Lediga jobb Tillväxtverket i Göteborg

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling för att stärka företagens tillväxt och konkurrenskraft för att på så sätt skapa nya arbetstillfällen och välstånd i Sverige så är detta tjänsten för dig!
Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.
Denna tjänst är placerad på avdelning regioner och på enheten Regional utveckling södra Sverige. Gruppen ansvarar för att genomföra program inom ramen för Europeiska regionala utvecklingsfonden. Varje program per ort består av tre projektrådgivare och en programansvarig.
Om tjänsten
Som projektrådgivare inom Europeiska regionala utvecklingsfonden medverkar man i Tillväxtverkets insatser för en stärkt regional konkurrenskraft och en hållbar utveckling. -Som projektrådgivare arbetar man med information, mobilisering, rådgivning, uppföljning, resultatspridning och handläggning av projektansökningar inom de regionala strukturfondsprogrammen.
Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Jönköping eller Göteborg
Resor ingår i tjänsten.
Vi söker dig som har:
Utbildning från universitet eller högskola, gärna inom samhällsorienterat område t ex statsvetenskap, kommunikation, ekonomi eller juridik
Ha relevant kännedom om EUs strukturfondsprogram
Handläggning inom offentlig sektor eller regionalt utvecklingsarbete
Erfarenhet av att arbeta med material med ekonomiskt och juridiskt innehåll
Goda IT-kunskaper och behärska Officepaketet väl
Goda kunskaper i svenska språket såväl tal som i skrift
B-körkort

Följande är meriterande:
Arbetat med EU's regionalfondsprogram
Erfarenheter av Nyps2020 (ärendehanteringssystem)
Erfarenhet av arbete med frågor inom det regionala innovations- eller företagsfrämjande systemet
Erfarenhet av arbete med grön omställning (miljö- och klimatfrågor)
Kunskaper och erfarenhet av kommunikation
Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om områdets regionala utvecklingsorganisationer samt tillväxtfrämjande aktörer

Som person söker vi dig som är strukturerad, resultatinriktad, självständig, kommunikativ, serviceinriktad och nyfiken.
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.
Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.
Anställningsform och sista ansökningsdag
Anställningen är en visstidsanställning till 31 dec 2026
Sista ansökningsdag är 31 maj
Mer information och kontakt
För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Henrik Berven, [email protected] Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Anna Svenberg [email protected]
Fackliga företrädare
ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected]
Både fackliga och chef nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00
Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.
Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.
Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html
Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.
Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!
I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla förutsättningarna för svensk industri? Då kan detta vara jobbet för dig!
Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta och bättre förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.
Avdelningen för näringsliv och regional utveckling arbetar för att i alla delar av landet främja näringslivets konkurrenskraft och en hållbar regional utveckling och landsbygdsutveckling. Avdelningen tar fram kunskap om och genomför insatser som främjar entreprenörskap, verkar för fler och växande företag och regional och lokal utveckling. Avdelningen verkar för att regeringens mål med näringspolitiken, den regionala utvecklingspolitiken och den sammanhållna landsbygdspolitiken uppnås. Avdelningen ansvarar för organisering och genomförande av uppgifter inom myndighetens beredskapsansvar gällande industri och handel.
Enheten för industrins utveckling och beredskap har ansvar för att bygga kunskap, utveckla och delta i policyutveckling av industripolitiken nationellt och på EU-nivå samt genomföra insatser för att uppnå de näringspolitiska målen på området. Enheten har också ansvar för uppgifter inom uppdraget som beredskapsmyndigheten för industri.
Om tjänsten
I rollen ingår att självständigt och/eller i team bevaka, analysera, utveckla och driva frågor och insatser som stärker industrins utveckling, resiliens och konkurrenskraft i Sverige. Befattningen utgör en expertroll gällande industrins förutsättningar och struktur i Sverige. Som ämnessakkunnig industri ska man ge kunskapsstöd och bidra i utveckling av policy, insatser och nätverk i både interna och externa arbetsgrupper och andra sammanhang där myndigheten deltar såväl nationellt som i EU.
Uppdrag kan beröra Tillväxtverkets politikområden näringspolitik regional utvecklingspolitik, landsbygdspolitik samt sammanhållningspolitiken. Uppdragen definieras i Tillväxtverkets styrande dokument (instruktion, regleringsbrev eller särskilda regeringsuppdrag).
I uppdraget som ämnessakkunnig ingår det att delta i och/eller leda team samt att bedöma och handlägga projekt.
Ditt tjänstgöringsställe är på någon av följande kontor: Stockholm, Göteborg, Luleå, Malmö, Östersund eller Örebro.
Vi söker dig som har:
Universitets- eller högskoleutbildning motsvarande minst tre års studier.
Flerårig erfarenhet från analys-, utvecklings- eller främjandearbete i industrin eller annan relevant organisation av relevans för industrins utveckling, resiliens och konkurrenskraft.
Djup kunskap om industrins förutsättningar och utveckling.  
Erfarenhet från och god förmåga att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra analyser och uppdrag.
Van att hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer
God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska

 Följande är meriterande:
Kunskap om EU:s industripolitik och/eller erfarenhet från EU-relaterat arbete
Arbetat med resiliens- och beredskapsrelaterade frågor
Arbetat med projekthandläggning och/eller projektutveckling
Arbetat i eller nära företagsfrämjande organisationer
Arbetat i en politiskt styrd organisation
Vana av att planera, genomföra, analysera, rapportera och följa upp uppdrag och insatser

Som person söker vi dig som är analytisk och kommunikativ. Du har stor vana att samarbeta med andra. Du är serviceinriktad och förstår värdet av involvering i både interna och externa sammanhang. Du är resultatorienterad och kan självständigt strukturera och planera ditt arbete.
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Vi förväntar oss att du lever upp till vår chef- och medarbetarpolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.
Vi förutsätter att du delar den statliga värdegrunden Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.
Anställningsform och sista ansökningsdag
Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 
Sista ansökningsdag är 30 april 
Mer information och kontakt
För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Ulf Savbäck, [email protected]  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson [email protected] tfn 08-681 94 62 .
Fackliga företrädare
ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected]
 
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected] 
 
Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 
Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. 
Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 
Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. 
Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.
Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!
I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en initiativrik nätverkare? Brinner du för hållbar utveckling och entreprenörskap? Har du erfarenhet av projektledning och policyutveckling? Då kan du vara den vi söker.
Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.
Enheten entreprenörskap arbetar för att förstå och förbättra förutsättningarna för entreprenörskap och företagande i hela Sverige. Enheten ansvarar bland annat för myndighetens uppdrag för samordning och kunskapsutveckling inom turism och besöksnäringen. Till denna verksamhet söker vi nu en handläggare. Besöksnäringen finns i hela landet och bidrar till attraktiva samhällen, har betydelse för landsbygdsutveckling samt skapar viktiga jobb. Företagen inom besöksnäringen delar i stort sett samma utmaningar som andra företag men en skillnad för dessa företag är dess platsbundenhet och vikten av ett fungerande system kring denna, något som ligger utanför företagets egen påverkan. Det är denna ingång som myndigheten har i dessa frågor
Om tjänsten
Vi utvecklar och använder kunskap för att påverka, bygga relevanta nätverk och ge stöd till insatser som bidrar till den förändring vi vill åstadkomma. Arbetet sker såväl på strategisk som operativ nivå och i nära samverkan med andra insatser som adresserar besöksnäringen. Insatserna ska bidra till en långsiktigt konkurrenskraftig besöksnäring med växande företag och fler attraktiva, konkurrenskraftiga och hållbara platser.
Tjänsten innebär att du kommer leda strategiska processer, jobba projektorienterat och driva policyutvecklingsfrågor med fler aktörer involverade. Du behöver vara bekväm med att jobba agilt och ditt arbete ska leda till att stärka vår roll som expertmyndighet inom turism och besöksnäring. Utifrån kunskap om näringens behov kommer du tillsammans med kollegerna driva insatser för att förbättra förutsättningarna för en konkurrenskraftig besöksnäring. Ditt arbete bidrar till relevant kunskapsutveckling, starka nätverk med områdets aktörer och du arbetar med ständig omvärldsbevakning.
Arbetsuppgifterna kommer att innebära nära samarbete med andra avdelningar, myndigheter, regionala och kommunala aktörer, branschföreträdare, andra organisationer och internationella organ,
Arbetsuppgifterna kan omfatta t.ex. projekt- och processledning, framtagning av strategiska dokument eller rapporter, arrangera och leda interna och externa möten, samt upphandling av tjänster.
Ditt tjänstgöringsställe är något av följande kontor: Stockholm, Göteborg, Malmö, Luleå, Örebro eller Östersund
Resor ingår i tjänsten. 
Vi söker dig som har:
Minst tre års utbildning från universitet eller högskola exempelvis inom samhällsorienterande ämnen. 
Minst fem års relevant erfarenhet från arbete inom verksamhets-/ämnesområdet på myndighet, organisation eller i näringslivet.
Dokumenterad kunskap och erfarenhet av att arbeta på strategisk nivå med näringspolitiska frågor, hållbar utveckling eller regional utveckling.
Dokumenterad och relevant erfarenhet av att driva eller samordna komplexa projekt eller processer med flera privata och offentliga aktörer.
Dokumenterad och relevant erfarenhet av arbete med policyutveckling eller arbete i politiskt komplexa miljöer.

Följande är meriterande:
Kunskap om svensk näringspolitik, regional tillväxtpolitik och/eller hållbarhetsfrågor
Erfarenhet av att skriva för och kommunicera med myndigheter och näringslivet.
Erfarenhet av internationell samverkan.
Erfarenhet av arbete med upphandling eller utlysning av projektmedel.

Som person söker vi dig som är drivande och en lagspelare som är van att bygga nätverk. Du är flexibel och van att arbeta i en föränderlig miljö. Du arbetar självständigt och har en egen motor när det gäller att initiera, planera, genomföra och följa upp arbetet. Du har fokus på resultat.
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.
Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.
Anställningsform och sista ansökningsdag
Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 
Sista ansökningsdag är 30 april 
Mer information och kontakt
För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Karin Aase [email protected] tfn 08- 681 92 24. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson [email protected] tfn 08-681 94 62 .
Fackliga företrädare
ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post:[email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post:[email protected] 
Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 
Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. 
Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 
Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. 
Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!
I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Vill du ta steget vidare som ledare och vara bryggan mellan kunskap och stödmedel och vara med att utveckla nya arbetssätt. Då kan detta vara jobbet du söker! 

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

Enheten Nationellt utvecklingsstöd ansvarar bland annat för stödmedel i nationella regeringsuppdrag och bidrar till kvalitet och effektivitet för att skapa största möjliga nytta hos myndighetens målgrupper. 

Om tjänsten

Som gruppchef för nationella stöd är du ansvarig för stöd som inte är EU medel tillsammans med dina medarbetare. Gruppchefen har personalansvar för medarbetare inkluderande medarbetar- och lönesamtal. Gruppchefen ansvarar för det operativa arbetet, planering och utveckling av gruppen. Gruppchefen deltar i dialog med uppdragsgivare om nya uppdrag om uppdragen innehåller medel som ska nå en av myndighetens målgrupper. Gruppchefen ansvarar för att utveckla arbetssätt och verktyg tillsammans med andra enheter på myndigheten.

Ditt tjänstgöringsställe är på något av följande kontor: Arjeplog, Luleå, Östersund, Stockholm, Göteborg, Malmö eller Örebro.

Vi söker dig som har:


• Examen från högskola eller universitet, gärna inom något samhällsorienterat område. 
• Erfarenhet av att arbetsledning av andra.
• Flera års erfarenhet av att arbeta med projekt och program inom området regional, lokal utveckling, näringslivsutveckling och/eller sammanhållningspolitiken.
• Erfarenhet från offentlig förvaltning.

Följande är meriterande:


• Ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av att utveckla verksamheter och arbetsformer.
• Erfarenhet av organisationsöverskridande samverkan.  

Som person söker vi dig som är resultatorienterad, har lätt för samarbete, en mycket god kommunikativ förmåga samt en hög personlig mognad att kunna dra gränser där det behövs. 

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den statliga värdegrunden. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Sista ansökningsdag är 11 mars 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson [email protected] tfn 08- 681 94 62.

Fackliga företrädare

ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post [email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post [email protected] 

Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Vill du ha en nyckelroll där du får arbeta nära ledningen, driva utveckling och skapa effektiva arbetssätt? Sök då tjänsten som ledningssamordare – en ny spännande tjänst i avdelningsledningen! 

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Myndigheten har ansvar inom regional utvecklingspolitik, landsbygdspolitik, näringslivspolitik och den europeiska sammanhållningspolitiken.

Avdelning Regioner har ansvaret för bland annat geografiskt riktade investeringar via de regionala programmen inom europeiska regionala utvecklingsfonden (med undantag för finansieringsinstrumenten) och det gränsregionala Interregprogrammet Öresund-Kattegat-Skagerrak (ÖKS). Framöver kommer arbetet med att upprätthålla ett sammanhållet process- och systemstöd för stödmedel utvecklas och inom detta område tillhandahålla utbildningar, verktyg och ändamålsenliga lösningar.
Avdelningens primära målgrupp är regioner, men avdelningen arbetar dessutom i stor utsträckning med nationella myndigheter, kommuner och andra aktörer på lokal, regional och nationell nivå. Tillväxtverket har den svenska regeringens och Europeiska kommissionens uppdrag att förvalta och fördela medel ur den europeiska regionala utvecklingsfonden.

Avdelningen leds av avdelningschef tillsammans med sju enhetschefer och en senior utvecklingsstrateg.



 

Om tjänsten

I rollen som ledningssamordnare arbetar du nära avdelningsledningen, rapporterar direkt till avdelningschefen och bidrar både i det dagliga arbetet och i strategiska frågor. Din insats skapar utrymme för ledningen att fokusera på viktiga externa uppdrag mot Regeringskansliet och EU-kommissionen. Det är en mångfacetterad tjänst där du hanterar många olika typer av frågor för att utveckla avdelningens arbete. Du samordnar ärenden inom och mellan avdelningar, hanterar interna beställningar, svarar på remisser och kvalitetssäkrar underlag. Andra arbetsuppgifter kan vara verksamhetsplanering, årsredovisning, budgetarbete och risk- och sårbarhetsanalyser. Rollen passar dig som har erfarenhet av samordning, är van att driva projekt och trivs med att lösa nya utmaningar. Du får arbeta i en dynamisk miljö med många kontaktytor och möjlighet att påverka och förbättra arbetssätt som stärker och effektiviserar ledningsarbetet. 

Ditt tjänstgöringsställe är Göteborg, Luleå, Malmö, Stockholm, Örebro eller Östersund.



Vi söker dig som har:


• Akademisk examen inom relevant område för tjänsten
• Flerårig erfarenhet som projektledare, samordnare eller motsvarande i offentlig verksamhet, varav minst tre år inom staten.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• Vana att hantera komplexa frågor och driva arbete framåt både självständigt och i samarbete med andra
• Hög IT-mognad och behärskar de flesta delapplikationer i Officepaketet väl

Följande är meriterande:


• Erfarenhet av kvalificerat handläggnings- eller projektledararbete inom den europeiska sammanhållningspolitiken, regional utveckling, landsbygdspolitik eller annat relevant politikområde
• God förståelse för myndighetsroller, gärna med erfarenhet av att bygga nätverk och samverka med olika aktörer inom offentlig sektor
• Erfarenhet av att koordinera och driva komplicerade projekt eller processer med många olika parter och intressenter
• Erfarenhet av arbete av ekonomisk, kommunikativ eller juridisk karaktär
• God kännedom om EU och regional utveckling
• Erfarenhet av verksamhetsplanering och årsredovisning samt risk- och sårbarhetsanalyser från statlig verksamhet
• Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, svara på remisser och ge ledningsstöd



Som person söker vi dig som är självständig, drivande och lösningsorienterad. Vi värdesätter även att du är proaktiv, serviceinriktad och noggrann. Genom ditt öppna och prestigelösa sätt, bygger du starka och positiva samarbeten samt bidrar till att utveckla effektiva arbetssätt och samarbeten i hela avdelningen och på Tillväxtverket.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den statliga värdegrunden. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.



Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Sista ansökningsdag är 15 januari 2026



Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Kristina Zetterström, avdelningschef avdelning Regioner, tfn 08-681 97 62. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Isabelle Lilja, HR-partner, tfn 08-681 91 48.

Fackliga företrädare

ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post [email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post [email protected] 

Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Söker du en mångfacetterad tjänst och har erfarenhet av EU:s sammanhållningspolitik? Brinner du för att samordna, utveckla och följa upp nationella processer som gör verklig skillnad i Sveriges regioner? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Vi har regeringens uppdrag att förvalta den Europeiska regionala utvecklingsfonden och Fonden för en rättvis omställning. 

Vi söker nu ett flertal utvecklingsstrateger. Tjänsterna är placerade på Sekretariatet för förvaltande myndighet.



Om tjänsten

Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av den Europeiska regionala utvecklingsfonden (Regionalfonden) i form av dess åtta regionala program samt det nationella regionalfondsprogrammet och Fonden för en rättvis omställning (FRO) som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för. Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och FRO. Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, rapportera, följa upp och kommunicera. Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket. Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet. Vi för dialog med Regeringskansliet, EU-kommissionen, olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer.

På sekretariatet ligger även den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). En annan viktig del av sekretariatets arbete är uppdraget kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027. Som utvecklingsstrateg finns möjlighet att arbeta med många olika typer av frågor. Du behöver därför kunna organisera, strukturera och kommunicera ditt arbete. 

Att jobba som utvecklingsstrateg innebär ha en mångfacetterad tjänst för att utveckla arbetet med sammanhållningspolitiken. Att ha en stor erfarenhet av sammanhållningspolitiken, men också en vana av att driva projekt och lösa utmaningar är därför viktigt. Du behöver vara en person som trivs med nya utmaningar där du själv får lägga upp arbetet och se till att nå framåt i frågorna. 

 

Ditt tjänstgöringsställe är Gävle, Göteborg, Luleå, Malmö, Stockholm, Örebro eller Östersund.



Vi söker dig som har:


• Examen från universitet eller högskola inom ekonomi/samhällsvetenskap/juridik, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten
• Minst fyra års aktuell erfarenhet av arbete med EU:s sammanhållningspolitik till exempel Regionalfonden
• Minst tre års erfarenhet från offentlig förvaltning
• Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska



Följande är meriterande:


• Du har god förståelse för myndighetsroller och ansvar inom förvaltning, gärna med erfarenhet av att bygga nätverk och samverka med olika aktörer inom offentlig sektor.
• Aktuell erfarenhet av samordning eller utveckling av processer och/eller projektledning.
• Minst tre års erfarenhet från statlig förvaltning
• Flerårig arbetslivserfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd
• Erfarenhet att kommunicera kring resultat
• Arbetslivserfarenhet av rapport- och remisskrivande på myndighet
• Erfarenhet av arbete av ekonomisk, kommunikativ eller juridisk karaktär
• Erfarenhet av regionalt utvecklingsarbete



Som person söker vi dig som kan arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den statliga värdegrunden. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.



Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.



Sista ansökningsdag är 7 januari 2026. 


Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, gruppchef, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Isabelle Lilja, HR-partner, tfn 08-681 91 48.

Fackliga företrädare

ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post [email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post [email protected] 

Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du driven och brinner för EU-frågor? Har du erfarenhet inom ett eller flera ämnesområden inom näringspolitiken? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

Enheten Miljö och Innovation där tjänsten är placerad, driver utvecklingen mot ett miljö- och innovationsdrivet näringsliv genom att koppla ihop det nationella med det regionala perspektivet och genom att agera vägvisare för aktörer i behov av kunskap och information om program och initiativ.

Om tjänsten

Tillväxtverket arbetar för att utveckla arbetet med EU’s sammanhållningspolitik genom att koppla samman miljö-, klimat- och innovationsfrågor. Vi söker nu en senior handläggare som ska bidra till att stärka genomförandet av sammanhållningspolitiken med fokus på innovation, grön och digital omställning. I rollen som en senior handläggare har man ett övergripande ansvar för EU-frågor kopplat till sammanhållningspolitiken samt kompetens inom miljö/klimat och/eller innovation och smart specialisering. 

Ditt tjänstgöringsställe är: Stockholm, Göteborg eller Malmö

Resor ingår i tjänsten. 

Vi söker dig som har:


• Minst tre års studier från universitet eller högskola gärna inom samhällsorienterat område så som juridik, ekonomi, statsvetenskap. 
• Flerårig erfarenhet av arbete med EU-frågor på lokal, regional eller nationella nivå.
• Kunskap och erfarenhet inom något sakområdena:

• Miljö och klimat
• Innovation och smart specialisering


• Upparbetade professionella nätverk på nationell nivå inom ovan nämnda sakområden
• Van att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska

 Följande är meriterande:


• Upparbetade professionella nätverk på EU-nivå
• Ha arbetat inom någon av EUs institutioner eller ett regionalt eller nationell EU-kontor.
• God kännedom om EU:s sammanhållningspolitik.
• Erfarenhet av att skriva underlag i form av pm, underlag till tal eller liknande.

Som person söker vi dig som är självgående, kreativ, driven samt god samarbetsförmåga.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den statliga värdegrunden . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Sista ansökningsdag är 30 november 2025 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner [email protected] tfn 08- 681 94 62.

Fackliga företrädare

ST: kontaktperon, Robert Berggren, e-post [email protected]
Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post [email protected] 

Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 


Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling? Har du erfarenhet att arbeta med sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

Denna tjänst är placerad på avdelning Regioner och på enheten Regional utveckling mellersta Sverige inom gruppen Sekretariatet för förvaltande myndighet. Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och Fonden för en rättvis omställning som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för. 

Om tjänsten

Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av regionalfondsprogrammen (ERUF) och Fonden för rättvis omställning (FRO). Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, följa upp och kommunicera.

Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket. 

Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet.

På sekretariatet ligger också den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). Syftet med STEP är att stödja utvecklingen och tillverkningen av kritisk teknik inom tre sektorer - digital innovation och teknikintensiv innovation, ren och resurseffektiv teknik samt bioteknik - som är relevanta för den gröna och digitala omställningen. Som kontaktpunkt har vi kontakt med såväl EU-kommissionen som olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer.

Sekretariatet arbetar också med uppdrag kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027.

Ditt tjänstgöringsställe är Malmö, Göteborg, Stockholm eller Östersund. 

Vi söker dig som har:


• Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten
• Minst två års erfarenhet av arbete med EU-program inom sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska

Följande är meriterande:


• Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om Tillväxtverkets olika roller och ansvarsområden som förvaltande myndighet
• Erfarenhet av samordning av processer och/eller projektledning
• Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling
• Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd

Som person söker vi dig som har förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar mod och initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har lätt för att organisera och strukturera ditt arbete.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en särskild visstidsanställning till och med den 2025-12-31. Tillträde enligt överenskommelse. 

Sista ansökningsdag är 8 maj 2025.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, Gruppchef Sekretariatet för förvaltande myndighet, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner, Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48.

Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Vill du bistå med juridiskt perspektiv i Tillväxtverkets regeringsuppdrag och vara med att utveckla Tillväxtverkets stödmedelshantering? Har du arbetat med statsstödsfrågor eller konkurrensrätt? Då kan du vara den vi söker.? 

På Tillväxtverket arbetar vi för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.? 

Om tjänsten? 

Att arbeta som jurist på Tillväxtverket innebär att du arbetar proaktivt och samarbetar aktivt med andra enheter och andra kompetenser. Du jobbar inom ett brett juridiskt fält och är?delaktig i hela verksamhetens arbete.?Du kommer att arbeta med frågor som rör myndighetens sakverksamhet, vilket bland annat innefattar rättslig kvalitetssäkring av såväl stödmedelsprocesser och stödmedelshantering som regeringsuppdrag. Du kommer också att utreda frågor som rör statsstöd, genomföra avtalsgranskning och interna utbildningar. ?I rollen ingår även spännande EU-rättsliga frågor och ett tydligt fokus på verksamhetsutvecklande arbete. 

Du kommer att tillhöra enheten Upphandling och sakjuridik på Rätts- och kontrollavdelningen. På enheten arbetar i dag fyra jurister, en utredare och två upphandlare. Din placeringsort är Stockholm, Göteborg eller Malmö, men resor till de andra kontoren kan förekomma.??? 

?Vi söker dig som har:?? 


• Svensk juristexamen (tidigare jur kand)? 


• Minst fyra års aktuell erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete som jurist vid statlig myndighet? 


• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift? 


• Goda kunskaper i förvaltningsrätt? 


• Aktuell erfarenhet av att jobba med verksamhetsutvecklande arbete 


• Aktuell efterenhet av att ha arbetat med statsstödsregelverket eller konkurrensrätt,  

?Följande är meriterande:? 


• Erfarenhet av att leda verksamhetsutvecklande arbete 


• Efterenhet av att ha arbetat med EU-relaterade regelverk, så som Regionalfonden, Horizon Europe eller Europeiska socialfonden. 

Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och har hög arbetskapacitet. Du ska också vara självgående i ditt arbete och gilla att ta initiativ. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.?Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.? 

Anställningsform? 

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar?6 månaders provanställning.?? 

?Sista ansökningsdag är?2025-06-04. Intervjuer kan komma att ske löpande.? 

?Ärendenr: Ä 2025-937? 

?Mer information och kontakt???? 

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Kajsa Ljung, tfn 08-681 93 86. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 [email protected]. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.?? 

Vi sitter i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Viss möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse med ansvarig chef. ?Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.?? 

?Tillväxtverket vill?tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.? 

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!? 

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en driven analytiker? Brinner du för förändring? Har du erfarenhet av näringspolitik och EU:s processer? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

På avdelning Företag arbetar vi för att utveckla förutsättningarna för näringslivet och särskilt små och medelstora företag att starta, växa och utvecklas. Vi har regeringens uppdrag att underlätta den gröna och digitala omställningen och industrins omvandling för att Sverige och EU ska förbättra sin konkurrenskraft. Vi är verksamma inom allt ifrån kompetensförsörjning och kapitalförsörjning till digitalisering och automatisering för en hållbar omställning. 

Om tjänsten

Som policyanalytiker på Avdelning Företag är det huvudsakliga uppdraget att självständigt och/eller i team analysera, utveckla och driva nationell eller EU-policy och policyförändringar inom fr.a. industrifrågor men kan omfatta frågor inom Tillväxtverkets politikområden näringspolitik regional utvecklingspolitik, landsbygdspolitik samt sammanhållningspolitiken.

Uppdragen definieras i Tillväxtverkets styrande dokument (instruktion, regleringsbrev eller särskilda regeringsuppdrag).

I uppdraget som policyanalytiker ingår det att delta i och/eller leda team, arbetsgrupper samt att bedöma och handlägga projekt.

Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Göteborg, Stockholm, Östersund eller Luleå 

Vi söker dig som har:


• Universitets- eller högskoleutbildning motsvarande minst tre års studier
• Varit verksam inom de politikområden som Tillväxtverket har uppdrag inom
• Arbetserfarenhet av EU-lagstiftning och processer
• Arbetat självständigt och utvecklingsorienterat
• Vana av att i arbetssammahang analysera och dra slutsatser samt anpassa dem till genomförandet av uppdrag
• Vana att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag
• Kan hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer
• God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska.

Följande är meriterande:


• Arbetserfarenhet inom industripolitik på nationell och EU-nivå
• Ha arbetat på Regeringskansliet
• Arbete i Bryssel med EU:s institutioner
• Kunskap om företagsfrämjande organisationer
• Arbetat i politiskt styrda organisationer
• Arbetat med projekthandläggning och/eller projektutveckling
• Kunskap om EU:s förordning om nettonollindustri (2022/23:FPM78)
• Haft arbeten som ställt krav på att planera, genomföra, rapportera och följa upp uppdrag och insatser
• Ha vana av att pedagogiskt förklara och presentera analyser och förslag

Som person söker vi dig som har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du tycker om att bidra och dela med sig av erfarenheter och kunskaper. Du är analytiskt, resultatorienterad och kan självständigt kunna strukturera och planera ditt arbete.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt. 

Sista ansökningsdag är 20 mars

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  enhetschef, Ulf Savbäck, tfn 08- 681 65 38.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 681 94 62.
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en passionerad BI-utvecklare som vill göra skillnad på riktigt? Vi söker dig som vill vara en del av ett kompetent team där vi tillsammans skapar lösningar som har samhällsnytta i fokus. Hos oss får du frihet under ansvar, vilket innebär att du har möjlighet att forma ditt arbete och bidra med dina idéer och perspektiv.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

 

Om tjänsten

I rollen som BI-utvecklare ingår du i ett team som tillsammans ansvarar för att löpande utveckla, förbättra och förvalta våra ETL-steg samt vår BI-lösning. Du stöttar verksamheten i att omvandla idéer, stora mängder data och strategier till datadrivna beslut som bidrar i arbetet mot uppsatta mål. I arbetet med detta samlar du in och strukturerar samt visualiserar data från olika datakällor. I det dagliga arbetet innefattas bland annat arbete med att vidareutveckla dagens ETL-steg och presentationsgränssnitt tillsammans med olika rapportuttag från våra olika system, samt statistiska underlag utifrån detta. Rollen är varierande och du får möjligheten att ingå i ett riktigt härligt och kompetent team!

I dagsläget används Oracle Data Integrator som ETL-verktyg och Dimensional Insight Diver som presentationsverktyg för analys. Vidare används Oracle APEX för att ta ut realtidsrapporter ur Nyps, som är ett ärendehanteringssystem för Tillväxtverket samt ytterligare ett 40-tal organisationer.

Ditt tjänstgöringsställe är: Göteborg, Malmö, Stockholm eller Östersund

 

 Vi söker dig som har:


• Flerårig erfarenhet av utveckling i något modernt ETL-verktyg
• Erfarenhet av PL
• Erfarenhet av att arbeta Agilt
• Goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift

 
Följande är meriterande:


• Erfarenhet av; Oracle Data Integrater (ODI)
• Erfarenhet av Oracle DB (databas)
• Erfarenhet av Dimensional Insights The Diver Solution
• Erfarenhet av Kimball dimensionsmodellering
• Erfarenhet av Gitlab/Github
• Erfarenhet av HTML/CSS
• Erfarenhet av att arbeta i Linuxmiljö
• Erfarenhet av rollen som Scrum master
• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom något av följande område: Systemutveckling, Programmering, Matematik eller Statistik



Som person söker vi dig som är noggrann och analytisk. Som trivs med att arbeta i team och har lätt för att samarbeta med andra för att nå gemensamma mål. Du visar stort engagemang för ditt arbete och strävar alltid efter att göra ditt bästa.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

 

Anställningsform och sista ansökningsdag 

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Sista ansökningsdag är 3 mars 2025

 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Gruppchef Kennet Björkman, tfn 08-681 97 81. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Linda Aalto tfn 08- 681 97 50.

Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

 

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du engagerad i samhällets omställning? Brinner du för industrins förutsättningar och utveckling? Har du erfarenhet av att driva förändringar? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

På avdelning Företag arbetar vi för att utveckla förutsättningarna för näringslivet och särskilt små och medelstora företag att starta, växa och utvecklas. Vi har regeringens uppdrag att underlätta den gröna och digitala omställningen och industrins omvandling för att Sverige och EU ska förbättra sin konkurrenskraft. Vi är verksamma inom allt ifrån kompetensförsörjning och kapitalförsörjning till digitalisering och automatisering för en hållbar omställning. Industrisektorn är av stor vikt för för vår konkurrenskraft, den gröna omställningen och vår resiliens. Tillväxtverket har sedan 2016 haft ett stort antal uppdrag och program för industrins omställning

Om tjänsten

I rollen ingår att självständigt och/eller i team bevaka, analysera, utveckla och driva frågor och insatser som stärker industrins utveckling och konkurrenskraft i Sverige. Befattningen utgör ett expertstöd gällande industrins förutsättningar och struktur i Sverige. Ge kunskapsstöd och bidra i utveckling av policy, insatser och nätverk i både interna och externa arbetsgrupper, team eller andra sammanhang där myndigheten deltar såväl nationellt som i EU.

Uppdrag kan beröra Tillväxtverkets politikområden näringspolitik regional utvecklingspolitik, landsbygdspolitik samt sammanhållningspolitiken. Uppdragen definieras i Tillväxtverkets styrande dokument (instruktion, regleringsbrev eller särskilda regeringsuppdrag).

I uppdraget som ämnessakkunnig ingår det att delta i och/eller leda team, arbetsgrupper samt att bedöma och handlägga projekt.

Ditt tjänstgöringsställe är: Luleå, Östersund, Stockholm, Göteborg, Malmö 

Vi söker dig som har:


• Universitets- eller högskoleutbildning motsvarande minst tre års studier.
• Flerårig erfarenhet från analys-, utvecklings- eller främjandearbete i industrin eller annan relevant organisation av relevans för industrins utveckling och konkurrenskraft.
• Dokumenterad kunskap om industrins förutsättningar och utveckling
• Dokumenterad förmåga att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag
• Van att hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer
• God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska.

Följande är meriterande:


• Arbetat med policyutveckling
• Van att arbeta självständigt och utvecklingsorienterat
• Arbetat i eller nära företagsfrämjande organisationer
• Arbetat med projekthandläggning och/eller projektutveckling
• Arbetat i en politiskt styrd organisation
• Kunskap av att planera, genomföra, rapportera och följa upp uppdrag och insatser
• Kunskap om EU:s industripolitik
• Kunskap om EU:s förordning om nettonollindustri (2022/23:FPM78)

Som person söker vi dig som har en god samarbetsförmåga. Är serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har en vilja bidra och dela med sig av erfarenheter och kunskaper och kan på ett enkelt sätt förklara och presentera analyser och förslag. Du är resultatorienterad och kan självständigt strukturera och planera ditt arbete.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt. 

Sista ansökningsdag är 20 mars 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  enhetschef, Ulf Savbäck, tfn 08- 681 65 38 .  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 681 94 62.
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en lagledare? Brinner du för samhällsutveckling? Har du erfarenhet av regional utveckling? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

Enheten regional utveckling södra Sverige består av tre team i Göteborg, Jönköping och Malmö med ansvar för Europeiska regionala utvecklingsfonden som samverkar för att utveckla små och medelstora företags tillväxt och konkurrenskraft.

Om tjänsten

Rollen som programansvarig för det regionala strukturfondsprogrammet Västsverige innebär att samordna programgenomförandet. Det innebär att programansvarig utifrån verksamhetsplaner och med hjälp av enhetschefens tilldelade resurser ska leda det dagliga arbetet med programmets genomförande. Det innefattar t ex:


• att fatta beslut om stöd och utbetalning inom programmet upp till 5 mkr
• ansvar för planering och genomförande av utlysningar
• att följa programmets ekonomi
• att verka för fondsamordning mellan ESI-fonderna inom regionen
• att vara verkets kontaktperson i förhållande till strukturfondspartnerskap och andra externa aktörer i programgenomförandet
• att planera inför och delta i strukturfondspartnerskapsmöten, ÖK-möten mm
• att ansvara för samverkan och dialog med granskningsfunktionen inför utlysningar och beslut, för att säkerställa god planering av resurser i utbetalningsarbetet
• att ansvara för att underlag till rapporter tas fram, exempelvis portföljanalyser och genomföranderapporter till kommissionen

Ett viktigt fokus i rollen programansvarig är att skapa, identifiera och kommunicera resultat.

Ditt tjänstgöringsställe är: Göteborg resor ingår i tjänsten

 

Vi söker dig som har:


• Utbildning från högskola eller universitet inom samhällsorienterande områden så som ekonomi och samhällsvetenskap
• Minst 3 års erfarenhet av arbete med EU:s strukturfondsprogram och regionalt tillväxtarbete
• Erfarenheter/kunskap från genomförandet av utvecklingsinsatser i Västsvenska programmet
• Goda kunskaper om och etablerat nätverk bland aktörerna i det företagsfrämjande systemet i Västsverige
• B-körkort

 
Följande är meriterande:


• God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
• Goda datorkunskaper i Officepaketet
• Erfarenheter av Nyps2020 (ärendehanteringssystem)
• Erfarenhet av resultatuppföljning och -spridning
• God förmåga att analysera och göra bedömningar av budget och kostnadseffektivitet
• God förmåga att organisera, strukturera och dokumentera ditt arbete
• God förmåga att ta till sig olika slags material med ekonomiskt och juridiskt innehåll



Som person söker vi dig som är mål- och resultatinriktad, handlingskraftig och lösningsorienterad. Du är strategisk och agerar på eget initiativ. Du är engagerad och tar ansvar för resultat och levererar med hög kvalitet. Du är van att tala inför grupp och en god förmåga att representera myndigheten

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning 6 månaders provanställning är brukligt. 

Sista ansökningsdag är 24 januari

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  enhetschef, Henrik Berven, tfn 08- 681 66 70.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 681 94 62.
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV. 

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en lagledare? Brinner du för samhällsutveckling? Har du erfarenhet av regional utveckling? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.

Enheten regional utveckling södra Sverige består av tre team i Göteborg, Jönköping och Malmö med ansvar för Europeiska regionala utvecklingsfonden som samverkar för att utveckla små och medelstora företags tillväxt och konkurrenskraft.

Om tjänsten

Rollen som programansvarig för det regionala strukturfondsprogrammet Västsverige innebär att samordna programgenomförandet. Det innebär att programansvarig utifrån verksamhetsplaner och med hjälp av enhetschefens tilldelade resurser ska leda det dagliga arbetet med programmets genomförande. Det innefattar t ex:


• att fatta beslut om stöd och utbetalning inom programmet upp till 5 mkr
• ansvar för planering och genomförande av utlysningar
• att följa programmets ekonomi
• att verka för fondsamordning mellan ESI-fonderna inom regionen
• att vara verkets kontaktperson i förhållande till strukturfondspartnerskap och andra externa aktörer i programgenomförandet
• att planera inför och delta i strukturfondspartnerskapsmöten, ÖK-möten mm
• att ansvara för samverkan och dialog med granskningsfunktionen inför utlysningar och beslut, för att säkerställa god planering av resurser i utbetalningsarbetet
• att ansvara för att underlag till rapporter tas fram, exempelvis portföljanalyser och genomföranderapporter till kommissionen

Ett viktigt fokus i rollen programansvarig är att skapa, identifiera och kommunicera resultat.

Ditt tjänstgöringsställe är: Göteborg

Vi söker dig som har:


• Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller motsvarande samhällsinriktad utbildning. 
• Minst 3 års erfarenhet av arbete med EU:s strukturfondsprogram och regionalt tillväxtarbete
• Erfarenheter/kunskap från genomförandet av utvecklingsinsatser i Västsvenska programmet
• Goda kunskaper om och etablerat nätverk bland aktörerna i det företagsfrämjande systemet i Västsverige

 
Följande är meriterande:


• God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
• Goda datorkunskaper i Officepaketet
• Erfarenheter av Nyps2020 (ärendehanteringssystem)
• Erfarenhet av resultatuppföljning och -spridning
• God förmåga att analysera och göra bedömningar av budget och kostnadseffektivitet
• God förmåga att organisera, strukturera och dokumentera ditt arbete
• God förmåga att ta till sig olika slags material med ekonomiskt och juridiskt innehåll

Som person söker vi dig som är mål- och resultatinriktad, handlingskraftig och lösningsorienterad. Du är strategisk och agerar på eget initiativ. Du är engagerad och tar ansvar för resultat och levererar med hög kvalitet. Du är van att tala inför grupp och en god förmåga att representera myndigheten.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är ett vikariat på ca 6 månader.  

Sista ansökningsdag är 

 17 juni 2024

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Henrik Berven, tfn 08- 681 66 70.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 681 94 62.
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Tillväxtverket söker nu en ledande arkitekt för att stötta utvecklingsteamen samt agera i nära samarbete med IT Ledning

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. 

 

Om tjänsten

Vi söker en ledande arkitekt för ett av myndighetens centrala IT system. I rollen kommer du arbeta nära de olika utvecklingsteamen varför det är viktigt att du utöver ett strategiskt tänk har intresse för operativt nära lösningsarbete och produktens livscykel. Dialoger sker löpande med ett flertal roller såsom systemutvecklare, testare, UX designers, IT säkerhetsexpertis, arkitektkollegor, produktägare samt verksamhetsspecialister. 

Du kommer ingå i Arkitekturgruppen för en systemöverskridande dialog och även samverka med utvecklingsavdelningens leding. Du förväntas ha en öppen möjliggörande inställning samt föreslå strategiska riktningar såväl som operativa lösningar för olika intressenter. I uppdraget ingår att sammanfatta nuvarande komplexa sammanhang och systemintegrationer samt föreslå och driva fram lösningar som kan användas i ett längre perspektiv.

Vår primära teknikstack består av följande tekniker: Java, Scala, Typescript, Angular, JUnit, Oracle DB, Docker, Spring Boot och Kubernetes. Ytterligare tekniker utvärderas och implementeras löpande i samråd med utvecklingsteamen. Det är viktigt att du är bekväm i dessa områden.

