alsén.  

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. 

Då resor inom regionen förekommer behöver du ha B-körkort. 

Varmt välkommen med din ansökan senast?6 maj.  

Vårt erbjudande

Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete där du tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Du är del i ett engagerat och närvarande ledarskap och motiverade kollegor. För oss är det viktigt med balans mellan arbete och fritid och vi värnar om en hållbar arbetsmiljö. 
Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en verksamhetsexpert med juridisk kompetens till Migrationsverkets och region Västs kansli i Göteborg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Regionkansliet utgör ett stöd till regionchef och regionledning. Kansliet arbetar bland annat med
verksamhetsplanering, handläggningsordning, omvärldsbevakning, tar fram beslutsunderlag, gör
utredningar, samordnar rapportering och skriver remissvar till huvudkontoret och verksgemensamma avdelningar. Det utgör också ett stöd för regionens enheter i förvaltningsrättsliga frågor och verksamhetsfrågor. Regionkansliet är ingången för externa och interna frågor, har ett samordnande ansvar för samverkan med andra myndigheter, regioner, kommuner och länsstyrelser. På regionkansliet finns idag 11 medarbetare.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som verksamhetsexpert kommer du att arbeta med att utföra planerings-, samordnings-, analys- och prognosarbete. Du kommer även att arbeta med kvalitativ och kvantitativ uppföljning och utifrån statistik, utredningar, rapporter och annan uppföljning analysera resultat och utveckling i verksamheten. I rollen som verksamhetsexpert ingår att upprätta handlingsplaner, skriva yttranden och remissvar, samt bereda ärenden inför beslut. Du kommer att fungera som ett ledningsstöd till regionchef och sektionschefer genom att stödja verksamheten i metod- och sakfrågor. Att samarbeta, besvara frågor och ge service och underlag till externa och interna kontakter utifrån ett helhetsperspektiv för myndigheten är en viktig del av arbetet.

Som en del av regionkansliet förväntas du att utföra alla arbetsuppgifter som ingår i regionkansliets uppdrag. Ditt arbete har stor påverkan och betydelse för vår framgång och för regionens utveckling.

I din roll verksamhetsexpert med juridisk kompetens kommer du utöver ordinarie kansliuppgifter ha ett särskilt ansvar för exempelvis ärenden från JO och JK, ersättningsärenden och sekretessfrågor samt andra juridiska frågor. 

Personliga kompetenser
Du är en god representant för Migrationsverket och regionen. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du är duktig på omvärldsbevakning, har en analytisk förmåga och förmågan att på eget initiativ identifierar frågor som behöver utredas vidare. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag. En viktig egenskap är viljan och förmågan att dela med sig av sin kompetens.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Krav

Juristexamen
Mycket goda kunskaper inom några av följande områden; förvaltningsrätt, personuppgiftsfrågor och offentlighet och sekretess
Mycket goda kunskaper i att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
Goda kunskaper i Officepaketet.

Meriter

Erfarenhet från stab- eller kansliverksamhet.
Erfarenhet av arbete inom statlig verksamhet.
Erfarenhet av att stödja chefer och ledningsgrupper.
Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete.
Bred erfarenhet och god kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet.
Erfarenhet av arbete med analys, metodutveckling, förändringsarbete och uppföljningsarbete.

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med (6 månaders provanställning kan bli aktuellt).
Anställningens omfattning: Heltid.
Arbetstider: Kontorsarbetstider.
Placering: Göteborg.
Löneform: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Tillträde: Snarast, enligt överenskommelse.

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten kan du vända dig till kanslichef Daniel Johansson, [email protected]

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre