Lediga jobb DFDS Seaways AB i Göteborg

General Manager

Do you want to create and operate business and deliver success to customers? Are you an operationally driven person with a great interest in Logistics? Keep reading!

We are a transport and logistics company providing the safe, reliable and efficient movement of people and goods - more than 11,000 colleagues, all committed to transforming our business into a greener and more digitised operation. We are proud of our role as part of the critical infrastructure serving customers and communities across Europe and further afield.

DFDS Logistics Services AB is a haulage company within DFDS in Gothenburg and Karlshamn. The main part of the business is placed in Gothenburg where we focus on automotive logistics - inbound and outbound. In Gothenburg we utilize 140 trucks and 250 drivers. In recent years, the business in Gothenburg has grown through acquisitions and we are now at a stage where we must consolidate the business by standardizing and digitizing.

We are now looking for a General Manager to our Business in Gothenburg who will contribute to the company’s ongoing journey.

Be part of DFDS and be part of the movement!

About the role

The role involves the overall responsibility for all operations, including customer relations. You will also be a key player to strengthen our organization and of course be fully responsible for financial and operational targets.

Key Responsibilities

You will among others have the following key responsibilities:

- Develop the business both commercially and in terms of internal processes.

- Streamlining and optimizing operations.

- Set up, implement and follow up on targets for the business.

- Budget, prognosis, and follow-up work in consultation with the MD

- Ensure that costs and revenues are being in line with the budgeted targets and notify deviations.

- Support and coach employees

About you

As a person you handle multiple social situations and relationships with various people with self-confidence. You are also a person who has great focus and energy on achieving desired targets. You have the ability to communicate easily and efficiently, both internally and externally. You act from a holistic perspective with customers, financials, and organization in focus. Finally, you are a person who are able to act calm and focused in unexpected situations.

We believe you have experience from a similar position or other solid experience within the logistics industry.

Furthermore, we believe you have:

- Fluent in Swedish and English

- Driver’s license

- Degree in supply chain/engineering/economics or equivalent experience

- Managerial experience, preferably from the logistics industry

What we offer:

We offer an opportunity to be part of a market-leading innovative global company at the forefront of complex logistics solutions. A challenging role where your energy will make a difference.

Join the movement and grow with us.? While you’re with us, we want you to develop and move yourself forward. We’ll encourage you to challenge yourself to acquire new skills and perspectives.?We aim to attract and retain the best talents and provide challenge and opportunity for personal growth and development.

Contact

In this recruitment, we are working with Hudson Nordic as our recruitment partner. If you have any questions regarding the position, please contact André Högevoll at [email protected] or +46 (0)709 258 228

Selection and interviews are ongoing, so we welcome your application as soon as possible.

We look forward to hearing from you! Visa mindre

DFDS Logistics Services AB är ett åkeri inom fordonsindustrin beläget i Arendal, nära Göteborgs hamn, med Volvo som en av våra största kunder. Åkeriet är i drift dygnet runt sex dagar i veckan och sysselsätter omkring 200 personer på heltid. I vår fordonsflotta har vi ca 300 fordon varav ca 80 av dessa är lastbilar och 220 är trailers.

Arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med lastning, transport och lossning av gods inom Göteborg, bland annat mot vår kund Volvo. De vakanta tjänsterna har varierade arbetstider över dygnet, ange i din ansökan om du har specifika önskemål.

Kvalifikationer

- BE CE körkort
- Arbetserfarenhet av att köra lastbil

- Digitalt färdskrivarkort
- YKB

Vi tror att du är en person som är serviceorienterad och är van vid att möta kunder. Vidare tror vi att du kan arbeta självständigt, är noggrann i ditt arbete samt har en god lokalkännedom av Göteborg. För att vara aktuell för den här tjänsten och kommunicera med kollegor och kunder behöver du ha grundläggande kunskaper i svenska eller engelska.

Intresserad?
Har du frågor kring tjänsterna är du välkommen att kontakta Operations Manager Andrius Romankevicius +46 701-68 80 31.

Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev så snart som möjligt dock senast den 14:e juli 2023 då urval kommer att ske löpande. Visa mindre

DFDS is developing rapidly across Europe and in Sweden. We have a strong focus on growing our business at the same time as we develop our people and culture. To succeed in our growth ambitions and to be a great place to work for everyone, alignment and scalability are key priorities. We are now looking for a new HR Manager Sweden who will be part of the continued growth journey and to set direction and implement our people priorities for DFDS in Sweden.