 

Ditt tjänstgöringsställe är någon av följander orter: Stockholm, Östersund, Göteborg eller Malmö

Resor till de övriga kontoren kan förekomma. Vi tillämpar individuella överenskommelser om distansarbete som normalt innebär att minst 40% av arbetstiden är på kontoret.

 

Vi söker dig som har:


• Relevant arbetslivserfarenhet med minst 3 års erfarenhet av arbete som lösningsarkitekt de senaste 5 åren.
• Certifierad IT arkitekt eller motsvarande relevant utbildning.
• Gedigna kunskaper i de tidigare nämnda tekniker som ingår i vår teknikstack.
• Erfarenhet av att leda workshops, facilitera utvecklingsarbete samt föra en såväl strategisk som operativ dialog anpassad utifrån olika målgrupper.
• Goda kunskaper i svenska språket såväl tal som i skrift.

 

 
Följande är meriterande:


• Praktisk erfarenhet av agilt arbetssätt, ITIL samt arbete med automatisering och digitalisering.
• Erfarenhet av arbete med kravställning mot externa leverantörer.





Som person söker vi dig som är du självständig, prestigelös, strukturerad, noggrann samt mål- och resultatorienterad. Du har en god samarbetsförmåga och arbetar bra tillsammans med flera intressenter & utvecklingsteam. Du skapar överblick över komplexa system och inger stabilitet med tydlig riktning. Detta gör du utifrån en trygghet i din tekniska kompetens med nyfikenhet och öppen inställning till olika strategiska och operativa lösningsalternativ och alternativa angreppssätt. .

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

 

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Sista ansökningsdag är 24 september 2024

 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta gruppchef Marcus Erkenstam, e-post [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Linda Aalto tfn 08-681 97 50.

Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

 

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Har du varit chef med personal- och budgetansvar? Har du ett engagemang för regional utvecklingspolitik, landsbygdspolitik och EU:s sammanhållningspolitik? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar utveckling och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter i Sverige samt i Köpenhamn, och är förvaltande myndighet för Europeiska regionala utvecklingsfonden, ERUF, Fonden för rättvis omställning, FRO och Interreg Öresund-Kattegat-Skagerrak. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar, är vår vision.

Vi söker en biträdande avdelningschef till vår avdelning Regioner. Avdelningen ansvarar huvudsakligen för den europeiska sammanhållningspolitiken, den regionala utvecklingspolitiken och den sammanhållna landsbygdspolitiken Avdelningen genomför insatser som främjar ett aktivt regionalt utvecklingsarbete i länen, samt utvecklar och förbättrar förutsättningarna för dialog, samarbete och lärande mellan olika aktörer på nationell, regional och lokal nivå inte bara i Sverige utan även inom Norden och Europa. Avdelningen arbetar både med myndighetsutövning i form av ärendehantering och beslut, samt med insatser som främjar hållbar utveckling. 

Om tjänsten

Tjänsten som biträdande avdelningschef är en nyinrättad tjänst och ska bistå avdelningschefen i det dagliga arbetet med att leda avdelningen. Avdelningen består av drygt 100 medarbetare, sju enheter och ett sekretariat. Sekretariatets uppgift är att utveckla den strategiska styrningen av programgenomförandet gällande den europeiska regionalfonden (ERUF) och fonden för rättvis omställning (FRO). I rollen som biträdande avdelningschef kommer du att arbeta nära avdelningschefen och tillsammans utgöra avdelning Regioners ledning.  Du blir i rollen som biträdande avdelningschef också chef för sekretariatets fem medarbetare. I rollen ingår att leda, organisera, planera, följa upp och företräda avdelningens arbete tillsammans med avdelningschefen. Du säkerställer samarbetet såväl internt som med externa parter för att ta fram relevant och användbar kunskap som regeringen, våra övriga målgrupper och myndigheten själv kan agera på.

Som chef utvecklar du verksamheten genom ett tillitsbaserat ledarskap. I rollen ingår att tillsammans i avdelningen arbeta med policyutveckling inom våra politikområden.

Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschefen.

Internt kommer du ha mycket kontakt inom avdelningen, med sekretariatet och med andra avdelningar. Några av de externa kontaktytorna kommer vara Regeringskansliet, EU-kommissionen, regionalt utvecklingsansvariga, nationella myndigheter, länsstyrelser samt Sveriges kommuner och regioner.

Ditt tjänstgöringsställe är på något av våra kontor: Gävle, Göteborg, Jönköping, Luleå, Malmö, Stockholm, Örebro eller Östersund och resor ingår i tjänsten.

Vi söker dig som har:


• Examen från universitet eller högskola inom samhällsvetenskap, statsvetenskap, ekonomi, juridik eller annat relaterat område.
• Minst 3 års erfarenhet från att ha arbetat som chef med personal- och budgetansvar.
• Minst 5 års erfarenhet av arbete i statlig förvaltning på nationell eller regional nivå.
• Flytande kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
• Erfarenhet av att ha lett arbete inom sammanhållningspolitiken, regionala utvecklingspolitiken, näringspolitiken och sammanhållna landsbygdspolitiken

 
Följande är meriterande:


• Arbete i Regeringskansliet
• Tidigare arbete på regional nivå som gett dig goda kunskaper om lokala och regionala förutsättningar för tillväxt och utveckling.


Som person söker vi dig som är strategisk och handlingskraftig. Det är även viktigt att du är relationskapande och kommunikativ.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning och 6 månaders provanställning är brukligt. 

Sista ansökningsdag är 30 april 2024

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Kristina Zetterström, telefon 08 681 97 62.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 681 9462.
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Brinner du för utveckling på regional nivå och är det kanske även något du har erfarenhet av att driva? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.


Om tjänsten

Som projektrådgivare kommer du att medverka i Tillväxtverkets insatser för regional utveckling och tillväxt. Du arbetar med information och rådgivning samt handläggning av projektansökningar för de tre regionala strukturfondsprogrammen i södra Sverige inför beslut om stöd. Du ansvar för uppföljning av projekt och analys samt förmedling av resultat. I uppdraget ingår vidare uppgifter inom kommunikation. I handläggaruppdraget ingår vidare uppgifter inom kartläggning, uppföljning samt analys av hur medel inom regional tillväxtpolitik investeras i södra Sverige, regional omvärldsbevakning och nätverksdeltagande, framtagande av underlag samt planering och genomförande av dialogmöten med regionala företrädare.

Ditt tjänstgöringsställe är: Göteborg

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom område: Statsvetenskap, Samhällsvetenskap, ekonomi eller juridik
• Erfarenhet av arbete med EU:s strukturfondsprogram
• Arbetat med handläggning inom offentlig sektor eller regionalt utvecklingsarbete
• Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om områdets regionala utvecklingsorganisationer samt tillväxtfrämjande aktörer
• Erfarenhet av att arbeta med material med ekonomiskt och/eller juridiskt innehåll
• Goda IT-kunskaper och behärska Officepaketet väl
• Goda kunskaper i svenska språket såväl tal som i skrift
• B -körkort

Följande är meriterande:


• Erfarenheter av Nyps2020 (ärendehanteringssystem)
• Erfarenhet av arbete med frågor inom det regionala innovations- eller företagsfrämjande systemet
• Erfarenhet av arbete med grön omställning (miljö- och klimatfrågor)
• Goda kunskaper om statsstödsreglerna
• Goda kunskaper om grön omställning, digitalisering eller innovation och företagande

Som person söker vi dig som är strukturerad, resultatinriktad, självständig- Du är även kommunikativ och serviceinriktad.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. 



Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning. 6 månaders provanställning kan tillämpas. 

Sista ansökningsdag är 7 dec 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  enhetschef, Henrik Berven, tfn 08-6816670.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08- 6819462 eller [email protected].
Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected].

Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Granskningshandläggare - visstidsanställning


Är du en relationsskapande person med ett lösningsorienterat arbetssätt? Har du erfarenhet som ekonomisk handläggare inom statlig myndighet? Då kan du vara den vi söker.

Granskningshandläggare på Granskningsenheten

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

På Granskningsenheten får du arbeta tillsammans med drygt 45 kollegor som finns fördelade på de flesta av Tillväxtverkets kontor runt om i landet. Kunskapsspridning och ett gott samarbete är något som kännetecknar enheten.

Om tjänsten

Vi söker nu flera granskningshandläggare på visstidsanställning.

Granskningshandläggaren arbetar i första hand med att granska ekonomiska underlag för svenska projekt/projektpartners där finansiering utgår från Europeiska Regionala Utvecklingsfonden (ERUF), Interreg program, Europeiska jordbruksfonden för landsbygdsutveckling (EJFLU) samt andra stöd som hanteras av Tillväxtverket.

Granskningen utgår från att kontrollera de underlag projekten presenterat inklusive räkenskapsunderlag och utifrån det bedöma om kostnaderna står i överensstämmelse med projektbeslut och regelverk. Kontrollerna sker digitalt samt på urvalsbasis vid kontroller på plats hos respektive projekt.

Rollen innebär ett självständigt arbete i hanteringen av ärenden men även att samarbeta med kollegor i bedömningar. Arbetet kan även innebära ett aktivt deltagande vid revision, programplanering och rapportering/uppföljning samt vid beredning av ärenden, enskilt eller i team.

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier inom område ekonomi/redovisning eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten
• Goda kunskaper i tal och skrift på svenska
• Hög digital mognad och erfarenhet av att arbeta med flera olika digitala hjälpmedel
• Erfarenhet av granskning av projekt finansierade genom Europeiska regionala Utvecklingsfonden
• Erfarenhet av att arbeta i ärendehanteringssystemet NYPS 2020

Det är meriterande om du har:


• Erfarenhet av Interreg
• Erfarenhet av nationellt finansieringsinstrument
• Erfarenhet av Landsbygdsprogrammet
• Erfarenhet av att sätta sig in i och tolka olika slags material med juridiskt innehåll såsom LOU
• Erfarenhet av gransknings-, redovisnings- och revisionsarbete

Din placeringsort kommer vara i Gävle, Örebro eller Göteborg. Resor kan förekomma och du kan förlägga del av din arbetstid på distans/hemifrån.

Som person söker vi dig som är analytisk, noggrann och strukturerad. Du är relationsskapande, samarbetar väl med andra och har ett kundorienterat och lösningsfokuserat arbetssätt. Du är också flexibel och har ett kommunikativt förhållningssätt i din kontakt med andra. 

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetarpolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en visstidsanställning på 100% under perioden 2024-01-01 - 2024-04-30. 

Sista ansökningsdag är 2023-12-05. 

Urval och intervjuer kommer att ske löpande, så skicka in din ansökan snarast. 

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta gruppchef Linda Back Lindberg 08-681 96 13 eller Richard Fridén tfn 08-681 96 29. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren, [email protected] eller 08-681 92 37. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. 

Ärendenummer: Ä 2023-3743

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du en Fullstack-utvecklare? Har du erfarenhet av systemutveckling i Java? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Vi växer och söker nu flera Fullstack-utvecklare för att göra vårt team ännu starkare!


Om tjänsten

Som Fullstack-utvecklare kommer du att jobba i ett team som tillsammans utvecklar och förvaltar vårt verksamhetssystem Nyps. Systemet används av Tillväxtverket samt ytterligare 38 organisationer och är idag mest känt för att handha regeringens stödpaket för korttidsarbete.

Ditt team är ett autonomt, agilt team och består av produktägare, systemutvecklare, testare och UX designers som tillsammans jobbar iterativt med produktutveckling.

Vår primära teknikstack består av följande tekniker: Java, Scala, Typescript, Angular 2+, Angular JS, JUnit, Docker, Spring Boot och Kubernetes. Nya tekniker utvärderas och implementeras löpande i samråd med utvecklingsteamen.

Ditt tjänstgöringsställe är: Stockholm, Östersund, Malmö, Göteborg eller på något av Tillväxtverkets övriga kontor. Resor till de övriga kontoren kan förekomma.

För dig som vill bidra till vår resa

Vi söker dig som vill vara med och påverka hur vi ska jobba med systemutveckling och bidra till att vi skapar en fantastisk utvecklarupplevelse. I dagsläget har vi precis startat rekryteringen av fler utvecklare (och vi behöver många!) där du kommer du vara en av de första hos oss som också är med och skapar möjligheten för att attrahera framtida kollegor.

För att lyckas i rollen ser vi att du har relevant arbetslivserfarenhet av systemutveckling i Java. Vi ser det positivt om du har erfarenhet och kunskap om Containerteknologi såsom exempelvis Docker och Kubernetes samt kunskap och erfarenhet av arbete med Angular och HTML5. Du är van och trivs med att jobba i tvärfunktionella agila team.

Vem vi tänker att du är

Som person är du strukturerad, handlingskraftig samt mål- och resultatorienterad. Du har erfarenhet av att balansera leverans mot kvalité och du förstår vikten i att hela ditt team presterar tillsammans för att nå våra mål. Som kollega bidrar du till att din arbetsplats blir bättre för alla och är gärna med och föreslår förbättringar och nya lösningar hur vi blir bättre tillsammans.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform 

Anställningen är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Sista ansökningsdag 

2023-08-25.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  gruppchef Krister Brunstedt, tfn 08-681 91 20. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Linda Aalto, tfn 08-681 97 50. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Johanna Zola 08-681 65 10 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer: Ä 2023-2971.

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du social, noggrann och har en hög servicekänsla? Då kanske det är just dig vi söker. Till våra kollegor inom granskningsenheten söker vi nu nya medarbetare som kan bidra till Tillväxtverkets organisation och vårt arbetete med att stärka små och medelstora företag. 

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Arbetet på enheten Gransking handlar i första hand om att granska ekonomiska underlag för svenska projekt/projektpartners där finansiering utgår från Europeiska Regionala Utvecklingsfonden (ERUF), Jordbruksverket, Tillväxtverkets nationella program samt Interreg program. Granskningen utgår från de underlag projekten presenterat inkl. räkenskapsunderlag och utifrån det bedöma om kostnaderna står i överensstämmelse med projektbeslut och regelverk. Kontrollerna sker i form av skrivbordsgranskning samt, på urvalsbasis, vid kontroller på plats hos respektive projekt


Om tjänsten

Arbetet innebär till stor del ett självständigt arbete i hanteringen av ärenden men med många kollegor  tillgängliga för att bolla frågor och bedömningar med. Arbetet kan även innebära ett aktivt deltagande vid revision, programplanering och rapportering/uppföljning  samt vid beredning av ärenden, enskilt eller i team.

Tillväxtverkets arbete utförs i dagsläget både på plats på något av våra gemensamma kontor men det finns även möjligthet att arbeta hemifrån upp till 60% av arbetstiden. Detta förutsätter en hög digital mognad och förutsättningar att kunna hantera en rad olika digitala hjälpmedel.

Ditt tjänstgöringsställe är något av följande orter: Luleå, Gävle, Örebro, Jönköping och Göteborg.

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier inom område ekonomi/redovisning eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten
• Erfarenhet av gransknings-, redovisnings- och revisionsarbete
• Goda kunskaper i tal och skrift på svenska
• Hög digital mognad och erfarenhet av att arbeta med flera olika digitala hjälpmedel

Följande är meriterande:


• Erfarenhet av Europeiska Regionala Utvecklingsfonden
• Erfarenhet av Interreg
• Erfarenhet av nationellt finansierade projekt
• Erfarenhet av Landsbygdsprogrammet
• Erfarenhet av att sätta sig in i och tolka olika slags material med juridiskt innehåll så som LOU

Som person söker vi dig som är noggrann, strukturerad, analytisk. Vi ser vidare att du även är kundorienterad och flexibel med god förmåga att kommunicera och skapa relationer. 

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är vikariat t.o.m. 2023-12-31. 

Sista ansökningsdag är 13 juni 2023

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Linda Back-Lindberg, tfn 08-6819613. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Sara Påhlsson, 08-6819462. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Johanna Zola 08-681 65 10 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00.

Ärendenummer: Ä 2023-2462

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Vill du jobba med EU-frågor i ett nordiskt sammanhang? Då kan en ekonområdgivartjänst hos Interreg ÖKS vara något för dig? Här erbjuds hög grad av frihet under ansvar, och medlem av ett högfunktionellt team som producerar och mår bra!

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Interreg Öresund-Kattegatt-Skagerrak är ett EU-program som syftar till att främja tillväxt och sysselsättning i 11 regioner i Danmark, Norge och Sverige. Särskilt fokus görs på insatsområdena innovation och entreprenörskap, grön omställning, transport och mobilitet samt gränslös arbetsmarknad. Programmet har runt 20 anställda, med kontor i Göteborg, Köpenhamn och Malmö. Programgeografin sträcker sig från Kristiansand i sydvästra Norge till södra Jylland, Vänerns sydkust och Bornholm. I området bor ca 10 miljoner människor, i ca 290 kommuner. 


Om tjänsten

I rollen ingår projektgenerering och -rådgivning, coachning med fokus på ekonomi och formella system, och framför allt beredning av inkommande ansökningar.

Resor inom i första hand programområdet för Interreg Öresund-Kattegat-Skagerrak, men även till övriga EU, såsom Sthlm, Bryssel etc är aktuellt.

Ditt tjänstgöringsställe är: Göteborg

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom område: Ekonomi, redovisningsekonomi eller motsvarande
• God kännedom om EU
• Mycket god kännedom och erfarenhet av projektmässiga aspekter av ERUF, särskilt Interreg
• God vana och fallenhet att arbeta i flerspråkiga (danska, norska och engelska) miljöer
• Erfarenhet av elektroniska handläggningssystem - såsom NYPS2020 - samt Adobe- och Office-paketen.

Följande är meriterande:

Tidigare erfarenheter från Tillväxtverket och dess projekthantering samt Interreg ÖKS är mycket meriterande.

Som person söker vi dig som är handlingskraftig med en god samarbetsförmåga och är serviceinriktad samt lösningsorienterad.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är vikariat tills 31 januari 2024 

Sista ansökningsdag är 26 juni 2023

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Magnus Schönning, tfn 08-681 6579  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Sara Påhlsson 08-861 94 62. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Johanna Zola 08-681 65 10 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. 

Ärendenummer: Ä 2023-2544

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Brinner du för och vill bidra till arbetet för att långsiktigt stärka besöksnäringen och företagande på landsbygden? Vill du tillhöra ett prestigelöst team som bland annat handlägger projekt för utveckling av kvalitetssäkrade, hållbara och attraktiva leder för vandrings- och mountainbike-turism? Har du relevant erfarenhet av arbete inom närings- eller regional utvecklingspolitik på myndighet eller annan offentlig aktör? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Tillväxtverket ansvarar för samverkan och samordning, kunskaps- och kvalitetsutveckling för turism och besöksnäring. Som en del i det arbetet genomför Tillväxtverket insatser för en hållbar platsutveckling som syftar till att skapa attraktiva miljöer för besökare, boende, företag och investeringar.

Under åren 2021-2024 erbjuder Tillväxtverket ett investeringsstöd för att utveckla infrastrukturen för rekreation och turism i landsbygder. Syftet är att utveckla attraktiva besöksmål med särskilt fokus på utveckling av leder för vandring och mountainbikecykling. Intresset för vandring och mountainbike är stort och växande, både bland inhemska och internationella besökare, samtidigt som infrastrukturen för dessa aktiviteter är förhållandevis svag i Sverige


Om tjänsten

Du kommer vara en del av enheten Entreprenörskap som bland annat ansvarar för branschspecifika insatser och avdelningen Företag som har många uppdrag inom näringspolitiken. Tillsammans med andra på myndigheten och externa aktörer samarbetar för att åstadkomma största möjliga nytta för små- och medelstora företag.

Som projektmedarbetare arbetar du med bedömning av projektansökningar, kontakter med projekten, handläggning och administration. Tillsammans med teamet utformar och genomför ni möten och erfarenhetsutbyte med projektägare. Arbetsuppgifterna kan också omfatta kommunikationsinsatser för att sprida lärande och goda exempel av pågående insatser.

Arbetet innebär kontakter med projektägare, myndigheter, regionala och lokala organisationer.

Ditt tjänstgöringsställe är på något av våra 9 kontor. (Arjeplog, Luleå, Östersund, Gävle, Stockholm, Örebro, Jönköping, Göteborg eller Mamö.)

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom område samhällskunskap, ekonomi eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant.
•
Relevant erfarenhet av arbete inom närings- eller regional utvecklingspolitik på myndighet eller annan offentlig aktör


•
Erfarenhet av handläggning av finansiella stöd


•
Erfarenhet av att skriva för och kommunicera med myndigheter och andra offentliga aktörer



Följande är meriterande:


• Erfarenhet av projekthanteringssystemet Flit
• Erfarenhet av projektarbete inom relevanta områden
• Kännedom om offentliga organisationer på nationell, regional och lokal nivå
• Kunskap och erfarenhet om turism och besöksnäring

Som person söker vi dig som har god samarbetsförmåga och är flexibel. Vi värdesätter även att du är organiserad och lättlärd.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är ett vikariat under mars-oktober 2023. Sista ansökningsdag är den 15 mars 2023.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Helena Nyberg Brehnfors, tfn 08-681 9637. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Isabelle Lilja, 08-681 91 48. Fackliga företrädare inom Saco Per-Olof Remmare 08-681 9492 och ST Emma Wahlberg 08-681 9310 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer: Ä 2023-1467

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Är du intresserad av att jobba med utvecklingsfrågor? Vill du vara med och leda arbetet med att utveckla Utvecklingsavdelningens strategiska inriktning, planering och uppföljning? Har du erfarenhet av projektledning, organisations- och verksamhetsutveckling? Då kan du vara den vi söker.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Som verksamhetsutvecklare vid enheten Strategi och planering på Utvecklingsavdelningen kommer du arbeta brett med utveckling av avdelningens förmågor att driva Tillväxtverkets samlade utveckling. Enheten ansvarar för att stödja avdelningen att utföra sitt uppdrag och för myndighetens utvecklingsstrategi. Enheten ansvarar för att:

• planera, samordna och följa upp avdelningens strategiska inriktning, budget och verksamhetsplan,
• samordna utvecklingsportföljen och stödja avdelningens enheter att fånga och samordna myndighetens samlade behov av utveckling,
• förvalta och utveckla övergripande utvecklingsprocesser samt
• utveckla myndighetens projektverksamhet.

Om tjänsten

I rollen som verksamhetsutvecklare förväntas du självständigt driva och hantera frågor för hela avdelningens räkning. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att stödja avdelningens ledning med strategiska frågor. Du kommer att arbeta nära avdelningens ledningsgrupp. I rollen ingår bland annat att:

• Leda uppdrag för att utveckla avdelningens strategiska inriktning, planering och uppföljning.
• Agera kvalificerat ledningsstöd i olika frågor som rör avdelningens verksamhet, tex. budget, planering och uppföljning.
• Driva och delta i myndighetsövergripande utveckling av olika slag t.ex. processutveckling.
• Ta fram underlag, leda möten och workshops med flera intressenter.

Ditt tjänstgöringsställe är Stockholm, Malmö, Göteborg eller Östersund. Resor ingår i tjänsten. 
Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom område: Samhällsvetenskap, ekonomi, eller annan relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet från arbetsliv.
• Minst 5 år erfarenhet av organisations- och verksamhetsutveckling.
• Minst 5 års erfarenhet av projektledning.
• Minst 2 års erfarenhet av offentlig styrning.

Följande är meriterande:


• Aktuell erfarenhet av strategiskt ledningsstöd.
• Kunskap och erfarenhet av att kartlägga och utveckla processer.
• Kunskap om agila utvecklingsmetoder, digitalisering och it-utveckling.
• Aktuell erfarenhet av ekonomistyrning.

Som person söker vi dig som har ett inlyssnande och konsultativt förhållningssätt och har förmåga att skapa gott samarbete med olika intressenter och driva förändring. Du har fokus på leverans och resultat med målgruppen i fokus och samtidigt har förmåga att ta initiativ och arbeta självständigt. 

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Vi söker två tjänster, varav en är en tillsvidareanställning och den andra en särskild visstidsanställning till och med 2023-12-31. Vid tillsvidareanställning tillämpar vi 6 månaders provanställning. Sista ansökningsdag är den 26 februari 2023.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Sofie Arvidsson, 08-681 91 74. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Astrid Pettersson, 08-681 93 58. Fackliga företrädare inom Saco Per-Olof Remmare, 08-681 9492, och ST Emma Wahlberg, 08-681 9310, alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer:

Vi sitter centralt på de olika orterna i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa mer om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Har du erfarenhet av kvalificerat arbete med ekonomi, rapportering och uppföljning av projekt? Brinner du för små- och medelstora företags tillväxt och utveckling? Gillar du att verka i en internationell kontext och vill utveckla din kunskap om EU:s företagsfrämjande arbete? Då kan du vara den vi söker!

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Avdelningen Företag har som uppdrag att bidra till hållbar tillväxt och växande företag i hela landet, främst genom att stödja företagen att ta sig an sina främsta utmaningar och genom att skapa förutsättningar för företag som vill och vågar också ska kunna växa. Enheten för affärsutveckling bidrar till att skapa fler affärer genom främst internationalisering och innovation. Här samlas bland annat Enterprise Europe Network, affärsutvecklingsscheckar, Swedish Cleantech samt strategiskt EU-arbete riktat mot små och medelstora företag. 

Enterprise Europe Network (EEN) är världens största affärsnätverk för små och medelstora företag och består av cirka 600 organisationer i ett 60-tal länder. Genom EEN kan små och medelstora företag få stöd för att nå ut på nya internationella marknader. Tillväxtverket är ansvarig för det svenska EEN-nätverket, som består av 12 nationella och regionala näringslivsorganisationer i hela Sverige.

Vi söker nu en handläggare med ekonomiinriktning som kan bidra till vårt arbete med Enterprise Europe Network. Tillväxtverket har en koordinerande och samordnade roll vilket innebär att vi följer upp resultat och budget, ansvarar för rapportering, extern och intern kommunikation samt utvecklar verksamheten tillsammans med partners. Ditt uppdrag blir att ansvara för programmets ekonomi, uppföljning och rapportering. Du kommer ingå i teamet som arbetar med att genomföra programmet och förväntas kunna bidra i olika arbetsuppgifter utifrån verksamhetens behov. Övriga arbetsuppgifter inom enhetens ansvarsområden kan också bli aktuella.

Du har en samordnande roll med kontinuerlig dialog med EU-kommissionen och de svenska värdorganisationerna och representerar myndigheten i olika sammanhang. Arbetet utförs självständigt men i nära dialog med programansvarig och övriga medarbetare i teamet. Det är viktigt att du som medarbetare på myndigheten har ett intresse av samhällsfrågor och har förståelse för vad myndighetsrollen innebär. 


Om tjänsten

I rollen ingår att:


• Koordinera och sammanställa ekonomiska underlag, i enlighet med programmets regler, till kommissionen
• Löpande följa och kvalitetssäkra resultat från de svenska värdorganisationerna från systemet IMT, föra en dialog med värdorganisationerna om resultaten och sammanställa dessa till kommissionen
• Kontinuerligt föra dialog med kommissionen och svenska värdorganisationer om regelverk gällande finansiella frågor och indikatorer samt ansvara för gällande EU-avtal och konsortieavtal
• Arrangera och genomföra informationsmöten med Enterprise Europe Network (EEN)-kontorens ekonomiansvariga
• Bistå enhetschef med ekonomisk uppföljning av EEN
• Uppdatera och publicera texter på webben och sociala kanaler
• Aktivt representera svenska nätverket i europeisk strategisk arbetsgrupp gällande gemensam kommunikation
• Löpande bidra till programmets operativa genomförande och strategiska utveckling

Resor inom Sverige samt utomlands kan komma att ingå i tjänsten.

Ditt tjänstgöringsställe är något av våra kontor: Arjeplog, Gävle, Göteborg, Jönköping, Luleå, Malmö, Stockholm, Örebro eller Östersund.

Vi söker dig som har:


• Utbildning från högskola eller universitet, motsvarande minst 3 års studier, inom området ekonomi, eller annat område som Tillväxtverket bedömer relevant för tjänsten
• Minst 1 års erfarenhet, de senaste 5 åren, av kvalificerat arbete inom för rollen relevant område, t.ex. ekonomi, rapportering och uppföljning
• Erfarenhet av att analysera och sammanställa ekonomiskt underlag
• Kunskap om och förståelse för EU:s institutioner
• Goda kunskaper gällande små- och medelstora företags behov och drivkrafter
• Goda kunskaper i tal och skrift i både svenska och engelska

Följande är meriterande:


• Tidigare erfarenhet av kvalificerat arbete med projektekonomi inom EU-projekt
• Erfarenhet av tillämpning av avtal och regelverk för EU-projekt
• God kunskap om och erfarenhet av aktörer och insatser som sker nationellt, regionalt och lokalt för att främja företagsutveckling
• Erfarenhet av att arbeta med operativ och strategisk kommunikation och kunskapsspridning
• Erfarenhet av budget, prognos och uppföljningsarbete

Som person söker vi dig som har god förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar samt förmåga att strukturera och organisera ditt arbete. Vidare är det viktigt med god initiativ- och problemlösningsförmåga samt ett serviceinriktat förhållningssätt. Du behöver också ha god förmåga att samarbeta och kommunicera såväl internt som externt. Vårt interna förhållningssätt guidar oss i vårt beteende och agerande, vilket innebär ett dagligt fokus på kundnytta, öppenhet, tydlighet och laganda

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är ett vikariat under perioden mars - september 2023. Sista ansökningsdag är den 5 mars 2023. 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef affärsutveckling, Charlotte Werner, tfn 08-681 94 70. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48. Fackliga företrädare inom Saco Per-Olof Remmare 08-681 9492 och ST Emma Wahlberg 08-681 9310 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, ev. tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer: Ä 2023-1385

Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Var med och påverka vårt samhälle tillsammans med kollegor och externa parter!

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

På enheten regional näringslivsutveckling kommer du att ingå i ett team som arbetar med att främja utvecklingen av en tillväxtskapande samhällsplanering. Samhällsplaneringen har betydelse för att skapa attraktiva miljöer i såväl städer och tätorter som i gles- och landsbygder och skapar förutsättningar för näringslivets utveckling och konkurrenskraft. Inom verksamhetsområdet bedrivs uppdrag och insatser där samspelet mellan hållbar regional utveckling och fysisk samhällsplanering ligger i fokus. En viktig del av arbetet handlar om att stödja kommuners och regioners gemensamma arbete med strategisk planering, genom bland annat kunskapsunderlag och mötesplatser.  Tillväxtverket är också ansvarig myndighet för riksintresse industriell produktion.