About the role
Be part of the movement - and play your part.??

Together with a fantastic team of HR professionals, you will be responsible for HR Operations and HR Business partnering across Sweden. Together with the team you will work close to the Ferry and Logistics business and play an important part in the continuous development of leaders, employees and organisation as well as People Division. Your team of five consist of HR Advisors and one HR Coordinator and you will also work in close collaboration with our two HR Business Partners in Sweden and colleagues within Nordic & Baltic. You will also be part of the People Leadership team for Nordic & Baltic as well as DFDS Swedish management forum.

In this role you will have the amazing opportunity to lead the highly engaged Swedish HR team and continue our journey of developing and aligning our people processes, our mindset and ways of working to be able to deliver great HR to the business. You will also have a strong impact on how DFDS people strategy and priorities are implemented in the business, meaning our focus on:

- Inspiring & empowering leaders

- Safe and inclusive workplace

- People Division scalable for growth

- Employee experience

You will be based in Gothenburg and report to HR Director Nordic & Baltic.

Key responsibilities:

- Lead, develop and engage the HR team in Sweden

- Act as a strategic partner to local business stakeholders, acting as a trusted advisor and influencer

- Act as a bridge between the global and local people framework and ensuring an aligned One DFDS approach

- Drive, coordinate and implement DFDS People priorities and initiatives, both from a global and local perspective, including development of local people processes

- Drive the local talent agenda and leadership development activities

About you
We think the strongest teams are built on diversity and inclusivity. Contrasting opinions, varied skills and strong characters bring out the best in us all. With this in mind, we think that you have:

- Several years of leadership experience with focus on coaching and engaging others

- Broad knowledge from the full HR scope with extensive experience from operational HR and working close to the business, preferably within a global matrix organisation

- Strong ability to drive people projects and prioritize

- Great stakeholder management skills and HR Business Partnering mindset

- Academic degree within HR

Working at DFDS
Join the movement and grow with us.? While you’re with us, we want you to develop and move yourself forward. We’ll encourage you to challenge yourself to acquire new skills and perspectives.?We aim to attract and retain the best talents and provide challenge and opportunity for personal growth and development.

Are we a match? Then what are you waiting for? Apply Now.???
If you think your personality, ability and ambition match this role, we’d love to hear from you. Please apply as soon as possible as we’re keen to meet potential candidates on an ongoing basis. Is there something you need to know that we haven’t covered here, please do not hesitate to reach out to HR Director Nordic & Baltic Karin Gelkén, [email protected].

We look forward to hearing from you. Visa mindre

Vi letar nu efter en kollega som vill vara med och påverka, utveckla och supportera våra ledare genom hela medarbetarresan och som tillsammans med vårt team vill fortsätta utveckla vår HR-funktion och sätta People på agendan.

Om rollen
Som HR Advisor jobbar du nära chefer i vår operativa verksamhet med både kollektivanställda och tjänstemän. I rollen får du möjlighet att vara en verksamhetsnära business junkie som arbetar i nära samarbete med våra chefer.

Du kommer att få möjlighet att jobba i en varierad tjänst inom hela HR-scoopet och supporterar ledarna i alla people managementprocesser. I rollen har du också som uppgift att vara en förtroendefull rådgivare, som coachar och utmanar våra ledare att vidga sina perspektiv.

I den här tjänsten kommer du att arbeta med ett eller flera bolag inom DFDS Sverige. Verksamheten kännetecknas av både white och blue collarmedarbetare vilket kommer göra ditt uppdrag än mer givande och mångfacetterat. I rollen kommer du att samarbeta med och arbeta nära dina kollegor i HR teamet för att tillsammans leverera HR i världsklass.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med start så snart som möjligt.

Din profil
Vi söker en kollega som trivs bäst i en operativ miljö där du kan påverka och bygga förtroendefulla relationer till ledare. Du har kunskap inom HR:s alla områden och använder denna kunskap för att stötta chefer i enlighet med verksamhetens behov och HR:s strategiska plan.