Om tjänsten

Rollen innebär bland annat att du bereder och handlägger olika typer av ärenden inom sakområdet, exempelvis:


• Tar fram planeringsunderlag och genomför samråd inom vårt riksintresseansvar,
• Hanterar och föredrar remisser inom sakområdet
• Deltar eller leder samarbeten och utvecklingsprojekt internt och med andra myndigheter
• Tar fram och sprider kunskap till kommuner och regioner

Mycket av arbetet innebär dialog och samarbete med kommuner, regioner, länsstyrelser och statliga myndigheter.

Ditt tjänstgöringsställe är: Östersund, Stockholm, Göteborg eller Malmö

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola inom Samhällsplanering, kulturgeografi eller annat område som Tillväxtverket bedömmer som likvärdigt.
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet inom myndighet eller region som innefattat översiktsplanering eller strategisk samhällsplanering
• Varit ansvarig i att driva större projekt
• Mycket god kunskap om planeringsprocesser på nationell, regional och kommunal nivå

Följande är meriterande:


• Tidigare arbetslivserfarenhet inom riksintresse (PBL)
• Leda regeringsuppdrag
• Arbetat med GIS
• Kunskap om regionalt utvecklingsarbete, dess roller och ansvar

Som person söker vi dig som har god förmåga att organisera, strukturera och dokumentera arbetet. Är analytisk med ett brett perspektiv på utvecklingsfrågor. Du är även nyfiken och tydlig i din kommunikation, både skriftligt och muntligt. Vi ser även att du är självgående, drivande och trivs att samarbeta med andra.

 Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en tillsvidareanställning (Vid provanställning: Vi tillämpar 6 månaders provanställning). 

Sista ansökningsdag är 8 februari

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta  enhetschef, Åsa Bjelkeby , tfn 076-7921710 Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Sara Påhlsson 0722035867. Fackliga företrädare inom Saco Per-Olof Remmare 08-681 9492 och ST Emma Wahlberg 08-681 9310 alternativt via vår växel, 08 – 681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer: Ä 2023-217

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Om tjänsten

HR-enheten arbetar med att driva HR-frågorna på myndigheten samt att ge stöd till Tillväxtverkets chefer och medarbetare.

Enheten består av 13 medarbetare, HR-administratörer, HR-strateger, HR-specialister och HR-chef. Du kommer att arbeta för hela myndigheten tillsammans med dina kollegor i HR-teamet.

Du kommer att driva egna projekt och samverka med dina kollegor på HR-enheten. Du kommer att ha en aktiv roll och aktivt samverka med andra enheter på myndigheten med förbättringsarbete. 

Exempel på arbetsområden:


• Vara stöd i frågor från chefer och medarbetare
• Friskvårdssatsningar 
• Digitalisering av arbetssätt
• Uppdatera rutiner utifrån myndighetens avtal och perspektiv. 
• Avstämning utifrån varsel, flextid, löner
• Stötta vid rekryteringsprocessen
• Uppdatering av medarbetarsidor
• Övrigt förekommande uppgifter på en HR-enhet

För att söka tjänsten ska du ha: 


• Eftergymnasial utbildning inom personal/HR eller ekonomi eller arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömmer som likvärdig
• Minst ett års erfarenhet av administrativt arbete
• Erfarenhet av utveckling av administrativa processer och verktyg
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Meriterande är: 


• Vana att arbeta i många olika system parallellt
• Erfarenhet av lönesystemet Primula.
• Erfarenhet rekryteringsverktyget Reachmee
• Erfarenhet av rekrytering
• Erfarenhet av statlig verksamhet

Som person söker vi dig som har en hög administrativ förmåga, är noggrann med hög drivkraft. Det är även viktigt att du har en mycket god samarbetsförmåga samt att du tycker om flexibilitet. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. 

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en visstidsanställning till och med 31 december 2022. Tjänstgöringsställe är ospecificerat men vi finns på orterna: Arjeplog, Luleå, Östersund, Gävle, Stockholm, Örebro, Jönköping, Göteborg, Malmö.

Sista ansökningsdag är den 4 april 2022. 

På Tillväxtverket har vi en generös inställning till arbete på distans. 

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Eva Rosenthal 08-6817726. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Sara Påhlsson 08-6819462. Fackliga företrädare är Ulrika Åberg, Saco, tfn 08-681 77 39 och Johan Thorell, ST, tfn 08-681 66 01. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Visa mindre

Vill du göra en insats för företagen i Sverige? Vill du vara med och leverera i korttidsuppdraget tillsammans med oss under 2022? Vi söker nu efter erfarna handläggare som vill arbeta med handläggning av korttidsstödet.

Tillväxtverket är den myndighet som på regeringens uppdrag, handlägger och ger ekonomiskt stöd till företag som under den nuvarande pandemin, tvingats till korttidspermitteringar.

Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

Du kommer att tillhöra avdelningen Korttidsstöd som har ansvaret för att handlägga och granska inkomna ansökningar från företag som begär ekonomiskt stöd på grund av att de har tvingats till permitteringar.

 

Om rollen som handläggare inom korttidsstöd

I rollen ingår att handlägga och granska ansökningar från företag som söker stöd. Du arbetar utifrån handläggningsrutiner och riktlinjer som anger vilka krav som ska vara uppfyllda för att stöd ska kunna beviljas och betalas ut. Handläggningen är av utredande art, där arbetet är komplext och kräver god analytisk förmåga och förmåga att samarbeta i team. Arbetet innebär också kontakt med stödsökande. Arbete kommer till största del att bedrivas hemifrån under hela arbetsperioden, därmed ser vi att du är van och bekväm med att jobba på distans.

Din placeringsort kommer antingen vara Stockholm, Malmö, Östersund, Luleå eller Göteborg. Du behöver ha möjlighet att hämta ut dator och telefon på ett av dessa kontor.

Vi söker dig som har:


• Utbildning från universitet eller högskola inom ett för tjänsten relevant område såsom ekonomi, juridik, statsvetenskap och/eller minst ett års erfarenhet av handläggning på myndighet
• Förmåga att snabbt kunna läsa och sätta dig in i olika slags material med ekonomiskt och juridiskt innehåll
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Möjlighet att starta den 11/4 2022
• Möjlighet att till största delen arbeta på distans
• Möjlighet att arbeta hela sommaren, semester kommer tidigast beviljas from vecka 33

Följande är meriterande:


• Tidigare erfarenhet av arbete med Tillväxtverkets uppdrag Korttidsarbete
• Tidigare erfarenhet av arbete med förvaltningslagen

Som person tycker du om att samarbeta och är van vid att arbeta i en flexibel miljö där förutsättningarna snabbt kan ändras. Du har en god analys- och beslutsförmåga och vill ge god service till kollegor och dem du arbetar med. För att lyckas med jobbet är det viktigt att du har en förmåga att skapa förtroende och goda relationer.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy ( https://tillvaxtverket.se/om-tillvaxtverket/jobba-hos-oss.html ) som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Tjänsten är en visstidsanställning till och med den 31 dec 2022. Det kan finnas möjlighet till förlängning. Sista ansökningsdag är den 27 februari 2022.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Ewa Thylén, 08-681 92 78. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Ida Wimark, 08-671 08 95. Fackliga företrädare är Ulrika Åberg, Saco, tfn 08-681 77 39 och Johan Thorell, ST, tfn 08-681 66 01. Visa mindre

Tillväxtverket är en nationell myndighet som stärker företagens konkurrenskraft och förbättrar näringslivets och regionernas utveckling. Vår vision är ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar.


Vi är en kunskapsmyndighet med professionella, kompetenta och engagerade medarbetare. Här kan du påverka både din och Sveriges framtid.

Enheten ska följa, beskriva och kommunicera resultat av regionala investeringar i aktuella län och regioner, genom länsansvar delta i det verksövergripande arbetet med strategiskt regionarbete samt genomföra regionalfondsprogrammen Västsverige, Småland och Öarna samt Skåne-Blekinge. 

Om tjänsten

I rollen ingår att ge information och rådgivning samt handläggning av projektansökningar för det regionala strukturfondsprogrammet Västsverige. Projektansökningar inom det regionala strukturfondsprogrammet för Västsverige provas utifrån programinnehåll och urvalskriterier. Inför det regionala strukturfondspartnerskapets (SPF) möten görs ärendesammanställningar som föredras vid SPF:s sammanträden. Efter beslut om stöd ingår uppföljning av genomförda aktiviteter samt ta del av rapporter för att kommunicera uppnådda projektresultat. 

Som handläggare har du nära kontakt med externa projektägare och arbetar internt tillsammans med ekonomi vid ansökningsomgångar samt vid läges- och slutrapporteringar.

I din roll som handläggare medverkar du i det strategiska regionalarbetet i Västsverige och har kunskap om regionens behov och möjligheter till att ta del av Tillväxtverkets kunskap, nätverk och finansieringsmöjligheter på effektivaste sätt.  

Ditt tjänstgöringsställe är Göteborg.

Vi söker dig som har:


• utbildning från universitet eller högskola, eller motsvarandra minst tre års studier inom samhällsvetenskap eller motsvarande som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten
• god förmåga att analysera och göra bedömningar av budget och kostnadseffektivitet
• god förmåga att organisera, strukturera och dokumentera ditt arbete
• god förmåga att snabbt kunna läsa och sätta dig in i olika slags material med ekonomiskt och juridiskt innehåll
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska

Följande är meriterande:


• erfarenhet av arbete med EU:s strukturfondsprogram
• erfarenhet av regionalt tillväxtarbete
• erfarenhet/kunskaper från genomförande av utvecklingssatsningar inom de olika tematiska insatsområden som det regionala strukturfondsprogrammet Västsverige har: samverkan inom forskning och innovation, konkurrenskraftiga små och medelstora företag samt innovation för en koldioxidsnål ekonomi.

Som person söker vi dig som är lyhörd, handlingskraft och ansvarsför och som ser en självklarhet i att vara serviceinriktad. Du har god förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som i team. Du har god samarbetsförmåga och medverkar till goda relationer, såväl internt som externt.     

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är tillsvidare. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Sista ansökningsdag är den 8 juli 2019.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Henrik Berven, 08-681 66 70. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Carola Olofsson, 08-681 91 07. Fackliga företrädare är Ewa Andersson, Saco, tfn 08-681 94 51 och Sara Jonasson, ST, tfn 08-681 65 47. 

Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa mer om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Vi har även ett publikt intranät. Välkommen att läsa mer på våra medarbetarsidor. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! Visa mindre