Vi letar efter någon som brinner lika mycket för människor som business, som har ett starkt inre driv och lösningsorienterat förhållningssätt. Genom att vara nära verksamheten och genom din förmåga att påverka andra, får du saker att hända. Du har förmåga att arbeta självständigt, samtidigt som du värnar om samarbete och gemensamma förhållningssätt med ditt team.

Vi tror att du har:

- Relevant högskoleutbildning inom HR
- Minst fyra års erfarenhet av operativt och proaktivt HR-arbete samt kunskap inom hela HR-scoopet. Erfarenhet av att arbeta i en operativ verksamhet med många kollektivanställda är en fördel.
- Erfarenhet av att arbeta med förhandlingar, främja goda fackliga relationer och arbetsrätt.


Vi erbjuder

DFDS är i en stark tillväxtresa. Vår ambition är att förändra branschens riktning genom att bli både grönare och mer digitala. Vi erbjuder dig en möjlighet att bli en del av vårt team och tillsammans med oss göra skillnad.

På DFDS betyder våra medarbetare allt för oss och hos oss får du lov att vara dig själv. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, erbjuda utmaningar och möjlighet till utveckling och förändring. Vi uppskattar och möjliggör kreativa idéer och engagemang och ser det som en förutsättning för DFDS framgång och för medarbetarnas utveckling.

Be part of our team and be yourself!

Sök nu!
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt men senast den 19 mars då urval och intervjuer hålls löpande.

Om du har några frågor om DFDS, rollen eller vårt fantastiska team är du välkommen att kontakta rekryterande chef, HR Manager Karin Gelkén, [email protected] .

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Älskar du att jobba nära chefer och vara en naturlig del av verksamheten? Vill du bidra till utveckling för våra ledare och vår organisation?
Vi letar nu efter en kollega som vill vara med och påverka, utveckla och supportera våra ledare genom hela medarbetarresan och som tillsammans med vårt team vill fortsätta utveckla vår HR-funktion och sätta People på agendan.
Om rollen
Som HR Advisor jobbar du nära chefer i vår operativa verksamhet med både kollektivanställda och tjänstemän. I rollen får du möjlighet att vara en verksamhetsnära business junkie som arbetar i nära samarbete med våra chefer.
Du kommer att få möjlighet att jobba i en varierad tjänst inom hela HR-scoopet och supporterar ledarna i alla people managementprocesser. I rollen har du också som uppgift att vara en förtroendefull rådgivare, som coachar och utmanar våra ledare att vidga sina perspektiv.
I den här tjänsten kommer du att arbeta med ett eller flera bolag inom DFDS Sverige. Verksamheten kännetecknas av både white och blue collarmedarbetare vilket kommer göra ditt uppdrag än mer givande och mångfacetterat. I rollen kommer du att samarbeta med och arbeta nära dina kollegor i HR teamet för att tillsammans leverera HR i världsklass.
Tjänsten är ett vikariat till och med augusti 2024 med möjlig övergång till tillsvidareanställning.
Din profil
Vi söker en kollega som trivs bäst i en operativ miljö där du kan påverka och bygga förtroendefulla relationer till ledare. Du har kunskap inom HR:s alla områden och använder denna kunskap för att stötta chefer i enlighet med verksamhetens behov och HR:s strategiska plan.
Vi letar efter någon som brinner lika mycket för människor som business, som har ett starkt inre driv och lösningsorienterat förhållningssätt. Genom att vara nära verksamheten och genom din förmåga att påverka andra, får du saker att hända. Du har förmåga att arbeta självständigt, samtidigt som du värnar om samarbete och gemensamma förhållningssätt med ditt team.
Vi tror att du har:
Relevant högskoleutbildning inom HR
Minst fyra års erfarenhet av operativt och proaktivt HR-arbete samt kunskap inom hela HR-scoopet.
Erfarenhet av att arbeta i en operativ verksamhet med många kollektivanställda är en fördel.
Erfarenhet av att arbeta med förhandlingar, främja goda fackliga relationer och arbetsrätt.

Vi erbjuder
DFDS är i en stark tillväxtresa. Vår ambition är att förändra branschens riktning genom att bli både grönare och mer digitala. Vi erbjuder dig en möjlighet att bli en del av vårt team och tillsammans med oss göra skillnad.
På DFDS betyder våra medarbetare allt för oss och hos oss får du lov att vara dig själv. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, erbjuda utmaningar och möjlighet till utveckling och förändring. Vi uppskattar och möjliggör kreativa idéer och engagemang och ser det som en förutsättning för DFDS framgång och för medarbetarnas utveckling.
Be part of our team and be yourself!
Sök nu!
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt men senast den 16 februari då urval och intervjuer hålls löpande.
Om du har några frågor om DFDS, rollen eller vårt fantastiska team är du välkommen att kontakta rekryterande chef, HR Manager Karin Gelkén, [email protected] .
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Älskar du att jobba nära chefer och vara en naturlig del av verksamheten? Vill du bidra till utveckling för våra ledare och vår organisation?
Vi letar nu efter en kollega som vill vara med och påverka, utveckla och supportera våra ledare genom hela medarbetarresan och som tillsammans med vårt team vill fortsätta utveckla vår HR-funktion och sätta People på agendan.
Om rollen
Som HR Advisor jobbar du nära chefer i vår operativa verksamhet med både kollektivanställda och tjänstemän. I rollen får du möjlighet att vara en verksamhetsnära business junkie som arbetar i nära samarbete med våra chefer.
Du kommer att få möjlighet att jobba i en varierad tjänst inom hela HR-scoopet och supporterar ledarna i alla people managementprocesser. I rollen har du också som uppgift att vara en förtroendefull rådgivare, som coachar och utmanar våra ledare att vidga sina perspektiv.
I den här tjänsten kommer du att arbeta med ett eller flera bolag inom DFDS Sverige. Verksamheten kännetecknas av både white och blue collarmedarbetare vilket kommer göra ditt uppdrag än mer givande och mångfacetterat. I rollen kommer du att samarbeta med och arbeta nära dina kollegor i HR teamet för att tillsammans leverera HR i världsklass.
Vem är du?
Vi söker en kollega som trivs bäst i en operativ miljö där du kan påverka och bygga förtroendefulla relationer till ledare. Du har kunskap inom HR:s alla områden och använder denna kunskap för att stötta chefer i enlighet med verksamhetens behov och HR:s strategiska plan.
Vi letar efter någon som brinner lika mycket för människor som business, som har ett starkt inre driv och lösningsorienterat förhållningssätt. Genom att vara nära verksamheten och genom din förmåga att påverka andra, får du saker att hända. Du har förmåga att arbeta självständigt, samtidigt som du värnar om samarbete och gemensamma förhållningssätt med ditt team.
Vi tror att du har:
Relevant högskoleutbildning inom HR
Minst fyra års erfarenhet av operativt och proaktivt HR-arbete samt kunskap inom hela HR-scoopet. Erfarenhet av att arbeta i en operativ verksamhet med många kollektivanställda är en fördel.
Erfarenhet av att arbeta med förhandlingar, främja goda fackliga relationer och arbetsrätt. Har du även erfarenhet av att jobba med Transportarbetarförbundet eller liknande kollektivavtal är det en fördel.



Bli en av oss!
DFDS är i en stark tillväxtresa. Vår ambition är att förändra branschens riktning genom att bli både grönare och mer digitala. Vi erbjuder dig en möjlighet att bli en del av vårt team och tillsammans med oss göra skillnad.
På DFDS betyder våra medarbetare allt för oss och hos oss får du lov att vara dig själv. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, erbjuda utmaningar och möjlighet till utveckling och förändring. Vi uppskattar och möjliggör kreativa idéer och engagemang och ser det som en förutsättning för DFDS framgång och för medarbetarnas utveckling.
Be part of our team and be yourself!
Hur ansöker jag?
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt men senast den 8 november då urval och intervjuer hålls löpande.
Om du har några frågor om DFDS, rollen eller vårt fantastiska team är du välkommen att kontakta rekryterande chef, HR Manager Karin Gelkén, [email protected] .
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Here is a chance to really make a difference by becoming the very first Communications Manager for DFDS in the Nordics. If you want to make an impact applying your professional toolbox to ensure excellence in our leadership communication and take our employee engagement to new heights, then keep reading.
About the role
You will be a trusted communications partner to senior management in Sweden and Norway and work closely with our People Division. You will act as a guardian of the DFDS brand and be an advocate for One DFDS, aligning our communications efforts, DFDS purpose and strategy.
The position is placed in Gothenburg and reports to the Head of Communications, Business Partnering. You will cover the business units in Sweden and Norway and you will collaborate with colleagues both at our head quarter in Copenhagen and throughout Europe.
Main responsibilities
As Communications Manager, you will be responsible for advising senior management on impactful communication and ensure that strategic business priorities and cross-organisational messages are communicated with high quality and in a coherent way. You will support the implementation of the DFDS employer brand across all channels. You will also advice on communication activities to improve employee engagement and communication and execute on planned content.
As Communications Manager you will drive our communication strategy and content plan and prepare our annual communication wheel. You will continuously improve our communication efforts, be responsible for training and development of our leader’s communication skills and advice on change communication to facilitate change management.
In addition, you will ensure relevant content on internal platforms (Office365/Sharepoint). You will also plan, produce and execute internal and external content and support the development and planning for engagement events.
About you
We are looking for a communication professional who thrives in an operational environment where you can build strong relationships with managers, act as a trusted advisor and influencer. You hold the knowledge across the full communications landscape but excel when it comes to internal communication.
We are looking for someone with an equal passion for communication and business. You are creative and at the same time structured and have a solution-oriented mindset and strong personal drive. Based on your involvement in the business and your ability to influence others, you make things happen. You have the ability to act and work independently at the same time as you value collaboration and alignment.
The must have’s
Bachelor’s degree within Communications, journalism or equivalent
At least five years’ experience working with internal communication in a similar role
Extensive skills in Office365, digital communication tools and SoMe
Fluent in Swedish and English
Strong writing skills
Driver license

Our offer
We will offer you an opportunity to make a real difference in a growing international company. DFDS has successfully undergone major changes in recent years and today we are 11 000 employees globally and have about 1100 employees in the Nordics. Be part of the movement and our success as one of Northern Europe’s largest shipping and logistics companies.
At DFDS our people mean the world to us. We aim to attract and retain the best talents, provide challenge and opportunity for personal growth and development and to be a great place to work for all. By being inclusive and embracing our differences we get the best from everyone and an even greater result.
Apply now
If you want to join us, please register, and send in your application as soon as possible but no later than October 16. Interviews will be held throughout the whole application period.
If you have questions about the position, please contact EVP Communications Partner & Head of Communications, Business Partnering, Heidi Paakjær Martinussen, [email protected] or HR Manager Karin Gelkén, [email protected] .
We look forward to your application! Visa mindre

Älskar du att jobba nära verksamheten och med att coacha och utmana chefer? Vill du bidra till utveckling för våra ledare, organisation och talanger?
Vi letar nu efter en kollega som vill vara med och påverka, utveckla och utmana våra ledare genom hela medarbetarresan och som vill vara med på den spännande utvecklingsresa som HR befinner oss på.
Om rollen
Som HR Advisor jobbar du nära chefer i vår operativa verksamhet med både kollektivanställda och tjänstemän. I rollen får du möjlighet att vara en verksamhetsnära business junkie som arbetar i nära samarbete med chefer på alla nivåer. Du kommer också vara del av ledningsgruppen för det eller de bolag du arbetar med.
Du kommer att få möjlighet att jobba med hela HR-scoopet och supporterar ledarna i alla people managementprocesser. I rollen har du också som uppgift att vara en förtroendefull rådgivare, som coachar och utmanar våra ledare att vidga sina perspektiv för att bli ännu bättre ledare.
I den här tjänsten kommer du att arbeta med ett eller flera bolag i DFDS Sverige. Verksamheten kännetecknas av både tjänstemän och kollektivarbetare vilket kommer göra ditt uppdrag än mer givande och mångfacetterat. Då vi har bolag utanför Göteborgsområdet kommer du även ha möjlighet att resa i tjänsten. I rollen kommer du att samarbeta med och arbeta nära dina kollegor i HR teamet och med HR Manager för Sverige som du rapporterar till.
Vem är du?
Vi söker en kollega som trivs bäst i en operativ miljö där du kan påverka och bygga förtroendefulla relationer till ledare. Du har kunskap inom HR:s alla områden och använder denna kunskap för att guida chefer i enlighet med verksamhetens behov och HR:s strategiska plan.
Vi letar efter någon som brinner lika mycket för människor som business, som har ett starkt inre driv och lösningsorienterat förhållningssätt. Genom att vara nära verksamheten och genom din förmåga att påverka andra, får du saker att hända. Du har förmåga att arbeta självständigt, samtidigt som du värnar om samarbete och gemensamma förhållningssätt med ditt team.
Vi tror att du har:
Relevant högskoleutbildning inom HR
Minst fyra års erfarenhet av operativt och proaktivt HR-arbete samt kunskap inom hela HR-scoopet. Erfarenhet av att arbeta i en operativ verksamhet med många kollektivanställda är en fördel.
Erfarenhet av att arbeta med förhandlingar, främja goda fackliga relationer och arbetsrätt. Har du även erfarenhet av att jobba med Transportarbetarförbundet eller liknande kollektivavtal är det en fördel

Bli en av oss!
Vi erbjuder dig en möjlighet att verkligen göra skillnad i ett växande internationellt bolag med fantastiska möjligheter att utvecklas.
På DFDS betyder våra medarbetare allt för oss. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, erbjuda utmaningar och möjlighet till utveckling och förändring. Genom att vara inkluderande och främja våra olikheter kommer allas potential till sin rätt och vi når ännu bättre resultat tillsammans. Välkommen till vårt team och till att bli en del av ett av Norra Europas största transport- och logistikbolag.
Hur ansöker jag?
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt men senast den 15 maj då urval och intervjuer hålls löpande.
Om du har några frågor om DFDS, rollen eller vårt fantastiska team är du välkommen att kontakta HR Manager Karin Gelkén, [email protected] .
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker nu fler kollegor till vårt Customer Service team i Göteborg. Är du en social och strukturerad person som trivs i en lösningsorienterad roll med mycket kundkontakt? Skulle dessutom varierade arbetstider passa dig? Då kan tjänsten som Cargo Coordinator vara något för dig!
DFDS-koncernen är Nordeuropas största integrerade skepps- och logistikföretag, där DFDS Seaways driver ett nätverk av 30 linjer med 55 frakt- och passagerarfartyg. Från Göteborg har vi varje vecka ett antal avgångar till Immingham, Gent, Zeebrugge och Brevik. DFDS har levererat logistiklösningar till kunder i över 150 år och idag är DFDS Seaways ett av sex svenska bolag i koncernen.
Om rollen
Som Cargo Coordinator på Customer Service kommer du bland annat att arbeta med:
· Inbokning av all exportlast och bekräftelse av bokning till kund
· Grovplanering av fartygets kapacitetsutnyttjande
· Bokning samt rådgivning i farligt gods
· Dagliga externa kontakter både med kunder och terminal
· Export- och importdokumentation i samband med fartygets anlöp
· Efterkontroll
Tjänsten är på heltid och har schemalagd arbetstid, delvis förlagd till kvällar och helger.
Din profil
För att lyckas och trivas i den här rollen tror vi att du har några års erfarenhet av kundnära arbete gärna inom shipping/logistik alternativt från någon annan bransch med fokus på kundkontakt och service. Har du en eftergymnasial utbildning inom sjöfart och/eller logistik är detta meriterande. Vidare kommunicerar du flytande på både svenska och engelska, du har god IT-vana och har lätt för att sätta dig in i nya system.
Vi söker en social och glad teamspelare som motiveras av att arbeta lösningsfokuserat, för att ge den bästa servicen till våra kunder. Vi tror att du trivs i en dynamisk miljö, med stundtals högt tempo, och du ser utmaningar och förbättringsarbete som en stimulerande del av ditt arbete. Vidare är du noggrann, strukturerad och resultatorienterad.
Vad erbjuder vi?
Vi erbjuder en plats i ett stabilt och framgångsrikt företag, där du blir del av vårt team på 17 kollegor. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, och för rätt kandidat erbjuder DFDS stora karriärmöjligheter inom koncernen, med möjlighet att växa både som person och i din profession.
Vi är ett företag som präglas av stort engagemang, kunskap, laganda och god arbetsmiljö. Vårt kontor ligger i en modern kontorsbyggnad på Sydatlanten i Göteborg.
Ansökan
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt, men senast den 30 september, då urval och intervjuer hålls löpande.
Vid eventuella frågor är du varmt välkommen att kontakta Fredrik Olofson, Customer Service Manager, Tfn: 031-650 881
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker nu en Area Sales Manager till DFDS Seaways med utgångspunkt från vårt kontor i Göteborg. Du kommer att bli en viktig medlem i vårt säljteam, idag bestående av 8 kollegor. Stort fokus i tjänsten ligger på utveckla nya affärer, följa upp inkomna leads samt kartlägga den svenska och norska marknaden. Du följer utvecklingen på dina kunder och arbetar aktivt för att öka lönsamheten på respektive konto. En hel del resor ingår i tjänsten, omkring 80 resdagar per år, för att att besöka potentiella och befintliga kunder.
Om rollen
I rollen som Area Sales ansvarar du för att erbjuda och utveckla skeppningslösningar för kunder inom stål- energi-, FMCG- och byggindustrin, samtidigt som du aktivt arbetar med att säkerställa att DFDS erbjudande är väl känt inom de olika industrisegmenten. Vidare är du med och driver utvecklingen av samarbetet med kollegor i DFDS nätverk, för att tillsammans skapa bästa möjliga lösning för våra kunder.
Övriga arbetsuppgifter och ansvar:
·        Planera och sammankalla affärsutvecklingsmöten med nyckelkunder
·        Delta i fraktförhandlingar och upprätta avtal
·        Representera företaget på kundmöten, mässor och events
·        Avtal och offertskrivning
·        Uppdatering av kunduppgifter i CRM
Din profil
För att lyckas och trivas i den här tjänsten ska du gilla att ha daglig kontakt med nya och befintliga kunder för att diskutera nya affärsmöjligheter. Du bör ha minst 5-10 års erfarenhet av försäljning eller annan kommersiell roll, gärna inom logistik/transport eller från industrin. Vi tror att du har en eftergymnasial utbildning inom logistik/transport eller annan relevant inriktning. Vidare kommunicerar du flytande på både svenska och engelska, du har god IT-vana och lätt för att sätta dig in i nya system.
Som person har du en stark egen drivkraft, du tycker om att göra långsiktiga affärer och du motiveras av att hitta den bästa lösningen för alla parter. Du har ett starkt affärsmannaskap, förstår säljprocessen och vet vilka insatser som krävs för att skapa förtroende hos dina kunder och beställare.
Ansökan
Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 31 december. Urval kommer att ske löpande.
För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta David Forsberg, Sales Director [email protected] eller tel: 031-650 866 Visa mindre

DFDS Seaways söker nu en Cargo Coordinator till Customer Service och vårt kontor i Göteborg. Är du en social och strukturerad person som trivs i en lösningsorienterad roll med mycket kundkontakt? Skulle dessutom varierade arbetstider passa dig bra? Då kan tjänsten som Cargo Coordinator vara något för dig!Om rollen Som Cargo Coordinator på Customer Service kommer du bland annat att arbeta med:• Inbokning av all exportlast och bekräftar bokning till kund• Grovplanering av fartygets kapacitetsutnyttjande• Bokning samt rådgivning i farligt gods• Dagliga externa kontakter både med kunder och terminal• Dokumentation i samband med fartygets anlöp• EfterkontrollTjänsten är på heltid och har schemalagd arbetstid, delvis förlagd kvällar och helger.Vem söker vi? Vi söker dig som har utbildning inom sjöfart- & logistik alternativt erfarenhet från rederi- eller logistikbranschen. Vidare har du goda kunskaper i Microsoft Office samt talar och skriver flytande engelska och svenska.För att lyckas och trivas i den här rollen tror vi att du är en social och positiv person som ser utmaningar och förbättringsarbete som en stimulerande del av ditt arbete. Vidare är du noggrann, strukturerad och tycker om att arbeta självständigt såväl som i team. Du är en utåtriktad person som brinner för bra service och god kundkontakt.Vad erbjuder vi?Vi kan erbjuda en plats i ett stabilt och framgångsrikt företag, där du blir del av vårt team på 12 kollegor. Du kommer att arbeta i en omväxlande roll i en globalt och dynamiskt miljö. För rätt kandidat erbjuder DFDS stora karriärmöjligheter inom koncernen med möjlighet att växa både som person och i din professionHur gör jag nu?  Ansök så snart som möjligt, dock senast den 7 juni. Vi intervjuar löpande och vid eventuella frågor är du varmt välkommen att kontakta Fredrik Olofson, Customer Service Manager tel: 031-650 881.Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre