Lediga jobb som Driftchef, data i Göteborg

Se lediga jobb som Driftchef, data i Göteborg. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Göteborg som finns hos arbetsgivaren.

Visma Spcs is looking for a Data & Analytics manager

Ansök    Mar 25    Visma SPCS AB    Driftchef, data
Are you a data enthusiast with a talent for leadership? Visma Spcs might just have the perfect spot for you. We're on the lookout for a dynamic Data & Analytics manager who will also take on the role of Department Manager for the Data & Analytics team in our Product Development division. If you're passionate about data, strategy and leadership - keep on reading! About the RoleAs our Data & Analytics Manager, you'll lead our Data & Analytics team, overseein... Visa mer
Are you a data enthusiast with a talent for leadership? Visma Spcs might just have the perfect spot for you. We're on the lookout for a dynamic Data & Analytics manager who will also take on the role of Department Manager for the Data & Analytics team in our Product Development division. If you're passionate about data, strategy and leadership - keep on reading!
About the RoleAs our Data & Analytics Manager, you'll lead our Data & Analytics team, overseeing data platform and analytics capabilities to enable strategic, data-driven decision-making across the business. You'll be the go-to person for all things data, collaborating closely with colleagues in different departments and roles to foster a data-driven culture in the company.
Your mission? To set the long-term vision and strategy for data at Visma Spcs, ensuring it's in sync with our core business objectives. You'll have a holistic view, transforming us into a truly data-driven organization that thrives on innovation and business value.Together with your team of experts, everything is possible.
Your key responsibilities- Own Visma Spcs’ Data Strategy: Ensure our strategy integrates both business needs and long-term technical requirements.
- Champion Data Literacy: Promote the value of data-informed decision-making across departments.
- Cross-Functional Collaboration: Ensure data initiatives align with operational goals and engage all stakeholders across the organization.
- Data Governance: Take overall responsibility for data governance, balancing innovative practices with regulatory compliance.
- Team Leadership: Lead and inspire our Data & Analytics team, promoting both professional and personal growth in an engaging environment.

Who we believe you are

- Proven Leadership: Experience leading large-scale data transformation journeys


- Business Acumen: A solid understanding of the end-to-end data lifecycle and best practices. Hands-on data experience is a plus!


- Team Management: Experience leading data and analytics professionals daily with great knowledge about building effective and secure teams


- Strong communication skills: You know how to communicate to create engagement and clarity (in Swedish and in English)


- Solid background: Relevant education and proven experience from similar roles

What We Offer
- The opportunity to grow alongside enthusiastic colleagues in one of Sweden's leading SaaS companies, part of Europe's largest tech group. We are proud of being appointed Karriärföretag 2025
- A hybrid work culture offering flexibility in your daily life, with the option to work from our wonderful offices or partially remote
- "My Competence Day" - dedicated time for your personal and professional development
- Health and wellness initiatives that promote both mental and physical well-being
- Regular tech talks, hackathons, and guild meetings where you can share and expand your knowledge
- A warm and inclusive work environment with helpful colleagues who share your passion for technology
- Competitive salary and benefits package
About Visma Spcs
We're passionate about creating cloud-based solutions that empower businesses to focus on what they love. Our mission is to make business processes simple and efficient, allowing entrepreneurs to pursue their passions while we handle the technical heavy lifting.
When we ask our employees why they enjoy working here, most mention our company culture, the engagement among colleagues, and the abundant opportunities for growth. Join our team of approximately 500 colleagues in a workplace full of possibilities!
Sounds interesting? Apply now and help us shape the future of data at Visma Spcs!
We review applications continuously. For more information about the position, please contact [email protected]. Tests and background checks are part of our recruitment process. Visa mindre

ISGR söker IT Manager

ISGR söker IT-manager ISGR (International School of the Gothenburg Region) är en fristående skola i centrala Göteborg med två sektioner; den nationella sektionen som följer den svenska läroplanen och den internationella sektionen som följer IB-programmet (International Baccalaureate), fördelat på två campus (Götaberg och Guldheden). ISGR erbjuder en trygg och dynamisk miljö där eleverna förbereds för en framgångsrik framtid! ISGR är ett helägt dotterbolag ... Visa mer
ISGR söker IT-manager
ISGR (International School of the Gothenburg Region) är en fristående skola i centrala Göteborg med två sektioner; den nationella sektionen som följer den svenska läroplanen och den internationella sektionen som följer IB-programmet (International Baccalaureate), fördelat på två campus (Götaberg och Guldheden). ISGR erbjuder en trygg och dynamisk miljö där eleverna förbereds för en framgångsrik framtid! ISGR är ett helägt dotterbolag till Göteborgsregionens kommunalförbund vars medlemmar är Mölndal, Partille, Lerum, Kungsbacka, Kungälv, Öckerö, Stenungsund, Tjörn, Alingsås, Härryda, Ale, Lilla Edet och Göteborgs kommun. Besök gärna skolans hemsida för mer information: www.isgr.se
Vill du leda en avdelning där teknik och service går hand i hand?
ISGR söker en trygg och engagerad ledare med god kunskap inom IT och AV-teknik både i teori och praktik som vill fortsätta utveckla vår IT-verksamhet, skapa en stark teamkänsla och säkerställa en smidig och effektiv service för skolans elever och medarbetare. ISGR är en framåtblickande organisation med en tydlig vision för framtiden. Vi söker nu en IT-manager som vill arbeta både på en övergripande strategisk nivå inom IT och inköp/upphandling och i praktiken där du också är synlig och operativ med IT-support bland personal och för elever.
Uppdraget
Som IT-manager har du personalansvar där du leder ett mindre team inom IT, fördelat på två campus i centrala Göteborg. Rapportering sker till VD/Skolchef.
Du driver skolans IT-utveckling framåt tillsammans med berörda, du bygger en stark kultur och säkerställer att servicen håller högsta kvalitet. Det här är en roll för dig som har erfarenhet av att leda i utvecklingsfaser och vet hur man skapar resultat genom tydlighet, engagemang och en vilja att driva förbättringar.
Du har det övergripande ansvaret för att forma och stärka IT- och servicefunktioner, att leda och utveckla enheten med fokus på samverkan, innovation och förbättringsarbete.
Du säkerställer att verksamheten är strategiskt rustad för framtidens behov inom IT och service och uppfyller säkerhetskrav med ansvar för verksamhetsplanering, arbetsmiljö, kompetensförsörjning, budget och uppföljning. Upphandling och hantering av avtal kan du och du samarbetar med skolans IT-driftleverantörer och följer upp leveranser.
Kvalifikationer
Du har ett genuint intresse för teknik och god förståelse för hur IT kan stärka och effektivisera verksamheten. Som person är du prestigelös, praktisk och kommunikativ och har ett inkluderande ledarskap.
Vi önskar att du som söker har:
Flerårig aktuell erfarenhet av arbete som IT-ansvarig med personal- och budgetansvar
Djup förståelse och god strategisk kunskap inom IT-infrastruktur, system och programvara med erfarenhet av IT-säkerhetsarbete och en god kunskap om nätverk
Eftergymnasial utbildning inom teknik/IT
Erfarenhet av upphandling i enlighet med ramavtal och en god ekonomisk förståelse
God förmåga att leda och driva projekt/processer samt slutföra och implementera resultat
Van vid outsourcad IT-drift, centrala IT-tjänster och relationsbyggande med IT-partners
Kunskap om Google-miljö, Microsoft Server och Microsoft klientoperativsystem
Praktisk erfarenhet inom IT och gärna utveckling av intranät i Sharepoint-miljö
Erfarenhet av Wordpress för web är meriterande
God kunskap i svenska och engelska i såväl tal som skrift. Eftersom vi är en internationell skola så är engelska vårt arbetsspråk inom många delar.

Vi lägger stor vikt vid personlig erfarenhet och personliga egenskaper. ISGR strävar efter en jämn könsfördelning och värderar mångfald som en styrka som berikar och utvecklar vår verksamhet.
Intervjuer och urval sker löpande så vänta inte med att skicka in ansökan. Vi ser fram emot att välkomna en ny IT-ansvarig till vårt team!
Anställningsinformation
Anställningsform: Heltid
Anställning: Tillsvidare
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse

Hur du ansöker
Skicka din ansökan och CV senast den 6/4-25 via e-post till [email protected]
Märk din ansökan med ”Ansökan ISGR IT-manager”
Kontakt: VD/Skolchef: Annika Simonsson Bergqvist, [email protected]
Kontakt facklig företrädare: Adriana Koscianska, Vision, [email protected]
Vi undanber oss alla kontakter från rekryteringsföretag och/eller konsulter som önskar erbjuda tjänster eller hjälp i samband med denna rekrytering. Visa mindre

System Manager High Availibility (763211)

Ansök    Mar 6    Ericsson AB    Driftchef, data
Join our Team About this opportunity: We are looking for a System Manager (SM) to work in the High Availability (HA) area within Cloud Native development on a container-based micro-service architecture. You will be part of a team with highly skilled SMs, where you jointly plan the work and share tasks and knowledge. Some of the challenges are maintaining focus on priorities, communicate, inspire and be active in studies needed to drive the area towards the... Visa mer
Join our Team
About this opportunity:
We are looking for a System Manager (SM) to work in the High Availability (HA) area within Cloud Native development on a container-based micro-service architecture. You will be part of a team with highly skilled SMs, where you jointly plan the work and share tasks and knowledge. Some of the challenges are maintaining focus on priorities, communicate, inspire and be active in studies needed to drive the area towards the product vision. HA is the most important aspect to secure uncompromised uptime in mobile networks.


PDU Packet Core, part of Cloud SW & Services, is passionate about maintaining Ericssons market leadership in Packet Core domain, taking an outstanding position in 5G, and continuing to invest for balanced technology drive within a highly competitive market. We foster a culture of collaboration, learning and technology governance, and we are a well-established global organization.

What you will do:
As System Manager for HA, you will be handling and defining the product requirements regarding resilience, geographical redundancy, overload handling and storage. You will be working in close cooperation with e.g. System Architects, Product Owners, and development teams, managing requirements and influence future evolvement in the area.

Among other tasks, this role involves:
Managing requirements and taking ownership for selected system artifacts
Performing system studies and managing compliance with standards
Supporting Q&A activities and providing pre-sales support within the competence area
Being a member of and contributor to the system management community
Supporting development teams with system insights and feature studies
Working closely with stakeholders and related partners across the organization, being involved in early technical discussions and providing recommendations to standardization work
Manage strategic technical leadership within the area


The skills you bring:
Bachelor’s or Master’s degree or higher education in a technical field related to Computer Science
Several years of working experience in SW development, security background and knowledge of PC products
Innovation attitude paired with the ability to adapt and respond to change
Interest and pride in understanding the whole product and its environment, and passion for learning and sharing information with team members
Dedication to continue developing your knowledge working at the forefront with new technologies
Excellent communication skills, paired with fluency in spoken and written English
A positive “can-do” attitude
Keen eye for detail, while not being afraid to challenge the status quo

Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build solutions never seen before to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.

What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
Encouraging a diverse and inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we champion it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team. Ericsson is proud to be an Equal Opportunity Employer. learn more.
Primary country and city: Sweden (SE) || Göteborg
Req ID: 763211 Visa mindre

Senior System Manager (757864)

Ansök    Mar 6    Ericsson AB    Driftchef, data
Join our Team About this opportunity: We are on the lookout for a dedicated Developer to join our team at Ericsson. This engaging role involves the development and maintenance of our products and services ? including components, units, nodes, networks, systems, and solutions. As part of your role, you will be tasked with a variety of development undertakings such as requirement analysis, system design, architecture design, hardware design, software design,... Visa mer
Join our Team
About this opportunity:
We are on the lookout for a dedicated Developer to join our team at Ericsson. This engaging role involves the development and maintenance of our products and services ? including components, units, nodes, networks, systems, and solutions. As part of your role, you will be tasked with a variety of development undertakings such as requirement analysis, system design, architecture design, hardware design, software design, integration, verification, tools design, and product documentation support, to name a few. You will work according to the Ericsson Product Development Principles, with the backing of specific governance and appointment rules for Developers at stage 8 and 9. More role-specific details can be found in our position description read more
What you will do:
- Deploy the CEE10 Design DGS skill.
- Undertake and manage SDI3 Upgrades.
- Leverage your knowledge sharing and collaboration skills.
- Apply your SDI3 Solution Design capability.
- Perform SDI3 Integration.
- Utilize GDCE effectively.
The skills you bring:
- CEE10 Design DGS.
- SDI3 Upgrade.
- Knowledge Sharing and Collaboration Skills.
- SDI3 Solution Design.
- SDI3 Integration.
- GDCE.
- Coaching and Mentoring.
- Innovation and Creativity.
- Google GCP.
- AWS Public Cloud.
- Azure Public Cloud.
- AWS Outpost.
Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build solutions never seen before to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.

What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
Encouraging a diverse and inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we champion it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team. Ericsson is proud to be an Equal Opportunity Employer. learn more.
Primary country and city: Sweden (SE) || Göteborg
Req ID: 757864 Visa mindre

Inspirerande ledare till Group IT

Ansök    Feb 28    SAAB AB    Driftchef, data
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Varje dag kan vi höra på nyheterna om krigen som härjar i Europa och i världen just nu. Hur skulle det kännas att du varje dag kunde sätta dig på din stol och vara med att bidra till att länder i nöd får en möjlighet att försvara sig, att få känna sig trygga? Att en vanlig måndag just kan bli en vanlig måndag igen. För a... Visa mer
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll.

Varje dag kan vi höra på nyheterna om krigen som härjar i Europa och i världen just nu. Hur skulle det kännas att du varje dag kunde sätta dig på din stol och vara med att bidra till att länder i nöd får en möjlighet att försvara sig, att få känna sig trygga? Att en vanlig måndag just kan bli en vanlig måndag igen. För att bidra till det behöver vi bli fler, så vi kan möta våra kunders efterfrågan. Och det är kanske just dig vi behöver inom vår IT-avdelning?

Din roll

Vi som jobbar på Group IT är ett stort gäng utspritt på flera orter i Sverige och vi servar hela Saab med IT. IT som möjliggör att vi kan bygga allt från Gripen, spaningsflyg, till ubåtar som kan försvara Sveriges gränser, eller hjälpa andra länder värna om sin rätt att få behålla sitt land. Nu behöver vi förstärkning och söker därför en inspirerande ledare till vår Service Area IT Operations.

I den här rollen kommer du, tillsammans med dina andra IT-linjechefskollegor leda vårt kompetenta team av både anställda och konsulter inom Identity Secure Infrastructure.

Du kommer att arbeta nära tillsammans med Service Owners och Service Managers som ansvarar för leverans och utveckling av våra IT-tjänster inom PKI och MFA. Du kommer också samarbeta med projektledare för projekt som behöver kompetenser från ditt team.

Det innebär exempelvis att du ansvarar för:

* Rekrytering
* Resursplanering
* Kompetensutveckling
* Personalbudget
* Arbetsmiljö

Värt att nämna är också att vi ständigt försöker utveckla vårt arbetssätt och där förväntas du vara en drivkraft och förebild när vi går mot ett mer tvärfunktionellt och agilt arbetssätt.

Där vi behöver dig som mest är på kontoret i Göteborg, eller eventuellt i Linköping, Mjärdevi. Det förekomma en del resor så du får bra utbyte med dina kollegor någon gång i månaden. Du kommer arbeta nära Service Owners och Service Managers som ansvara för leverans och utveckling av våra IT-tjänster.



Din profil

Vi tror att du är en inspiratör som med ditt engagemang kan få teamet att samarbeta i rätt riktning. Du ser varje enskild person och motiverar dem i sin personliga utveckling, samtidigt som du blickar framåt och leder teamet enligt företagets mål. Att arbeta i team motiverar dig, men du trivs också riktigt bra med stort eget ansvar för ditt arbete.

Hos oss kan förutsättningarna ändras snabbt utifrån användarnas behov, men det triggar dig då du har viljan, engagemanget och intresset av att lära dig. Vi tror att du har erfarenhet sedan tidigare av att leda medarbetare, kanske inom just IT, du talar svenska och engelska flytande och är en positiv person som också tycker om att ha roligt på jobbet.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.



Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 23 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Visa mindre

IFS Applications Specialist & TEAM LEAD

We are seeking an IFS Application Specialist to join our team in Gothenburg. Together with two other colleagues in the team, you will support our 450 IFS users. We run IFS 10 on plants in six countries around the world. The ERP Application Specialist is responsible for supporting the development of improved utilization of the IFS business system including all peripherals systems with their integrations, according to HydraSpecma systems list. Responsibility... Visa mer
We are seeking an IFS Application Specialist to join our team in Gothenburg. Together with two other colleagues in the team, you will support our 450 IFS users. We run IFS 10 on plants in six countries around the world. The ERP Application Specialist is responsible for supporting the development of improved utilization of the IFS business system including all peripherals systems with their integrations, according to HydraSpecma systems list. Responsibility includes proposing correct business processes, implementation of decided improvements, actively working with user support and training, all within determined financial confines. Furthermore, the role will be team lead, so if you have an aspiring leader within and a touch of project leader you will be perfect for this role.

Your primary tasks will be:
Team leader for IFS team.
Following up on task, making sure we have progress on projects.
Primary contact to technical partners related to IFS and all peripheral systems with their integrations, according to HydraSpecma systems list regarding operational issues and projects.
Keep good connection to all HydraSpecma sites running IFS, to capture requirements for business system development, including Best Practice, for proposal to Business Systems Council.
Work closely with Supply Chain Development on optimizing the use of IFS and FLOW
Representation as required in major business projects impacting on or dependent upon the IFS business system, including peripheral systems.
Development of proposals for relevant KPI’s, dependent upon business demands and IFS business system configurations.
Active contribution to IFS-related user support, including design of the process.
Documentation of business processes together with Supply Chain Development.
Responsible for ascertaining that personnel receive relevant IFS training.
Take co-responsibility for budget related to IFS
Drive the implementation of ERP roadmap together with Supply Chain Development.


Skills:
Documented IFS application knowledge
Documented understanding of business processes
Analytical and problem-solving skills
Good communication and coordination skills.
Good technical skills.
Good understanding for supply-chain, production and finance.
Experience with EDI would be an advantage.
Experience with Novacura Flow would be an advantage.
Good personal drive and not afraid to take initiative.
Fluent in Swedish and English.


Why join us?
At HydraSpecma you will work in a dynamic environment. We have an exciting journey in front of us and you will be able to influence and contribute. In this position you will be able to work independent, make decisions and take initiatives. Also, you will end up in an engaged team and we have fun at work!

We look forward to your application!
Is this your next challenge? Welcome to apply with a CV and cover letter using the ad at www.recruitpartner.se as soon as possible, but at the latest 2025-03-05. If you have any questions, please feel free to contact our recruiter Martina Nordberg on +46 736 24 77 24 or [email protected].

About HydraSpecma
HydraSpecma has more than 100 years of experience within hydraulics. We are the leading Power and Motion Partner in the Nordics and with our global presence we supply complete Hydraulic/Power & Motion systems and components for industries and customers worldwide. We join our customers’ journey and support their development in hydraulics, fluid conveyance and electrification. We are represented in Sweden as well as Denmark, Norway, Finland, Poland, Great Britain, USA, Brazil, China and India. Our owners are the listed Schouw & Co A/S. We are now about 1500 dedicated employees worldwide and we believe that Results Are Created By People and that our expertise and know-how is why we are the best Power & Motion Partner. Read more about the company on www.hydraspecma.com. Visa mindre

Sektionschef Applikationsutveckling

Ansök    Jan 22    Skatteverket    Driftchef, data
Hos oss är du med och driver utveckling av både verksamhet och ledarskap för att skapa värde för våra kunder. Du är linjechef för en sektion på it-avdelningen som utvecklar och förvaltar samhällsviktigt systemstöd för Företagsbeskattning. Du har en avgörande roll i vår förändringsresa. Var med och gör samhället möjligt! Om jobbet Som chef och ledare på Skatteverket ser du till helheten, skapar förutsättningar och agerar medvetet i vardagen. Tillsammans... Visa mer
Hos oss är du med och driver utveckling av både verksamhet och ledarskap för att skapa värde för våra kunder.

Du är linjechef för en sektion på it-avdelningen som utvecklar och förvaltar samhällsviktigt systemstöd för Företagsbeskattning. Du har en avgörande roll i vår förändringsresa. Var med och gör samhället möjligt!

Om jobbet
Som chef och ledare på Skatteverket ser du till helheten, skapar förutsättningar och agerar medvetet i vardagen. Tillsammans med andra arbetar du för att skapa värde med fokus på kunden, med grund i vårt samhällsbärande uppdrag. I ditt ledarskap möjliggör du utveckling och lärande genom att ge mandat och skapa stort handlingsutrymme; du förstärker och följer upp de beteenden och den kultur som behövs för att vi tillsammans ska kunna genomföra vårt uppdrag. Du förväntas agera och leda även om svaren inte är givna, vägvalen inte tydliga och arbetssätten inte självklara. Med mod och insikt utmanar du våra invanda tankesätt och arbetssätt och är själv öppen för att låta dig utmanas.

Du har personalansvar för ca 20 medarbetare och konsulter, ingår i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till enhetschefen. För att stödja den påbörjade verksamhetsförflyttningen söker vi en kandidat som trivs med att leda i förändring och ser möjligheter där andra gärna ser problem.

Vi har en gemensam syn på hur ledarskapet bidrar till det, hur vi når resultat och främjar en förändringskultur. Som chef och ledare hos oss är du med och driver utveckling av både verksamhet och ledarskap. It-avdelningen jobbar ständigt med att utveckla våra system och arbetssätt. Du är drivande kraft i det.

Om dig
För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår https://skatteverket.se/medarbetarpolicy.

I det här jobbet ska du:

- ha förmåga att se helheten med fokus på kundvärde
- ha förmåga att skapa rätt förutsättningar utifrån din förståelse för verksamhet och uppdrag
- ha förmåga att agera medvetet i vardagen utifrån en god självinsikt
- kunna hantera och analysera informationsflöden, se samband, avgränsa och förmedla information
- ha förmåga att kommunicera tydligt och skapa ett klimat där vi lyssnar på varandra.

Du ska även ha:

- akademisk utbildning inom it eller datavetenskap alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer relevant för befattningen
- flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet som chef inom it med personal ansvar
- flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av att leda och utveckla en it-verksamhet, dess organisation och medarbetare
- erfarenhet inom systemutveckling och en god förståelse för hantverket
- kunskap om arbetssätt och metoder inom systemutveckling
- erfarenhet av ekonomisk styrning och budgetansvar
- erfarenhet av att rekrytera och leda medarbetare och konsulter med hög tekniskt kompetens.

Det är önskvärt att du har arbetslivserfarenhet av arbete inom komplexa it-organisationer, t ex myndighet eller stora organisationer. Det är också önskvärt om du har erfarenhet inom it-utveckling i en agil organisation.

Bra att veta
Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. Inom Skatteverket tillämpar vi chefsförordnanden som är på max fem år, och som kan förlängas ett obegränsat antal gånger.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

På https://skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, vår syn på ledarskap och hur det går till när du söker våra jobb.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Välkommen med din ansökan!

Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt. Visa mindre

Director Digitalization & IT

Director Digitalization & IT Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport solutions for the future? If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative teams, then we could be a perfect match. Director D⁢ Tuve Seeking a role where you can contribute to our factory's performance and be a part of our digitalization journey? This... Visa mer
Director Digitalization & IT

Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport solutions for the future? If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative teams, then we could be a perfect match.
Director D⁢ Tuve
Seeking a role where you can contribute to our factory's performance and be a part of our digitalization journey? This is your opportunity!


Tuve is the introduction plant for Volvo HD Trucks, where products meet industrial process for the first time. We are transforming the plant into the future to meet the high ambition on sustainable solutions we have within the group! Digitalization is one of our enablers of our GTO strategy and the journey has just started.
As Digital & IT Director, you will lead the digital transformation of our factory while securing strong IT foundations to support our day-to-day operations. You will have a key role in building a digitalization culture, promoting curiosity, teamwork, and competences development. This role requires a collaborative and inspiring leader who can navigate in complex environments and drive change effectively.
You will report to the VP Operations Tuve and be part of the plant’s management team, a true
x-functional team where the E2E delivery always goes first.


Key Responsibilities:


• Lead a cross-functional team composed of own employees and Group D⁢ colleagues.
• Develop and implement a strategic roadmap for digitalization, ensuring alignment with overall business objectives.
• Secure the robustness and continuous enhancement of our IT solutions landscape.
• Collaborate with business functions to integrate digital solutions to improve our performance.
• Monitor and evaluate the effectiveness of digital initiatives, making data-driven decisions to optimize outcomes.
• Manage the IT costs and investment for the plant.
• Secure and enhance cybersecurity with a specific focus on OT systems.

To be successful in this role, we think that


• You lead and collaborate with others.
• You are flexible and can manage uncertainty.
• You enjoy being on the shopfloor and is curious about manufacturing.
• You have a growth mindset, you want to develop yourself and your team.
• You can evolve in a matrix organization.
• You have a passion for digitalization and want to contribute to Tuve’s success.

Skills and experience? Ideally, you have most of this, maybe less, and probably something more


• Proven ability to lead a cross functional team and deliver results.
• IT and Digitalization experience
• Knowledge of the LEAN philosophy / VPS, problem solving and continuous improvement
• Manufacturing experience is beneficial
• Have been involved in change and think it is important to be transparent and coaching in it.

Embark on a new adventure at the core of Volvo! If you're interested, we're eager to have you join us at the earliest opportunity.
Please ensure you register your application promptly, but no later than the 28th of June, 2024. Candidate selection will be conducted on a rolling basis.




We value your data privacy and therefore do not accept applications via mail.

Who we are and what we believe in
Our focus on Inclusion, Diversity, and Equity allows each of us the opportunity to bring our full authentic self to work and thrive by providing a safe and supportive environment, free of harassment and discrimination. We are committed to removing the barriers to entry, which is why we ask that even if you feel you may not meet every qualification on the job description, please apply and let us decide.

Applying to this job offers you the opportunity to join Volvo Group. Every day, across the globe, our trucks, buses, engines, construction equipment, financial services, and solutions make modern life possible. We are almost 100,000 people empowered to shape the future landscape of efficient, safe and sustainable transport solutions. Fulfilling our mission creates countless career opportunities for talents with sharp minds and passion across the group’s leading brands and entities.

Group Trucks Operations encompasses all production of the Group’s manufacturing of Volvo, Renault and Mack trucks, as well as engines and transmissions. We also orchestrate the spare parts distribution for Volvo Group’s customers globally and design, operate and optimize logistics and supply chains for all brands. We count 30,000 employees at 30 plants and 50 distribution centers across the globe. Our global footprint offers an opportunity for an international career in a state-of-the-art industrial environment, where continuous improvement is the foundation. As our planet is facing great challenges, we - one of the largest industrial organizations in the world - stand at the forefront of innovation. We are ready to rise to the challenge. Would you like to join us? Visa mindre

Head of AMB & Artur Design

Ansök    Jan 20    SAAB AB    Driftchef, data
At Saab, we are looking for leaders who bring out the best in our employees. As Head of AMB & Artur Design you will have a strong influence on the development and improvement of our product portfolio. You will lead and coach your team towards common strategic goals and operational excellence. The AMB & Artur Design unit has design responsibility for our products and is responsible for developing and delivering new functionalities and capabilities on time ... Visa mer
At Saab, we are looking for leaders who bring out the best in our employees. As Head of AMB & Artur Design you will have a strong influence on the development and improvement of our product portfolio. You will lead and coach your team towards common strategic goals and operational excellence.

The AMB & Artur Design unit has design responsibility for our products and is responsible for developing and delivering new functionalities and capabilities on time and at agreed cost. The unit will have around 200 employees working within areas such as system architecture, SW and HW development and integration and verification.

Business Unit Surface Sensor Solutions is a Business Unit within Surveillance and has more than 2000 employees globally; with center of gravity in Sweden, Finland, Germany and UK. Surface Sensor Solutions provides ground-based and naval radar and electronic surveillance solutions. The business unit has a strong presence in the global defense and security markets, a close relationship with customers and rewarding international collaborations.


Your role

As Head of AMB & Artur Design you will have an important role to:

* Develop the organization together with your management team and employees to become an even more efficient and integrated part of the deliveries to our customers
* Secure an efficient product development flow with focus on speed, continuous learning and customer value
* Innovate and develop new product features
* Emphasize collaboration and embrace new ideas
* Secure that the different areas of expertise stay in the technological forefront, thru competence development, recruitment, collaboration with universities etc.
* Coordinate development together with BA Design, Product Unit Giraff xA and other design organisations



All with the main purpose to secure efficient and timely product development, quality and customer satisfaction. You will be a part of the Product Units management team and report to the Head of Giraffe GxA. The management team is a team where every member contributes to the success of the Product Unit by motivate and inspire each other.


Your profile

For this role, we are looking for someone who likes to develop and challenge themselves as well as its team members.

We also assume that you have:

* Management experience from design and/or Software development
* Genuine interest in complex technical product development and cooperation across sites
* Drive, collaboration skills and ability to motivate your employees.
* Communicative, transparent, structured and performance driven ways of working
* Appropriate professional or postgraduate qualification in a business oriented or technical discipline



This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring

security clearance additional obligations on citizenship may apply.


What you will be a part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 23,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here

Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement. Visa mindre

Manager Product Unit Giraffe 1X

Ansök    Jan 17    SAAB AB    Driftchef, data
Do you have the ability to lead and inspire those around you to perform in a growing business? At Saab, we are looking for leaders who bring out the best in our employees and we are now looking for a driven and communicative leader to lead our new group Product Management & Business Solutions, Product Unit Giraffe 1X. As a manager for this group you will be responsible for driving product management and business solutions within Product Unit Giraff 1X. Yo... Visa mer
Do you have the ability to lead and inspire those around you to perform in a growing business? At Saab, we are looking for leaders who bring out the best in our employees and we are now looking for a driven and communicative leader to lead our new group Product Management & Business Solutions, Product Unit Giraffe 1X.

As a manager for this group you will be responsible for driving product management and business solutions within Product Unit Giraff 1X. You will work in close cooperation with the other departments within the product unit, as well as other product units, to support and enable our growth journey. You will be part of the management team and report to the Head of Product Unit Electronic Surveillance.

Your role

Product Management & Business Solutions is a new group and as a manager you will be responsible for establishing this group. As the group is relatively small, approximately 5-10 employees, you will as manager also spend part of your time working with assignments in the group.

You will lead this group in its responsibilities, including:

* Having up-to-date product roadmaps for Giraffe 1X product families
* Ensuring alignment with other relevant product management functions and roadmaps
* Ensuring attractive product offerings in terms of capabilities, user experience, profitability and cost, throughout the products lifecycle
* Contribution and participation in bid-phase
* Contribution to business plans and strategic planning
* Identifying and driving opportunities to increase profitability related to business solutions

Your profile

You are an experienced leader with good communication. You are results-oriented and committed to the assignments you take on. You are structured and disciplined with the ability to lead yourself and others. You promote an open, trustworthy, and innovative climate in your unit and in collaboration with other functions.

We are looking for someone who has:

* Strong business understanding, high degree of business acumen and customer focus
* Interest for and understanding of tactical and operational aspects of the defense industry
* Experience from product management, strategy or business development in relevant domain
* Skills to combine strategic thinking with operational actions
* A genuine interest to develop organizations, teams and people
* An ability to build relationships within and outside of the organization
* A solid technical knowledge and relevant education
* Experience of leading and coaching people

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

What you will be part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 23,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here

Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement. Visa mindre

Head of project management office PU AMB & Artur

Ansök    Jan 20    SAAB AB    Driftchef, data
Saab is a place where teamwork makes things fly. Literally. Join us and experience our supportive and friendly workplace. We are looking for a manager for Project Management Office AMB & Arthur. At Project Management office the focus is on execution of contracts in all sizes throughout the life cycle of the products, from development contracts to service contracts. Business Area Surveillance provides efficient solutions for safety and security, for surve... Visa mer
Saab is a place where teamwork makes things fly. Literally. Join us and experience our supportive and friendly workplace.

We are looking for a manager for Project Management Office AMB & Arthur. At Project Management office the focus is on execution of contracts in all sizes throughout the life cycle of the products, from development contracts to service contracts.

Business Area Surveillance provides efficient solutions for safety and security, for surveillance and decision support, and for threat detection and protection. The portfolio covers airborne, ground-based and naval radar, electronic warfare, combat systems and command and control solutions.

Business Unit Surface Sensors Solutions is a Business Unit within Surveillance and has more than 2000 employees globally; with center of gravity in Sweden, Finland, Germany and UK.

Surface Sensors Solutions provides ground-based and naval radar and electronic surveillance solutions. The business unit has a strong presence in the global defense and security markets, a close relationship with customers and rewarding international collaborations.

Your role

As manager, you will manage the team of project managers with the responsibility to execute won contracts and base projects, this includes securing good profitability, cash flow, delivery precision, quality and customer satisfaction. You will also be responsible for developing our ways of working within the Project office AMB & Arthur including contracts, base development and serial production. The unit will consist of 10-15 employees with the potential to grow. You will be a part of the PU AMB & Arthur Management team.


Your profile

* You have leadership experience with focus on business and customer understanding
* You have a good financial understanding and experience from project management and/or product management
* You are driven as a person with good social skills and a willingness to build relationships internally Saab as well as externally
* You have the skills to create a collaborative culture with transparency, frequent feedback, respect and trust
* You are a team player willing to walk the extra mile for your team and its objectives
* You have excellent communication skills in both Swedish and English



This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.


What you will be a part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 23,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here



Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement. Visa mindre

Manager Configuration Manager

Ansök    Nov 6    SAAB AB    Driftchef, data
Ready to find your path? Try new things. Share experiences. And discover what you truly enjoy. We are now looking for a Manager of the Configuration Management-team leading this team in to the future. Your role The group today consists of 8 Configuration Managers with experiences from most of our surface-based products. You will be coaching and leading your team towards common strategic goals, and develop common tools and adopt processes to support and ... Visa mer
Ready to find your path? Try new things. Share experiences. And discover what you truly enjoy.

We are now looking for a Manager of the Configuration Management-team leading this team in to the future.

Your role

The group today consists of 8 Configuration Managers with experiences from most of our surface-based products. You will be coaching and leading your team towards common strategic goals, and develop common tools and adopt processes to support and facilitate their work. You will promote creativity, new ideas, business thinking and cooperation. As a line manager for Configuration Management your primary responsibilities are:

*

Coach your people to enable delivery excellence and personal growth
*

Drive the work environment activities
*

Develop our capability, processes and way of working
*

Cost Centre budget and result

As a manager of this group, you will be part of the System Integration & Verification Leadership Team. You will have your own individual area of responsibility, but you also interact and take part in other groups' challenges. The leadership team works closely together and each member contributes with their individual experiences and strengths. An employment with us means many opportunities in both profession and career

Being a manager within the System Integration & Verification department also means that you contribute to the overall development of Surface Sensor Solutions. You will have a close cooperation with the other groups within the BU and cooperation with the other Configuration Management departments within BA Surveillance and Saab. Together we are creating an engaging and including work environment and work towards our vision to strengthen our employees and increasing the level of self-governance in our teams. .

Your profile

We are looking for a person with passion for our products and a strong belief in the competence and commitment from our employees. You are confident in your leadership and have the ability to drive change and progress. You have an interest in technology and a desire to continuously evolve our products and improve customer satisfaction. Our employees are our most important asset and it is therefore important that you share Saab's values and continuously work with the Surveillance culture program.



You find support in our processes and adopt them to improve progress and output. You create good conditions for structure.

You have a coaching leadership and actively build relationships within and across the organization. Your communicative skills and ability to share knowledge, inspire, motivate and empower the organization will be of outmost importance.

We also assume you have:

*

Experience of leading and coaching people
*

Skills to combine strategic thinking with operational actions
*

Strong business understanding and customer focus
*

Strong drive, creativity and ability to generate energy

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.



What you will be a part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 23,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here

Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement. Visa mindre

Enhetschef till enheten för systemutveckling

Havs- och vattenmyndigheten (HaV), som etablerades 2011, är en förvaltningsmyndighet med mål att skapa hållbar samhällsnytta. På uppdrag av regeringen arbetar vi för att bevara, restaurera och säkerställa ett hållbart nyttjande av våra sjöar, vattendrag, hav och fiskeresurser. Med drygt 300 engagerade medarbetare formar vi tillsammans en inspirerande arbetsplats där vi förverkligar vårt uppdrag i linje med den statliga värdegrunden. Tillsammans gör vi skil... Visa mer
Havs- och vattenmyndigheten (HaV), som etablerades 2011, är en förvaltningsmyndighet med mål att skapa hållbar samhällsnytta. På uppdrag av regeringen arbetar vi för att bevara, restaurera och säkerställa ett hållbart nyttjande av våra sjöar, vattendrag, hav och fiskeresurser.
Med drygt 300 engagerade medarbetare formar vi tillsammans en inspirerande arbetsplats där vi förverkligar vårt uppdrag i linje med den statliga värdegrunden. Tillsammans gör vi skillnad – för miljön, framtiden och kommande generationer.


Avdelningen för digitalisering består av ett 80-tal personer, både medarbetare och konsulter. Vårt uppdrag är att leda myndighetens digitalisering, utforma lösningar och leverera IT-tjänster. Vi stödjer verksamheten i att nyttja digitaliseringens möjligheter och användandet av modern teknologi.

Enheten ansvarar bland annat för ny- och vidareutveckling av myndighetens informationssystem.



Enhetschef till enheten för systemutveckling
Havs- och vattenmyndigheten satsar stort på att utveckla vår verksamhet med hjälp av digitaliseringens möjligheter där avdelningen för digitalisering är navet i denna satsning.

Blir du engagerad av möjligheterna med digitaliseringen och vill använda IT i framkant för att vårda och utveckla några av våra viktigaste naturtillgångar vill vi gärna att du blir en av oss.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef för enheten för systemutveckling ansvarar du för:

- att leda, motivera och utveckla enhetens medarbetare.
- att fördela och koordinera arbetet inom enheten.
- utveckling av processer, metoder och rutiner samt att ansvara för strategiskt viktiga beslut som enhetens effektivitet.
- enhetens leveranser.
- att utveckla myndighetens förmågor till systemutveckling, systemförvaltning och systemintegration mot ställda krav på funktionalitet, säkerhet, kvalitet och kostnadseffektivitet.
- att dina medarbetare har en god arbetsmiljö och kan göra sitt jobb utan risk för olycksfall och ohälsa.

Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och utgör därmed en viktig drivkraft i ett team som är centralt i hela myndighetens digitaliseringsutveckling. Du har ansvar för budget-, personal- och arbetsmiljöfrågor för enheten som i dagsläget består av 10 medarbetare och 20-talet inhyrda konsulter som deltar i olika utvecklingsprojekt i vår verksamhet. Du kommer att jobba i nära samverkan med övriga enheter på avdelningen för att utveckla vårt arbetssätt och möjligheten till mix mellan köpta tjänster och egen utveckling.

I rollen ingår också att medverka i flertalet styrgrupper inom de projekt där enheten medverkar och att ansvara för resursplanering av medarbetare och konsulter i utvecklingsprojekt och förvaltning. Du deltar också i upphandlingar av konsultstöd och har löpande dialog med leverantörer.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- högskoleutbildning om minst tre år/kandidatexamen, gärna med inriktning mot IT/systemvetenskap, alternativt annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
- flerårig erfarenhet som chef med budget-, verksamhets- och personalansvar.
- erfarenhet av att leda och utveckla motsvarande verksamhet som omfattar metod- och processutveckling inom områdena systemutveckling och systemförvaltning.
- erfarenhet av agila metoder och arbetssätt samt arbete med projekt- och förvaltningsmodeller som är vedertagna inom området.
- mycket goda språkkunskaper i både tal och skrift i svenska samt motsvarande goda kunskaper i engelska.

Vi ser det även som meriterande om du har:

- andra utbildningar och certifieringar som är relevanta för befattningen.
- erfarenhet och kunskap om övergång till moderna metoder för systemutveckling som DevOps och Continuous integration / Continuous Delivery, gärna i kombination med serverless-miljö.
- erfarenhet av att ha arbetat med liknande frågor i offentlig sektor.

Egenskaper
Du är analytisk i betydelsen att du snabbt tar till dig ny kunskap med förmåga att omsätta den i ditt arbete. Du ser till helheten och kan se och utveckla effektiva lösningar på problem. Du initierar utvecklingsinsatser och söker ständigt nya perspektiv för att stimulera innovation och förändring. Att uppnå mål är viktigt för dig och du arbetar strukturerat för att slutföra det du åtagit dig. Du har förmåga att arbeta konstruktivt även under press och att anpassa dig till nya omständigheter.

På Havs- och vatten myndigheten arbetar du som chef utifrån ett helhetsperspektiv med utgångspunkt i den statliga arbetsgivarpolitiken och värdegrunden samt myndighetens styrdokument.  Du har ett ledarskap som präglas av öppenhet, närvaro och en förmåga att tydliggöra mål och förväntningar, även i tider av förändring. Som ledare agerar du förebild och möter medarbetarna med respekt, lyhördhet och intresse. Du ger och söker konstruktiv feedback och skapar tillit och förtroende i dialog med dina medarbetare. Vi lägger mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att bygga teamkänsla med ett närvarande ledarskap.

Villkor
Anställningen är placerad i Göteborg med viss möjlighet till distansarbete efter överenskommelse. Tillträde snarast möjligt efter överenskommelse.

Övrig information

Havs- och vattenmyndigheten sitter i moderna lokaler i Gullbergsvass, 10-15 minuters gångväg från Göteborgs central. Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering. Vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.


Tänk på att de handlingar som du skickar in genom din ansökan blir en allmän handling hos HaV. Detta betyder att allt material i ansökan, inklusive bilagor, kan behöva lämnas ut till den som begär det om uppgifterna inte omfattas av sekretess enligt offentlighets- och sekretesslagen. Tänk på din integritet och undvik att lämna information som innehåller känsliga personuppgifter, till exempel uppgifter om din eller närståendes hälsa, politiska åsikter eller religiös övertygelse. Vi använder rekryteringstester och/eller arbetsprov i många av våra rekryteringar som en del i urvalsprocessen. För god kvalitet i Havs-och vattenmyndighetens rekryteringsprocess ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.


Varmt välkommen med din ansökan!


Vi har valt rekryteringskanaler för den här anställningen och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Visa mindre

Tech Operations Manager

Ansök    Dec 20    Jerrie AB    Driftchef, data
Vi är hela Sveriges mobilitetsbank som accelererar omställningen till smartare resor och transporter. Våra innovativa bank- och betaltjänster gör övergången till framtidens mobilitet så snabb och enkel som möjligt. Genom att styra våra erbjudanden i rätt riktning hjälper vi våra kunder att växla över till renare fordon och nya transportsätt.Vår roll är att göra det möjligt för fler att köra eldrivna bilar och lastbilar, men också att erbjuda fler alternati... Visa mer
Vi är hela Sveriges mobilitetsbank som accelererar omställningen till smartare resor och transporter. Våra innovativa bank- och betaltjänster gör övergången till framtidens mobilitet så snabb och enkel som möjligt. Genom att styra våra erbjudanden i rätt riktning hjälper vi våra kunder att växla över till renare fordon och nya transportsätt.Vår roll är att göra det möjligt för fler att köra eldrivna bilar och lastbilar, men också att erbjuda fler alternativ som bilpooler, kollektivtrafik och mixad mobilitet för kortare resor.

För att lyckas är vi experter på flera fordonstyper och transportalternativ. Vi samarbetar med flertalet varumärken som på olika sätt kan bidra till en snabbare omställning. Vi gör det under namnet Ziklo, som symboliserar och förtydligar vårt fokus på hållbara mobilitetslösningar. Men även genom starka varumärken som Volvofinans och CarPay, för att i förlängningen kunna bidra så mycket som vi kan till ett mer hållbart samhälle. Läs mer om vilka vi är här Ziklo Bank.

Om tjänsten

Som Tech Operations Manager på Ziklo får du en central roll i att utveckla och framtidssäkra vår IT-infrastruktur och drift, där vi arbetar nära externa leverantörer. Du leder arbetet med att implementera hållbara och skalbara lösningar som både minskar miljöpåverkan och optimerar energieffektiviteten. Med ett fokus på innovation och ständig förbättring ansvarar du även för att skapa en produktiv och smidig digital arbetsplats som stödjer verksamhetens behov både nu och i framtiden. I rollen samarbetar du nära vår CIO och vårt engagerade Tech Operations-team för att forma ett flexibelt, hållbart och innovativt IT-landskap.

Arbetsuppgifter

Leda och ansvara för företagets IT-drift, både on-premise och molnbaserade tjänster, via externa leverantörer.
Styrning och uppföljning av driftleverantörer enligt SLA för att säkerställa hög prestanda och stabilitet.
Utveckla och implementera strategier för IT-lösningar som stödjer företagets mål.
Optimera IT-drift genom automation och modernisering av verktyg och processer.
Arbeta nära IT-säkerhetschef för att säkerställa högsta säkerhetsstandard i IT-lösningarna samt compliance.
Leda och utveckla Tech Operations-teamet med fokus på teamutveckling, trivsel och målsättning.
Främja hållbar IT-drift genom energieffektiva lösningar och användning av grön teknik.
Ansvara för den digitala arbetsplatsen, inklusive klienter och konferenslösningar.
Budgetansvar och kostnadseffektiv hantering av IT-drift.
Ingå i IT-ledningen och rapportera direkt till CIO.


Om dig

Du är en erfaren och drivande ledare inom IT-drift med både teknisk expertis och strategiskt tänkande. Du har förmåga att inspirera och utveckla ditt team samtidigt som du arbetar effektivt i komplexa IT-miljöer. Du är strukturerad, analytisk och har ett starkt engagemang för att leverera hållbara och kostnadseffektiva lösningar. Med din goda kommunikationsförmåga samarbetar du lätt med både interna team och externa leverantörer.

Krav och kompetenser

Examen inom IT, datavetenskap eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet av att leda IT-infrastruktur och outsourcad IT-drift.
Stark kunskap om on-premise och molnbaserade lösningar.
Förhandlingsvana, avtalshantering och erfarenhet av att styra/samarbeta med driftleverantörer enligt SLA.
Erfarenhet av budgetarbete, kostnadsoptimering, regelefterlevnad och IT-säkerhet.
Ledarerfarenhet med förmåga att utveckla, inspirera och motivera IT-team.
Stark kommunikativ förmåga, analytisk, noggrann och ansvarstagande.
Svenska och engelska i tal och skrift
Teknisk kompetens inom områden som Microsoft 365, Active Directory, AWS, nätverk, brandväggar, VPN, Windows/Linux, databaser (MS , Postgre), IBM Power Systems, klienttjänster (PC/Mac), Service Desk och PCI-DSS.


Vi bryr oss om våra anställda och därför är en hälsosam och drogfri arbetsplats viktigt för oss. Drogtest kan förekomma vid nyanställning då vi värnar om att alla våra anställda har ett gott och drogfritt arbetsliv.

Erbjudande

Hos Ziklo får du möjlighet att vara med och utveckla ett modernt och hållbart IT-landskap i en innovativ organisation som driver framtidens mobilitetslösningar. Du får leda ett engagerat och kompetent team och vara en viktig del av Ziklos framgångsresa.

Ansök

I den här rekryteringen samarbetar Ziklo Bank med Jerrie. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Igor Glavan 0701–765828. Annonsen kommer att vara öppen tills tjänsten är tillsatt.

Välkommen med din ansökan!

Vi hos Jerrie arbetar utefter en rättvis och mänsklig urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: [

https://jerrie.se/rekryteringsprocess] Visa mindre

Director of Product

Ansök    Aug 28    Eliq AB    Driftchef, data
Eliq is seeking a dynamic and visionary leader to join our team as the Director of Product. As the head of our Product division, you will play a pivotal role in shaping the direction of our digital energy products, driving innovation, and ensuring the successful delivery of cutting-edge solutions. We are looking for a leader with a proven track record of successfully growing the product organization at previous SaaS companies. If you are passionate about p... Visa mer
Eliq is seeking a dynamic and visionary leader to join our team as the Director of Product. As the head of our Product division, you will play a pivotal role in shaping the direction of our digital energy products, driving innovation, and ensuring the successful delivery of cutting-edge solutions. We are looking for a leader with a proven track record of successfully growing the product organization at previous SaaS companies. If you are passionate about product excellence, technology, and contributing to a sustainable future, we invite you to be a key player in this exciting journey.


Key Responsibilities:
Recruit, lead, and mentor a team of product leaders. Foster a culture of professionalism, accountability, and innovation within the product organization.
Define and execute the product strategy, ensuring alignment with the company's vision and goals.
Ensure successful delivery of high-quality products on time and within budget. Translate the product strategy into a roadmap and ensure its execution working backwards from future customer needs across the product lifecycle.
Establish and refine processes ensuring our products consistently provide value to our customers. Conduct thorough analysis of market data to gain deep insights into customer needs and behaviors, and leverage these findings to inform strategic product decisions
Create and execute go-to-market plans for new product launches, including defining target markets, pricing strategies, and distribution channels.
Monitor product performance against revenue and user engagement targets. Contribute to pricing strategy and understand the financial implications of product decisions.
Stay ahead of the curve with respect to technological advancements and product innovation. Encourage a forward-thinking mindset in the team to explore new ideas and potential products or features.
Oversee the entire lifecycle of the product, from conception through launch, growth, maturity, and eventual sunset, if necessary. Ensure that products meet quality standards and deliver on customer expectations.
Manage relationships with key stakeholders, including customers, partners, and vendors. Communicate effectively to manage expectations and keep stakeholders informed of product progress and decisions.



Qualifications:
Master's degree in, Product, Tech, Business, or a related field.
Proven experience (7+ years) in at least two senior product leadership roles, with a strong track record of success in delivering products within the SaaS B2B space
Exceptional leadership and team-building skills, with the ability to inspire and motivate product and engineering teams.
Relentless customer focus
Deep technical understanding and familiarity with the latest trends in product and technology.
Strong problem-solving and decision-making abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
Strategic thinker with a growth mindset, adaptable to a rapidly changing environment.
Results-oriented with a focus on achieving and exceeding goals.

If you're passionate about making a significant impact, working in a fast-paced environment, and contributing to the transition to clean energy, we invite you to join our team.


About Eliq:
Eliq is a leading company in the energy insights space, serving 30+ utilities across 13 European markets. Founded in 2015, Eliq is a VC-backed business with approximately 50 employees, experiencing significant growth. We are dedicated to improving the way energy is used by making sense of the world’s energy data, enabling businesses to build digital energy products and users to avoid energy wastage. Join us in fast-tracking the planet’s transition to net zero. Visa mindre

Group IT Manager to confidential and exciting company

Ansök    Okt 15    Jerrie AB    Driftchef, data
About the role As Group IT Manager, you will lead the IT department, managing technology resources and aligning IT strategy with business goals. You will drive the digital transformation of the group, utilizing advanced technologies like AI and machine learning. Your responsibilities cover the IT needs of the groups 20+ subsidiaries, ensuring security, system maintenance, and governance. Based at the Gothenburg HQ, you will lead/guide/mentor a team of sev... Visa mer
About the role

As Group IT Manager, you will lead the IT department, managing technology resources and aligning IT strategy with business goals. You will drive the digital transformation of the group, utilizing advanced technologies like AI and machine learning. Your responsibilities cover the IT needs of the groups 20+ subsidiaries, ensuring security, system maintenance, and governance. Based at the Gothenburg HQ, you will lead/guide/mentor a team of seven and oversee IT service delivery across the entire group (approx. 500 colleagues).

What you’ll do 

Develop and implement IT strategies aligned with business goals
Lead and mentor the IT team
Oversee IT infrastructure and system maintenance
Ensure cybersecurity and data privacy compliance
Manage IT budgets and resources efficiently
Collaborate with departments to address technological needs
Stay updated on emerging technologies and drive innovation
Oversee NIS2 directive implementation for cybersecurity
Support the global rollout of new group webpages
Facilitate quarterly IT priorities with the IT Board
Lead the digital transformation and AI initiatives across the group 


About you

You are a strategic IT leader with proven experience in managing IT departments and leading digital transformation projects. You have a strong understanding of IT infrastructure, security, and data privacy regulations.

Degree in IT, Computer Science, or related field or similar experience
Experience in IT leadership roles
Strong leadership and communication skills
Expertise in AI, machine learning, and cybersecurity
Experience with IT budget management
Knowledge of industry-specific regulations


We offer

A key leadership role at a forward-thinking company, where you will be instrumental in shaping the future of IT operations and digital transformation for a group with global reach. You will work with advanced technologies, drive innovation, and ensure that IT systems support the business growth and security goals.

Apply

If you have any questions, please feel free to contact the responsible recruitment consultants Igor Glavan, [email protected], 0701-765828.

Welcome with your application. The advertisement will remain open until the position is filled, but we encourage you to apply as soon as possible, as we have an ongoing selection process.

At Jerrie, we work according to a fair and humane selection process that is linked to a requirements profile. Read about Jerrie's recruitment process here: [https://jerrie.se/rekryteringsprocess] Visa mindre

ILS Manager till Surface Sensor Solution

Ansök    Aug 27    SAAB AB    Driftchef, data
Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad. Vill du jobba som projektledare för ILS-frågor (Integrerat Logistikstöd) i en internationell miljö? Då är du den vi söker! Din roll Att arbeta som ILS projektledare hos oss ingår bland annat: * Att påverka våra produkter och system under koncept- och konstruktionsfasen med avseende på robusthet, testbarhet och underhållsmässighet * Att b... Visa mer
Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad.

Vill du jobba som projektledare för ILS-frågor (Integrerat Logistikstöd) i en internationell miljö? Då är du den vi söker!

Din roll

Att arbeta som ILS projektledare hos oss ingår bland annat:

* Att påverka våra produkter och system under koncept- och konstruktionsfasen med avseende på robusthet, testbarhet och underhållsmässighet
* Att bidra till att våra produkter och system får hög ökad operativ tillgänglighet och låg livscykelkostnad
* Att leda framtagning av underhållsanalyser, framtagning av kunddokumentation och kundutbildning inom ett eller flera projekt
* Att stödja framtagning av kundanpassade underhållslösningar
* Att stödja pågående eftermarknadskontrakt



Förutom att leda ett projektteam, upp till 10 personer, förutsätter jobbet planering och koordinering med andra verksamhetsområden som t.ex. projektledning, inköp samt system- och delsystemkonstruktion.

Som ILS projektledare kommer du träffa kundens ILS representanter och slutanvändare samt vissa underleverantörer. Beroende på projekt så kan det förekomma såväl inrikes som utrikes resor i tjänsten.

Din profil

Vi söker dig som är drivande, utåtriktad och villig att ta ansvar. Du har en positiv grundsyn, god samarbetsförmåga och lätt för att kommunicera både i tal och skrift, på såväl svenska som engelska. Ett djupt intresse för teknik är en förutsättning för att trivas i rollen.

Du som söker är ingenjör inom något teknikområde alternativt en bakgrund från försvarsmakten inom relevant område. Du har även erfarenhet från projektledning. Det är meriterande om du har:

* Erfarenhet av underhållsanalyser, underhållsberedning, driftsäkerhet och felmodsanalyser
* Kunskap i verktygen: OPUS Suite, LSAR, Windchill Quality Solutions (Relex), JIRA och Antura
* Kännedom av ILS standarder

Placeringsort kan vara antingen i Göteborg eller Halmstad.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.



Vad blir du en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 22 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här

Du kommer att bli en del av ILS avdelningen, som är i en expansiv fas, med ett 50-tal kompetenta medarbetare. Vi är uppdelade i olika team utifrån kompetensområdena ILS-Engineering/Management, Technical Publication samt Training. Visa mindre

Chef/Interimschef Infrastructure

Ansök    Aug 22    Mullvad VPN AB    Driftchef, data
Om Mullvad: Mullvad är ett svenskt ledande VPN-företag inom privacy- och anticensur-teknologi. Vår vision är att göra censur och massövervakning opraktiskt. Genom att arbeta hos oss blir du en del av en organisation som sätter integritet och innovation i främsta rummet. Vår kultur bygger på våra tre ledord: Trustworthy, Transparency och Trailblazing. Om rollen: Som chef för Infrastructure hos Mullvad kommer du att leda vårt Infrastructure team, som idag b... Visa mer
Om Mullvad:

Mullvad är ett svenskt ledande VPN-företag inom privacy- och anticensur-teknologi. Vår vision är att göra censur och massövervakning opraktiskt. Genom att arbeta hos oss blir du en del av en organisation som sätter integritet och innovation i främsta rummet. Vår kultur bygger på våra tre ledord: Trustworthy, Transparency och Trailblazing.
Om rollen:
Som chef för Infrastructure hos Mullvad kommer du att leda vårt Infrastructure team, som idag består av sju medarbetare. Den här rollen är endast på vårt kontor i Göteborg, inget remote.Din främsta uppgift blir att säkerställa att teamet fungerar väl, med tydliga ansvarsområden och arbetsflöden, samt att teamet levererar av högsta kvalitet som stödjer Mullvads övergripande mål och värderingar.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Leda och utveckla teamet för att säkerställa teamets leveranser både nu och i framtiden.
Ansvara för att rekrytera och kompetensutveckla teamet för att matcha företagets växande behov.
Verka för att Mullvads värderingar och kultur efterlevs inom teamet.
Driva och ta ansvar för större utvecklingsprojekt inom Infrastructure.
Samarbeta med andra team för att skapa lösningar som fungerar för hela organisationen.

Vem vi söker:
Vi söker en senior, stabil och trygg ledare som har erfarenhet av att bygga upp och leda välfungerande team. Du är en tydlig kommunikatör och en beslutsam ledare som alltid har Mullvads bästa i åtanke. Du har en teknisk universitetsutbildning eller motsvarande erfarenhet, och har arbetat i ledande befattningar inom Infrastructure i minst fem år, helst inom mjukvaru- eller apputvecklingsbolag.
Kravprofil:
Utbildning: Teknisk universitetsutbildning eller motsvarande.
Erfarenhet: Minst 5 års erfarenhet som chef för ett Infrastructure team eller liknande. Erfarenhet av verktyg som Ansible, Netbox, Proxmox, DNS, Grafana, LibreNMS, CI/CD, Hashicorp Vault och hosting av open source-projekt som molnalternativ.
Språk: Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Övrigt:Plats: Göteborg, SverigeKontor: Sten Sturegatan 42/44 (tillfälligt, återgår till Engelbrektsgatan 28, april 2025)Rapporterar till: Jan Jonsson, VDTjänstgöringsform: Heltid, på kontoret
Varför Mullvad? Hos oss på Mullvad blir du en del av ett företag som inte bara är ledande inom sitt område, utan som också drivs av en stark vision om att göra världen bättre. Du får arbeta i en innovativ miljö där din kompetens och ditt ledarskap verkligen gör skillnad.
Intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Enhetschef för Serviceapplikationer

Ansök    Aug 22    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Göteborgs Stad arbetar för en hållbar, digital utveckling och vi behöver dig som vill vara med på den resan!
Enheten Servceapplikationer ansvarar för och levererar, förvaltar och vidareutvecklar tjänster och lösningar till interna och externa kunder. Enheten har en central roll i stadens digitaliseringsresa och det finns en kraftig ökning av nya och spännande uppdrag. Det finns också ett stort behov av att utvärdera och ta oss an nya verktyg och teknologier. Enheten Serviceapplikationer har uppdrag inom tre olika områden:
- ServiceNow plattformen
- Göteborgs stads telefoniplattform
- Datorhjälpen som hanterar guider och instruktioner för Göteborgs stads medarbetare.

Som enhetschef för IT Serviceapplikationer ska du klargöra och säkerställa innehållet inom detta område. Det betyder att du inte bara ansvarar för den operativa ledningen inom enheten utan också för att etablera och skapa tydlighet kring gruppens ansvar. Du har personal och arbetsmiljöansvar och ansvarar för strategisk kompetensförsörjning på enheten. Du har också det ekonomiska ansvaret och arbetar med budget, prognos och uppföljning. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete.

Som enhetschef kommer du dessutom att ansvara för att:
• Leda och driva enheten att arbeta teambaserat och agilt.
• Ta fram långsiktiga strategier och planer.
• Säkerställa kontinuerlig dialog med kunder och interna intressenter.
• Hantera leverantörskontakter och licensfrågor.

Du kommer ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområde Mjuk infrastruktur och rapporterar till verksamhetschefen. På enheten arbetar idag 14 medarbetare och 4 konsulter.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har flera års chefserfarenhet och ledarerfarenhet och har en bakgrund inom IT-området där tjänsteleverans och support har varit en del. Du har god kompetens och erfarenhet av ITSM och ITIL processer.

Meriterande är erfarenhet av
• förändringsledning
• agilt arbete
• stora och komplexa organisationer
• offentlig upphandling vad gäller inköp av IT system/IT verktyg och konsulter

Vi söker dig som genom lyhörd och tydlig kommunikation leder din enhet. Du är skicklig på att samarbeta och skapa en god dialog med såväl tekniker och projektledare som med beställare/kunder. Du coachar och leder dina medarbetare utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och skapar på så sätt förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat. Leveransen innehåller många samarbetsytor, vilket gör att du behöver vara skicklig på samarbete och att skapa god dialog. Engagemang och delaktighet är viktiga faktorer i ditt ledarskap. För att lyckas i det här uppdraget behöver du kunna navigera mellan förvaltning och projekt med drivkraften att ständigt förbättra och förfina vårt tjänsteutbud för att möta våra kunders behov.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Manager Computer Digital Electronics Design

Ansök    Jul 5    SAAB AB    Driftchef, data
Saab is a place where teamwork makes things fly. Literally. Join us and experience our supportive and friendly workplace. We are looking for the new Manager of Computer Digital Electronics Design to lead and coach our highly skilled digital electronics engineers. Your role In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital antenna arrays the systems must be able to handle extreme dat... Visa mer
Saab is a place where teamwork makes things fly. Literally. Join us and experience our supportive and friendly workplace.

We are looking for the new Manager of Computer Digital Electronics Design to lead and coach our highly skilled digital electronics engineers.

Your role

In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital antenna arrays the systems must be able to handle extreme data throughput. Today it is a challenge to develop this technology, to realize when to use it and how to implement it in a cost-effective way.

The department Antenna Core Platform is responsible for developing expertise and solutions to support Saab Surveillance in this challenge of becoming more modular, enabling faster time to market and achieve a more efficient development. Today we are developing a platform that addresses these challenges. Antenna Core Platform continuously develop this platform and also work proactively in defining new ones. Antenna Core Platform also work directly with customer specific needs within customer contracts.

As a member of our management team, you lead the operations of your group and contribute to the department's goals and strategies. You will be a part of a management group with experienced and helpful colleagues who support each other in the daily work. As Manager of Computer Digital Electronics Design, you will report to the Head of Antenna Core Platform and you will be a part of the management team of the department. Together, we will work towards our vision to implement more efficient ways of working and actively drive the organisation forward in line with Saab's strategies and overall goals. You will be responsible for digital electronics development with focus on computer platforms in all of our radar systems.

It is important that you are able and willing to coach and lead your staff so that they have good conditions to develop and succeed in their commitments. Good cooperation with your managerial colleagues is also an important prerequisite and opportunity for us to succeed in our entire undertaking.

Together with your team, consisting of about 15 highly skilled people, you will be responsible for

* Requirements, architecture, development and verification of advanced printed circuit boards including advanced components, high speed interfaces, power conversion, etc.
* Some of the designs include analog technology.
* Detailed SW design will be performed by peer groups that you and your team cooperate with closely
* Manage platform (reusable) products according to tailorized development process, including compliance towards relevant standards
* Challenge and develop ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organization
* Active participation in all work related to the Antenna Core Platform Management Team

All with the main purpose to secure efficient and timely product deliveries, quality and customer satisfaction.

Do you imagine a career that constantly stretches your capabilities and offer you an opportunity to work with the technologies of the future? We offer an exciting opportunity to join a global company with a mission to keep people and society safe.

Your profile

To be successful in this position you need a genuine interest in advanced electronics product development aiming at scalable, cost-effective solutions.

You are a skilled communicator with the ability to motivate and to create and maintain a broad contact network and close cooperation. You communicate fluently in Swedish and English, verbal and written.

We also like you to have:

* Strong customer focus and product development experience
* Experience from advanced digital electronics or other electronics development
* Staff or technical leading experience from a product development organisation preferably in the field electronics development
* Proven ability and interest in leading, coaching, developing teams and individuals
* Strong drive, perseverance and ability to generate energy
* Ability to build cross functional relationships with mainly internal stakeholders
* Appropriate professional or postgraduate qualification in a technical discipline
* Passion for innovation, both regarding technology and business models
* Interest in development of ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organisation

Last but not least, you have the ability to support and boost a collaborative work environment with transparency, respect and trust.

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

What you will be part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 22,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Visa mindre

Enhetschef till Utveckling & förvaltning

Chalmers IT-avdelning söker en enhetschef som är en utpräglad lagspelare och brinner för nya utmaningar. Du är resultatinriktad och vill driva enheten framåt i enlighet med högskolans vision att utvecklas till ett universitet i högsta klass. Stämmer detta in på dig, ja, då är du personen vi söker. Information om avdelningen IT-avdelningen på Chalmers är en heltäckande IT-organisation som ansvarar för Chalmers gemensamma IT-system och levererar IT-stöd ti... Visa mer
Chalmers IT-avdelning söker en enhetschef som är en utpräglad lagspelare och brinner för nya utmaningar. Du är resultatinriktad och vill driva enheten framåt i enlighet med högskolans vision att utvecklas till ett universitet i högsta klass.

Stämmer detta in på dig, ja, då är du personen vi söker.

Information om avdelningen
IT-avdelningen på Chalmers är en heltäckande IT-organisation som ansvarar för Chalmers gemensamma IT-system och levererar IT-stöd till hela Chalmers koncernen. Medarbetarna deltar regelbundet i spännande projekt och utvecklar samt förvaltar lösningar för såväl utbildning som forskning. IT-avdelningen består idag av ca 100 medarbetare fördelade på fem enheter på campus Johanneberg.

Tjänsten är placerad på enheten IT-utveckling och förvaltning och du kommer att ansvara för 17 medarbetare som arbetar med allt från systemutveckling till projektledning. Inom avdelningen jobbar vi med att bygga väl fungerande team som samverkar, nyttjar nya tekniker och moderna utvecklingsplattformar för att effektivt skapa värde för verksamheten. I din enhet arbetar ni med systemutveckling och systemförvaltning inom Chalmers gemensamma projektportfölj.

Beskrivning av tjänsten
Som chef för enheten IT-utveckling och förvaltning har du det övergripande ansvaret för enhetens utveckling och leverans. Du ansvarar för att driva enhetens verksamhetsprocesser och arbetssätt framåt. Du leder och coachar dina medarbetare i enlighet med enhetens, avdelningens och Chalmers gemensamma mål. Du förväntas vara enhetens och avdelningens representant i olika sammanhang samt leda det strategiska arbetet kopplat till Chalmers målbild. I rollen ingår arbetsmiljöansvar och budgetansvar. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till IT-chef.

Anställningsform
Tillsvidareanställning på heltid.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:


• har minst 5 års dokumenterad ledarerfarenhet med personalansvar i liknande roll
• har en eftergymnasial utbildning inom it eller motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer är relevanta
• har erfarenhet från att hantera och leverera komplexa projekt
• har god förståelse för affärsprocesser och hur tekniska lösningar kan bidra för att uppnå strategiska mål
• har erfarenhet av att arbetat i en drift- och/eller serviceorganisation, gärna i en ledande roll

Som person har du en personlig trygghet och en god självkännedom. Du är en utpräglad lagspelare och upplever glädje i att se andra lyckas. Vidare är du en god kommunikatör med förmågan att lyssna och förstå, samt kunna kommunicera budskap på ett lättbegripligt och attraktivt sätt. Du är en bra ledare som har en förmåga att få medarbetare att arbeta tillsammans mot gemensamt uppsatta mål. Du har förmåga till helhetssyn och fastnar inte i detaljer och du kan vid behov delegera och be om hjälp. Du är ordningsam och noggrann, resultatinriktad med en väl utvecklad förmåga att planera, genomföra och följa upp.

Att arbeta på Chalmers
Chalmers värdeord: öppenhet, respekt, delaktighet, mångfald och kvalitet, genomsyrar synen på vår arbetsmiljö och våra medarbetare. Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats i en akademisk miljö, där studenter och medarbetare drivs av att skapa värde för en hållbar framtid.
Våra förmåner för anställda omfattar bland annat:
? Flexibilitet att arbeta på distans med hänsyn till verksamhetens behov. 
? Semester upp till sju veckor per år.
? Kollektivavtal med föräldralön, sjukpenningtillägg, läkemedelskostnader, löneväxling, pension, inarbetade dagar samt flextid.
? Friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimma varje vecka under betald arbetstid.

Här kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta på Chalmers.

Ansökningsförfarande
Ansökan ska vara märkt med namn och referensnummer 20240386. Dokumenten sparas som PDF-filer enligt nedan: 

CV

Personligt brev
• 1-2 sidor

Referenser lämnas vid en eventuell intervju.

Sista ansökningsdag: 30 juli. Intervjuer kommer att ske löpande. 

Vid frågor, vänligen kontakta
IT-chef Philip Jirevall, IT-avdelningen
Email: [email protected]
Telefon: 031-772 6674

*** Chalmers undanber sig alla erbjudanden om ytterligare jobbannonsering eller rekryteringsstöd i samband med denna rekrytering. ***
 



Chalmers tekniska högskola i Göteborg forskar och utbildar inom teknik och naturvetenskap på hög internationell nivå. Universitetet har 3 100 anställda, 10 000 studenter och utbildar ingenjörer, arkitekter och sjöbefäl. Med vetenskaplig excellens som grund utvecklar Chalmers kompetens och tekniska lösningar för en hållbar värld. Genom globalt engagemang och entreprenörsanda skapar vi innovationskraft, i nära samarbete med övriga samhället.
Chalmers grundades 1829 och har än idag samma motto: Avancez – framåt. Visa mindre

Manager Antenna Digital Electronics Design

Ansök    Jul 5    SAAB AB    Driftchef, data
Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters. We are looking for the new Manager of Antenna Digital Electronics Design to lead and coach our highly skilled digital electronics engineers. Your role In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital a... Visa mer
Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters.

We are looking for the new Manager of Antenna Digital Electronics Design to lead and coach our highly skilled digital electronics engineers.

Your role

In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital antenna arrays the systems must be able to handle extreme data throughput. Today it is a challenge to develop this technology, to realize when to use it and how to implement it in a cost-effective way. The department Antenna Core Platform is responsible for developing expertise and solutions to support Saab Surveillance in this challenge of becoming more modular, enabling faster time to market and achieve a more efficient development. Today we are developing a platform that addresses these challenges. Antenna Core Platform continuously develop this platform and also work proactively in defining new ones. Antenna Core Platform also work directly with customer specific needs within customer contracts.



As a member of our management team, you lead the operations of your group and contribute to the department's goals and strategies. You will be a part of a management group with experienced and helpful colleagues who support each other in the daily work. As Manager of Antenna Digital Electronics Design, you will report to the Head of Antenna Core Platform and you will be a part of the management team of the department. Together, we will work towards our vision to implement more efficient ways of working and actively drive the organisation forward in line with Saab's strategies and overall goals. You will be responsible for digital electronics development with focus on antenna platforms in all of our radar systems. It is important that you are able and willing to coach and lead your staff so that they have good conditions to develop and succeed in their commitments. Good cooperation with your managerial colleagues is also an important prerequisite and opportunity for us to succeed in our entire undertaking.



Together with your team, consisting of about 15 highly skilled people, you will be responsible for

* Requirements, architecture, development and verification of advanced printed circuit boards including advanced components, high speed interfaces, power conversion, etc.
* Some of the designs include analog technology.
* Detailed SW design will be performed by peer groups that you and your team cooperate with closely
* Manage platform (reusable) products according to tailorized development process, including compliance towards relevant standards
* Challenge and develop ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organisation
* Active participation in all work related to the Antenna Core Platform Management Team



All with the main purpose to secure efficient and timely product deliveries, quality and customer satisfaction. Do you imagine a career that constantly stretches your capabilities and offer you an opportunity to work with the technologies of the future? We offer an exciting opportunity to join a global company with a mission to keep people and society safe.

Your profile

To be successful in this position you need a genuine interest in advanced electronics product development aiming at scalable, cost-effective solutions.

You are a skilled communicator with the ability to motivate and to create and maintain a broad contact network and close cooperation. You communicate fluently in Swedish and English, verbal and written.

We also like you to have:

* Strong customer focus and product development experience
* Experience from advanced digital electronics or other electronics development
* Staff or technical leading experience from a product development organisation preferably in the field electronics development
* Proven ability and interest in leading, coaching, developing teams and individuals
* Strong drive, perseverance and ability to generate energy
* Ability to build cross functional relationships with mainly internal stakeholders
* Appropriate professional or postgraduate qualification in a technical discipline
* Passion for innovation, both regarding technology and business models
* Interest in development of ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organisation

Last but not least, you have the ability to support and boost a collaborative work environment with transparency, respect and trust.

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

What you will be part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between.

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 22,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Visa mindre

Manager Power Electronics Design

Ansök    Jul 5    SAAB AB    Driftchef, data
Passionate about making ideas a reality? Join our welcoming world of tech and let your ideas soar. We are looking for the new Manager of Power Electronics Design to lead and coach our highly skilled power electronics engineers. Your role In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital antenna arrays the systems must be able to handle extreme data throughput. Today it is a challen... Visa mer
Passionate about making ideas a reality? Join our welcoming world of tech and let your ideas soar.

We are looking for the new Manager of Power Electronics Design to lead and coach our highly skilled power electronics engineers.

Your role

In modern radar and electronic warfare sensors the digital domain is pushed closer to the antenna aperture. With digital antenna arrays the systems must be able to handle extreme data throughput. Today it is a challenge to develop this technology, to realize when to use it and how to implement it in a cost-effective way. The department Antenna Core Platform is responsible for developing expertise and solutions to support Saab Surveillance in this challenge of becoming more modular, enabling faster time to market and achieve a more efficient development. Today we are developing a platform that addresses these challenges. Antenna Core Platform continuously develop this platform and also work proactively in defining new ones. Antenna Core Platform also work directly with customer specific needs within customer contracts.



As Manager of Power Electronics Design, you will report to the Head of Antenna Core Platform and you will be a part of the management team of the department. As amember of our management team, you lead the operations of your group and contribute to the department's goals and strategies. You will be a part of a management group with experienced and helpful colleagues who support each other in the daily work.

Together, we will work towards our vision to implement more efficient ways of working and actively drive the organisation forward in line with Saab's strategies and overall goals. You will be responsible for power electronics development in all of our radar systems. It is important that you are able and willing to coach and lead your staff so that they have good conditions to develop and succeed in their commitments. Good cooperation with your managerial colleagues is also an important prerequisite and opportunity for us to succeed in our entire undertaking.

Together with your team, consisting of about 15 highly skilled people, you will be responsible for

* Requirements, architecture, development and verification of modularized power units; AC/DC and DC/DC converter magazines and functions for supervision and monitoring. Detailed SW design will be performed by peer groups that you and your team cooperate with closely
* Manage platform (reusable) products according to tailorized development process, including compliance towards relevant standards
* Challenge and develop ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organisation
* Active participation in all work related to the Antenna Core Platform Management Team
* Maintain and develop the Power Electronics Laboratory

All with the main purpose to secure efficient and timely product deliveries, quality and customer satisfaction. Do you imagine a career that constantly stretches your capabilities and offer you an opportunity to work with the technologies of the future? We offer an exciting opportunity to join a global company with a mission to keep people and society safe.

Your profile

To be successful in this position you need a genuine interest in advanced electronics product development aiming at scalable, cost-effective solutions. You are a skilled communicator with the ability to motivate and to create and maintain a broad contact network and close cooperation. You communicate fluently in Swedish and English, verbal and written.

We also like you to have:

* Strong customer focus and product development experience
* Experience from advanced power electronics or other electronics development
* Staff or technical leading experience from a product development organisation preferably in the field electronics development
* Proven ability and interest in leading, coaching, developing teams and individuals
* Strong drive, perseverance and ability to generate energy
* Ability to build cross functional relationships with mainly internal stakeholders
* Appropriate professional or postgraduate qualification in a technical discipline
* Passion for innovation, both regarding technology and business models
* Interest in development of ways of working, development processes and tools to continuously increase efficiency in the organisation

Last but not least, you have the ability to support and boost a collaborative work environment with transparency, respect and trust.

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

What you will be part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 22,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Visa mindre

Telesektionschef till Göteborg

Ansök    Jun 17    Försvarsmakten    Driftchef, data
Sektionschef till telesektion i Göteborg  Om enheten FMTIS (Försvarsmaktens Tele- och Informationssystemsförband) har fem enheter som utför underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem inom IT- och teleområdet, genomförandeenhet väst är ett av dem. Enheten arbetar med underhåll av Försvarsmaktens telenät, radio-, sensor-, bevaknings- och fältsystem samt med installation, drift och underhåll av en mängd olika IT-system. Enheten har en Stab och sex Genomför... Visa mer
Sektionschef till telesektion i Göteborg 

Om enheten

FMTIS (Försvarsmaktens Tele- och Informationssystemsförband) har fem enheter som utför underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem inom IT- och teleområdet, genomförandeenhet väst är ett av dem. Enheten arbetar med underhåll av Försvarsmaktens telenät, radio-, sensor-, bevaknings- och fältsystem samt med installation, drift och underhåll av en mängd olika IT-system. Enheten har en Stab och sex Genomförandeavdelningar som utför avhjälpande och förebyggande underhåll inom enhetens område.

Genomförandeavdelning Göteborg består av tre sektioner, två telesektioner och en it-sektion. I dagsläget har avdelningen cirka 35 anställda. Telesektion 1 består av ca 15 befattningar.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Arbetet som sektionschef innebär att leda sektionens dagliga arbete. Du kommer arbeta med arbetsfördelning av förebyggande och avhjälpande underhåll av Försvarsmaktens kommunikationsutrustning. Området innefattar bland annat lednings- och sambandsutrustning, arbete med garnisonens resurser samt arbete på anläggningar utanför garnisonen.

Du kommer även arbeta med arbetstidsplanering och kompetensutveckling för medarbetare. Som sektionschef har du även arbetsmiljöuppgifter och elsäkerhetsuppgifter.

Befattningen erbjuder

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter.
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder.
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.
• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.


Kvalifikationer


• Yrkesofficer

• B-körkort (manuell växellåda)

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är engagerad och serviceinriktad. Du är en god lagkamrat samtidigt som du gärna tar initiativ och eget ansvar. Du är kvalitetsmedveten, utvecklingsorienterad och har sinne för ordning och god planering.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE 


• Erfarenhet av Försvarsmaktens lednings- och sambandssystem.
• Goda kunskaper i systemet PRIO.
• Utbildad skjutledare/vapeninstruktör eller annan instruktörskompetens t ex CBR
• Erfarenhet av teknisk tjänst eller materiel ansvar
• God erfarenhet att arbetsleda personal
God erfarenhet av administrativt arbete och förmåga att organisera och strukurera eget arbete.

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är tillsvidareanställd i Försvarsmakten
Sysselsättningsgrad: Heltid
Arbetsort: Göteborg, tjänsteresor och övningar förekommer.
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

För upplysningar om befattningen kontakta:
Avdelningschef Christopher Pettersson, [email protected] 0721-877443.

Fackliga företrädare:


SACO Agnetha Landquist

OFR/S Martin Sparr

SEKO-F Matz Felix

OFR/O Johan Nestvall-Boo

Samtliga nås genom växeln: 019-39 35 00.


Välkommen med din ansökan senast 2024-08-25. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Avdelningschef IT-ServiceDesk till Västtrafik // Göteborg

Ansök    Maj 24    Oddwork Sweden AB    Driftchef, data
Västtrafik är en arbetsgivare som erbjuder en dynamisk och meningsfull arbetsmiljö där du är med och formar framtidens hållbara kollektivtrafik. Här får du möjligheten att utvecklas professionellt samtidigt som du bidrar till samhällsnyttan.Västtrafikvärdesätter mångfald, innovation och har ett starkt engagemang för miljön. Sök denna tjänstoch gör skillnad varje dag! Om uppdraget: Västtrafik söker en engagerad och erfaren Avdelningschef för vår IT-Service... Visa mer
Västtrafik är en arbetsgivare som erbjuder en dynamisk och meningsfull arbetsmiljö där du är med och formar framtidens hållbara kollektivtrafik. Här får du möjligheten att utvecklas professionellt samtidigt som du bidrar till samhällsnyttan.Västtrafikvärdesätter mångfald, innovation och har ett starkt engagemang för miljön. Sök denna tjänstoch gör skillnad varje dag!
Om uppdraget:

Västtrafik söker en engagerad och erfaren Avdelningschef för vår IT-ServiceDesk. Du kommer att leda en avdelning med 14 medarbetare och en outsourcad första linjens support. Rollen innebär fullt personal-, budget- och verksamhetsansvar och du kommer att spela en nyckelroll i att driva och utveckla avdelningen framåt.
Ansvarsområden:
Daglig operativ ledning av IT-ServiceDesk
Driva förändringsarbete och förbättra avdelningens arbetssätt
Utveckla avdelningens verksamhet i samarbete med andra delar av bolaget
Representera avdelningen i IT:s ledningsgrupp och i ledningsgruppen för Digital Infrastruktur under interimsperioden

Kvalifikationer:
Utbildning inom ekonomi, teknik, informatik eller motsvarande
Minst 3 års erfarenhet som ledare/chef inom relevant verksamhet
Erfarenhet av att leda genom större förändringsarbeten
Erfarenhet av ServiceNow och implementering av standardprocesser för IT Servicedesk
Erfarenhet av rekrytering och chefserfarenhet på minst 5 år
Erfarenhet av offentlig verksamhet och kollektivtrafik är meriterande

Personliga egenskaper:
Vi söker en trygg och kommunikativ ledare som kan motivera och skapa förutsättningar för sina medarbetare. Du är van vid förändringsarbete och kan leda i förändring. Vi värdesätter öppenhet och respekt för olikheter, och tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.
START: Enligt överenskommelsePLATS: GöteborgOMFATTNING: HeltidLÖN: Fast lönKONTAKT: Carolina Elofsson, [email protected] (för frågor om tjänsten, ej ansökningar)SISTA ANSÖKNINGSDATUM: Urval sker löpandeUPPDRAGET LÖPER: 2024-06-01 - 2026-06-04 med mycket god chans till förlängningANSTÄLLNING:För denna tjänst anställs du som konsult via Oddwork och arbetar ute på uppdrag hos bolaget.
Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in iOddworksvärld genom att klicka här eller hitta fler karriärmöjligheter här. Visa mindre

Engineering Manager

Ansök    Jun 18    Kognic AB    Driftchef, data
Kognic is on a mission to make everything that moves autonomous. We help AI product teams better understand their data by providing the best annotation platform for sensor-fusion datasets. We are an ambitious team building a global company together. We are now looking for someone to lead one of our development teams. Do you want to join us? The RoleAs the Engineering Manager for our Order Team, you lead, coach, and manage the team. You will work with a gro... Visa mer
Kognic is on a mission to make everything that moves autonomous. We help AI product teams better understand their data by providing the best annotation platform for sensor-fusion datasets. We are an ambitious team building a global company together. We are now looking for someone to lead one of our development teams. Do you want to join us?
The RoleAs the Engineering Manager for our Order Team, you lead, coach, and manage the team. You will work with a group of driven product developers skilled in backend and frontend development and UX design and interact with developers and stakeholders across the company.
The team owns our customers' user journeys and builds the APIs and applications for specifying and ordering data projects. It works with everything from data upload and conversion to authentication and authorisation, creating a composable foundation for client workflows. We build our SaaS product in React, Typescript, Scala, and Python on a cloud native foundation. The team owns the complete application lifecycle and is empowered to scope and slice increments to achieve a high velocity of valuable, viable, usable, and feasible increments. It works according to the DevOps principles, enabling focus on our products without building technical debt and hard-to-maintain software.
We expect you to work tactically and strategically and inspire the delivery of world-class products. You nurture our empowerment culture and guide the team to successful product outcomes. You will work closely with our product managers on the team's vision, goals, and roadmap, facilitating technical decisions and increment scoping.
You will be responsible for the employee lifecycle, including salary and performance review. We believe in empowered teams, and attracting and growing top-performing talents with various skill sets is vital to your success. We foster a culture of innovation, collaboration, empowerment, and trust in the team and that their objectives and missions inspire the delivery of a world-class platform. You will report to the VP of Engineering and be a member of the Engineering Management Team and the company’s extended management team.
We are looking for you!We seek individuals who shine in technical and leadership contexts. Besides your development knowledge, we value that you are a team player with good communication skills, have a growth mindset, and value outcomes over activities.
Why Kognic?We are in it to win and have a lot of fun while doing it! To be part of Kognic is to be part of a purpose-driven company with strong values where we create together what Kognic will be tomorrow. Besides working with around 120 talented and humble people from many different nationalities in a fun and creative environment, we also have many other great benefits!
Working in the exciting field of AI and playing an important part in the world’s next great technological leap
A hybrid work model and an employer that prioritises life-work balance
Lots of team and office events, parental pay, salary exchange, excellent health benefits, order your computer, place your pension—to name a few

From our early days as a start-up to our current life as a scale-up, we work in a dynamic environment, which means that every day might be different from the next, but that is precisely how we want it. Kognicians all have a strong desire to explore uncharted territory and a willingness to learn constantly.
Join us! We recommend that you submit your application as soon as possible. We select and perform interviews continuously. If you have any questions regarding the position, please contact our VP of Engineering, Jakob Andersson, at [email protected].
About KognicKognic was conceived in the curious minds of Daniel Langkilde and Oscar Petersson, two engineers who dared to dream big and help machines make sense of our messy, chaotic, and unstructured world. Kognic's pioneering annotation solution helps companies accelerate the development of high-performing and trusted AI products, focusing on bringing the most advanced driver-assistance systems (ADAS) and autonomous driving (AD) to market. Visa mindre

Onsite Manager | Göteborg | Experis

Ansök    Maj 8    Experis AB    Driftchef, data
Är du en problemlösare som gillar att coacha och guida andra? Som Onsite Manager hos oss på Experis får du möjlighet att växa, utvecklas och utmanas - tillsammans med ditt team. Arbetsbeskrivning Motiveras du av att inspirera och lyfta andra? Är du en teknik-guru utan dess like som drivs av att stötta andra med din tekniska kompetens? Som Onsite Manager hos oss på Experis öppnas dörren till en miljö där utveckling är i fokus och där du samtidigt får möj... Visa mer
Är du en problemlösare som gillar att coacha och guida andra? Som Onsite Manager hos oss på Experis får du möjlighet att växa, utvecklas och utmanas - tillsammans med ditt team.

Arbetsbeskrivning

Motiveras du av att inspirera och lyfta andra? Är du en teknik-guru utan dess like som drivs av att stötta andra med din tekniska kompetens? Som Onsite Manager hos oss på Experis öppnas dörren till en miljö där utveckling är i fokus och där du samtidigt får möjlighet att driva arbetet framåt genom att stötta upp i teamets och kundens tekniska utmaningar. I din arbetsvardag kommer du att ansvara för ditt servicedeskteam och säkerställa en högkvalitativ supportupplevelse. För att effektivt lösa dessa utmaningar kommer du att arbeta både strategiskt och operativt, vilket ger dig möjligheten att utveckla både dig själv och ditt team.

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:

* Utbildning och kompetenshöjning:
- Ge kontinuerlig feedback för att säkerställa hög kvalitet i servicen och leveransen.
- Planera för utbildning och kompetenshöjningsinsatser.

* "Best Practice" föredöme:
- Sprid och säkerställ att bästa praxis implementeras och följs.
- Delta aktivt i att främja och upprätthålla standarder för tjänstekvaliteten.

* Tekniskt stöd för servicedesken:
- Fungera som tekniskt stöd för gruppen.
- Besvara tekniska frågor och bidra med din kunskap i komplexa ärenden.

* Identifiering av trender och förbättringsåtgärder:
- Identifiera trender och analysera samt föreslå förbättringsåtgärder för att optimera effektiviteten.

* Agilt Förbättringsarbete:
- Driv agilt förbättringsarbete tillsammans med gruppen.
- Identifiera och genomför gemensamma förbättringsåtgärder för att ständigt förbättra servicenivån.

* Projektdeltagande:
- Delta aktivt i servicedeskrelaterade projekt vid behov.
- Samverka med andra teammedlemmar för att säkerställa framgångsrik projektgenomförande.

Vem är du?

Vi tror att du intresserar dig för mänskliga relationer och trivs i att jobba och lyckas tillsammans med andra - du är en lagspelare och vill skapa resultat genom andra. Du drivs av tillväxt och ser coachning som ditt verktyg - du önskar utveckla såväl dig själv som ditt team. Vi tror att du är flexibel och gillar att växeldra mellan olika arbetsuppgifter och prioriteringar - du gillar att ha många bollar i luften och se resultat.

Vi tänker oss gärna att du har:

Minst 3 års ledarerfarenhet
Erfarenhet inom IT och digitalisering
Erfarenhet inom ITIL-miljöer
Kunskap inom LEAN filosofin
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

Om Experis

Experis är ett ledande konsultbolag inom IT/Tech i Sverige och del av den globala koncernen ManpowerGroup. Som konsult hos Experis får du chansen att avancera snabbt. Vi hjälper dig att ta nästa karriärsteg inom IT utifrån dina unika talanger. Tillsammans lägger du och din konsultchef upp en plan som möter dina karriärmål. Hos oss har du en trygg anställning och kan se fram emot både spännande arbetsuppgifter och ett nätverk av trevliga och kompetenta kollegor.

Experis har ett långsiktigt hållbarhetsarbete (Working to change the world - ESG strategy) med målsättningen att bidra till att lösa kompetensbristen av bland annat IT-resurser.

Gör Din Ansökan Redan Idag

Låter detta intressant? Sök jobbet redan idag, urval sker löpande! Vi tar inte emot ansökningar via mail, men om du har frågor är du välkommen att kontakta Ellen Egnell på mailadress [email protected] eller Dara Tysani på mailadress [email protected]. Visa mindre

Biträdande sektionschef

Ansök    Maj 13    Göteborgs Universitet    Driftchef, data
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Biträdande sektionschef till sektionen IT-support Vi söker nu en biträdande sektionschef till sektionen IT-s... Visa mer
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Biträdande sektionschef till sektionen IT-support
Vi söker nu en biträdande sektionschef till sektionen IT-support med fokus i första hand på Servicedesk. Vid IT-enheten arbetar ca 100 medarbetare och ca 45 konsulter. Göteborgs universitet och IT-enheten är i stark utveckling mot digitalisering och verksamhetsnära IT samtidigt som vi stärker vår infrastruktur och säkerhet. Vi arbetar aktivt med att införa självstyrande team och agila metoder.  

Sektionen för IT-support består av ett 40-tal medarbetare och konsulter indelade i tre supportteam geografiskt spridda över våra campus och en servicedesk. Servicedesken är det team du ansvarar för och består idag av 11 personer varav fyra är konsulter, samt 4 konsulter som innehar rollen som LITS (lokalt IT-stöd). Rollen kräver en balans mellan operativt och strategiskt arbete, där du stödjer medarbetarna samtidigt som du bidrar till servicedeskens långsiktiga mål

Vad kan vi erbjuda dig

Förutom ett spännande arbete kommer du till en arbetsplats som kännetecknas av frihet under ansvar där dina initiativ och insatser både syns och gör skillnad. Hos oss får du goda möjligheter till personlig utveckling. Du kommer ha att ha förtroende att själv lägga upp ditt arbete och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid. Vi värnar om en kultur där vi jobbar, inte bara för att utveckla oss själva, utan även för att lyfta andra och att fördjupa vår kunskap genom att dela med sig av den. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhällets utveckling. Läs mer om Göteborgs universitet på www.gu.se.

Arbetsuppgifter 
Som Biträdande Sektionschef har du verksamhets- och personalansvar för Servicedeskens medarbetare samt ett helhetsansvar för konsultinköp inom supportområdet. Du ingår i IT-supportens ledningsgrupp och rapporterar till Sektionschef IT-support.

I rollen arbetar du med användarsupport genom att aktivt coacha andra samt bidra i arbetet med att lösa incidenter och serviceärenden. Genom din kompetens och ditt ledarskap kommer du att vara en nyckelperson för att driva Servicedeskens framgång och utveckling. Du skall vidare ansvara för att Servicedesk når sina mål med att ge en kvalitativ och effektiv support till användarna. IT-supporten står inför ett större förändringsarbete där nya tekniker, ökat behov av säkerhetstänk och nya uppdrag att höja den digitala kompetensen hos användare tillkommer. Din roll blir att, ihop med Sektionschefen, genomföra och bidra i den förändringsresan för att säkerställa att vi levererar ett ändamålsenligt IT-stöd. 

Kvalifikationer 
Vi söker dig som har


• Eftergymnasial utbildning inom IT/datavetenskap eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer som relevant för befattningen
• Minst 1 års erfarenhet av att leda och utveckla en supportverksamhet, dess organisation och medarbetare där det ingått personal- och verksamhetsansvar
• Vana att ansvara för leveransavtal och följa upp dessa ihop med leverantörerna
• Erfarenhet av att leda en IT servicedeskorganisation i en komplex distribuerad verksamhet
• Kunskap och erfarenhet av processorienterat arbete, ITIL och Agilt ledarskap
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och god förmåga att uttrycka sig på engelska, både i tal och skrift
• Erfarenhet av operativt arbete med IT-support och förmåga att felsöka inom AD, M365-miljön samt managerade datormiljöer. 

Det är meriterande om du har


• Erfarenhet av en liknande roll i en akademisk miljö
• Erfarenhet av att bygga effektiva självstyrande team som samverkar
• Genomgått en ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av att arbeta med och i ärendehantering- och telefonisystem

Mer om dig

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen behöver du vara duktig på samarbete, du är kommunikativ, lösningsinriktad och tar ansvar för din uppgift. Du är nyfiken, initiativtagande och coachar aktivt dina medarbetare som på så sätt växer. Kunskaper i ärendehantering och planering är avgörande, och din förmåga att anpassa dig till snabba förändringar kommer att vara nyckeln till framgång.

Anställning 
Anställningen är tillsvidare och heltid, 100% med placering vid IT-enheten. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänstebenämning kommer att vara Chef, Biträdande.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta

Sektionschef IT-support Sofia Josefsson, 031-786  92 26, [email protected]

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-27 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Acting Director Customer Success

Ansök    Apr 25    Kognic AB    Driftchef, data
Kognic is on a mission to make everything that moves autonomous. We help AI product teams better understand their data by providing the best dataset management platform for sensor-fusion datasets. We are an ambitious team, building a global company together. We are looking for an inspiring leader who can lead our Customer Success team for 12 months, you want to join us? The Role As Acting Director of Customer Success (CS) your primary job is to coach and d... Visa mer
Kognic is on a mission to make everything that moves autonomous. We help AI product teams better understand their data by providing the best dataset management platform for sensor-fusion datasets. We are an ambitious team, building a global company together. We are looking for an inspiring leader who can lead our Customer Success team for 12 months, you want to join us?
The Role
As Acting Director of Customer Success (CS) your primary job is to coach and develop the team. This includes resource planning for project deliveries, recruitment, performance review, analysis of competence gaps, and other actions to create a high-performing team and maintain a healthy working condition. Part of this is also to set the objectives for the functional teams within the ownership areas and support the delivery against these objectives. Together with the team you will be the customer expert to ensure that we reach KPIs and drive customer-focused topics in the management team to pivot the organization to be more customer-centric.
You will form the service strategy with other service directors and VP of Professional Services (ProServ), as a part of the ProServ management team. The service organization delivers against the ProServ profitability targets and you as the acting Director of CS will be responsible for your team's part and contribution to the profitability targets. As an acting Director of CS, you oversee the department's resources, targets, operations, and outcomes. Specifically, you will together with the team ensure that Technical Support continues to be adopted among customers and ensure upsell capabilities among customers by collaboration with Sales. Part of this is to manage the growth strategy to ensure support based on customer requirements when we win new markets.
Our CS department consists of 3 functions: Solution Engineering, Education, and Technical Support and you will be very close to the team operation. It is designed to enable and improve our customer experience when using Kognic Software & Services. The entire team consists of 7 individuals and the team is on the growth path along our business expansion. As we are in the starting phase of deploying the Education function, it will require more focus from you to lead this function through iterations to ensure our customers grow with our products, services, and expertise.
We are looking for you!We value the right mindset and passion above all. To thrive in this role you possess exceptional communication skills and the ability to foster positive relations with internal stakeholders, industry, prospects, and customers. Your accountability and personal organization are essential. You have experience managing a diverse group, cultivating an open, supportive, and learning team culture, and guiding the direction. You also have experience analyzing and optimizing existing processes and creating new ones if needed.
We believe that you have most of these skills:

Higher educational degree (B.Sc or M.Sc) within Business Administration, Accounting/Economy, Enterprise Resource Planning, Technology or equivalent


At least 5+ years experience in Customer Service or Customer Success positions, and previous experience in project management are meritorious


Solid understanding of SaaS-products and enterprise solution selling with large customer accounts


Proven leadership qualities of maintaining a strong team with the ability to establish milestones and keep team members on task


Experience working with brand image, and promoting value through customer experience


Exceptional ability to communicate and foster positive business relationships


Technical skills required, as they relate to the use of the product and service


Experience in a leadership role & proven leadership qualities of maintaining a self-empowered team



Location?
The team is located in Gothenburg, where you as the Director should be able to be as often as needed.
Why Kognic?
We are in it to win, and have a lot of fun while doing it! To be part of Kognic is to be part of a purpose-driven company with strong values where we, together, create what Kognic will be tomorrow. Besides working with around 120 talented and humble people, from many different nationalities, in a fun and creative environment, we also have many other great benefits!

Working in the exciting field of AI and playing an important part in the world’s next great technological leap


A hybrid work model and an employer that prioritizes life-work balance


Lots of team and office events, parental pay, salary exchange, great health benefits, order your own computer, place your own pension—to name a few


From our early days as a pure start-up to our current life as a scale-up, we work in a dynamic environment, which means that every day might be different from the next, but that is exactly how we want it. Kognicians all have a strong desire to explore uncharted territory and a willingness to continue learning.
Join us!
We recommend that you submit your application as soon as possible. We select and perform interviews continuously. You are more than welcome to have a look at our career website to read more about our recruiting process. If you have any questions regarding the position, please contact our Hiring Manager Polly Jing Li at [email protected].
About Kognic
Kognic was conceived in the curious minds of Daniel Langkilde and Oscar Petersson, two engineering students, who dared to dream big and help machines make sense of our messy, chaotic, and unstructured world. Kognic's pioneering dataset management solution helps companies accelerate the development of high-performing and trusted AI products, focusing on bringing the most advanced driver-assistance systems (ADAS) and autonomous driving (AD) to market. Visa mindre

Gruppchef inom data science

Ansök    Apr 4    Säkerhetspolisen    Driftchef, data
Är du en initiativrik och teambyggande ledare med inställningen att god arbetsgemenskap ger goda resultat? Vill du ha möjligheten att bidra till något meningsfullt, på riktig? Nu har du möjligheten att få leda ett dedikerat team med djupgående expertis inom data science och systemutveckling. Ni utvecklar och arbetar tillsammans i några av de viktigaste systemen för Sveriges säkerhet. Tillsammans skyddar vi Sverige. Så här arbetar vi på Säkerhetspolisen S... Visa mer
Är du en initiativrik och teambyggande ledare med inställningen att god arbetsgemenskap ger goda resultat? Vill du ha möjligheten att bidra till något meningsfullt, på riktig? Nu har du möjligheten att få leda ett dedikerat team med djupgående expertis inom data science och systemutveckling. Ni utvecklar och arbetar tillsammans i några av de viktigaste systemen för Sveriges säkerhet.
Tillsammans skyddar vi Sverige.


Så här arbetar vi på Säkerhetspolisen
Säkerhetspolisens uppdrag är att skydda Sverige, det demokratiska systemet samt medborgarnas fri- och rättigheter. Det är vårt ansvar att det som inte får hända, inte heller händer.
Dina kollegor är specialister, sakkunniga och samhällsintresserade. De vet att saker inte alltid är som de ser ut att vara vid första anblick. Därför söker vi personer som bidrar med kompletterande perspektiv, kunskaper och erfarenheter som sammantaget gör oss bättre.

Det här är ditt uppdrag
Säkerhetspolisens data science och analysenhet arbetar tvärfunktionellt med flera olika kompetenser som data & ML engineers, backend och frontend engineers, data scientists och operativa dataanalytiker. Här har vi ett nära samarbete och kunskapsutbyte mellan dessa kompetenser och du har en viktig roll i att skapa förutsättningar för detta. Enheten jobbar även nära många av myndighetens övriga verksamhetsområden; kontraterror, kontraspionage och personskydd.
Som gruppchef leder du en grupp av fullstackutvecklare och dataingenjörer som arbetar med moderna utvecklingsplattformer och högnivåspråk. De utvecklar robusta systemlösningar som drar nytta av AI och teknikens möjligheter för att effektivisera medarbetares arbete och hantering av stora datamängder.
Du och dina medarbetare planerar, genomför och följer upp utvecklingen och användningen av data science-system på myndigheten. Närheten till verksamheten och samspelet med medarbetarna gör att du får en bred förståelse kring innehållet i arbetet så att du i din roll som gruppchef kan ge den vägledning som medarbetarna behöver i olika situationer
Du ansvarar för att det finns fungerande team som levererar det som förväntas och att medarbetarna trivs. Variation och nya frågeställningar är vardag och du ansvarar för gruppens utvecklingsarbete med att ta fram nya arbetssätt, metoder och verktyg.
Du är nödvändigtvis inte den främsta experten inom allt som gruppen arbetar med, men du har ett starkt intresse och är drivande vad gäller utvecklingsfrågor samt att data science-arbetet inom myndigheten utvecklas. Tillsammans med andra experter inom data science och AI tar du fram metoder och processer som kan automatisera och effektivisera datahanteringen på ett intelligent sätt för vår verksamhet.
Din placering är vid huvudkontoret i Solna eller i Göteborg. Resor inom och utanför Sverige förekommer.


De här kvalifikationerna söker vi hos dig
Akademisk examen inom datavetenskap, som ingenjör eller systemvetare, eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Erfarenhet av moderna utvecklingstekniker för backend- och frontendsystem, till exempel automatiserade byggprocesser och containerbaserade lösningar
Erfarenhet av ledarskap med personalansvar på direkt nivå
Erfarenhet av verksamhets- och metodutveckling
Erfarenhet av att arbeta med datadrivna metoder
Erfarenhet av att arbeta med agila arbetsmetoder
Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i såväl tal som skrift

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:
Chefs- och ledarskapsutbildning
Erfarenhet av rekrytering inom data science-området, tekniksektorn eller offentlig sektor
Erfarenhet av operativt arbete inom underrättelseverksamhet eller säkerhetstjänst
Erfarenhet av att använda modern infrastruktur för stora datamängder, både för strukturerad och ostrukturerad data som text, bild och ljud
Erfarenhet av framtagning och driftsättning av AI-modeller med djupinlärningstekniker
Erfarenhet av backend- eller frontendutveckling i programmeringsspråk som Python, Java eller Scala
Kunskap om analys av data för specifika tillämpningar som finansiell data, telekom-data, it-forensisk data eller liknande



Det här är kollegan vi söker
Du är lyhörd, har ett genuint intresse för ledarskap och en vilja fortsätta utvecklas. Att inspirera andra att växa och utvecklas är viktigt för dig.
Du är noggrann, flexibel och tar självmant initiativ för att hitta nya sätt för gruppen att uppnå goda resultat, även när uppdraget förändras på vägen. Du drivs av en ständig strävan efter att förbättra metoderna och verksamheten, både i och utanför den egna gruppen. Du har även god förmåga att se den egna verksamheten i ett större sammanhang och kan sätta helheten främst.
För rollen krävs god kommunikativ förmåga då du behöver kunna skapa och upprätthålla goda och förtroendefulla relationer. Du strävar efter en kultur som präglas av tillit, delaktighet och engagemang som bidrar till goda samarbeten och ett gott arbetsklimat inom gruppen.
Du har hög integritet, gott omdöme och kan både ge och ta konstruktiv feedback. Du delar gärna med dig av dina kunskaper och erfarenheter samt är bekväm med att hålla interna presentationer.
Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet- och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.


Så tar du kontakt med oss
Du är välkommen att kontakta rekryterande chef via mail på, [email protected].
För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-enheten, tfn 010-568 70 06. Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.


Så ansöker du
Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se
Ansökan ska ha kommit in senast 2024-04-29
Din ansökan ska innehålla aktuellt CV och istället för ett personligt brev, ett följebrev där du svarar på följande två frågor:
1. Vad tror du att du kan bidra med utifrån dina erfarenheter och kunskaper? (max 500 tecken)
2. Beskriv ett projekt och dess syfte som du jobbat med och tyckte var intressant. Formulera dig kort och gärna med tekniska detaljer. Beskriv problemet du/ni försökte lösa, hur ni tekniskt gick tillväga och vad ditt huvudsakliga bidrag i projektet var. (max 500 tecken)
OBS! Du bifogar endast CV och ovanstående följebrev och inget personligt brev.
Urval och intervjuer kan komma ske löpande. Visa mindre

Head of Digital Worklife Services

Join our team and play a key role in driving the automotive industry towards a sustainable tomorrow. Aurobay has over hundred years of heritage in creating premium quality engines. With homes in Sweden and China, we have a strong reputation for pioneering practices in the automotive industry. We pride ourselves in our attention to detail and commitment to excellence. As Head of Digital Worklife Services you will, together with others, set the technical v... Visa mer
Join our team and play a key role in driving the automotive industry towards a sustainable tomorrow.

Aurobay has over hundred years of heritage in creating premium quality engines. With homes in Sweden and China, we have a strong reputation for pioneering practices in the automotive industry. We pride ourselves in our attention to detail and commitment to excellence.

As Head of Digital Worklife Services you will, together with others, set the technical vision and work with your community to move Aurobay towards that vision by continuous learning and improvements. You will lead our digital teams delivering global shared worklife services towards an environment with a great user experience. You will influence Aurobay’s ambitions to be a great place to work.

What we offer

In addition to a competitive salary, a great location on Lindholmen or Skövde, and a genuine work-life balance, we provide the following benefits:

- A yearly wellness contribution of SEK 5 000 for your physical and mental wellbeing.

- A personal and professional development scheme to support your growth.

- Additional pension funding.

- Competitive additional and full coverage insurance.

Skills and Experience

You are a curious and tech savvy leader with proven ability to build great relationships and get results from working together with others. You have several years in tech leadership roles in different kinds of organizations. You lean on modern agile leadership principles when you work with your teams, your users, and your stakeholders.

Our Digital Worklife Services lean on the Microsoft 365 ecosystem, and we have a cloud-first strategy. You will have a great advantage in this role if you have similar experience with you.

Your role at Aurobay

As Head of Digital Worklife Services you will have three main responsibilities:

- To enable our technical vision, guiding principles & golden paths together with your teams. Work with & through the community to move Aurobay in the right technical direction including how to get there.

- To lead product teams responsible for typical digital worklife capabilities such as Collaboration Services, Device- & Endpoint Mgmt, Workflow Automation and Onsite Support.

- To lead the change from carve-out focus and building capabilities from scratch to becoming a DevOps oriented team working with continuous improvement.

You stand for continuous learning, self-service solutions enabling team autonomy, golden paths instead of control, great user experience, and relentless automation. You have experience in balancing security good practices with user experience & efficiency and can help finding the right balance for Aurobay.

Inclusion statement

At Aurobay, we are committed to diversity and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds and believe that different perspectives and experiences make for a stronger, more innovative company.

How to apply

Deadline to submit your application is 26 of March, but the selection process will be running continuously. Please note that due to GDPR, we do not accept applications via email.

We can’t wait to see what you can bring to our team!

Questions

If you have any additional questions regarding the position, you are welcome to contact recruiting manager Jessica Hofbauer, [email protected].

For questions regarding the recruitment process please contact Recruiter Felicia Eriksson, [email protected].

Questions concerning trade union:

Unionen: Ordf Joakim Dahlin, [email protected]
46734630172

Ledarna: Ordf Håkan Modigh, [email protected] +46733333801

Akademikerna: Ordf. Fredrik Fantenberg, [email protected] +46728889790

IF Metall: Ordf Marko Borg Peltonen, [email protected] +46733333764 Visa mindre

Senior projektledare

Ansök    Jan 29    SAAB AB    Driftchef, data
Vill du dra en växel till i din karriär och med användning av din kapacitet driva förändringar inom framtidens teknologi och bli en del av utvecklingen som Saab driver idag?Vi erbjuder dig spännande möjligheter med att arbeta på Saab, ett globalt företag med en mission, att skapa lösningar som håller människor och samhällen i säkerhet. I en alltmer komplex och förändrad värld är vårt uppdrag viktigt och meningsfullt. Vi på Group IT ansvarar för bl.a. b... Visa mer
Vill du dra en växel till i din karriär och med användning av din kapacitet driva förändringar inom framtidens teknologi och bli en del av utvecklingen som Saab driver idag?Vi erbjuder dig spännande möjligheter med att arbeta på Saab, ett globalt företag med en mission, att skapa lösningar som håller människor och samhällen i säkerhet. I en alltmer komplex och förändrad värld är vårt uppdrag viktigt och meningsfullt.



Vi på Group IT ansvarar för bl.a. bemanning, ledningen och stöd av initiativ, uppdrag och komplexa projekt tillhörande våra affärsverksamheter. Vi har ansvar för vår centrala IT Portfolio Management Office (PMO) där processer, metoder och verktyg för projektledning utvecklas.

Vi letar efter en senior projektledare som blir en del av Saab Group IT.



Din roll

Som senior projektledare blir du nyckelpersonen som driver och leder likväl specifika projekt, uppdrag eller program som initieras av Saabs interna verksamheter och där IT leverans krävs. Du kommer att tillhöra Saabs Group IT service area Development och ingå i ett sammanhang som består av teams och specialister som arbetar tillsammans i förändringsinitiativ som du leder. Organisatoriskt kommer du att tillhöra en sektion och ha en linjechef.



Vi tror att du har lång erfarenhet som projekt- eller programledare med fokus på IT området. Du kommer oftast att arbeta med tvärfunktionella IT team och hög skickliga kollegor som står för flera IT kompetensområden. Nyckel till framgång i din roll grundas i effektivt samarbete, aktiv kommunikation och respekt för dina team och kollegors tid och insatser.



Din profil

* Du är resultatinriktad med ett stort leveransfokus.
* Du har djup kunskap och erfarenhet av olika metodiker inom projektledning och behärskar det agila arbetssättet.
* Du är en driven ledare med förmåga att inspirera och motivera ditt team samt säkerställa att de har vad de behöver för att lyckas.
* Kommunikation är en av dina främsta styrkor, du har stor vana av att anpassa ditt budskap och skapa innovativa sätt att nå fram, visualisera och dokumentera ditt arbete i diverse plattformar och m h a av olika verktyg.
* Du har förmåga att förstå IT och tekniken likväl som att affärsverksamheten som använder sig av IT, innovation och nya teknologier. Du är öppen för att lära och förstå dem.
* Du är van vid att arbeta systematiskt med behovsanalys och målgruppsanalys för att upprätthålla en god relation med alla intressenter i ditt projekt/program.
* Du har erfarenhet av att arbeta globalt och utvecklat ditt ledarskap i stora organisationer.

* Du har relevant akademisk examen eller motsvarande erfarenhet.
* Du har mycket goda ledaregenskaper och kan effektivt balansera driv och välmående både hos dig och dina team
* Du har businessperspektiv och vana att arbeta mot strategiska samt finansiella mål.
* Du har ca 10 års erfarenhet inom projektledning, varav betydande del inom IT området.



Vi uppskattar också att:

* Du vill arbeta i en kollaborativ arbetsmiljö och uppskattar transparens, vänlighet och tillit som är centrala värden i Saabs kultur
* Du vill vara en del av en organisatorisk transformation baserad på flexibilitet, nya utveckling av tjänster och bästa "way of working". Saab förnyas och behöver kompetenta och engagerade medarbetare.
* Du är införstådd med att denna roll regleras av höga säkerhetskrav som är obligatoriska för besättning av tjänsten.



Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.



Vad du blir en del av:

Du kommer att tillhöra Group IT, den en del av Saab-koncernen som ansvarar för drift, installation, underhåll och förvaltning av företagets utvecklings och produktionsmiljöer samt dess ingående komponenter som servrar, storage, nät och klienter mm. Group IT ansvarar även för driften av datorhallar med kringutrustning samt tillhandahåller systemutvecklingsstöd och programanpassning.



Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 19 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare, mer hållbar och mer rättvis värld. Saab är stolt karriärföretag 2022 - läs mera här. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem.



Saab är ett företag där människan står i centrum. Vi har en god arbetsmiljö där vi stöttar och hjälper varandra att göra vårt bästa. Kontinuerligt lärande, välmående, karriär- och talangutveckling är exempel på områden där vi alltid arbetar hårt för att säkerställa att du som medarbetare får de möjligheter som du behöver.


Övrigt

Urval sker löpande, ansök på svenska eller engelska. Komplettera gärna med personligt brev.

Placeringsort är på ett av våra Saab-kontor i Järfälla, Malmö, Göteborg eller Linköping.

Flexibilitet arbete är möjligt beroende på uppdrag. Resor förekommer primärt nationellt. Visa mindre

Product Manager

Ansök    Jan 23    Eliq AB    Driftchef, data
We're seeking an exceptional Product Manager to lead our Open Energy Data team. As a Product Manager, you will play a crucial role in shaping and delivering our innovative software solutions to meet the needs of our customers. You will be responsible for driving the entire product lifecycle, from ideation to launch and beyond, while collaborating with cross-functional teams to ensure successful product outcomes. Our Open Energy Data team is tasked with b... Visa mer
We're seeking an exceptional Product Manager to lead our Open Energy Data team. As a Product Manager, you will play a crucial role in shaping and delivering our innovative software solutions to meet the needs of our customers. You will be responsible for driving the entire product lifecycle, from ideation to launch and beyond, while collaborating with cross-functional teams to ensure successful product outcomes.


Our Open Energy Data team is tasked with building connections to various types of open data sources, for example energy data hubs, price data and CO2 data. The focus is heavily on mapping out, understanding and building integrations, but also to create a simple end user experience for consumers and make it easy for developers to implement solutions on top of our platform.


We are looking for a product manager with a strong technical background that does not hesitate to dig into documentations and map out requirements. Good understanding of the energy industry and hands-on experience from data integration projects is a big plus.


If you have a passion for technology, a strategic mindset, and a proven track record of product management, we would love to hear from you!


Responsibilities:
Conduct market research, gather customer insights, and analyze industry trends to identify new opportunities and improve existing products.


Collaborate with stakeholders to define product vision, strategy, and roadmap aligned with company goals.


Develop and prioritize product requirements based on customer needs, market analysis, and business objectives.


Work closely with engineers and product designers to ensure timely and successful product delivery.


Communicate product plans, progress, and performance metrics to stakeholders and executive leadership.


Lead cross-functional teams throughout the product development lifecycle, from concept to launch and post-launch optimization.


Continuously monitor and evaluate product performance, conduct competitive analysis, and make data-driven decisions to improve product adoption and customer satisfaction.


Act as a product evangelist, providing sales enablement and supporting marketing efforts through effective messaging, demos, and training materials.


Stay up-to-date with industry trends, emerging technologies, and competitive landscape to drive innovation and maintain a competitive edge.





Qualifications:


Bachelor's or Master's degree in product, computer science, engineering, or a related field.


Proven experience as a Product Manager in a software or technology-driven company, preferably in the SaaS industry.


Experience from the energy industry is a plus.


Experience for various types of data integrations projects.


Strong analytical skills with the ability to gather and interpret complex data to inform product decisions.


Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders at all levels.


Demonstrated ability to prioritize tasks, meet deadlines, and adapt to changing priorities in a fast-paced environment.


Solid understanding of Agile development methodologies and experience working in an Agile/Scrum environment.


Familiarity with SaaS concepts, platforms, and solutions is highly desirable.


A passion for technology, innovation, and delivering exceptional user experiences.


Understanding of product marketing and experience building goto market solutions.



To apply, please submit your resume, cover letter, and any relevant portfolio or work samples that showcase your product management expertise. We value diversity and encourage applicants from all backgrounds to apply.


If you're passionate about making a significant impact, working in a fast-paced environment, and contributing to the transition to clean energy, we invite you to join our team. Take this opportunity to be part of Eliq's mission to create a sustainable and smart energy future that positively impacts millions of lives.


We look forward to hearing from you! Visa mindre

Avdelningschef IT-Infrastruktur | Västtrafik | Hybrid

Ansök    Jan 5    Experis AB    Driftchef, data
Är du en coachande ledare med bred teknisk förståelse som vill vara med och driva utvecklingen av Västtrafiks infrastrukturavdelning? Lockas du av att leda en grupp med moln, automatisering och verksamhetsnytta i fokus? Nu har du möjlighet att söka rollen som Avdelningschef hos Västtrafik där du får bidra till samhällsnytta hos en trygg och stabil arbetsgivare! Arbetsbeskrivning Organisatoriskt kommer du att tillhöra Västtrafiks verksamhetsområde Digital... Visa mer
Är du en coachande ledare med bred teknisk förståelse som vill vara med och driva utvecklingen av Västtrafiks infrastrukturavdelning? Lockas du av att leda en grupp med moln, automatisering och verksamhetsnytta i fokus? Nu har du möjlighet att söka rollen som Avdelningschef hos Västtrafik där du får bidra till samhällsnytta hos en trygg och stabil arbetsgivare!

Arbetsbeskrivning
Organisatoriskt kommer du att tillhöra Västtrafiks verksamhetsområde Digital Infrastruktur där du är Avdelningschef för IT-Infrastruktur vars huvuduppgift är att förvalta, optimera och utveckla IT-Infrastruktur i egna datahallar och molnbaserade leveranser. Avdelningen inkluderar teamen nätverk, server/lagring och databas. Du kommer att rapportera till verksamhetschefen för Digital Infrastruktur och ingå i verksamhetsområdets ledningsgrupp.

Din roll som Avdelningschef syftar till att skapa så goda förutsättningar som möjligt för dina teammedlemmar så att de kan leverera och samtidigt må gott på arbetet. Detta gör du genom ett coachande, engagerat, nyfiket och närvarande ledarskap. Du reder ut frågetecken, finner svar och är rådgivande i olika tekniska vägval och finns alltid där för din avdelning.

Västtrafiks infrastrukturavdelning utgör den viktiga bottenplattan för hela Västrafiks organisation och befinner sig i ett läge där molnresan på riktigt kommer att ta fart. Som Avdelningschef leder och driver du denna förändring genom att belysa och se möjligheter samt hanterar frågeställningar och utmaningar som dyker upp längs vägen. Västtrafik har flera spännande projekt i gång där infrastruktur är involverade, vilket betyder att det är en hög aktivitet och mycket som händer!

Du kommer ha ett nära samarbete med din chef, dina avdelningschefskollegor för IT-Utvecklingsplattformar och IT-Servicedesk samt produktägarna som är tekniska ansvariga inom sina områden. Utöver detta ingår du i IT's chefsnätverk som tillsammans arbetar för att förbättra arbetssätt och samarbeten med övriga Västtrafik.



Din profil
För denna roll söker vi dig som är en trygg ledare med förmågan att coacha, engagera och skapa förutsättningar för dina medarbetare. Som person är du kommunikativ och har lätt för att samarbeta med andra parter för att tillsammans få framåtdrift i arbetet. Du är genuint intresserad av att interagera med team och förstå deras behov för att de framgångsrikt ska nå sina verksamhetsmål.

Erfarenhetsmässigt söker vi dig som tidigare haft personalansvar och som genom bred kunskap inom infrastruktur kan vara ett värdefullt bollplank till dina medarbetare. Du har erfarenhet inom drift och utveckling av moderna infrastruktur- och molnlösningar, med fördel inom Azure. Du har en för tjänsten relevant utbildning eller motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet och behärskar svenska och engelska i både tal och skrift. Vidare ser du IT-infrastruktur som en möjliggörare och är passionerad kring utveckling och kontinuerlig förbättring som underlättar för samtliga som är beroende av att IT fungerar.



Om Västtrafik
På Västtrafik är ledarskap en profession. Vi har insikt om att medarbetare som mår bra och hittar sin motivation presterar bra. Som Avdelningschef är en viktig uppgift att skapa förutsättningar för högpresterande team och medarbetare genom att visa vägen, involvera och engagera.

Västtrafik AB ägs av Västra Götalandsregionen. Västtrafik ansvarar för kollektivtrafiken i Västsverige. Varje dag väljer över 400 000 kunder att resa med våra bussar, tåg, spårvagnar och båtar. Under en dag kör fordonen omkring 47 500 mil, vilket motsvarar nära 12 varv runt jorden och vår reseplanerare används 1 200 000 gånger. Genom att utveckla och erbjuda hållbara resor och smarta tjänster vill vi vara det självklara valet när du reser. På så sätt bidrar Västtrafik till det goda livet i Västra Götaland och till en attraktiv och konkurrenskraftig region.



Låter detta intressant?
Den här rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Västtrafiks räkning, vilket innebär att du kommer att bli anställd direkt av Västtrafik. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på Västtrafiks kontor i Göteborg. Västtrafik erbjuder ett flexibelt arbetsupplägg bestående av både kontor- och distansarbete. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Jenny Lilja på [email protected] eller Paula Skoglund på [email protected].

Urval och intervjuer sker löpande, sista ansökningsdag är 25:e februari. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Chef till Linuxgruppen vid IT-avdelningen

Ansök    Jan 18    Polismyndigheten    Driftchef, data
Polisens IT-avdelning har ca 1 100 anställda och ansvarar för all IT som används av myndighetens medarbetare. Gruppen för containerplattformar finns på Enheten IT-drift och infrastruktur. Enheten IT-drift och infrastruktur ska ha helhetsansvar för utförande av tjänster inom verk-samhetsområdet samt stödja utvecklingsprojekt och förvaltningar. Indelning av verksamheten ska göras med utgångspunkt från processmässiga och tekniska samordningsmöjligheter, klie... Visa mer
Polisens IT-avdelning har ca 1 100 anställda och ansvarar för all IT som används av myndighetens medarbetare. Gruppen för containerplattformar finns på Enheten IT-drift och infrastruktur.

Enheten IT-drift och infrastruktur ska ha helhetsansvar för utförande av tjänster inom verk-samhetsområdet samt stödja utvecklingsprojekt och förvaltningar. Indelning av verksamheten ska göras med utgångspunkt från processmässiga och tekniska samordningsmöjligheter, klient/server, infrastruktur samt nät och övervakning. IT-drift och infrastrukturförvaltning ska också samordna driftsättning av Polismyndigheternas IT-system, releasehantering, samt ansvara för IT-incidenter,
IT-problem och ändringar.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef för Linuxgruppen rapporterar du till sektionschef samt ingår i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet inom området linuxplattformar och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.

Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.

KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:

• akademisk examen eller motsvarande, företrädesvis inom IT eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant
• minst 3 års sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef med personalansvar under den senaste femårsperioden
• erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde, linuxplattformar
• erfarenhet av att ha arbetat med drift och infrastruktur
• erfarenhet av att ha arbetat inom stora IT-organisationer som arbetsgivaren bedömer som relevant
• erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:

• erfarenhet av affärskritiska/verksamhetskritiska system
• erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
• ingått i ledningsforum
• chefs- och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå
• erfarenhet av polisorganisationens verksamhet

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:

• analys och helhetssyn
• mål och resultat
• utveckling och förändring
• social säkerhet
• muntlig och skriftlig kommunikation
• skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/. Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsare.

Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.

ÖVRIGT
Anställning
• Tillsvidareanställning med funktion som gruppchef
• Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
• Placering i Stockholm eller Göteborg

Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Ansökan
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens rekryteringssystem Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten
Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på https://polisen.se/

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Mjukvaruchef Radarsystem | Saab Surveillance

Ansök    Dec 22    Experis AB    Driftchef, data
Är du en erfaren ledare som har förmågan att skapa tydlighet och gemensam vision? Har du erfarenhet av att leda mjukvaruteam i en agil organisation? Vi söker en engagerad, driven ledare med ett starkt intresse för mjukvara att leda vår avdelning Sensor Software. Här kommer du att ha en nyckelroll i att omvandla försvarsindustrin för att bli mer intelligent genom ett ökat fokus på mjukvarulösningar! Din roll Avdelningen Sensor Software är ansvarig för mju... Visa mer
Är du en erfaren ledare som har förmågan att skapa tydlighet och gemensam vision? Har du erfarenhet av att leda mjukvaruteam i en agil organisation? Vi söker en engagerad, driven ledare med ett starkt intresse för mjukvara att leda vår avdelning Sensor Software. Här kommer du att ha en nyckelroll i att omvandla försvarsindustrin för att bli mer intelligent genom ett ökat fokus på mjukvarulösningar!

Din roll
Avdelningen Sensor Software är ansvarig för mjukvaruutveckling, signal- och dataprocessering samt embedded design i våra radarsensorer. Enheten består av ca 100 kompetenta och dedikerade medarbetare som arbetar inom områdena systemdesign, implementering, integration och verifiering.

Som Mjukvaruchef Radarsystem / Head of Sensor Software kommer du att leda organisationen och vara personalansvarig för sju chefer som rapporterar till dig. Du kommer att vara övergripande ansvarig för enheten när det gäller projektleveranser, budget, medarbetarnas välmående, strategisk utveckling samt resurs- och kompetensplanering. Viktiga faktorer i rollen kommer vara fokuserade på samarbete, ömsesidigt ansvar och gemensam syn på mål och vision. Detta ställer krav på ett genomtänkt ledarskap och gör din roll mycket betydelsefull med omfattande möjligheter att sätta din prägel och göra skillnad.

Du kommer att leda och delta i en förändringsresa med målet att skapa effektivare och smartare automatiserade processer i våra mjukvaruflöden. Detta innebär fördjupning av vår expertis inom standardiserade arbetsflöden, CI/DC och automatiserade testprocesser. På Saab fokuserar vi på det som är bäst för produkten och kvalitet kommer alltid före kvantitet, även när vi strävar efter ökad effektivitet.

Du kommer att vara en del av Surface Design ledningsgrupp och rapportera till Head of Surface Design. I vår ledningsgrupp bidrar alla medlemmar med sina individuella erfarenheter och färdigheter för att skapa en samarbetsinriktad men dynamisk miljö. Du kommer att arbeta med ditt individuella ansvarsområde men också samverka och stödja andra enheters utmaningar för att säkerställa att vi når vårt gemensamma mål att designa, utveckla och leverera i radarlösningar i världsklass.



Din profil
Vi söker en person med stor passion för mjukvaruutveckling och en stark tro på kompetensen och engagemanget hos våra medarbetare. Som ledare uppvisar du genom dina kommunikativa ledarskapsförmågor ett sätt som främjar engagemang och energi inom organisationen. Surface Design är på en tillväxtresa, och som ledare driver du kontinuerliga förbättringar samt identifierar nya operationella möjligheter för att möjliggöra tillväxt. Vi letar efter någon med kompetens och erfarenhet inom majoriteten av följande områden:

* Erfarenhet av att leda team inom mjukvaruutveckling, inbyggda system eller signal/ data-processering
* Erfarenhet av att leda och coacha andra ledare
* Erfarenhet av agil metodik
* Förmåga att kombinera strategiskt tänkande med operativa åtgärder
* Stor affärsförståelse och utpräglat kundfokus
* Stark drivkraft och förmåga att generera energi

Det är meriterande om du tidigare har lett en förändringsresa, skalat upp en verksamhet eller tidigare genomfört resan av att automatisera mjukvaruflöden.



Vad du kommer att vara en del av
Surface Sensors Solutions är en affärsenhet inom Saab Surveillance som har över 1000 anställda globalt, med tyngdpunkt i Sverige, USA och Storbritannien. Affärsenheten tillhandahåller markbaserade och marinradar- och elektroniska övervakningslösningar med ansvaret att utveckla vår portfölj och genomföra projekt av högsta standard.

Saab är ett företag där människan står i centrum. Vi har en dynamisk och vänlig arbetsmiljö där vi stöttar och hjälper varandra att göra vårt bästa. Kontinuerligt lärande, välmående, karriär- och talangutveckling är exempel på områden där vi alltid arbetar hårt för att säkerställa att du som medarbetare får de möjligheter som du behöver.



Välkommen med din ansökan!
Denna rekrytering sker i samarbete med Experis. För frågor eller mer information, vänligen kontakta Jenny Lilja på [email protected]. Låter det intressant rekommenderar vi att du lägger in din ansökan så snart du kan, då urval och intervjuer kommer att ske löpande. Sista ansökningsdag är den 21 januari 2024.

Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Consultant Unit Manager

Ansök    Dec 20    Nexer AB    Driftchef, data
Consultant Unit Manager Join Our Dynamic Tech Team Are you ready to join a leading tech company with an exceptional team and a world of opportunities? As a Consultant Unit Manager, you'll be part of an integral part of a remarkable leading team engaged in exciting activities, serving diverse and interesting clients, and tackling challenging tasks. At Nexer Insight, we offer an inspiring journey filled with growth and rewards. If you're an experienced lea... Visa mer
Consultant Unit Manager

Join Our Dynamic Tech Team

Are you ready to join a leading tech company with an exceptional team and a world of opportunities? As a Consultant Unit Manager, you'll be part of an integral part of a remarkable leading team engaged in exciting activities, serving diverse and interesting clients, and tackling challenging tasks. At Nexer Insight, we offer an inspiring journey filled with growth and rewards. If you're an experienced leader passionate about leadership and expertise in data platforms, advanced analytics, or IoT, we're excited to have you on board!

A Day in Your Nexer Insight Journey

As a leader at Nexer Insight, your focus will revolve around customer assignments and addressing intricate data challenges. While each day will be unique, it’s an agile workplace where you will participate in daily team huddles and progress towards project milestones using Scrum or Kanban methodologies. Your tasks will encompass building the local team, problem-solving, customer guidance and solve different challenges in the digital landscape. Your role extends beyond project work; you'll actively engage in internal and external events and meetings and contribute to enhancing our services.

Innovator and Leader

As a Consultant Unit Manager (CU Manager) with Nexer Insight, you'll be dedicated 50% to leading and developing the local consulting team, shaping our growth, managing utilisation, participating in sales efforts, and talent acquisition. The remaining 50% of your role will see you in action as a consultant, directly contributing to assignments in one of our core areas-data platforms, advanced analytics, or IoT. With your expertise, you'll guide and support your team to ensure impeccable project delivery.

Passionate, Visionary, Agile

We're searching for individuals whose leadership passion, team spirit, solution-driven mindset, and consulting industry experience are essential to our team. A background in one of our core areas is necessary, also personnel responsibility. Are you ready to flourish in our fast-paced environment, guide clients towards success, and boldly step out of your comfort zone to pursue continuous growth and learning? If these qualities resonate with you, and you possess strong Swedish and English speaking and writing skills, Nexer Insight is the ideal platform for your talents!

Nexer Insight: Empowering Innovation

Nexer Insight, a part of Nexer Group, stands firmly rooted in Swedish heritage, epitomising entrepreneurship and innovation. In today's digital landscape, we lead our customers into the future through digital transformation, artificial intelligence, IT, and R&D. Our dedication and expertise resonate with some of the world's largest and most demanding businesses.

Nexer Insight opens the door to a tech-driven future where Passion & Execution drive excellence. We're relentlessly pursuing more innovative technological solutions, embracing daily challenges alongside our customers. Nexer Insight keeps individual contributions at the forefront as we lead the charge in crafting innovative solutions for Data Platforms, AI & ML, and IoT. Amid our dedication to customer success, we emphasise deriving joy from our work and building strong connections with colleagues. At Nexer Insight, our commitment is unwavering-we deliver insights to our customers daily.

Apply Now and Embrace the Extraordinary

Feeling the excitement? Connect with Nathalie Raita at [email protected] for any queries. Take the plunge and apply now to embark on an exceptional journey with Nexer Insight! Visa mindre

Head of Sensor Software, Surface Design | Saab Surveillance

Ansök    Dec 19    Experis AB    Driftchef, data
Are you an experienced leader who excels in creating clarity and common vision? Do you have experience in leading software teams in an agile organization? We are looking for an engaged, driven leader with a strong software interest to lead our Sensor Software department. Here, you'll have a key role in transforming the defense industry to become more intelligent through an enhanced emphasis on software solutions! Your role The department Sensor Software i... Visa mer
Are you an experienced leader who excels in creating clarity and common vision? Do you have experience in leading software teams in an agile organization? We are looking for an engaged, driven leader with a strong software interest to lead our Sensor Software department. Here, you'll have a key role in transforming the defense industry to become more intelligent through an enhanced emphasis on software solutions!

Your role
The department Sensor Software is responsible for software application development for signal & data processing as well as customer specific embedded design in our radar sensors. The unit consist of nearly 100 highly skilled and devoted employees working in the areas of system design, implementation, integration and verification.

As Head of Sensor Software, you will lead the organization and the seven managers reporting to you. You will be over all responsible for the unit in terms of projects deliveries, budget, employee wellbeing, strategic development and resource and competence planning. Emphasizing collaboration, empowerment and common vision will be important factors in the role. This requires thoughtful leadership, making your role highly significant with extensive opportunities to leave your mark and make a difference.

You will lead and participate in a software transformation journey, aiming for more efficient and smarter automated processes in our software value stream. This involves deepening our expertise in standardized workflows, CI/DC and automated test processes. At Saab, we focus on what is best for the product and quality always transcend quantity, even as we strive for increased efficiency.

You will be part of the Surface Design management team and report to the Head of Surface Design. In our management team all members contribute with their individual experiences and skills to create a collaborative yet dynamic environment. You will work with your individual area of responsibility but also interact and support other units' challenges to ensure we reach our common goal to design, develop and deliver world class surface sensor solutions.



Your profile
We are seeking an individual with passion for software development and a strong belief in the competence and commitment from our employees. As a manager, you demonstrate communicative leadership skills to foster commitment and energy within the organization. Surface Design is on a strong growth journey, and as a leader, you drive continuous improvements as well as identifying new operational opportunities to enable growth. We are looking for someone with competence and experience in the majority of the following areas:

* Experience leading teams in software development, signal data processing and/or embedded design
* Experience leading and coaching other leaders
* Experience with Agile methodology
* Skills to combine strategic thinking with operational actions
* Strong business understanding and customer focus
* Strong drive and ability to generate energy

It is meritorious if you have previously led a change journey, scaled up an operation, or previously undertaken the journey of the next step in automating software workflows.



What you will be a part of
Surface Sensors Solutions is a Business Unit within Saab Surveillance that has more than 1000 employees globally; with center of gravity in Sweden, USA and UK. The business unit provides ground-based and naval radar and electronic surveillance solutions, with the responsibility to develop the Surface Sensor portfolio and execute projects to the highest standard.

Saab is a company with a strong people-orientation and we always put our strongest effort in continuous learning, career development and employee well-being. We offer a dynamic friendly environment where we support and help each other to be at our best.



Welcome with your application!
This recruitment is in collaboration with Experis. For questions or more information about the opportunity, please contact Jenny Lilja at [email protected]. Interviews will be held continuously during the application period, so don't wait to reach out! Final application date is January 21, 2024.

We look forward hearing from you! Visa mindre

Enhetschef för Identitet och Åtkomst

Ansök    Dec 1    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Göteborgs Stad arbetar för en hållbar, digital utveckling och vi behöver dig som vill vara med på den resan!
Vill du arbeta i förändring och vara med och forma och utveckla vår fortsatta tjänsteleverans inom IT? Då har vi ett spännande uppdrag för dig!
Enheten Identitet och Åtkomst har uppdrag att leverera, förvalta och vidareutveckla områdets tjänsteleveranser som möter Göteborgs Stads krav. På enheten arbetar 18 medarbetare plus några konsulter. Tjänsteleveransen från enheten består av åtkomst och kontohantering till IT-system och verktyg, autentisering och behörighetskontroll samt förvaltning av Göteborg stads AD samt Azure AD.

Enheten har en central roll i stadens digitaliseringsresa där mycket arbete sker runt att uppnå bättre behörighetsprocesser och högre datakvalité för att få till en ökad säkerhet och enklare användarupplevelse.

Som enhetschef kommer du att:
• vara insatt i leveranserna inom IAM, AD samt Azure AD på en övergripande nivå.
• ta fram långsiktig strategi och plan för vidareutveckling av plattformarna inom identitet och åtkomst.
• koordinera inkommande förfrågningar på nyutveckling.
• prioritera och resurssätta utvecklingsinitiativ.
• säkerställa kontinuerlig dialog med interna intressenter inom Intraservice och våra kunder inom Göteborgs Stad.
• arbeta tillsamans med tjänstestrateger, förvaltningsledare och Service Delivery Manager (SDM) för att vidmakthålla och utveckla tjänsteutbudet.
• hantera leverantörskontakter och licensfrågor.
• agera styrgrupsmedlem alt styrgruppsordförande i utvecklingsprojekt inom området.

Som enhetschef för Identitet och Åtkomst ansvarar för den operativa och taktiska ledningen inom enheten. Du har personal och arbetsmiljöansvar och ansvarar för den strategiska kompetensförsörjningen på enheten. Du har också det ekonomiska ansvaret och arbetar med budget, prognos och uppföljning. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete.
Du kommer att ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområde Mjuk infrastruktur och rapportera till verksamhetschef.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har chefserfarenhet eller motsvarande ledarerfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av IT-projekt/leverans med teknisk karaktär och har lätt för att omvandla kunders behov till tekniska tjänster.
Du har en gedigen erfarenhet av hela utvecklingsprocessen, från idé till teknik hela vägen ut till användarens upplevelse. Din erfarenhet baseras på att ha arbetat i en större organisation med komplexa och tvärfunktionella leveranser. Du har kompetens och erfarenhet av ramverket ITIL.

Meriterande är:
• kompetens inom förändringsledning och teknisk migrering inom IAM-området, AD samt Azure AD.
• förståelse för kundprocesser; avtal (SLA-OLA).
• erfarenhet av krav och behovsinsamling ifrån kunder.
• erfarenhet av offentlig upphandling vad gäller inköp av IT system/IT verktyg och konsulter.

För att lyckas i den här tjänsten behöver du kunna navigera framåtblickande med drivkraften att ständigt förbättra och förfina vårt tjänsteutbud. Du är skicklig på att samarbeta och skapa en god dialog med såväl tekniker och projektledare som med beställare/kunder. Du behöver ha en gedigen känsla för helhet och ha förmåga att planera och följa upp din verksamhet. Du coachar och inspirerar dina medarbetare och skapar förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Sektionschef Applikation & Utbud

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att g... Visa mer
Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare.

Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare.

Som region står vi inför stora förändringar i och med digitalisering, behoven ändras i snabb takt och traditionella tankesätt ersätts med nya. Användarnära tjänster har en tydlig målsättning att kunna erbjuda den bästa upplevelsen för våra användare och vara snabbfotade samtidigt som vi inte gör avkall på säkerhet och stabilitet. För att klara denna förändring har vi etablerat tvärfunktionella och självförsörjande produktteam som kontinuerligt levererar värde med fokus på användarupplevelse. Nu söker vi en chef till sektionen Applikation & Utbud inom enheten Digital arbetsplats som vill vara med och stärka upp våra tjänster och ta en viktig roll i VGRs förändringsresa. Ta chansen och sök dig till en av Sveriges största arbetsgivare.

Ditt uppdrag

Som sektionschef har Du ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande team. Du stöttar och gör det möjligt för dina medarbetare att uppnå sin fulla potential, samt att Du skapar hög trivsel och en god arbetsmiljö. Du har personalansvar för sektionens medarbetare samt ansvarar för att sektionens verksamhet når uppsatta mål och att ekonomin är i balans. Du kommer vara en del av ledningsgruppen som tillsammans möjliggör en god leverans av tjänster och infrastruktur som skapar värde för våra användare.

Sektionen består ca: 20 personer som är uppdelade i olika produktteam och leveransteam där sektionens uppdrag är att försörja dessa team med professionell kompetens. Teamen arbetar med Applikationer (paketering, distribution, felsökning). Operativt med områdets klienter och applikationer samt ett produktteam som ansvarar för utbud av användarnära utrustning, såsom datorer, mobiler, skrivare och kringutrustning. Du bidrar till att driva och skapa förutsättningar för ständiga förbättringar, agila beteenden och en bra kultur.

Vad kan vi erbjuda dig?

Vi på enheten Digital Arbetsplats kan ge dig en kreativ arbetsmiljö där vi hela tiden strävar mot att ligga i framkant vad gäller både teknik och kompetens. Vi vill vara en lärande organisation och arbetar kontinuerligt med återblickar och ständiga förbättringar, därför är det naturligt att dela med sig av sina kunskaper och erfarenheter, så väl framgångshistorier som misslyckanden. Du blir del av en fantastisk kultur med vänliga, drivna och begåvade kollegor.Som en av Sveriges största IT-organisationer finns goda utvecklingsmöjligheter och vi arbetar med individuella utvecklingsplaner för alla medarbetare. Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans.  Du kommer få en lyhörd och coachande chef som värdesätter ditt välmående, din kompetensutveckling och din personliga utveckling.

För att lyckas i rollen behöver du:

Relevant högskoleutbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt flerårig arbetslivserfarenhet inom IT-området. Du behöver också chef- eller ledarerfarenhet sedan tidigare och du brinner för att skapa en agil organisation där strävan efter ständiga förbättringar uppmärksammas.

Du har erfarenhet av att leda verksamhet och medarbetare genom förändring och har förmåga att engagera och entusiasmera för att få med dig så väl egen personal som kollegor i förändringsarbetet. I ditt ledarskap skapar du delaktighet och engagemang för att tillsammans nå gemensamma mål.

Du är en trygg ledare som motiverar, involverar och utvecklar dina medarbetare samt tillämpar ett tillitsbaserat ledarskap. Med god samarbetsförmåga arbetar du tillsammans med andra och är lyhörd och situationsanpassad i din kommunikation. I ditt chefskap arbetar du i linje med Västra Götalandsregionens chefskriterier som är värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap.

Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:

- Tillsammans gör vi varandra framgångsrika.
- Vi lyssnar in. Vi lyssnar av.
- Feedback bidrar till vår utveckling.

Övrigt

Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv. Då våra medarbetare finns utspridda över regionen förekommer resor i tjänsten.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktionDu kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/native/Jobba hos oss.pdf


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Director, Product Development (Hybrid in Gothenburg)

Ansök    Nov 1    Greenbyte AB    Driftchef, data
ABOUT THE ROLE As a Director, Product Development at Power Factors, your primary focus will be to foster high performance development teams that deliver great products. You will be working closely with the rest of our global product and technology teams. We are an agile company where software design, coding, testing, and continuous integration form the backbone of our daily work. The ideal candidate will have a proven track record of leading software de... Visa mer
ABOUT THE ROLE

As a Director, Product Development at Power Factors, your primary focus will be to foster high performance development teams that deliver great products. You will be working closely with the rest of our global product and technology teams. We are an agile company where software design, coding, testing, and continuous integration form the backbone of our daily work.

The ideal candidate will have a proven track record of leading software development teams in a SaaS product setting.

You will be based in Gothenburg, leading our development teams based there. We offer a flexible hybrid work model.

WHAT YOU WILL BE DOING

- Provide overall leadership for the multiple product development teams based in our Gothenburg location. Working closely with your local development managers, you will guide the activities of the development teams to ensure delivery objectives are achieved.
- Work closely with our Product Management team throughout the product development lifecycle. This will include activities from planning and shaping our product roadmaps through product delivery, all within an agile environment.
- Act as a champion for software architecture and design principles
- Hire, grow and lead high performing teams that work effectively together, and deliver high quality software solutions using modern practices and tools
- You will have managerial responsibility for the members of your teams. This includes having regular 1:1s and follow up on each individual’s growth and well-being at work.
- Work in a fast-growing and diverse company with colleagues from all around the world

WHAT YOU NEED TO BE SUCCESSFUL

- Bachelor’s degree in computer science, information technology, or a related field
- 10 years of experience in software development preferably with a product focus
- 5+ years of experience in managing, mentoring, and leading software development teams
- A deep understanding of the software development lifecycle, and a track record of successful delivery
- Experience designing software architectures for scalability, reliability, and performance
- Proven ability to work cross-functionally with business and development teams by driving decision-making and prioritization activities
- Excellent software project management skills
- Excellent verbal and written communication skills
- A passion for people management and professional development

LIFE @ POWER FACTORS

We are an agile software development company – big enough to make an impact, but small enough to move quickly and execute in a growing industry, taking advantage of rapidly evolving technologies. We are a collective of bold and ingenious talents driven by results. Our team is made up of hard-working, fun-loving people who are passionate about making the world a better place. We seek fierce and humble people to help us achieve our ambitious plan.

WHY JOIN US

-
A humble cause with a clear purpose – you will help us fight climate change with every day at work. We aim to be environmentally conscious in all aspects of our operations.

-
Work with passionate experts and top talents in your field – we are proud of our highly skilled crowd and the savviness each of us brings to the team.

-
Friendly and uplifting atmosphere – we believe kindness and respectfulness is core for our culture. A friendly smile or a helping hand is never far away.

- Flexible hours and workplace – it is the result that counts, not when or where. Our hybrid/remote work setup allows everyone to set themselves up for success and create a more sustainable work-life balance.
- All the benefits you expect (and more) – besides the basic benefits (adapted to local needs and norms), you will enjoy perks such as 8h of paid volunteering per year and participation in our Corporate Bonus Program (to name a few).

WE ARE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER

Power Factors is an Equal Opportunity Employer committed to engaging a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.

ABOUT POWER FACTORS

Power Factors develops software that accelerates the global energy transition by empowering all renewable energy stakeholders to collaborate, automate critical workflows, and make the best decisions. Power Factors fights climate change with code.

Power Factors has incorporated its four flagship solutions Drive, Greenbyte, Unity and BluePoint to build an integrated suite of open and smart apps. These apps are purpose built for asset management, field service optimization, and performance optimization. Leveraging the domain expertise and machine learning-based advanced analytics within these apps, customers can maximize the value of their renewable assets to stay competitive.

Power Factors’ renewable energy software platform is one of the most extensive and widely deployed solutions in the market with nearly 200 GW of wind, solar, hydro, and energy storage assets managed worldwide.

Learn more at powerfactors.com. Visa mindre

Konsultenhetschef inom Supply Chain till Combitech i Göteborg

Ansök    Okt 23    Combitech AB    Driftchef, data
Är du en person som brinner både för teknik och ledarskap? Här finns möjligheten att kombinera konsultrollen, inom Supply Chain Management, med att leda och vidareutveckla en konsultenhet hos oss på Combitech i Göteborg. Din roll som Konsultenhetschef Till vårt kontor i Göteborg söker vi dig som ser utmaningen i en kombinerad konsult- och ledarroll. Större delen av din arbetstid spenderas i ett konsultuppdrag inom ditt kompetensområde Supply Chain Ma... Visa mer
Är du en person som brinner både för teknik och ledarskap? Här finns möjligheten att kombinera konsultrollen, inom Supply Chain Management, med att leda och vidareutveckla en konsultenhet hos oss på Combitech i Göteborg.



Din roll som Konsultenhetschef

Till vårt kontor i Göteborg söker vi dig som ser utmaningen i en kombinerad konsult- och ledarroll. Större delen av din arbetstid spenderas i ett konsultuppdrag inom ditt kompetensområde Supply Chain Management vilket kombineras med ett chefsansvar. Rollen som Konsultenhetschef innebär ansvar för en mindre grupp konsulter, där ansvaret exempelvis innefattar konsulternas kompetensutveckling, personliga utveckling samt lönesättning. Du ingår i resultatenhetens ledningsgrupp tillsammans med din Resultatenhetschef. Ledningsgruppen ansvarar för enhetens resultat, beläggning och utveckling. Du ska kunna förmedla företagets tankar och inriktning och vara aktiv i resultatenhetens strategiarbete.

Combitech är ett kunskapsintensivt företag som präglas av öppenhet och ett stort teknikintresse. Som konsult på Combitech kommer din personliga utveckling i fokus.



Vem är du?

Vi söker dig som är redo för nästa steg i din karriär. Vi tror att du redan har provat på någon form av personalledning, antingen i din första chefsroll, som teamledare eller som projektledare. Du är en person som uppfattas som naturligt utåtriktad med ett stort engagemang och har lätt för att skapa goda relationer med både kunder och medarbetare. Du ska vara lyhörd för åsikter och intresserad av att lyssna på din grupp. Vi tror att du är en ödmjuk person med ett stort intresse för människor och som brinner för att se andra människor utvecklas. Du bör ha en inneboende drivkraft och ett uttalat ledarintresse. Du har en relevant utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet inom Supply Chain Management.



Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll.



Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan!



Kom och gör skillnad

Hos Combitech erbjuder vi, utöver spännande och utvecklande kunduppdrag, anställningstrygghet och förmånspaket, samtidigt som du får chans att växa i en företagskultur som uppmuntrar både personlig och professionell utveckling samt balans i livet.

Combitech GROW, vårt forskningsbaserade kompetensutvecklingsprogram, ingår som en naturlig del i din anställning. Att vi dessutom är ett stabilt växande och oberoende teknikkonsultbolag inom försvars- och säkerhetskoncernen Saab AB bidrar såklart också till dina utvecklingsmöjligheter.

Hos oss är du med och utvecklar teknikområdet för att möta kraven från framtidens digitala samhälle. Vi har exempelvis många spännande projekt inom digitalisering, autonomi, artificiell intelligens, cyber security och 5G-utveckling. Våra konsulter utvecklar också bland annat flygande hjärtstartare som räddar liv, system som ökar säkerheten på flygplatser och nya stridsflygplanet Gripen E som gör samhällen trygga.



Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor på vår webb! Visa mindre

Funktionschef till Länsstyrelsernas IT-avdelning

Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. IT-avdelningen är nationell och jobbar för samtliga 21 länsstyrelser i Sverige. Enheten Driftstöd IT består av cirka 70 personer som arbetar med att utveckla och underhålla plattforms- och infrastrukturtjänster samt levererar signalskyddsutrustning åt landets 21 länsstyrelser. Vårt erbjudande Vill du h... Visa mer
Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus.

IT-avdelningen är nationell och jobbar för samtliga 21 länsstyrelser i Sverige. Enheten Driftstöd IT består av cirka 70 personer som arbetar med att utveckla och underhålla plattforms- och infrastrukturtjänster samt levererar signalskyddsutrustning åt landets 21 länsstyrelser.

Vårt erbjudande

Vill du ha ett meningsfullt jobb där du är med och bidrar till ett hållbart samhälle?

Vi söker dig som vill leda funktionen System och dataplattform på Länsstyrelsernas IT-avdelning, en av sex funktioner på enheten för Driftstöd IT.

Funktionen ansvarar för att utveckla och underhålla plattformstjänster som till exempel API-plattform, automation, självbetjäning, databas, utvecklarverktyg och samverkansplattformar för chatt/video/konferens. Funktionen är i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och enhetens uppdrag förändras och växer.

Du kommer att ha personalansvar för ett engagerat och kompetent team som består av funktionella ledare och specialister. Du formulerar konkreta mål för din funktion och leder förändring som förbättrar och utvecklar leveranser. Tillsammans med din grupp arbetar du i nära samarbete med övriga IT-avdelningen och verksamheten.

Du ingår i ledningsgruppen för enheten Driftstöd IT där du har en strategisk roll och bidrar med verksamhetsutveckling.

På Länsstyrelsernas IT-avdelning får du möjlighet att förena teknik och samhällsnytta. Vi erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och arbetsvillkor samt ett flexibelt arbetssätt med möjlighet att arbeta på distans.

Länsstyrelsernas IT-avdelning finns i hela Sverige. Placeringsort är Göteborg, men Vänersborg, Karlstad eller Mariestad kan vara möjligt. Resor förekommer i tjänsten.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning inom teknikområdet eller annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig.

Du har flera års chefserfarenhet inom IT, inom infrastruktur och i en större komplex organisation. Du har erfarenhet av att leda i förändring, att leda och bygga team med effektiv leveransstyrning för både utveckling och förvaltning.

Du har god teknisk förståelse för och erfarenhet av att arbeta med tekniska leveranser inom IT-infrastruktur, gärna inom plattformstjänster.

Du har jobbat med leverantörsstyrning i större omfattande avtal, från kravställning till kontraktsförhandling och uppföljning, med fördel inom infrastruktur i offentlig verksamhet,

Personliga egenskaper 

Som person är du en naturlig ledare med ett tryggt och tydligt ledarskap. Du inspirerar och entusiasmerar medarbetare och kollegor genom ett tillitsfullt förhållningssätt. Du är en god kommunikatör som har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, med hög grad av samverkan både inom IT-avdelningen och med andra samverkansparter.

Du är strategisk och ser till organisationens bästa och hur vi skapar värde för Länsstyrelserna och våra uppdrag. Du tar initiativ och fattar beslut. Du agerar i komplexa sammanhang och lägger fram förslag som leder till verksamhetens utveckling.

Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat.

Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning som speglar länens befolkning.

Övrigt

Anna Kruus går att nå från den 10 november.   

Intervjuer är planerade till början av januari 2024.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. Läs mer om säkerhetsprövning Personalsäkerhet - Säkerhetspolisen (sakerhetspolisen.se)

Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag.

Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Posta din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med HR via e-post [email protected] Visa mindre

Head of Commercial Products

Join our team and play a key role in driving the automotive industry towards a sustainable tomorrow. Aurobay has over hundred years of heritage in creating premium quality engines. With homes in Sweden and China, we have a strong reputation for pioneering practices in the automotive industry. We pride ourselves in our attention to detail and commitment to excellence. As the Head of Commercial Products, you will enable digital capabilities to take the Aur... Visa mer
Join our team and play a key role in driving the automotive industry towards a sustainable tomorrow.

Aurobay has over hundred years of heritage in creating premium quality engines. With homes in Sweden and China, we have a strong reputation for pioneering practices in the automotive industry. We pride ourselves in our attention to detail and commitment to excellence.

As the Head of Commercial Products, you will enable digital capabilities to take the Aurobay digital product landscape to the next level, securing digital as a competitive edge in the future business of Aurobay.

What we offer

In addition to a competitive salary, a great location on Lindholmen, and a genuine work-life balance, we provide the following benefits:

- A yearly wellness contribution of SEK 5 000 for your physical and mental wellbeing.

- A personal and professional development scheme to support your growth.

- Want to drive a car? - Discount to buy a car, and a competitive leasing cost for a company car.

- Additional pension funding.

- Competitive additional and full coverage insurance.

Skills and Experience

You are a curious and passionate leader with proven ability to build great relationships and get results from working together with others. You have several years in digital product leadership roles in different kinds of organizations, with experience from collaborating with stakeholders on senior and top management level. You lean on modern agile leadership principles when you work with your teams, your users, and your stakeholders. You have good knowledge of commercial architecture, requirements development, and platform implementations as well as great understanding in B2B business, CRM, Web and E- commerce solutions.

Your role at Aurobay

As Head of Commercial Products your main responsibilities are to:

- Drive the development of the software products in the Commercial area to manage the customer perspective in all phases and platforms.

- Leverage agile methodology for software configuration, development and exploration.

- Identify opportunity for product development to maximize business value and undertake cost evaluation, standards reviews, and prioritization.

- Guide continuous improvements efforts for the products, advancing maturity, looking forward to technology trends and capabilities that will enhance business outcomes.

- Setup and execute a high ambition roadmap and business plan based on objectives and key results (OKR).

- Articulate and consistently emphasize the short- and long term vision of the area to the team and relevant stakeholders.

- Lead commercial process design and workflow definition ensuring consistency in for example .com, eCommerce, marketing and customer care areas.

- License management, testing and security

- Ensure critical competence in the teams balancing employees, consultancy services, and bought services.

- Protecting the long term technical integrity of the area in close collaboration with the Tech teams.

- Coordinating content dependencies with other key areas

- Internal and external networks and communication.

- Vendor and supplier management..

- Data and analytics.

Inclusion statement

At Aurobay, we are committed to diversity and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds and believe that different perspectives and experiences make for a stronger, more innovative company.

How to apply

Deadline to submit your application is 12th of November, but the selection process will be running continuously. Please note that due to GDPR, we do not accept applications via email.

We can’t wait to see what you can bring to our team!

Questions

If you have any additional questions regarding the position, you are welcome to contact recruiting manager Stina Linderoth, [email protected].

For questions regarding the recruitment process please contact Recruiter Felicia Eriksson, [email protected].

Questions concerning trade union:

Unionen: Ordf Joakim Dahlin, [email protected], tel +46734630172

Ledarna: Ordf Håkan Modigh, [email protected] tel +46733333801

Akademikerna: Ordf. Fredrik Fantenberg, [email protected] tel. 0728-889790

IF Metall: Ordf Marko Borg Peltonen, [email protected] (mailto:[email protected]) Tel. +46 733 333 764 Visa mindre

Engineering Manager Walley

Ansök    Okt 2    Collector Bank AB    Driftchef, data
Vi utökar med en Engineering Manager för Walley IT - en spännande roll med många kontaktytor, personalansvar och ett ledarskap där medarbetare trivs och utvecklas. Är det här du? Läs mer! Du som trivs i en miljö med högt tempo, drivna kollegor och brinner för ledarskap kommer att trivas hos oss. Walley är en del av Norion Bank som erbjudit betallösningar i norden sedan 2005. Tillsammans jobbar vi för att göra betalningar smartare, enklare och tryggare för... Visa mer
Vi utökar med en Engineering Manager för Walley IT - en spännande roll med många kontaktytor, personalansvar och ett ledarskap där medarbetare trivs och utvecklas. Är det här du? Läs mer!

Du som trivs i en miljö med högt tempo, drivna kollegor och brinner för ledarskap kommer att trivas hos oss. Walley är en del av Norion Bank som erbjudit betallösningar i norden sedan 2005. Tillsammans jobbar vi för att göra betalningar smartare, enklare och tryggare för både handlare och slutkunder.

OM ROLLEN

I den här tjänsten har du en betydande roll för Walleys framfart. Du blir en central person med personalansvar för våra IT-team där du förväntas bidra med ett modernt nytänkande ledarskap, du värnar om gemenskap och att ge medarbetare förutsättningar utvecklas och växa.

Du har nära samverkan med våra Product Managers i syfte att planera och rekrytera för framtida behov av kompetens och team.

Fokusområden

- Ledarskap - modernt ledarskap som gynnar självledarskap och självstyrande team, personalansvar, rekryterande chef med stöd från HR

- Team coaching - arbeta med våra produkt-team för att ge dem verktyg så de kan bli verkligt högpresterande team.

- Stötta initiativ i det gemensamma arbetet inom IT för så som agila metoder, säkerställa IT-säkerhet och compliance för Walleys produkter, i samarbete med expertkollegor inom organisationen.



OM DIG

För att trivas har du tidigare erfarenhet av jobb inom IT/produktutveckling och du känner dig trygg och motiverad i att ha personalansvar genom ett modernt ledarskap. Du har en positiv och varm framtoning och gillar att ha ordning och reda.

För att lyckas i rollen

Vi tror att du har hög empati och låg prestige. Du motiveras av att se medarbetare växa och se Walley leverera och därigenom se din egen framgång snarare än att driva igenom beslut ner i teamen.

Vi tror på att team med rätt förutsättningar och en tydlig riktning själva gör bäst val i att komma dit, du hjälper teamen med att skapa dessa förutsättningar.

Vi tror att du har erfarenhet av:

- Modernt ledarskap i en agil miljö

- Rekrytering & personalansvar

- Ledande roll i ett produktbolag

Har du god förståelse och erfarenhet inom agila processer och dessutom ett stort kontaktnät bland utvecklare så ser vi det som ett stort plus!



NORION BANKS ERBJUDANDE TILL DIG

För oss är det självklart att varje individs utveckling värdesätts högt vilket innebär ett stort fokus på självledarskap och kompetensutveckling. Gemenskap, innovation och modern arbetsmetodik är saker som kännetecknar Norion Bank Group. Vi erbjuder dig helt enkelt en organisation med snabba beslutsvägar, stor öppenhet och mycket energi.

Våra värdeord Affärsmässighet, Engagemang och Omtanke genomsyrar allt vi gör och som medarbetare hos oss blir du en del av vår starka företagskultur. Vi erbjuder dig ett spännande bolag med goda utvecklingsmöjligheter, löpande kompetensutveckling och gemensamma aktiviteter på och utanför arbetsplatsen.

OM NORION BANK GROUP

Norion Bank Group är en affärsnära nordisk finansieringsbank. Genom koncernens varumärken Norion Bank, Walley och Collector erbjuds kundanpassade finansieringstjänster som möter distinkta kundbehov inom tre kundsegment: medelstora företag och fastighetsbolag, handlare och privatpersoner. Som specialist på finansieringslösningar är Norion Bank Group ett ledande komplement till traditionella storbanker, med visionen att vara den främsta nordiska finansieringsbanken inom de utvalda segmenten. ?

Norion Banks erbjudande omfattar företags- och fastighetskrediter samt factoring för medelstora företag och fastighetsbolag. Genom varumärket Walley erbjuds flexibla betal- och checkoutlösningar till handlare och privatpersoner. Varumärket Collector tillhandahåller privatlån och kreditkort till privatpersoner samt sparkonton för privatpersoner och företag. Norion Bank Group (tidigare Collector Bank) grundades 1999 och har kontor i Göteborg, Stockholm, Helsingborg, Oslo och Helsingfors. Verksamheten bedrivs genom Norion Bank AB (publ) som är noterat på Nasdaq Stockholm.??



AFFÄRSOMRÅDET WALLEY

Walley utvecklar lösningar som gör betalningar smartare, enklare och tryggare för både handlare och slutkunder. Walley erbjuder dels den tekniska checkoutlösningen när kunden har tagit sin varukorg vidare för betalning, dels kreditlösningar (faktura, delbetalning m.m.). Walley fokuserar på större handlare i Norden, även med verksamhet i andra länder och inom en bredd av branscher.



INTRESSERAD?

Kul! Urval och intervjuer sker löpande så ansök redan idag!

Frågor? Välkommen att höra av dig till oss!
För frågor kring teamet och rollen - kontakta gärna David Hägg, Head of Development Walley på [email protected]

För frågor om oss som arbetsgivare eller rekryteringsprocessen kontakta gärna Johanna Lövgren, HR Business Partner på [email protected] Visa mindre

Development Manager

Ansök    Okt 3    Etraveli Group AB    Driftchef, data
Who We Are Etraveli Group is the globally leading company for tech solutions and fulfillment capabilities for online sales of flights. We are here to solve complexity, by connecting millions of flights and travelers across the globe, from search and selection to trip and beyond. We hold consumer online travel agency brands like Mytrip, GoToGate & Flight Network and serve exclusively Booking.com with flights. Etraveli Group has also established strategic pa... Visa mer
Who We Are
Etraveli Group is the globally leading company for tech solutions and fulfillment capabilities for online sales of flights. We are here to solve complexity, by connecting millions of flights and travelers across the globe, from search and selection to trip and beyond. We hold consumer online travel agency brands like Mytrip, GoToGate & Flight Network and serve exclusively Booking.com with flights. Etraveli Group has also established strategic partnerships with companies like Skyscanner, Google Flights and TUI.
Every day we strive to make the world smaller for our customers and bigger for our people. Our diverse team of more than 2000 passionate professionals is what makes us the industry’s tech wonder and the best in the world at what we do. Our major offices are in Sweden (HQ), Canada, Greece, India, Poland.


Do you want to be part of the next step in our growth journey?
In alignment with the growing targets and needs, we are currently on the lookout for a Development Manager, to become a valued member of our IT Development Department in Gothenburg.
The overall goal for the Development Manager is to create high performance, productive and healthy teams by driving continuous improvements. You will be overall responsible for a number of teams and to assist you in your role you have team leaders and management colleagues.
You will support, coach and lead development teams in respect to agile principles, and ensure that the team’s mission, goals, scope and product domain are understood by everyone.
Ensure that teams have a defined and efficient way of working in regards to planning, work and tooling.
Inspire and help the teams towards self-management to acquire new knowledge and to constantly improve.
Belong to a small, tight management group pursuing many topics with the overall goal to uphold Etraveli Technology as a great place to work.

You are genuinely interested in people, leading teams and helping others to succeed while at the same time taking overall responsibility for delivery from IT. The way we see it, the product owner is responsible for the team building the right things, the team lead is responsible for the team doing things right, and the development manager is responsible for things being done efficiently in the short and long run.
You are good at and like to facilitate meetings, drive learning through workshops, manage and lead individuals and teams in their careers and developments - be a part of something great. You will be an important part of Etraveli Technology's continued success and work closely with our other managers and coaches.


The way we work
We strive to work in small self-governing teams, with frequent releases. We adapt our working methods as needed and constantly work towards improving ourselves. Common to all is that we work with a test-driven mindset and that we have a vision around Continuous Delivery. We regularly have innovative activities where the teams get to work with both self-driven projects but also things like Hackatons and conferences. We also apply unplanned weeks for team-wide work on tools and technical improvements.
Our tech stack is Java, My, React, Typescript and others. The development environment is in IntelliJ and case management takes place in Jira. We use Atlassian's entire product portfolio and have Git as a repo manager.


Requirements
Academic degree within IT Development
Solid understanding of agile methods
Documented leadership experience with focus on building collaborative teams and results
Experience of executing, coordinating, planning and following up activities that span across multiple teams and departments.
Strong drive for personal and professional development
Excellent communications skills in Swedish as well as English.

As a person, you thrive in a fast-paced environment where conditions can change from one day to the next. Yes it is challenging, and yet, through good communication skills, you develop the teams as well as your leadership skills.


Benefits
At Etraveli Technology, you will be part of a gang of +100 people, all with different cutting-edge skills and personalities. We believe that it is precisely the differences that make us a good team because we share the same ambition - we strive for the same goals, are passionate about what we do and work hard.
Etraveli Group is a company that really wants to contribute to you reaching your full potential.
Our brand new office is located in Merkushuset in Gothenburg, a stone's throw from public transport and lunch restaurants.
We love gaming and after work activities.
We know the value of personal development and continuous training.
Hackathons and Dev Weeks - We believe in promoting creativity and trying new things. That's why we have recurring Hackathon and Dev weeks where the teams decide what they want to work on.
Wellness allowance - Each employee receives a maximum allowable amount each year according to the Swedish Tax Agency to spend on health-promoting activities.
Through partners, we offer comprehensive pension and health insurance so that you can quickly get help if the accident occurs.
We have a hybrid working model so once you are onboarded you have the flexibility to work from home two days a week.
And we serve breakfast every morning.



At Etraveli Group we value diversity; we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds. During hiring, we are committed to ensure equality and promote diversity in the workplace at every selection stage. As such, we provide the same opportunities for all candidates regardless of race, religion or belief, gender, nationality, ethnicity, sexual orientation, age, marital status, disability, or any other characteristic protected under any anti-discrimination law or regulation.
Welcome to Etraveli Group. Visa mindre

Enhetschef till integration och automation

Ansök    Okt 19    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill arbeta för en hållbar, digital utveckling i Göteborgs stad!
Enheten Integration och automation ansvarar för att leverera, förvalta och vidareutveckla tjänster och lösningar inom processautomation, systemintegration och Smarta städer. Enheten ansvarar för utveckling och förvaltning av Göteborgs Stads plattformstjänster inom server, applikation, databaser och integration.
Enheten har en central roll i stadens digitaliseringsresa och det finns en kraftig ökning av nya och spännande uppdrag. Det finns också ett stort behov av att utvärdera och ta oss an nya verktyg och teknologier.

Som enhetschef kommer du att:
• Vara insatt i leveranserna på en övergripande nivå.
• Koordinera inkommande förfrågningar på nyutveckling
• Prioritera och resurssätta utvecklingsinitiativ
• Säkerställa kontinuerlig dialog med interna och externa intressenter
• Hantera leverantörskontakter och licensfrågor
• Arbeta tillsammans med tjänstestrateger, förvaltningsledare och Service Delivery Manager (SDM) för att utveckla tjänsteutbudet
• Arbeta tillsammans med och stötta enheten på en operativ nivå
• Agera styrgruppsordförande i utvecklingsprojektet inom området

Som enhetschef har du personal och arbetsmiljöansvar och ansvarar för kompetensförsörjning på enheten. Du har också det ekonomiska ansvaret och arbetar med budget, prognos och uppföljning. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete.
Du kommer ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområde Mjuk infrastruktur och rapporterar till verksamhetschefen. På enheten arbetar idag 21 medarbetare.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har chefserfarenhet och du har en bakgrund inom IT-området där tjänsteleverans, utveckling och support har varit en del. Du har erfarenhet av förändringsledning och att omvandla verksamhetens behov till nya digitala tjänster.
Meriterande är erfarenhet av arbete inom automatisering och integrationsplattformar.

Vi söker dig som genom lyhörd och tydlig kommunikation leder din enhet. Du coachar och inspirerar dina medarbetare och skapar på så sätt förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat som ger nytta och förväntad effekt. Tjänsten innehåller många samarbetsytor, vilket gör att du behöver vara skicklig på samarbete och att skapa en god dialog på olika nivåer. Engagemang och delaktighet är viktiga faktorer i ditt ledarskap. För att lyckas i det här uppdraget behöver du kunna navigera mellan förvaltning och utveckling med drivkraften att ständigt förbättra och förfina tjänsteutbudet för att möta våra kunders behov. Du har lätt för att överblicka ditt ansvarsområde och sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Din förmåga att arbeta proaktivt med planering och uppföljning kommer att vara en framgångsfaktor för att nå målen.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Head of Digital & IT at Volvo Energy

Volvo Energy is our newest business area with the overarching purpose of accelerating electrification and driving circularity for a better tomorrow. With an agile approach and a can-do?mindset,?we actively work to ensure the acceleration of the electrification transformation?every day in all that we do. As the Volvo Group, we are driving circularity in our industry forward in these important areas. We are now looking for a new colleague to join our team... Visa mer
Volvo Energy is our newest business area with the overarching purpose of accelerating electrification and driving circularity for a better tomorrow. With an agile approach and a can-do?mindset,?we actively work to ensure the acceleration of the electrification transformation?every day in all that we do. As the Volvo Group, we are driving circularity in our industry forward in these important areas.


We are now looking for a new colleague to join our team at Volvo Energy as Head of Digital & IT


What are we looking for in this specific role?
Main responsibilities will be:
Set up digital tools and data services
Establish the digital & IT platform
Foster a data-driven organizational culture, leveraging existing Group’s assets.
Build and engage a diverse, high performing and competent team and easy to do business with.
Establish ways of working with cross functional team


Making it a success for yourself and Volvo Energy
Welcome to a global team unified by an important mission, great ideas, fun, diversity, and inclusion. Our colleagues are - and will always be - the most important part of the story, as each colleague truly matters and plays an essential role in our journey.
To succeed, we believe you are innovative, pragmatic, creative with a positive spirit, curious and have an entrepreneurial mindset. Being recognized in your specialties, you are a forward-looking person, and you see opportunities when others see risks. Being appreciated by your peers, you enjoy connecting with a broad network, building win-win approaches, and developing relationships.


You have a strong ability to move from words to action in an organized and structured way.?You are down-to-earth and are equally at home working?hands-on as?you are?leading strategic discussions.


Consequently, whilst demands are high, there is also plenty of opportunities to learn and grow - as a professional and as a person. We will be a fairly small team and therefore look for colleagues that thoroughly enjoy this intrapreneurial challenge, can hit the ground running and lead with passion, perform with purpose and transform with vision. Moreover, it will be essential you have a strong ability to form trustful relationships to effectively work with partners - inside and outside of the Volvo Group – in a cross-functional manner.


If our entrepreneurial spirit, adaptability, and customer-focused mindset light your inner fire, we might be a great match!


Qualifications likely required to be successful
Master of Science in computer science or equivalent
Minimum 15 years management experience as a Digital & IT leader
Minimum 15 years of experience working in a global organization (Experience working in Asia is seen as a big benefit)
Good ability to work with senior and multiple stakeholders
Strong in change management and project management
Proven ability of strong business and value driven attitude and to work and deliver high quality result under pressure and across different time zones. Visa mindre

Head of Digital Industrial

Passion - you have it. For people, the EV revolution, our products, and align with our sustainable mission to improve the society we live in. Your passion is energetically fueled into exceptional people and team management skills. Sounds like you? Apply today! Let us describe the challenge we offer We are Polestar. We are detail obsessed, performance focused and determined to make the most advanced and exciting electric cars the world has ever seen. We bl... Visa mer
Passion - you have it. For people, the EV revolution, our products, and align with our sustainable mission to improve the society we live in. Your passion is energetically fueled into exceptional people and team management skills. Sounds like you? Apply today!

Let us describe the challenge we offer
We are Polestar. We are detail obsessed, performance focused and determined to make the most advanced and exciting electric cars the world has ever seen. We blaze our own trail, one without compromise. We don’t believe in shortcuts. We innovate constantly, and we are relentless in our pursuit of the best. We’re expanding, and we need people who share our vision and want to be part of something different.

We are currently looking for you who is ready for the exciting challenge to take on this key role as Head of Digital Industrial within our Digital Industrial Core Organisation. This position will be located in Sweden, Gothenburg.

What you'll do
The Head of Industrial Digital will play a pivotal role in shaping and executing our digital strategy, driving innovation, and spearheading the integration of cutting-edge technologies into our industrial operations. This strategic leadership position requires a deep understanding of both digital technologies and the nuances of the automotive industry to ensure that our digital deliverables supports and enables our business objectives.

The Industrial Domain covers Planning, Order Scheduling, Procurement, Manufacturing, Logistics, Quality/Warranty and Vehicle services. It also includes all Digital Financial services, supporting the whole company. Together with the Digital Product Managers and the teams, you will secure that needed capabilities will be in place at the right time according to the defined roadmap supporting all car launches.

Your main responsibilities:

- Lead and manage multiple teams within the Digital Industrial Domain.
- Define the strategic global digital Industrial plans and technology roadmaps together with our strategy team, and secure alignment with the overall global strategic business plan.
- Build, grow and retain the right talent for the digital delivery teams
- Work with global stakeholders both within business (internally and externally), and digital, and build trust-based relationships
- Sponsor and deliver digital projects and initiatives in alignment with requirements
- Work with senior management and other peers for strategy development and execution planning across functions and within the team.
- Create & monitor budget activities, make responsible decisions and adjust operations as appropriate to the environment and adapt cost-effective planning
- Set goals, provide feedback, appraise performance, and help your team develop
- Be accountable for that all digital solutions are secure and meet all global regulatory, privacy and other requirements
- Collaborate closely with cross-functional teams, including engineering, operations, IT, and external partners, to ensure seamless implementation and adoption of digital solutions.
- Oversee the collection, storage, and analysis of industrial data to derive actionable insights that drive efficiency, optimize resource allocation, and inform strategic decisions..
- Manage a team of skilled professionals, fostering a collaborative and innovative work environment that encourages continuous learning and growth.
- Identify potential risks and cybersecurity threats related to digital systems and processes, implementing measures to mitigate these risks and ensure compliance with industry standards and regulations.
- Stay abreast of industry trends and emerging technologies, evaluating their potential applicability to our operations and advising on their integration.
- Engage with technology vendors and external partners to evaluate and select solutions, negotiate contracts, and manage relationships to ensure successful implementation and ongoing support.

Who you are
You are an experienced leader who is motivated by challenges, enjoys building teams and cooperate with others to reach common goals. You have a clear understanding of the business challenges and targets within the Industrial domain and a clear focus on business needs and sense of urgency. You have the ability to manage a large organization, to motivate others and have excellent communication skills. You are transparent, customer oriented and curious to learn new things and strive for continuous improvement.

Furthermore we believe you have:

- BSc or MSc in Data Science/IT/Management/Technology or equivalent degree

- 10+ years of experience in Automotive/Digital and IT Management

- Previous experience from working within the Industrial domain, understanding Industrial and Finance processes

- Passion for driving digital transformation in a production landscape and it’s surroundings and interfaces to Manufacturing partners

- Eager to feel the Industrial heartbeat and can’t wait to join the team.

At Polestar, you will be part of a cross-functional and international team, with English as a natural language for written and spoken communication. Since Polestar’s in a scale-up phase you thrive by working in a fast-paced environment.

Personal fit will be of great importance in this recruitment, as we are actively working to build a team with diverse experience, gender and background.

People at Polestar
We know that a change is needed. We also know that each one of us can help bring about that change. Our commitment to becoming climate-neutral by 2040 is just as important to us as being inclusive, diverse, and innovative. Together, we are creating, collaborating and experimenting to usher in a new era of sustainable mobility.

We are an electric performance brand, determined to improve the society we live in.

Is this you? If you are interested in joining the Polestar family, don't wait with submitting your application. We apply a continuous selection process and the job post will be open until the position is filled.

Are you ready for the journey? Which is electric by the way... Visa mindre

Senior Project Manager

Senior project manager with at least 10 years of experience in project management Job purpose : To take the lead role and responsibility for planning and managing all aspects of the delivery of projects that will significantly affect the client organization. They may also be responsible for delivering a small portfolio of projects (i.e. related substantial projects) to deliver against understood and agreed criteria. Accountabilities/Responsibilities – ·... Visa mer
Senior project manager with at least 10 years of experience in project management
Job purpose : To take the lead role and responsibility for planning and managing all aspects of the delivery of projects that will significantly affect the client organization. They may also be responsible for delivering a small portfolio of projects (i.e. related substantial projects) to deliver against understood and agreed criteria.

Accountabilities/Responsibilities –
· Demonstrate experience and capability in the delivery of projects requiring the creation of large project teams with multiple elements on a cross discipline and/or multi supplier basis.
· Expert understanding of concepts, procedures and application of project management and an extensive knowledge in other subjects or disciplines, which are relevant to the content of the project (e.g. ITIL and industry quality standards). Brings this knowledge to bear to ensure reuse and best practice across projects.
· Plans, manages and delivers the larger and more complex long-term projects that will significantly affect the client organization, and which will deliver strategic benefits to client and/or stakeholders.
· Evaluates situations using multiple sources of information.
· Projects will typically involve a significant element of risk to the business and/or external clients and require the ability to use and adapt recognized project management methods and processes, depending on the elements of the risk profile and governance needs.
· Delivers projects to contracted service levels and within defined financial targets whilst maintaining and developing customer satisfaction.
· Is recognized as the key supplier in delivery of a client critical or internal medium/long term business benefit.
· Must have proven ability to apply relationship management skills in the medium terms and to be able to build and own client and stakeholder relationships at executive levels (e.g. Director and above or prime external customer) during and beyond the project duration.
· Expected to coach / mentor and line manage Project Managers.
· Acts as lead change agent with ability to channel resources effectively internally developing best delivery practice or ability to identify the change impact on the organization, identify stakeholders and manage relationships, risk and engagement to deliver the project’s outcomes successfully.
· Seeks innovative ways to expand the business scope of projects and to manage the cost base Visa mindre

IT Operation & Service Manager

Ansök    Aug 9    Jollyroom AB    Driftchef, data
Jollyroom etablerades år 2010 och är Nordens ledande barn- och babybutik på nätet. Vi befinner oss i stark tillväxt och är ett av de snabbaste växande bolagen inom e-handeln i Europa. Vi servar idag fler än 2 000 000 kunder och har allt för barnen mellan 0 till 12 år samt ett heltäckande sortiment för gravida. I vårt 75 000 kvm stora lager, med över 35 000 artiklar finner barnfamiljen både välkända och nya varumärken. Ett brett sortiment, en tillgänglig we... Visa mer
Jollyroom etablerades år 2010 och är Nordens ledande barn- och babybutik på nätet. Vi befinner oss i stark tillväxt och är ett av de snabbaste växande bolagen inom e-handeln i Europa. Vi servar idag fler än 2 000 000 kunder och har allt för barnen mellan 0 till 12 år samt ett heltäckande sortiment för gravida. I vårt 75 000 kvm stora lager, med över 35 000 artiklar finner barnfamiljen både välkända och nya varumärken. Ett brett sortiment, en tillgänglig webbutik, snabba leveranser och kunnig kundservice är våra grundpelare som gör Jollyroom till det självklara valet i barnfamiljens vardag. I Göteborg ligger Campus Jollyroom, här finns ett stort nybyggt kontor, flera moderna lager, showroom för våra kunder samt gym och restaurang för våra medarbetare. Vi har även en fysisk butik i Stockholm, Kungens Kurva. Vår personalstyrka växer löpande och utgör i dagsläget 500 fantastiska medarbetare, 300 medarbetare arbetar på heltid och resterande på behovsbasis. Möjligheten till expansion och framgång har aldrig varit större. Efter att ha vunnit nr. 1 positionen på den Nordiska marknaden har vi nu påbörjat expansionen in i Europa. På sikt skall Jollyroom bli den ledande aktören inom barn- och baby på nätet i Europa. Vi skall ge europeiska konsumenter den bästa upplevelsen. Vi är med i matchen för att vinna.

IT Operation & Service Manager
We are looking for a leader to manage our team of five technicians and system engineers, and our technical infrastructure at Camp Jollyroom, Hisingen, Göteborg. Your responsibility is to ensure a stable and robust technical backbone and top class IT and maintenance service in the company.

Some more details about the job:
You and your team will be responsible for:
- Our IT infrastructure on site (warehouses, offices and store) and off site (offices and stores)
- Maintenance of our warehouse automation systems
- IT and maintenance service to all our employees
- Infrastructure and security development
- IT procurement & installation

The IT Operation & Service Manager reports to the CTO and is a part of the IT management team, together with tech leads for our development teams.

To succeed in the role:
- You will need a couple of years prior experience of leading a technical service team successfully
- Love to bring the best possible service to the people
- Broad, but not necessarily ocean deep, IT operation knowledge
- Love to drive continues improvement and create structure

If you also have a thing for color coordinated cables, then you’re the perfect match!

Fördelar med att jobba hos oss:
- Vara en del av en spännande och expansiv framtidsbransch
- Bli en del av ett mycket härligt och kompentent team!
- Stora karriärmöjligheter, vi har under 2022 tillsatt mer än 50 procent av alla tjänster internt
- Stora möjligheter att påverka affären, komma med egna initiativ och ta stort ansvar
- Kollektivavtal för alla anställda
- Placering nära Göteborg; 15 minuter med bil till city
- Splitternya fräscha lokaler och kontor med bland annat eget gym och på sikt restaurang. Campus Jollyroom i Sörred har växt fram under två års tid och är Nordens största E-handelsanläggning.

Set-up and practical information:
- Start: As soon as possible/ per agreement.
- Scope: Full-time, 40h/v with 6 months probationary period.
- Location: Gothenburg, Sörredsvägen 111.
- Contact & questions: Annett Hanna, questions via e-mail; [email protected]

Did you become even more curious about Jollyroom? Don't forget to follow us on LinkedIn! Below you will find a selection of our latest news:

We reached two billion in turnover -> https://www.market.se/affarsnyheter/forsaljning/vd-ns-besked-efter-att-jollyroom-betat-av-ytterligare-en-miljard-vill-expandera- to-more-lands/

We have built a new JollyCampus in Gothenburg -> https://www.helahisingen.se/jollyrooms-vd-bygger-campus-och-ar-inte-radd-for-amazon-vi-kan-ge-dem-en- match/

We won the Swedish SEO award in the Children & Toys category for the third year in a row! -> https://svenskaseopriset.se/#winners

As part of ensuring high quality in our recruitment processes, we carry out tests, reference checks and background checks.

We are constantly working on recruitment, please be quick with your application.

We currently refrain from calls from recruitment and advertising providers. Visa mindre

Head of Future Sustainable Solutions

If you believe in the power of people and want to lead the transformation towards a sustainable future, this may be your chance of a lifetime! What are the sustainable solutions our customers will call reality in the future? Which concepts, propulsions, materials, energy concepts will enable carbon negative ecosystems? These and many other questions need to be answered by highly skilled colleagues of the Future Sustainable Solutions team, home for passion... Visa mer
If you believe in the power of people and want to lead the transformation towards a sustainable future, this may be your chance of a lifetime!
What are the sustainable solutions our customers will call reality in the future?
Which concepts, propulsions, materials, energy concepts will enable carbon negative ecosystems?
These and many other questions need to be answered by highly skilled colleagues of the Future Sustainable Solutions team, home for passionate engineers and specialists, working closely with all teams in Technology, other Volvo CE functions and Volvo Group companies. Close connections especially to the teams in business development and to academia allow Future Sustainable Solutions not only to look into the future, but to create it. Based on our 2030 ambitions and our philosophy, we see an opportunity of a lifetime to lead this transformation and building the world we all want to live in.
As the Head of Future Sustainable Solutions, you engage into a career where you grow and learn every day, surrounded by highly knowledgeable and engaged team members, which you will mentor, support, coach and motivate. Interested? Give it a try. Convinced? Then we want to hear from you.

Your key contributions


In this key role, you will lead the area of Future Sustainable Solutions with interfaces internally and externally leading Volvo CE towards carbon-neutral solutions from end to end.
Together with your team of experts you will create and lead our sustainable solutions roadmaps and concepts,, including sustainable powertrains and motion systems, energy conversion and recuperation, future sustainable concepts and fossil-free materials.
You will also be a part of the Future Solutions Leadership Team, where you contribute to the holistic development of the global Future Solutions, keeping us in the forefront and focusing on the long-term transformation of Volvo CE.


We are looking for you who are passionate to explore the new and unknown, and always challenging yourself and your peers to embrace new technologies, tools and ways of working. You understand that success comes from enabling everyone to be 100% involved, embracing innovative ideas, out-of-the-box thinking, and different mindsets. Being on a journey of change, you are a communicative and open-minded leader, continuously creating an inclusive, creative and safe work environment where people can both laugh, learn and perform together.


With the global construction industry as our arena, we work together with all our stakeholders to turn our ambitions into reality for people everywhere, every day. This will require that you lead with a clear intent to continuously grow both our business and our people, by balancing all our stakeholder’s needs and always in line with our belief in the power of people and our Philosophy.


Have we caught your interest and attention? Then come and join us on our exciting journey towards a more sustainable, safe and connected future. Visa mindre

IT- och säkerhetschef

Ansök    Jun 28    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Vår vision är att göra Göteborg friskare. Vi är till för göteborgarna och syftet med vår verksamhet är att ge förutsättningar för en innehållsrik och aktiv fritid. Vi erbjuder möjligheter till aktiviteter av olika slag genom våra många olika idrotts- och friskvårdsanläggningar. Vi ansvarar också för bidrag och annat stöd till föreningar. Mer information om idrotts- och föreningsförvaltningen och Göteborgs Stad hittar du på http://www.goteborg.se ARBETS... Visa mer
Vår vision är att göra Göteborg friskare. Vi är till för göteborgarna och
syftet med vår verksamhet är att ge förutsättningar för en innehållsrik och
aktiv fritid. Vi erbjuder möjligheter till aktiviteter av olika slag genom
våra många olika idrotts- och friskvårdsanläggningar.
Vi ansvarar också för bidrag och annat stöd till föreningar.
Mer information om idrotts- och föreningsförvaltningen och Göteborgs
Stad hittar du på http://www.goteborg.se

ARBETSUPPGIFTER
Trivs du i en ledarroll och av att arbeta både strategiskt och operativt med frågor inom IT, säkerhet och digitalisering? Söker du en roll med personalansvar där du får leda och driva förändring och effektivisera processer och arbetssätt? Då kan du vara enhetschefen som vi söker till vår nya enhet!

Digitalisering och IT-stöd blir alltmer avgörande i satsningen att få fler folk i rörelse och i att skapa goda förutsättningar för föreningslivet i Göteborgs Stad. Samtidigt pågår ett arbete med att ställa om i staden mot ett mer verksamhetsnära fokus i digitalisering och utveckling. För att möta framtidens behov söker vi en enhetschef som vill vara med på en förändringsresa i ett nytt uppdrag i förvaltningen.

I rollen som enhetschef kommer du att ansvara för helheten kring IT, säkerhet och digitalisering i förvaltningen. Enhetens uppdrag har ett fokus på att stödja kärnverksamheterna i deras uppdrag inom området. Som enhetschef är ditt ansvar att leda, följa upp och utveckla arbetet inom enheten men också att operativt delta i det dagliga arbetet. Du har verksamhet, personal- och budgetansvar för enheten.

I tjänsten ingår följande huvudsakliga ansvarsområden:
• Chefsansvar avseende ekonomi, personal och arbetsmiljö.
• Samordna förvaltningens kris- och civilförsvarsplanering
• Vara förvaltningens säkerhetschef och samordna helheten kring det systematiska säkerhetsarbetet
• Samordna förvaltningens trygghetsarbete och delta kring trygghetsskapande och brottsförebyggande frågor
• Samordna arbetet kring digitalisering

En viktig del av rollen är att arbeta med ett närvarande och tillitsbaserat ledarskap och verka för ett gott arbetsklimat där medarbetarna trivs på jobbet och har goda förutsättningar att prestera utifrån det uppdrag som enheten och förvaltningen har. Du har många kontaktytor och samverkar såväl med chefer och medarbetare inom förvaltningen såväl som med andra förvaltningar, bolag och nätverk inom staden. Du rapporterar till avdelningschef. Arbetstiden är förlagd dagtid måndag till fredag, flextid tillämpas.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har universitets- eller högskoleutbildning för verksamheten relevant område exempelvis inom IT eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av att arbeta i ledande befattning inom området för tjänsten. Du har ledarerfarenhet av både budget-, verksamhets-, och personalansvar. Vi ser även att du har erfarenhet av digitaliseringsarbete från strategi till transformation och att du har erfarenhet av säkerhetsarbete på både en operativ och strategisk nivå. Du har också erfarenhet av att leda införande av verksamhetsnära system. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom politisk styrd verksamhet.

I ditt sätt att leda är du en förebild och du delar våra värderingar om ett normkritiskt tänkande och vill verka för ett inkluderande och icke-diskriminerande arbetssätt för att kunna erbjuda likvärdig service och likvärdiga tjänster.

I vår bedömning använder vi oss av Göteborgs Stads ledarkriterier. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och kompetenser. För att lyckas och trivas i rollen som IT- och säkerhetschef ser vi att du har förmågan att kunna påverka andra. Detta gör du bland annat genom din förmåga att leda genom andra och genom att du delegerar och utvecklar underställd personal i sina respektive funktioner. Du är socialt säker genom att du bland annat vågar ta konflikter och kan sätta tydliga gränser. Du är mål- och resultatorienterad, vilket bland annat visar sig genom att du är transparent i ditt uppdrag och förstår vikten av uppföljning, rapportering och delegering för att uppnå goda resultat. Vi ser också att du är förändringsorienterad och förväntas kunna förändra rutiner för att bibehålla och utveckla ett tydligt kundfokus. För rollen krävs även att du är lyhörd och kan både samarbeta och vara tydlig i ditt chefskap. Du har förmågan att sätta in den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang och visar intresse för och driver frågor mellan verksamhetsområden för att skapa mervärde för staden.

Vi vill att idrott & förening ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn ålders- och könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet och öka kvalitén. Målet är att detta ska återspeglas på alla våra arbetsplatser.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I denna rekrytering samarbetar vi med Randstad. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Simona Möller på tel. 070-7932455 eller via mail [email protected].

Vårt arbete med urval och intervjuer kommer ske löpande under sommaren med Randstad före sista ansökningsdatum. Intervjuer hos arbetsgivaren planeras starta i slutet av augusti.

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Vi erbjuder dig ett arbete i en spännande förvaltning som arbetar med positiva och roliga frågor - tillsammans gör vi göteborgarna friskare! Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare och vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för boende, besökare och näringsliv. Som medarbetare i staden får du en anställning med många karriärvägar och möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi har inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda och undanber oss därför vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Gruppchef till enheten för Leverans och Support vid IT-avdelningen

Ansök    Jun 5    Polismyndigheten    Driftchef, data
Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de närmsta åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv. Varje dag. Arbetsplatsbeskrivning Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden där du gör skillnad på riktigt. Polismyndighetens IT-avdelning har cir... Visa mer
Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de närmsta åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv. Varje dag.


Arbetsplatsbeskrivning


Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden där du gör skillnad på riktigt. Polismyndighetens IT-avdelning har cirka 1100 anställda som tillsammans sköter drift, underhåll och utveckling av all IT som används av myndighetens medarbetare. Våra system och vår utrustning används i polisernas vardag – dygnet runt, året runt. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång.


Enheten Leverans och support ska ha lokal närvaro i varje region. Lokala servicekontor återfinns på 29 orter i våra fyra sektioner Nord/Mitt, Stockholm/Bergslagen, Syd/Öst/Väst samt Leveranssamordning. Gruppen Väst tillhör sektionen Syd/Öst/Väst och består av tekniker placerade i Skövde, Vänersborg, Halmstad och Göteborg.


Enheten befinner sig i ett expansivt skede och ska utöka med ett antal nya grupper runt om i landet. Inom det geografiska området Polisregion Väst kommer vi tillsätta två stycken nya grupper där vi nu behöver nya chefer. Gruppcheferna inom detta området kommer jobba väldigt tätt tillsammans vilket ställer höga krav på samarbete.


Servicekontoren sköter införande, leverans och service av ny teknik, inklusive koordinering och samordning av större leveranser. Vi hanterar all användarutrustning såsom pc, radio, skrivare, kringutrustning, kommunikation, telefoni, mobiltelefon och audio/videokonferens.


Arbetsbeskrivning


Uppdraget som gruppchef för Leverans och support
Som chef för Leverans och support rapporterar du till sektionschef samt ingår i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt operativt ansvar för gruppens leveranser inom området och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten. Du har ett nära samarbete med övriga enheter inom IT-avdelningen och med verksamhetsrepresentanter inom regionen och de nationella avdelningarna.


Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.


Kvalifikationer


Detta är en möjlighet för dig som har:
minst tre års sammanhängande erfarenhet att ha arbetat som chef, arbetsledare eller liknande med personal- och arbetsmiljöansvar inom IT under den senaste femårsperioden
erfarenhet av det aktuella verksamhetsområdet (IT-support)
erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
kunskap och erfarenhet av agil metodik
förmågan att uttrycka dig väl i svenskt tal och skrift
erfarenhet av att ha haft budgetansvar
erfarenhet av att ha ingått i ledningsforum
B-körkort (manuell växel)



Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
Övergripande IT-infrastrukturella kunskaper, gärna särskilt kring serverhallsdrift, el och nätverkskommunikation
erfarenhet av projektledning
erfarenhet av arbete inom större organisation
chefs- och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå
erfarenheter att ha arbetat med ärendehanteringssystem



När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor.


Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
Analys och helhetssyn
Mål och resultat
Utveckling och förändring
Social säkerhet
Muntlig och skriftlig kommunikation
Skapa delaktighet och motivation



Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/ Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsare.
Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.


Kontaktpersoner
Vid frågor om uppdraget? Välkommen att kontakta sektionschef Marie Frödell, [email protected] , tfn 010-5656913


Har du frågor om rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta HR-konsult Emil Bengtsson, [email protected]


Fackliga företrädare
SACO-S: Lawen Dehghani, tfn 010-563 85 79
Polisförbundet: Sofia Ask, tfn 010-563 87 10
Fackförbundet: ST: Pär Renberg, tfn 010-56 770 92
SEKO Polisen: Karna Tillheden, tfn 010-561 66 27


Övrig information


Anställningen
Tillsvidareanställning med funktion som chef grupp
Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
Placering i Göteborg, resor (företrädesvis inom närområdet) kommer att förekomma


Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Ansökan
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 6 juli 2023 via e-post till [email protected] Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format. Märk din ansökan med ref.nr: A328.006/2023 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
För fullständig information om utlyst anställning, läs mer via följande länk:
https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/20232/juni/gruppchef-till-enheten-for-leverans-och-support-vid-it-avdelningen/ Visa mindre

Enhetschef systemutveckling

Havs- och vattenmyndigheten (HaV) etablerades 2011 och är en förvaltningsmyndighet som arbetar för hållbar samhällsnytta. Vi arbetar på regeringens uppdrag för bevarande, restaurering och hållbart nyttjande av sjöar, vattendrag, hav och fiskeresurserna. Vi är cirka 400 engagerade medarbetare och konsulter som tillsammans skapar en dynamisk arbetsplats för att genomföra uppdraget i enlighet med den statliga värdegrunden. Avdelningen för digitalisering bes... Visa mer
Havs- och vattenmyndigheten (HaV) etablerades 2011 och är en förvaltningsmyndighet som arbetar för hållbar samhällsnytta. Vi arbetar på regeringens uppdrag för bevarande, restaurering och hållbart nyttjande av sjöar, vattendrag, hav och fiskeresurserna. Vi är cirka 400 engagerade medarbetare och konsulter som tillsammans skapar en dynamisk arbetsplats för att genomföra uppdraget i enlighet med den statliga värdegrunden.


Avdelningen för digitalisering består av ett 80-tal personer, både medarbetare och konsulter. Vårt uppdrag är att leda myndighetens digitalisering, utforma lösningar och leverera IT-tjänster. Vi stödjer verksamheten i att nyttja digitaliseringens möjligheter och användandet av modern teknologi.



Enhetschef till enheten för utveckling och systemförvaltning
Havs- och vattenmyndigheten satsar stort på att utveckla vår verksamhet med hjälp av digitaliseringens möjligheter där avdelningens för digitalisering är navet i denna satsning.

Blir du engagerad av möjligheterna med digitaliseringen och vill använda IT i framkant för att vårda och utveckla några av våra viktigaste naturtillgångar vill vi gärna att du blir en av oss.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef för enheten för utveckling och systemförvaltning ansvarar du för:

- att leda, motivera och utveckla enhetens medarbetare.
- att fördela och koordinera arbetet inom enheten.
- utveckling av processer, metoder och rutiner samt att ansvara för strategiskt viktiga beslut.
- att utveckla myndighetens förmågor till systemutveckling, systemförvaltning och systemintegration mot ställda krav på funktionalitet, säkerhet, kvalitet och kostnadseffektivitet, samt att på operativ nivå leda och följa upp vår interna systemutveckling och systemförvaltning utifrån verksamhetens utvecklings- och förvaltningsplaner.

Du ingår du i avdelningens ledningsgrupp och utgör därmed en viktig drivkraft i ett team som är centralt i hela myndighetens digitaliseringsutveckling. Du har ansvar för budget-, personal- och arbetsmiljöfrågor för enheten som i dagsläget består av 10 medarbetare och 20-talet inhyrda konsulter som deltar i olika utvecklingsprojekt i vår verksamhet. Du kommer att jobba i nära samverkan med övriga enheter på avdelningen för att utveckla vårt agila arbetssätt och möjligheten till mix mellan köpa tjänster och egen utveckling. Med vår enhet för drift och infrastruktur utvecklar du former, processer och rutiner för områden som applikationsdrift, change management samt system- och driftdokumentation.

I rollen ingår också att medverka i flertalet styrgrupper inom de projekt där enheten medverkar och att ansvara för resursplanering av medarbetare och konsulter i utvecklingsprojekt och förvaltning. Du deltar också i upphandlingar av konsultstöd och har löpande dialog med leverantörer.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- högskoleutbildning om minst tre år/kandidatexamen, gärna med inriktning mot IT/systemvetenskap, alternativt annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
- minst tre års erfarenhet som chef med budget-, verksamhets- och personalansvar.
- flerårig erfarenhet av att leda och utveckla motsvarande verksamhet som omfattar metod- och processutveckling inom områdena systemutveckling och systemförvaltning.
- erfarenhet av agila metoder och arbetssätt samt arbete med projekt- och förvaltningsmodeller som är vedertagna inom området.
- mycket goda språkkunskaper i både tal och skrift i svenska samt motsvarande goda kunskaper i engelska.

Vi ser det även som meriterande om du har:

- andra utbildningar och certifieringar som är relevanta för befattningen.
- erfarenhet och kunskap om övergång till moderna metoder för systemutveckling som DevOps och Continuous integration / Continuous Delivery, gärna i kombination med serverless-miljö.
- erfarenhet av att ha arbetat med liknande frågor i offentlig sektor.

Egenskaper
Du är analytisk i betydelsen att du snabbt tar till dig ny kunskap med förmåga att omsätta den i ditt arbete. Du ser till helheten och kan se och utveckla effektiva lösningar på problem. Du initierar utvecklingsinsatser och söker ständigt nya perspektiv för att stimulera innovation och förändring. Att uppnå mål är viktigt för dig och du arbetar strukturerat för att slutföra det du åtagit dig. Du har förmåga att arbeta konstruktivt även under press och att anpassa dig till nya omständigheter.

Du har ett ledarskap som präglas av öppenhet, närvaro och en förmåga att tydliggöra mål och förväntningar, även i tider av förändring. Som ledare agerar du förebild och möter medarbetarna med respekt, lyhördhet och intresse. Du ger och söker konstruktiv feedback och skapar tillit och förtroende i dialog med dina medarbetare. Vi lägger mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att bygga teamkänsla med ett närvarande ledarskap.

Villkor
Anställningen är placerad i Göteborg med viss möjlighet till distansarbete efter överenskommelse. Tillträde snarast möjligt efter överenskommelse.

Övrig information

Havs- och vattenmyndigheten sitter i moderna lokaler i Gullbergsvass, 10-15 minuters gångväg från Göteborgs central. Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering. Vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.


Tänk på att de handlingar som du skickar in genom din ansökan blir en allmän handling hos HaV. Detta betyder att allt material i ansökan, inklusive bilagor, kan behöva lämnas ut till den som begär det om uppgifterna inte omfattas av sekretess enligt offentlighets- och sekretesslagen. Tänk på din integritet och undvik att lämna information som innehåller känsliga personuppgifter, till exempel uppgifter om din eller närståendes hälsa, politiska åsikter eller religiös övertygelse. Vi använder rekryteringstester och/eller arbetsprov i många av våra rekryteringar som en del i urvalsprocessen. För god kvalitet i Havs-och vattenmyndighetens rekryteringsprocess ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.


Varmt välkommen med din ansökan!


Vi har valt rekryteringskanaler för den här anställningen och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Visa mindre

Feature Program Manager (725142)

Ansök    Maj 31    Ericsson AB    Driftchef, data
About this opportunity PDU Packet Core is strengthening the operative leadership structure with an additional program manager, to take on the responsibility for a new program covering the feature development of our 5G portfolio. This role will be centrally located in the Operations & Programs unit. We are now looking for a highly motivated program manager ready to take responsibility for the PDU wide User Plane Feature Program! What you will do You will ... Visa mer
About this opportunity
PDU Packet Core is strengthening the operative leadership structure with an additional program manager, to take on the responsibility for a new program covering the feature development of our 5G portfolio. This role will be centrally located in the Operations & Programs unit. We are now looking for a highly motivated program manager ready to take responsibility for the PDU wide User Plane Feature Program!

What you will do
You will lead a new program of the size of 50 cross-functional teams developing features from F1 to FG for our dual-mode 5G Packet Core portfolio:

Working closely with the Solution Line organization, you will optimize the development team planning based on the prioritized backlog and strategic intent to hit the market window of new functionality. By maintaining a rolling capability planning window, you will enable the organization to proactively prepare for upcoming needs.
You will facilitate collaboration between development teams and identify and resolve common impediments, to achieve flow efficiency throughout the development cycle.
You will significantly improve our roadmap predictability by ensuring early system impact understanding in close collaboration with the Systems Program, understanding team velocity and visualizing the planning maturity level.


The program organization will be distributed over multiple geographical sites and multiple Development Group line organizations.

You will bring
Extensive program management experience in leading large international R&D programs (>5 years).
Assessed Master project manager according to the Ericsson R&D Project Manager Professional Model, or corresponding proven capabilities.
Ability to steer senior management as well as development teams, to achieve organizational efficiency and delivery of outstanding results to our customers.
Solid track record of delivering complex projects and/or business transformation with an ability to influence people and motivate change
Knowledge about the dual-mode 5G Packet Core portfolio


Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build never seen before solutions to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.

What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.

Location for this role: Göteborg or Stockholm, Sweden
Responsible recruiter: Sofia Kolbovich ([email protected])
Kindly note that we cannot process applications sent via email! We review applications on a rolling basis, so don't hesitate to apply.



Encouraging a diverse and inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we nurture it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team.
Ericsson is proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer, learn more.
Primary country and city: Sweden (SE) || Sweden : Västra Götaland : Göteborg
Req ID: 725142 Visa mindre

Enhetschef för ITAM

Ansök    Maj 26    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill ansvara för och utveckla enheten ITAM!
Göteborg befinner sig i den mest omfattande utvecklingen i modern tid och Intraservice som har i uppdrag att leverera stadens digitala infrastruktur rustar nu organisationen för att möta stadens behov. Med en central robust digital infrastruktur skapar vi grundförutsättningar för stadens övergripande digitalisering. Visionen är ett hållbart digitaliserat Göteborg.

Enheten ITAM finns i verksamhetsområde klient och samarbetsverktyg. Verksamhetsområdet stöttar stadens verksamheter genom att leverera tjänster för stadens digitala arbetsplats arbetar med livscykelhantering av klientutrustning för hela staden. Livscykelhantering levereras via tjänsten IT-arbetsplats där tjänstekomponenten Klient som tjänst ingår. Klient som tjänst innebär att Intraservice tar fullt ansvar för hela livscykeln från upphandling beställning incidenthantering - återtag. I arbetet ingår att hantera våra stora avrop som görs löpande samt bidra med krav till nya ramavtal till Inköp och Upphandlingsförvaltningen och vara kanalen till dem. Enheten hanterar också avtals- och leverantörsuppföljning löpande.
På enheten arbetar 13 medarbetare, men enheten kommer att växa då både volymer och åtagandet ökar.

Som enhetschef kommer du att ansvara för leveranserna inom IT-arbetsplats för livscykelhantering av Klient utrustning. Du kommer arbeta tillsammans med förvaltningsledare och domänarkitekt för att ta fram och realisera förvaltningsplaner såväl som målbilder och strategier inom området.

Som enhetschef har du personal och arbetsmiljöansvar och ansvarar för kompetensförsörjning på enheten. Du har också det ekonomiska ansvaret och arbetar med budget, prognos och uppföljning. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete. Du kommer ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområde Klient och samarbetsverktyg och rapporterar till verksamhetschefen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har chef och ledarerfarenhet. Du har gedigen erfarenhet av upphandling och leverantörsstyrning. Du har också erfarenhet av hela utvecklingsprocessen, från idé till användarens upplevelse. Du har flera års erfarenhet av att leda och driva initiativ och arbetsprocesser tillhörande området och du har kompetens och erfarenhet av ramverket ITIL.

Meriterande är:
• Kunskap inom Klientområdet och då gärna hårdvara
• Arbete med förändringsledning och processutveckling
• Certifiering inom ITIL

Vi söker dig som genom lyhörd och tydlig kommunikation leder din enhet. Du coachar och leder dina medarbetare utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och skapar på så sätt förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat som ger nytta och förväntad effekt. Tjänsten innehåller många samarbetsytor, vilket gör att du behöver vara skicklig på samarbete och att skapa god dialog. Engagemang och delaktighet är viktiga faktorer i ditt ledarskap. För att lyckas i det här uppdraget behöver du kunna navigera mellan förvaltning och utveckling med drivkraften att ständigt förbättra och förfina vårt tjänsteutbud för att möta våra kunders behov. Du har förmågan att arbeta mål- och resultatorienterat på både kort och lång sikt och motiveras av att nå resultat tillsammans/genom andra. Det gör du genom att skapa välfungerande team där du stöttar dina medarbetare att nå målen och säkerställer en god arbetsmiljö.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

ICT Operations Manager (725638)

Ansök    Maj 31    Ericsson AB    Driftchef, data
About this opportunity Are you passionate about technology and leadership? Do you want to be an ICT leader and craft the future of the Test Environments to R&D at Ericsson in Gothenburg? Take the challenge and join our team, Lab Site Operations Gothenburg. Our purpose is to deliver lab infrastructure, HW and radio services to the R&D organizations. We are currently looking for an ICT Operations Manager, or more specifically a Local Operation Manager (L... Visa mer
About this opportunity
Are you passionate about technology and leadership? Do you want to be an ICT leader and craft the future of the Test Environments to R&D at Ericsson in Gothenburg?


Take the challenge and join our team, Lab Site Operations Gothenburg. Our purpose is to deliver lab infrastructure, HW and radio services to the R&D organizations.


We are currently looking for an ICT Operations Manager, or more specifically a Local Operation Manager (LOM).


What you will do
The LOM is responsible for supporting assigned service delivery operations across the delivery units and towards specific user group. The responsibility includes orders from and deliveries to R&D with hands-on local operational and forecasting responsibility. Included is also securing facility infrastructure to meet requirements. Project Management skills are also needed, the role includes deploying new services and align the ways of working across sites with respect to strategic roadmaps. The LOM can also hold global responsibilities toward cross organization alignments for lab sites.


We provide a fun and exciting environment where you can grow and encourage your colleagues to further growth.


You will bring
We believe a successful candidate has good problem solving skills with a focus on quality. You have an attention to details and an entrepreneurial and commercial way of thinking. We value good presentation and interpersonal skills, as well as the ability to see the "big picture". In order to meet customer expectations, you bring experience from delivering results.


Additional skills & Experiences we value
The ability to apply expertise and technology
Persuading and influencing
Displaying Integrity
Conflict Resolution
Decision making
Experience in lean & agile ways of working
Emotional Intelligence



Furthermore, as our LOM’s are one of the leaders in the organization, it is meaningful for you to have a high interest in people, processes and technologies.


Do you want to join a great team? Please send us your application today!


Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build never seen before solutions to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.


Curious to know more about the life at Ericsson? Meet some of your future colleagues and watch our People film


What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
Location for this role: Göteborg, Sweden
Recruiter: Anna Magnusson ([email protected])


Selection is ongoing please apply as soon as possible
Kindly note that we cannot process applications sent via email.
Vetting including references and relevant background screening will be conducted for final candidates. Visa mindre

Microwave Hardware Manager (724147)

Ansök    Maj 31    Ericsson AB    Driftchef, data
About this opportunity Business Area Networks (BNEW) develops Ericsson’s industry leading radio networks products and solutions and is the foundation for Ericsson’s technology leadership. BNEW is committed to securing our growing market leadership in radio and transport, taking a pole position in 5G, and continuing to invest for sustainable technology leadership within a highly competitive market. We are looking for a highly engaged and motivated R&D sec... Visa mer
About this opportunity
Business Area Networks (BNEW) develops Ericsson’s industry leading radio networks products and solutions and is the foundation for Ericsson’s technology leadership. BNEW is committed to securing our growing market leadership in radio and transport, taking a pole position in 5G, and continuing to invest for sustainable technology leadership within a highly competitive market.


We are looking for a highly engaged and motivated R&D section manager, to accelerate our capability within the mechanical and thermal design domains. Our roadmap contains world class mobile backhaul products that needs to be taken from concept to release, and we need an experienced leader to drive the development, coach individuals to reach their full potential, and build high performing teams.


The Mechanical & Thermal design section is located within the Product Engineering Unit (PEU) Transport, in the Microwave Hardware development organization, where the hardware development teams are responsible for developing and maintaining products and features for the MINI-LINK portfolio and 6G test beds.


To be successful in our product development we have within the organization competence in multiple domains such as mechanical, thermal and filter design, analog and digital electronics, digital signal processing and data traffic functionality through FPGA and ASIC technologies, verification, and test system development.
Specifically, the teams in the Mechanical & Thermal design section are experts in development of indoor and all-outdoor mobile backhaul products, focusing on the mechanical, thermal, antenna, and accessories aspects.


What you will do
Recruit, coach, develop individuals and build teams that perform at the top of their ability
As a line manager lead mechanical, thermal and antenna design teams to reach challenging goals
Actively participate, day-to-day, in supporting the teams, remove impediments, encourage continuous improvements and innovation
Drive collaboration with peer organizations within Hardware development, PEU Transport and Ericsson
Initiate and motivate changes in the organization with focus on ways of working
Interact with and drive solutions towards external suppliers on the global market



You will bring
A master’s degree in mechanical engineering, engineering physics or similar
Excellent people leadership and coaching skills proven in an agile development environment
Ability to motivate and guide highly technical individuals in an engineering environment
Understanding of and interesting in mechanical, thermal and antenna design and corresponding methods and tools
Strong track record of leading change, improvements, and innovation in an R&D context
Strong quality and product focus and the ability to connect technology to business
Excellent skills in English to be used in Ericsson internal and external communications



Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build never seen before solutions to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.


What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
Location for this role: Göteborg, Sweden
Recruiter: Anna Magnusson ([email protected])
Selection is ongoing please apply as soon as possible


Kindly note that we cannot process applications sent via email.
Curious to know more about the life at Ericsson? Meet some of your future colleagues and watch our People film


Vetting including references and relevant background screening will be conducted for final candidates. Visa mindre

Enhetschef till IT projekt och kvalitet

Ansök    Apr 20    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg. Nu behöver vi dig som kan leda och utveckla enheten IT-projekt och kvalitet. Göteborgs Stad befinner sig i den mest omfattande utvecklingen i modern tid och Intraservice, som har i uppdrag att leverera stadens digitala infrastruktur, rustar nu organisationen för att möta stadens behov. Med en central och robust digital infrastruktur, skapar vi grundförutsättningar för Göteborgs Stads övergripande digitalisering.

Enheten IT projekt och kvalitet säkerställer avdelningens behov av expertkompetens till projekt och uppdrag inom arkitektur, projektledning och testledning. Enheten tillgodoser vid behov även expertkompetens på förvaltningsnivå. Enhetens leverans innefattar även utfärdandet utav eTjänstekort inom Göteborgs Stad. Du arbetar med beredning av behov från avdelningen och med intressenter på förvaltningen. Du är operativt stöd till ledningen och arbetar på uppdrag från avdelningens ledningsgrupp. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete.

Du samarbetar med chefer inom avdelningen och med andra funktioner inom Intraservice. Du är operativt ansvarig för enheten och skapar tydlighet kring enhetens uppdrag. Du har personal - och arbetsmiljöansvar och ansvarar för strategisk kompetensförsörjning på enheten. Du är ekonomiskt ansvarig och arbetar med budget, prognos och uppföljning. I denna roll kommer du även arbeta med uppdrag som kommer från avdelningschefen.

Du kommer att tillhöra ledningsgruppen för avdelningen digital infrastruktur och rapporterar till avdelningschefen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har chefserfarenhet och erfarenhet av förändringsledning. Du har flerårig erfarenhet inom IT området.

Meriterande är om du har
- arbetat som projektledare
- arbetat som verksamhetsutvecklare
- erfarenhet från liknande uppdrag

Vi sätter stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är lyhörd och leder din enhet med tydlig kommunikation och tillit. Du coachar och inspirerar dina medarbetare och skapar förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat som ger nytta och förväntad effekt. Du ser samarbete som en faktor för framgång och du är skicklig på att skapa god dialog. Engagemang och delaktighet är viktiga faktorer i ditt ledarskap. Du arbetar på ett målinriktat och strukturerat sätt där planering och uppföljning av verksamheten är en viktig del.

ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Head of Development - BI & Data Infra

Ansök    Maj 4    Collector Bank AB    Driftchef, data
Är du en erfaren ledare med en bakgrund inom IT och data, van vid att leda team och trivs i en dynamisk vardag? Då vill vi gärna lära känna dig! OM TJÄNSTEN Vi söker en engagerad och erfaren Utvecklingschef till vårt BI- och Data Infrateam. I rollen kommer du att ha personalansvar. Du kommer leda och ansvara för teamets utveckling samt drift av system för databearbetning och dataanalys. Tillsammans med teamet är det ditt ansvar att säkerställa att teamet ... Visa mer
Är du en erfaren ledare med en bakgrund inom IT och data, van vid att leda team och trivs i en dynamisk vardag? Då vill vi gärna lära känna dig!

OM TJÄNSTEN
Vi söker en engagerad och erfaren Utvecklingschef till vårt BI- och Data Infrateam. I rollen kommer du att ha personalansvar. Du kommer leda och ansvara för teamets utveckling samt drift av system för databearbetning och dataanalys. Tillsammans med teamet är det ditt ansvar att säkerställa att teamet ligger i framkant både tekniskt och funktionellt.

På Collector Bank har vi en cloud first-strategi, vilket för oss betyder att alla tjänster utvecklas mot och driftas i Azure så om du har tidigare erfarenhet av Azure är det ett plus.

Ansvarsområden:

- Organisera och leda arbetet inom BI- och Data Infrateamet.

- Ansvara för att teamet levererar och att leveranserna håller hög kvalitet.

- Bidra till en stimulerande och utmanande arbetsmiljö.

- Tillsammans med teamet se till att arbetsprocesser löpande förbättras.

- Ha tät dialog och samarbete med olika stakeholders på affärssidan, ett affärsorienterat synsätt och hjälpa till att effektivisera deras verksamhet med hjälp av teamets tjänster.

- Ansvar för att teamet och teamets tjänster uppfyller kraven på säkerhet, compliance och dokumentation som gäller för oss som bank.

Rollen rapporterar till CIO och ingår i vår IT-ledningsgrupp.

Rollen är en Tillsvidareanställning med placering på vårt huvudkontor i fina lokaler i centrala Göteborg.

OM DIG
För att lyckas i rollen tror vi att du har en IT-teknisk bakgrund och erfarenhet av områden kring utveckling, BI, data och drift. Du har tidigare erfarenhet av personalansvar och av att leda utvecklingsteam, gärna inom området, samt vana vid att samarbeta med många stakeholders.

Verktyg som kan vara bra att känna till är bland annat Azure, Databricks, Data Lake, Qlik.

OM TEAMET
BI- och Data Infrateamet på Collector Bank har en central roll inom verksamheten. Teamet består av kompetenta kollegor av blandad senioritet där det är högt i tak och alla får göra sig hörda och ta plats.
Teamet ansvarar för att bygga och utveckla system för datalagring, bearbetning och analys som används av i stort sett hela banken. Vi jobbar enligt devops vilket för oss innebär att utvecklingsteamen har helhetsansvar för utveckling, test, deployment samt drift av sina tjänster.

OM COLLECTOR BANK OCH VAD VI KAN ERBJUDA DIG
Collector Bank är specialiserade på finansieringslösningar för medelstora företag och fastighetsbolag, privatpersoner och handlare, och är ett komplement till traditionella storbanker. Företags- och fastighetserbjudandet omfattar företagskrediter, factoring och fastighetskrediter. Bankens tjänster för privatpersoner inkluderar privatlån, kreditkort och sparkonton. Genom varumärket Walley erbjuds betal- och checkoutlösningar till handlare och privatpersoner. Bolaget har kontor i Göteborg (huvudkontor), Stockholm, Helsingfors och Oslo. Collector Bank AB (publ), under namnändring till Norion Bank AB (publ), är noterat på Nasdaq Stockholm.



COLLECTOR BANKS ERBJUDANDE TILL DIG
På Collector Bank ges utrymme för att förverkliga sina idéer!

För oss är det självklart att varje individs utveckling värdesätts högt vilket innebär ett stort fokus på självledarskap och kompetensutveckling. Gemenskap, innovation och modern arbetsmetodik är saker som kännetecknar Collector Bank. Vi erbjuder dig helt enkelt en organisation med snabba beslutsvägar, stor öppenhet och mycket energi.

Vi erbjuder dig att få vara en del av ett spännande företag med goda utvecklingsmöjligheter, löpande kompetensutveckling och gemensamma aktiviteter på och utanför arbetsplatsen. Du får en fartfylld och stimulerande arbetsmiljö i härliga lokaler centralt i Göteborg.

Känner du att det passar in på hur du skulle vilja ha det på din arbetsplats tror vi att du kommer att trivas bra tillsammans med oss!



INTRESSERAD?
Kul!

Ansök redan nu så hör vi av oss till dig. Urval och intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Är du nyfiken på att höra mer om teamet och rollen? Då är du välkommen att kontakta Nicklas Sehlin, Head of development Common Services på [email protected]

Har du frågor om rekryteringsprocessen eller om Collector som bolag är du välkommen att kontakta Jesper Östlund, Talent Acquisition Specialist, på [email protected]

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Enhetschef för Serviceapplikationer

Ansök    Maj 26    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill ansvara för och utveckla enheten Serviceapplikationer!
Göteborg befinner sig i den mest omfattande utvecklingen i modern tid och Intraservice som har i uppdrag att leverera stadens digitala infrastruktur rustar nu organisationen för att möta stadens behov. Med en central robust digital infrastruktur skapar vi grundförutsättningar för stadens övergripande digitalisering. Visionen är ett hållbart digitaliserat Göteborg.

Enheten Serviceapplikationer finns inom mjuk infrastrukur och ansvarar för teknisk systemförvaltning av vår Servicenow plattform och system från Infocaption. Enhetens uppdrag är att leverera, förvalta och vidareutveckla service-tjänster baserade på plattformen Service Now. Utöver ServiceNow kommer enheten även att ansvara för teknisk systemförvaltning av stadens telefoniplattform.
Enheten har även ansvar för Datorhjälpen, en egenutvecklad lösning där vi hanterar guider och instruktioner för Göteborgs stads medarbetare.

Som enhetschef kommer ditt uppdrag att innebära att:
•Vara insatt i leveranserna på en övergripande nivå.
•Ta fram långsiktig strategi och plan för vidareutveckling av plattformarna
•Koordinera inkommande förfrågningar på nyutveckling
•Prioritera och tillsätta resurser för utvecklingsinitiativ
•Säkerställa kontinuerlig dialog med interna intressenter inom Intraservice, såsom Service center och vårt projektkontor
•Agera intern tjänsteägare
•Hantera leverantörskontakter och licensfrågor
•Arbeta tillsammans med tjänsteansvarig inom Digital infrastruktur
•Arbeta tillsammans med och stötta SDM på en operativ nivå

Som enhetschef för IT Serviceapplikationer ska du klargöra och säkerställa innehållet inom detta område. Det betyder att du inte bara ansvarar för den operativa ledningen inom enheten utan också för att etablera och skapa tydlighet kring gruppens ansvar. Du har personal och arbetsmiljöansvar och ansvarar för strategisk kompetensförsörjning på enheten. Du har också det ekonomiska ansvaret och arbetar med budget, prognos och uppföljning. Implementering och förbättring av relevanta processer är en del av ditt arbete.

Du kommer ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområde Mjuk infrastruktur och rapporterar till verksamhetschefen. På enheten arbetar idag 17 medarbetare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning som vi bedömer relevant. Du har chefserfarenhet och ledarerfarenhet och har en bakgrund inom IT-området där tjänsteleverans och support har varit en del. Du har god kompetens och erfarenhet av ITSM och ITIL processer.

Meriterande är erfarenhet av
-löpande arbete med Service Now som plattform.
-förändringsledning

Vi söker dig som genom lyhörd och tydlig kommunikation leder din enhet. Du coachar och leder dina medarbetare utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och skapar på så sätt förutsättningar för att ni tillsammans ska leverera resultat som ger nytta och förväntad effekt. Tjänsten innehåller många samarbetsytor, vilket gör att du behöver vara skicklig på samarbete och att skapa god dialog. Engagemang och delaktighet är viktiga faktorer i ditt ledarskap. För att lyckas i det här uppdraget behöver du kunna navigera mellan förvaltning och utveckling med drivkraften att ständigt förbättra och förfina vårt tjänsteutbud för att möta våra kunders behov. Du har förmågan att arbeta mål- och resultatorienterat på både kort och lång sikt och motiveras av att nå resultat tillsammans/genom andra. Det gör du genom att skapa välfungerande team där du stöttar dina medarbetare att nå målen och säkerställer en god arbetsmiljö.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Consultant Unit Manager - Quality & Test

Ansök    Mar 28    Nexer AB    Driftchef, data
Nexer Group söker en ny konsultchef inom Quality & Test som ska vara med och driva utvecklingen av affärsenheten framåt. Om du tycker om att inspirera din omgivning och vill utvecklas vidare genom spännande uppdrag och utmaningar i ett växande företag, kommer du att trivas hos oss. Nu söker vi dig som vill vara med och bygga vår affär och vårt team inom Test och kvalitetssäkring. Vill du utveckla vår affär, ta hand om personalen, och samtidigt vara kvar i ... Visa mer
Nexer Group söker en ny konsultchef inom Quality & Test som ska vara med och driva utvecklingen av affärsenheten framåt. Om du tycker om att inspirera din omgivning och vill utvecklas vidare genom spännande uppdrag och utmaningar i ett växande företag, kommer du att trivas hos oss. Nu söker vi dig som vill vara med och bygga vår affär och vårt team inom Test och kvalitetssäkring. Vill du utveckla vår affär, ta hand om personalen, och samtidigt vara kvar i det nära tekniska arbetet? Läs vidare nedan!

Om vår enhet Quality & Test

Business Unit Quality & Test på Nexer består av ca 30 konsulter som brinner för krav, test, testledning, kvalitet och leverans. Vi arbetar i olika uppdrag hos kunder och har ett nära samarbete med varandra för att dela kunskap, driva interna projekt, sociala aktiviteter och bygga en stark sammanhållning. Du kommer att vara en av tre konsultchefer som har personalansvar i affärsenheten.

Vad kommer du att göra?

I tjänsten som konsultchef kommer du att ha en avgörande roll i vår verksamhet och vara en viktig del i vår fortsatta tillväxt och framgång. Du kommer att vara personalansvarig och tillika lönesättande chef för flera av våra konsulter, och du förväntas stötta dem i deras karriärer. Samtidigt arbetar du deltid som expertkonsult i ett uppdrag hos en av våra kunder.

Rollen innebär även att vara delaktig i att rekrytera de bästa testexperterna, följa upp medarbetarna i deras uppdrag och säkerställa att de trivs och har de förutsättningar som behövs för att lyckas. Du kommer också att hålla utvecklingssamtal samt genomföra uppföljningar med våra kunder. Du håller lönesamtal, stöttar dina konsulter och hanterar personalfrågor. Du har beläggningsansvar vilket innebär att du tillsammans med säljare och bemanningsansvarig säkerställer att våra konsulter har ett roligt uppdrag där de trivs och utvecklas. Utöver detta ansvar vill vi gärna att du håller dig à jour med den senaste tekniken genom att spendera en del av din tid i uppdrag ute hos någon av våra kunder. Vi tycker det är viktigt att våra konsultchefer kan tekniken och förstår våra medarbetares vardag.

Vem är du?

Vi tror att det viktigaste är dina personliga egenskaper – att du är framåtlutad, social och har ett intresse för såväl affären som för drivkrafterna hos våra konsulter.

Vi tror att du har arbetat flera år som testare, testledare eller test-arkitekt och att du haft någon form av ledarroll innan, som personalansvarig, teamcoach, eller liknande.

Du är van vid att arbeta med många olika intressenter och kontaktytor parallellt, och du har värdefulla erfarenheter och ett brett nätverk att dela med dig av. Tjänsten kräver att du talar och skriver såväl svenska som engelska obehindrat

Ansökan

Känner du att ovanstående låter intressant och passar väl in med dina erfarenheter och ambitioner? Då är du varmt välkommen att skicka in din ansökan, vi kommer gå igenom dessa löpande. Vi ser fram emot att läsa din ansökan. Kontakta gärna Josefine Pettersson på [email protected] Visa mindre

IT-driftchef och enhetschef Infrastruktur och plattformstjänster

Ansök    Mar 2    Göteborg Energi AB    Driftchef, data
Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi! Eftersom vår nu... Visa mer
Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi!


Eftersom vår nuvarande IT-driftchef går vidare inom koncernen, söker vi nu en ersättare som tillsammans med medarbetarna kan ta nästa steg i enhetens utveckling.  Vi erbjuder ett uppdrag med stor bredd och variation med möjligheter till personlig utveckling. Vi söker dig som har en inspirerande energi som kan bygga upp dina medarbetares engagemang och som har förmåga att se vad som gagnar helheten och hur olika insatser samverkar för goda resultat.

Det här blir ditt uppdrag hos oss

Som enhetschef inom verksamhetsområde Utveckling och digitalisering, Infrastruktur och plattformstjänster (UPI) ingår du i avdelningens ledningsgrupp och ansvarar tillsammans med övriga chefer för avdelningens utveckling och måluppfyllelse. I din roll planerar, leder och följer du även upp arbetet inom enheten och ansvarar för att ni når de överenskomna målen. Förutom ansvar för verksamheten har du även kostnads- och personalansvar. Du upprättar och följer upp budget och ansvarar för enhetens kompetensförsörjning och arbetsmiljöfrågor. Du coachar dina medarbetare och stimulerar initiativ till utveckling. Men svarar även för att medarbetarna får rätt förutsättningar för att utföra sitt arbete via vägledning, information och utveckling.

Tjänsten som IT-driftchef är en tillsvidaretjänst och är placerad inom verksamhetsområdet Utveckling och digitalisering, avdelning IT-system och plattformstjänster på enheten Infrastruktur och plattformstjänster. Enheten består idag av ca 10 kompetenta medarbetare samt konsulter som varje dag arbetar för att optimera vår förmåga att trygga stadens energiförsörjning. UPI ansvarar för vidareutveckling och förvaltning av koncernens infrastruktur. Inom enheten möter du alla delar av vår verksamhet genom leverans inom områdena datacenter, IT-arbetsplats, integration, servicedesk och telefoni. Vår leverans är idag till stora delar outsourcad och en viktig del av uppdraget är att säkerställa att tjänsterna vidareutvecklas och hanteras enligt styrmodell och beslutade förvaltningsplaner. Din närmsta chef blir Anders Brännberg.

 

För mig som ledare är det viktigt att du ges utrymme att aktivt leda din enhet, bidra till vår leverans och våra medarbetares utveckling. Vi stöttar varandra och tar vara på och utvecklar våra olika förmågor så väl i dagligt arbete som i ledningsarbetet. Jag försöker i min roll ange riktning och visa på önskade effekter så att vi tillsammans skapar en meningsfull och måluppfyllande arbetsmiljö där vi alla trivs och når vår fulla potential.

 

Vill du veta mer om Anders är du välkommen att läsa mer i hans profil på Linkedin linkedin.com/in/andersbrannberg

Vad du kan

Vi söker en engagerad och kundorienterad ledare med några års chefserfarenhet som brinner för team och prestationer tillsammans. Du är lyhörd och coachande med stort intresse för att utveckla medarbetarnas kompetens och förmågor. Med god struktur och tydlig och rak kommunikation ska du vara drivande mot resultat och utveckling.

För att lyckas med uppdraget krävs det att du är flexibel och trivs med att leda i en föränderlig verksamhet. Du har en mycket god planeringsförmåga men också förmåga att skapa en god arbetsmiljö genom ett entusiasmerande och coachande ledarskap. Som person har du i grunden ett prestigelöst förhållningssätt med förmåga att behålla helhetssyn utan att tappa detaljer. Vidare arbetar du proaktivt och agerar kvalitetsmedvetet.

Vi tror att du som söker har en akademisk examen (120 - 180 p, dvs. fil kand. eller civ ingenjör) med en IT-inriktning, alternativt har du yrkes-/annan form av kompetens som bedöms likvärdigt. Minst 3-5 års relevant erfarenhet inom IT-verksamhet och har tidigare arbetat systematiskt med kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Du har erfarenhet av upphandling och leverantörskontakter och har arbetat med beprövade leverans- och förvaltningsmodeller (exempelvis ITIL och PM3). Vidare är du en god kommunikatör med förmåga att uttrycka dig på såväl svenska som engelska, både muntligt och skriftligt. Erfarenhet från att arbeta med IT-drift i outsourcade lösningar och tjänster är meriterande. 

 

Låter det här som en intressant tjänst för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!  Vi kommer att läsa ansökningar löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.?    

 

Göteborg Energi är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och många av våra tjänster är säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.  

Som anställd hos oss på Göteborg Energi kan du räkna med en arbetsplats som är både spännande och utvecklande. Vi har förmåner som uppmuntrar till ett hållbart arbetsliv. Det ska vara tryggt att jobba med oss. Men det ska kännas roligt också. Hos oss har du fina möjligheter att växa på jobbet och utvecklas inom organisationen. Läs mer om vårt erbjudande på   goteborgenergi.se/jobbamedoss  

Vi tror på en jämställd arbetsplats med mångfald. Personer med olika synsätt och erfarenheter utvecklar vår verksamhet och driver den framåt - styrkan i våra olikheter skapar framgång. Delar du våra värderingar? Vi ser fram emot din ansökan!  

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Chef/Ledare till Länsstyrelsernas IT-avdelning

Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Framför allt kommer våra idéer hela samhället till nytta. Det ger en alldeles speciell känsla som är svår att slå. Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom om... Visa mer
Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Framför allt kommer våra idéer hela samhället till nytta. Det ger en alldeles speciell känsla som är svår att slå.



Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom områden som är högst aktuella i dagens samhälle. Digitalisering är en stark drivkraft för länsstyrelserna där IT ofta har en nyckelroll i att realisera behoven.



Länsstyrelsernas IT-avdelning är nationell och jobbar för samtliga 21 länsstyrelser i Sverige.



Vårt erbjudande
Vill du ha ett meningsfullt jobb där du är med och bidrar till ett hållbart samhälle?

Vi söker dig som vill leda en av våra funktioner på enheten för driftstöd.

Du ingår i ledningsgruppen för enheten där du har en strategisk roll. Enheten ansvarar för drift av infrastruktur, plattformar och applikationer och är i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och enhetens uppdrag förändras och växer de kommande åren.

Som ledare för funktionen system- och dataplattform har du personalansvar för en erfaren och mycket skicklig grupp av kollegor. Du formulerar konkreta mål för din funktion och leder förändring som förbättrar och utvecklar leveranser. Tillsammans med din grupp arbetar du i nära samarbete med övriga IT-avdelningen och verksamheten.

I dagsläget ansvarar funktionen för att utveckla och underhålla plattformstjänster som till exempel API-plattform, automation, självbetjäning, databas, utvecklarverktyg och samverkansplattformar för chatt/video/konferens.

Sveriges länsstyrelser har en mängd olika typer av uppdrag inom nästan alla samhällsområden. Här får du möjlighet att förena teknik och verksamhetsnytta! Vi erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och arbetsvillkor samt ett flexibelt arbetssätt med möjlighet att arbeta på distans.

Länsstyrelsernas IT-avdelning finns i hela Sverige. Placeringsort är Göteborg, Vänersborg eller Karlstad.

https://www.youtube.com/embed/P6YzTI4sXUg

Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning inom teknikområdet eller annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig.

Du har flera års ledarerfarenhet inom IT, inom infrastruktur och en större komplex organisation. Du har erfarenhet av att leda i förändring, att leda och bygga team med effektiv leveransstyrning för både utveckling och förvaltning. Har du arbetat som chef med personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar är det en fördel.

Du har jobbat med leverantörsstyrning i större omfattande avtal, från kravställning till kontraktsförhandling och uppföljning, med fördel inom infrastruktur i offentlig verksamhet.                   

Personliga egenskaper

Som person är du en naturlig ledare med ett tryggt och tydligt ledarskap. Du inspirerar och entusiasmerar medarbetare och kollegor genom ett tillitsfullt förhållningssätt. Du är en god kommunikatör som har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, med hög grad av samverkan både inom IT-avdelningen och med andra samverkansparter.

Du är strategisk och ser till organisationens bästa och hur vi skapar värde för Länsstyrelserna och våra uppdrag. Du tar initiativ och fattar beslut. Du agerar i komplexa sammanhang och kan analysera hur delar hänger ihop och påverkar varandra och lägger fram förslag som leder till verksamhetens utveckling.

Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat.

Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning som speglar länens befolkning.

https://www.lansstyrelsen.se/vastra-gotaland/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-pa-it-avdelningen.html

Övrig information
Välkommen med din ansökan! Vi vill gärna att den är på svenska då det är vårt arbetsspråk.

Anställningen kan komma att inledas med 6 månaders provanställning.
Arbetstid: Förtroendearbetstid där vi utgår från 40 timmar per vecka.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. Läs mer om säkerhetsprövning Personalsäkerhet - Säkerhetspolisen (sakerhetspolisen.se). Även svenskt medborgarskap kan komma att krävas.

Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Visa mindre

Head of Product - Chief Product Officer at Volvo Autonomous Solutions

Who are we? Partnership being the new leadership is an important way of working at V.A.S and we know that we need to partner up to solve the big technology opportunities we see ahead. For this reason, we have entered into partnerships with developers of autonomous driving systems like Aurora. But in parallel, the V.A.S. technology organization is responsible in developing our own virtual driver for the confined segment (e.g. quarry and mining). Thi... Visa mer
Who are we?




Partnership being the new leadership is an important way of working at V.A.S and we know that we need to partner up to solve the big technology opportunities we see ahead. For this reason, we have entered into partnerships with developers of autonomous driving systems like Aurora. But in parallel, the V.A.S. technology organization is responsible in developing our own virtual driver for the confined segment (e.g. quarry and mining).


This is the role


At V.A.S we develop autonomous transport solutions for three segments – quarries & mining, ports & logistic centers, and Hub 2 Hub on highway transportation. The product organization of V.A.S. acts in close collaboration with our technology and commercial organization. While the technology organization is responsible for the development of our own virtual driver, dedicated to the confined segment, the commercial organization handles all commercial aspects, the customer interface, and the operational execution of the autonomous transport system. The product organization then is responsible to create the autonomous transport system per segment, integrating either our own virtual driver, or the externally developed virtual drivers with our vehicles and machines, including system verification and validation (incl. homologation). Other parts of responsibility include infrastructure and supporting the operations of installed autonomous solutions, in tight connection with the commercial teams. In addition, they are responsible to provide support for HW and SW matters which may arise at customer sites.


As Head of Product we expect product ownership per segment and the ability to define the fit for purpose autonomous transport system per segment. You will also work tightly with our development partners, like Aurora and others. As we source our vehicles and machines from within the Volvo Group, a close collaboration with other Volvo Group functions is essential.
You will lead teams which together allow and enable V.A.S. to define, build, validate & verify, and roll-out our autonomous transport systems. Transport Systems is the function within the V.A.S. product organization, where based on customer segments, externally developed virtual drivers or the internal developed virtual driver are integrated into our vehicles and machines, supported with the required infrastructure. Creating the transport system is done via existing teams, supported by program and project Managers and in close collaboration with the V.A.S. technology organization, our colleagues from Group Truck Technology, Volvo Construction Equipment Technology and our technology partners (e.g. Aurora).


The role requires relevant experience and competence for the development and execution of large complex engineering projects, best within the autonomous space. It is important that the role is knowledgeable about the required components of a full stack autonomous transport system and able to provide technology leadership to the organization. As V.A.S. is a start-up within Volvo Group, one of our key objectives is the scaling of our autonomous transport systems – hence the role includes the responsibility to establish the abilities to scale our autonomous transport systems.


You will also ensure that your function is properly resourced in all required respects and has the capacity, commitment and competence to achieve what is planned and agreed.


This role will report to the President and Head of Volvo Autonomous Solutions and be part of the Volvo V.A.S executive management team.


This is you


You have an extensive leadership experience, preferably combined with rich experience from product development and portfolio management in the automotive industry. You have worked on both, strategic and operational levels in an international and multicultural environment. You demonstrate a clear vision, a global mindset and have a proven track record of successfully developing people and technology. You can deal with ambiguity, the uncertainty of change, and you are ready to face challenges. Your leadership style is characterized by managerial courage, technology and business acumen, and trust. As our new Head of Product we believe you combine software & technology experience with effective people leadership and embrace all aspects of diversity, safety, quality and innovation.


You have a track record of extensive professional experience within the automotive or engineering industry, and you bring a great interest and expertise in new technologies and automation. An entrepreneurial frame of mind is crucial, as is a curious mindset and a can-do attitude above all. Customer and technology focus is always on top of your agenda, and you have a pragmatic and solution-oriented mindset – coupled with good understanding of autonomous technology and its opportunities. This implies a clear and deep understanding of our industry verticals and the requirements for the respective autonomous transport system. To work in close collaboration with the customer is key, as well as to collaborate effectively within our business area and with other AB Volvo units to efficiently secure the right technology management.


We strongly believe you are a truly inspiring leader, able to develop and support people, you enable the business to scale and grow, to reach full potential. You are fluent in English, both written and spoken and can communicate in a clear and inspiring way. You have a Master degree in Electronics Engineering or the equivalent.


If you are ready to take on a new challenge and explore new ways of driving business - then you have come to the right place.


Do you have any questions?
Anna Thorén, Head of People & Culture, +46 313235353


Kindly note that due to GDPR, we will not accept applications via mail. Please use our career site.


?#LI-DNI Visa mindre

Enhetschef HR Systemförvaltning

Ansök    Feb 17    GÖTEBORGS KOMMUN    Driftchef, data
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartne... Visa mer
Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill leda arbetet med att förvalta och utveckla kommungemensamma HR-applikationer och applikationsplattformar i Göteborgs stad. Verksamhetsområde HR levererar tjänster och ger service i HR-frågor till chefer och medarbetare i Göteborgs Stad. Området är uppdelat i 6 olika enheter, varav HR Systemförvaltning är en. Området verkar även för att Göteborgs Stad ska vara en attraktiv arbetsgivare, erbjuder chefsutvecklingsinsatser och coachar både medarbetare och chefer mot individuella mål. Inom området arbetar ca 130 personer.

Vi söker nu en enhetschef till enheten HR Systemförvaltning. Inom enheten arbetar 18 medarbetare som arbetar självständigt på ett proaktivt sätt med de olika HR-applikationerna. Enheten ger verksamheterna i staden expertsupport och kravställer mot leverantörer samt arbetar med automatisering och förenkling av processer och IT-stöd.
Som enhetschef för HR Systemförvaltning leder, utvecklar och förvaltar du enhetens verksamhet. Det innebär ett operativt och nära ledarskap med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för enheten. Du följer upp mål och resultat och rapporterar till verksamhetschefen samt ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp.
Göteborgs Stad ändrar nu sin styrmodell för finansiering och utveckling av tjänster med koppling till digitalisering. Det innebär ett förändrat arbetssätt med tjänsten genom hela livscykeln och ett förändrat sätt att möta kunder på och arbeta med kvalitet och utveckling. Som enhetschef har du en viktig roll i att leda det fortsatta förändringsarbetet.
Förvaltningen har ett uppdrag att konsolidera gemensamma tjänster för hela koncernen. Det betyder att vi kommer att införa tjänster till fler av Göteborgs stads bolag. Fokusområden de kommande åren kommer att vara olika utvecklingsprojekt som innebär förändringar i arbetssätt för stadens verksamheter med tillhörande upphandlingar och införanden av IT-stöd.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning med en inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har chefs- och ledarerfarenhet. Du har erfarenhet av applikationshantering, förvaltning och utveckling av ny funktionalitet i it-stöd. Du har kompetens inom GDPR och informationssäkerhet.
Det är meriterande om du även har kompetens/ erfarenhet av
• leverantörskontakter
• offentlig upphandling
• arbete utifrån förvaltningsmodell för it-stöd
• arbete inom HR-processer

Du är en trygg och stabil ledare som drivs av att göra nytta för staden. Du motiveras av att nå resultat tillsammans/ genom andra. Du är lyhörd, värnar ett öppet diskussionsklimat och praktiserar tillitsbaserat ledarskap. Du delegerar och följer upp samtidigt som du är en närvarande ledare med stort engagemang för verksamhetens innehåll. Eftersom rollen innebär många interna och externa kontaktytor, söker vi dig som har god förmåga att arbeta tillsammans med andra. Du har förmågan att arbeta mål- och resultatorienterat på både kort och lång sikt och kan överblicka konsekvenser av olika vägval och lösningar för staden utifrån ett helhetstänk.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Affärsdrivande kontorschef till Syntronic

Ansök    Feb 22    Syntronic AB    Driftchef, data
VI SKA - Skapa ett ledande Göteborgskontor med stor tillväxt och starka kundrelationer. ÄR DU REDO? - Att ta dig an denna utmaning och driva våra ambitioner hela vägen in i mål? Som du kanske förstår, söker vi en energisk, driftig och kundfokuserad kontorschef till Syntronic i Göteborg. Hos oss får du fullt resultat-, personal- och säljansvar och dina arbetsuppgifter är såklart väldigt varierande och spänner från stort till smått. Några arbetsuppgifter ... Visa mer
VI SKA - Skapa ett ledande Göteborgskontor med stor tillväxt och starka kundrelationer.

ÄR DU REDO? - Att ta dig an denna utmaning och driva våra ambitioner hela vägen in i mål?

Som du kanske förstår, söker vi en energisk, driftig och kundfokuserad kontorschef till Syntronic i Göteborg. Hos oss får du fullt resultat-, personal- och säljansvar och dina arbetsuppgifter är såklart väldigt varierande och spänner från stort till smått.

Några arbetsuppgifter som kan bli din vardag, som kontorschef hos oss:

- Analysera den regionala marknaden och identifiera möjligheter

- Söka relevanta kundkontakter och presentera vad Syntronic erbjuder

- Möta våra befintliga och nya kunder och lyssna till deras specifika behov

- Tillsammans med våra kompetenta och duktiga medarbetare definiera lösningar i teknikens framkant

- Ta fram och presentera attraktiva affärsförslag åt våra kunder

- Utveckla vårt erbjudande genom rekrytering och kompetensutveckling av våra fantastiska medarbetare

- Leda, motivera och coacha medarbetarna för att uppnå våra strategiska mål.

Som kontorschef rapporterar du till Operations Manager och har en nyckelroll i Syntronic Research and Developments ledningsgrupp.

Vi söker en kontorschef som:

- Är utbildad civil- eller högskoleingenjör och/eller har erfarenhet av arbete inom teknikbranschen

- Har erfarenhet från utveckling inom hårdvara och/eller mjukvara

- Har några års erfarenhet av ledarskap

- Kan uttrycka dig väl på både engelska och svenska

- Har en lokal anknytning till Göteborgsregionen.

Har du arbetat inom konsultbranschen tidigare är det meriterande.



Personliga egenskaper

Vi tror att vår nya kontorschef är en naturlig ledare fylld med energi och passion som drivs av att hitta nya affärer samt värnar om kundrelationer. För att lyckas i rollen behöver du vara både kreativ, välorganiserad, uthållig och trivas i mötet med andra människor.

Självklart har du ett genuint tekniskt intresse och lockas av att vara en del av ett teknikintensivt bolag som ständigt expanderar. Slutligen tror vi att du behöver trivas bäst i ett högt tempo där du till stor del kan och vill driva dina egna affärer, med en stor dos av positivitet och framåtanda.

Vi erbjuder

Storslaget! Ett riktigt bra gäng!” Så svarade en medarbetare som blev ombedd att beskriva Syntronic. Hos oss blir du en del av en härlig gemenskap. Du arbetar med spännande projekt tillsammans med kollegor som delar dina intressen. Här har du stora möjligheter att växa i den riktning som du själv önskar.

Vi beskrivs ofta som en platt organisation som har högt i tak. Här kommer din röst att höras och dina idéer att lyssnas på. Vi vet att livet består av mer än jobb och värnar om att du ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. Därför erbjuder vi flextid och frihet under ansvar. Vi gör också roliga saker tillsammans efter arbetsdagens slut - allt från olika sportaktiviteter till afterwork-event mm.

Den del av livet som består av jobb tycker vi ska vara rolig, spännande och utvecklande. Du erbjuds regelbundna karriärutvecklingssamtal och är välkommen att delta i våra interna workshops. För att du ska må så bra som möjligt ger vi dig ett fördelaktigt paket med förmåner och försäkringar.

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan, som ska vara oss tillhanda senast 21 mars. Vi arbetar med löpande urval.

Av kommunikation- och kvalitetssäkringsskäl ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via vårt system och inte via e-post. Visa mindre

IT Operation & Service Manager

Ansök    Feb 17    Jollyroom AB    Driftchef, data
Jollyroom etablerades år 2010 och är Nordens ledande barn- och babybutik på nätet. Vi befinner oss i stark tillväxt och är ett av de snabbaste växande bolagen inom e-handeln i Europa. Vi servar idag fler än 2 000 000 kunder och har allt för barnen mellan 0 till 12 år samt ett heltäckande sortiment för gravida. I vårt 75 000 kvm stora lager, med över 35 000 artiklar finner barnfamiljen både välkända och nya varumärken. Ett brett sortiment, en tillgänglig we... Visa mer
Jollyroom etablerades år 2010 och är Nordens ledande barn- och babybutik på nätet. Vi befinner oss i stark tillväxt och är ett av de snabbaste växande bolagen inom e-handeln i Europa. Vi servar idag fler än 2 000 000 kunder och har allt för barnen mellan 0 till 12 år samt ett heltäckande sortiment för gravida. I vårt 75 000 kvm stora lager, med över 35 000 artiklar finner barnfamiljen både välkända och nya varumärken. Ett brett sortiment, en tillgänglig webbutik, snabba leveranser och kunnig kundservice är våra grundpelare som gör Jollyroom till det självklara valet i barnfamiljens vardag. I Göteborg ligger Campus Jollyroom, här finns ett stort nybyggt kontor, flera moderna lager, showroom för våra kunder samt gym och restaurang för våra medarbetare. Vi har även en fysisk butik i Stockholm, Kungens Kurva. Vår personalstyrka växer löpande och utgör i dagsläget 500 fantastiska medarbetare, 300 medarbetare arbetar på heltid och resterande på behovsbasis. Möjligheten till expansion och framgång har aldrig varit större. Efter att ha vunnit nr. 1 positionen på den Nordiska marknaden har vi nu påbörjat expansionen in i Europa. På sikt skall Jollyroom bli den ledande aktören inom barn- och baby på nätet i Europa. Vi skall ge europeiska konsumenter den bästa upplevelsen. Vi är med i matchen för att vinna.

IT Operation & Service Manager
We are looking for a leader to manage our team of five technicians and system engineers, and our technical infrastructure at Camp Jollyroom, Hisingen, Göteborg. Your responsibility is to ensure a stable and robust technical backbone and top class IT and maintenance service in the company.

Some more details about the job:
You and your team will be responsible for:
- Our IT infrastructure on site (warehouses, offices and store) and off site (offices and stores)
- Maintenance of our warehouse automation systems
- IT and maintenance service to all our employees
- Infrastructure and security development
- IT procurement & installation

The IT Operation & Service Manager reports to the CTO and is a part of the IT management team, together with tech leads for our development teams.

To succeed in the role:
- You will need a couple of years prior experience of leading a technical service team successfully
- Love to bring the best possible service to the people
- Broad, but not necessarily ocean deep, IT operation knowledge
- Love to drive continues improvement and create structure

If you also have a thing for color coordinated cables, then you’re the perfect match!

We as a company offer you:
- An entrepreneur-driven business
- High rate of development and an exciting industry with great potential
- Career opportunities
- A youthful and vibrant environment
- Collective agreement
- Wellness allowance
- Location near Gothenburg; 15 minutes by car to the city

Practical information
- Start: As soon as possible/ per agreement.
- A full-time permanent employment, with 6 months probationary period.
- Location: Gothenburg, Sörredsvägen 111.
- Questions? Contact Annett Hanna, via [email protected]

Do you think that most of this ad sounds exciting and do you recognize yourself in our requirements profile? Apply as soon as possible because we may fill the position before the last application day!

Were you even more curious about Jollyroom? Do not forget to follow us on LinkedIn! Below you will find a selection of our latest news:

We reached two billion in turnover ->
https://www.market.se/affarsnyheter/forsaljning/vd-ns-besked-efter-att-jollyroom-betat-av-ytterligare-en-miljard-vill-expandera-till-fler-lander/

We have built a new JollyCampus in Gothenburg ->https://www.helahisingen.se/jollyrooms-vd-bygger-campus-och-ar-inte-radd-for-amazon-vi-kan-ge-dem-en-match/

We won the Swedish SEO award in the category Children & Toys for the third year in a row! -> https://svenskaseopriset.se/#winners

As part of ensuring high quality in our recruitment processes, we carry out tests, taking reference and background checks.

We are currently avoiding calls from recruitment and advertising providers. Visa mindre

Enhetschef Användarnära IT

Information om avdelningen IT-avdelningen på Chalmers är en heltäckande IT-organisation som har hand om Chalmers gemensamma IT-system och levererar IT-stöd till hela verksamheten. Medarbetarna deltar regelbundet i spännande projekt och utvecklar och förvaltar lösningar för såväl utbildning som forskning. Avdelningen består idag av ca 90 medarbetare fördelade på fem enheter på Chalmers båda campus. Tjänsten är placerad på enheten Användarnära IT och du kom... Visa mer
Information om avdelningen
IT-avdelningen på Chalmers är en heltäckande IT-organisation som har hand om Chalmers gemensamma IT-system och levererar IT-stöd till hela verksamheten. Medarbetarna deltar regelbundet i spännande projekt och utvecklar och förvaltar lösningar för såväl utbildning som forskning. Avdelningen består idag av ca 90 medarbetare fördelade på fem enheter på Chalmers båda campus.

Tjänsten är placerad på enheten Användarnära IT och du kommer att ansvara över 19 medarbetare. Inom enheten jobbar vi med att bygga väl fungerande team som samverkar, nyttjar nya tekniker och moderna utvecklingsplattformar för att effektivt skapa värde för verksamheten. I din enhet arbetar ni med systemutveckling och systemförvaltning inom Chalmers gemensamma klientplattformar (Windows, MAC och Linux). Ert arbete omfattar även AV-Service med uppdrag att stötta verksamhetens behov med hjälp av ny teknik för att skapa digitaliserade lärosalar och mötesrum. Ni finns till stöd som forskningsnära IT och erbjuder support för verksamhetsområden som har andra krav än standardiserade lösningar och expertrådgivning vid tekniska utmaningar.

Beskrivning av tjänsten
Som chef för enheten Användarnära IT har du det övergripande ansvaret för enhetens utveckling och leverans. Du ansvarar för att driva enhetens verksamhetsprocesser och arbetssätt framåt. Du leder och coachar dina medarbetare i enlighet med enhetens, avdelningens och Chalmers gemensamma mål. Du förväntas vara enhetens och avdelningens representant i olika sammanhang samt leda det strategiska arbetet kopplat till Chalmers målbild. I rollen ingår arbetsmiljöansvar och budgetansvar. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till IT-chef. Dina medarbetare finns idag på två campus i centrala Göteborg (Lindholmen och Johanneberg).

Anställningsform
Tillsvidareanställning på heltid.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom it eller motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer är relevanta. Du har erfarenhet från att ha arbetat i en drift- och/eller serviceorganisation, gärna i en ledande roll och med IT-infrastruktur. Du har en god förståelse för hur en serviceorganisation fungerar. 

Det är meriterande om du har:
- en ledarskapsutbildning, eller akademisk examen inom it
- chefserfarenhet eller annan ledarerfarenhet (projektledare, teamledare, förvaltningsledare eller liknande) och där du hanterat svåra samtal med medarbetare och kunder, samt har erfarenhet från att ha rekryterat personal med goda resultat.

Som person har du en personlig trygghet och en god självkännedom. Du är en utpräglad lagspelare och upplever glädje i att se andra lyckas. Vidare är du en god kommunikatör med förmågan att lyssna och förstå, samt kunna kommunicera budskap på ett lättbegripligt och attraktivt sätt. Du är en bra ledare som har en förmåga att få medarbetare att arbeta tillsammans mot gemensamt uppsatta mål. Du har förmåga till helhetssyn och fastnar inte i detaljer, och du kan vid behov delegera och be om hjälp. Du är ordningsam och noggrann med en väl utvecklad förmåga att planera, genomföra och följa upp.

Att arbeta på Chalmers
Chalmers värdeord: öppenhet, respekt, delaktighet, mångfald och kvalitet, genomsyrar synen på vår arbetsmiljö och våra medarbetare. Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats i en akademisk miljö, där studenter och medarbetare drivs av att skapa värde för en hållbar framtid.
Våra förmåner för anställda omfattar bland annat:
? Flexibilitet att arbeta på distans.
? Semester upp till sju veckor per år.
? Kollektivavtal med föräldralön, sjukpenningtillägg, läkemedelskostnader, löneväxling, pension, inarbetade dagar samt flextid.
? Friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimma varje vecka under betald arbetstid.

Här kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta på Chalmers.

Ansökningsförfarande
Ansökan ska vara märkt med Namn, Ref 20230080 och dokumenten sparas som PDF-filer enligt nedan:

CV

Personligt brev
• 1-2 sidor

Övrigt (valfritt)
• Eventuella intyg, betyg etc. Referenser lämnas vid en eventuell intervju.

Sista ansökningsdag: 2023-03-15

Vid frågor, vänligen kontakta
tf. IT-chef Philip Jirevall, IT-avdelningen,
Email: [email protected]
Telefon: 031-772 6674

Enhetschef Mattias Andersson, IT-avdelningen
Email: [email protected]
Telefon: 031-772 5432

*** Chalmers undanber sig alla erbjudanden om ytterligare jobbannonsering eller rekryteringsstöd i samband med denna rekrytering. ***
 


Chalmers vision är att aktivt medverka till en hållbar framtid. Vår forskning och utbildning inom teknik, naturvetenskap, arkitektur och sjöfart bedrivs i nära kontakt med omvärlden. Strategin för att nå vetenskaplig excellens förverkligas inom sex styrkeområden; Energi, Hälsa och teknik, Informations- och kommunikationsteknik, Materialvetenskap, Produktion och Transport. De grundläggande vetenskaperna utgör basen och hållbarhet, innovation och entreprenörskap är viktiga drivkrafter. Chalmers har omkring 11 000 studenter och 3000 anställda. Utveckling och förnyelse har präglat Chalmers ända sen starten 1829, helt enligt grundaren William Chalmers motto: Avancez! Visa mindre

Enhetschef Driftstöd

Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom områden som är högst aktuella i dagens samhälle. Den gröna omställningen, krisberedskap och civilt försvar och inte minst demokratifrågor! Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system so... Visa mer
Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom områden som är högst aktuella i dagens samhälle.

Den gröna omställningen, krisberedskap och civilt försvar och inte minst demokratifrågor!

Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Framför allt kommer IT-avdelningens verksamhet hela samhället till nytta. Det ger en speciell känsla som är svår att slå.

Länsstyrelsernas IT-avdelning är nationell och jobbar för samtliga 21 länsstyrelser i Sverige.

Arbetsbeskrivning
Som chef för enheten Driftstöd ansvarar du för IT-avdelningens plattforms- och infrastrukturleverans till länsstyrelsernas verksamheter. Till din hjälp att leda enheten har du fyra engagerade funktionschefer och 65 medarbetare. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp där du har en strategisk roll och bidrar med din kompetens för hela avdelningens utveckling.

Du bidrar till IT-avdelningens mål och strategi, formulerar konkreta mål för din enhet och leder förändring som förbättrar och effektiviserar leveransen av våra plattforms- och infrastrukturtjänster. Tillsammans med övriga enhetschefer kommer du att utveckla IT-avdelningens leveransmodell och samverkansformer. Du kommer också bygga upp förmåga och kompetens för våra uppdrag kopplat till civilt försvar och cybersäkerhet.

Enheten Driftstöd har i dagsläget fyra funktioner. Leveransen består av tekniska tjänster från Datacenter, LAN/WAN, server- och klientplattformar, men även plattformstjänster som till exempel API-plattform, IAM, Databas, Utvecklarverktyg, och Samverkansplattformar. I uppdraget ingår även leveranser av signalskyddsutrustning.

Placeringsort: Göteborg eller Vänersborg.

Kvalifikationer
Som person är du en naturlig ledare med ett tryggt och tydligt ledarskap. Du inspirerar och entusiasmerar kollegor och chefer genom ett tillitsfullt förhållningssätt. Du är en god kommunikatör som har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Vidare är du analytisk och kan se komplexa samband i verksamheten. Du har helhetssyn och kan se behov av samt agera på samplanering med övriga enheter.

Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har flera års IT-relaterad chefserfarenhet och erfarenhet från ledande roller i verksamheter med höga krav på säker och robust IT-drift och IT-säkerhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förändringsarbete, leverantörsstyrning, omfattande avtal, uppföljning och förhandling.

Det är meriterande om du har erfarenhet av cloud-, on-prem- och hybridmiljöer. Det är dessutom värdefullt om du har erfarenhet av att arbeta i en säkerhetsskyddad verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning.

Vårt erbjudande
Länsstyrelserna verkar för ett hållbart samhälle och bidrar till att bygga upp det civila försvaret i Sverige. Inom respektive län är länsstyrelserna också högsta civila totalförsvarsmyndighet med höga krav på en säker och robust drift vilket präglar ditt uppdrag, leveranserna och kraven.

Enheten Driftstöd, med ansvar för drift av infrastruktur, plattformar och applikationer befinner sig i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och enhetens organisation och uppdrag växer kommande år. Som ledare får du goda möjligheter att fortsatt utveckla enhetens verksamhet och leveranser.

Din nya arbetsplats kännetecknas av engagerade och kompetenta chefer och medarbetare, en sund arbetsmiljö, goda arbetsvillkor och utvecklingsmöjligheter. Vi erbjuder också ett flexibelt arbetssätt genom möjligheten att arbeta på distans. Om du blir kallad till intervju kommer du under processen att träffa din blivande chef men också kommande chefskollegor, för att du ska kunna ställa frågor och bilda dig en uppfattning om oss. https://play.mediaflowpro.com/ovp/16/55GEBEL5BG

Övrig information
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. Läs mer om säkerhetsprövning Personalsäkerhet - Säkerhetspolisen (sakerhetspolisen.se). Även svenskt medborgarskap kan komma att krävas. Visa mindre

Affärsdrivande kontorschef till Syntronic

Ansök    Jan 23    Syntronic AB    Driftchef, data
Vi vill - utveckla vårt Göteborgskontor till att bli den ledande konsultleverantören i regionen! Vill du - utvecklas genom att ta steget till att bli Syntronics kontorschef i Göteborg? Som kontorschef hos oss på Syntronic har du fullt resultat-, personal- och säljansvar för kontoret. Arbetsuppgifterna är varierande och spänner från stort till smått. Som kontorschef på Syntronic kommer du att: - Analysera den regionala marknaden och identifiera spännande... Visa mer
Vi vill - utveckla vårt Göteborgskontor till att bli den ledande konsultleverantören i regionen!
Vill du - utvecklas genom att ta steget till att bli Syntronics kontorschef i Göteborg?

Som kontorschef hos oss på Syntronic har du fullt resultat-, personal- och säljansvar för kontoret. Arbetsuppgifterna är varierande och spänner från stort till smått.

Som kontorschef på Syntronic kommer du att:

- Analysera den regionala marknaden och identifiera spännande möjligheter

- Söka relevanta kundkontakter och presentera vad Syntronic erbjuder

- Möta våra befintliga och nya kunder och identifiera specifika behov

- Tillsammans med våra kompetenta och duktiga medarbetare analysera och definiera lösningar i teknikens framkant

- Ta fram och presentera attraktiva affärsförslag som uppfyller kundernas behov

- Utveckla vårt erbjudande genom rekrytering och kompetensutveckling av våra fantastiska medarbetare

- Leda, motivera och coacha medarbetarna för att uppnå våra strategiska mål.

Som kontorschef rapporterar du till Operations Manager och har en nyckelroll i Syntronic Research and Developments ledningsgrupp.

Vi söker en kontorschef som:

- Är utbildad civil- eller högskoleingenjör och/eller har erfarenhet av arbete inom teknikbranschen

- Drivs av att hitta nya affärer och vårdar kundkontakter

- Har erfarenhet från utveckling inom hårdvara och/eller mjukvara

- Har några års erfarenhet av ledarskap

- Kan uttrycka dig väl på både engelska och svenska

- Har en lokal anknytning till Göteborgsregionen.

Har du arbetat inom konsultbranschen tidigare är det meriterande.



Personliga egenskaper

För att lyckas i rollen som kontorschef behöver du vara en naturlig ledare med energi och passion. Rollen kräver bland annat att du är kreativ, välorganiserad, uthållig och trivs i mötet med människor.

Självklart har du ett genuint tekniskt intresse och lockas av att bli en del av ett teknikintensivt bolag som hela tiden utvecklas. Du trivs i ett högt tempo där du till stor del driver dina egna affärer med stor uthållighet och positivitet.

Vi erbjuder

Storslaget! Ett riktigt bra gäng!” Så svarade en medarbetare som blev ombedd att beskriva Syntronic. Hos oss blir du en del av en härlig gemenskap. Du arbetar med spännande projekt tillsammans med kollegor som delar dina intressen. Här har du stora möjligheter att växa i den riktning som du själv önskar.

Vi beskrivs ofta som en platt organisation som har högt i tak. Här kommer din röst att höras och dina idéer att lyssnas på. Vi vet att livet består av mer än jobb och värnar om att du ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. Därför erbjuder vi flextid och frihet under ansvar. Vi gör också roliga saker tillsammans efter arbetsdagens slut - allt från olika sportaktiviteter till afterwork-event mm.

Den del av livet som består av jobb tycker vi ska vara rolig, spännande och utvecklande. Du erbjuds regelbundna karriärutvecklingssamtal och är välkommen att delta i våra interna workshops. För att du ska må så bra som möjligt ger vi dig ett fördelaktigt paket med förmåner och försäkringar.

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan, som ska vara oss tillhanda senast 21 februari. Vi arbetar med löpande urval.

Av kommunikation- och kvalitetssäkringsskäl ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via vårt system och inte via e-post. Visa mindre

Team Manager IT Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Jan 23    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad fö... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager IT Operations på Iver?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen, där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom IT Operations leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-23. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.?Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Sektionschef Samarbete

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare. Som region står vi inför stora förändringar i och med digitalisering, behoven ändras i snabb takt och traditionella tankesätt ersätts med nya. Användarnära tjänster har en tydlig målsättning att kunna erbju... Visa mer
Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare.

Som region står vi inför stora förändringar i och med digitalisering, behoven ändras i snabb takt och traditionella tankesätt ersätts med nya. Användarnära tjänster har en tydlig målsättning att kunna erbjuda den bästa upplevelsen för våra användare och vara snabbfotade samtidigt som vi inte gör avkall på säkerhet och stabilitet. För att klara denna förändring har vi etablerat tvärfunktionella och självförsörjande produktteam som kontinuerligt levererar värde med fokus på användarupplevelse.

Nu söker vi en chef till sektionen Samarbete inom enheten Samarbete & Samverkan som vill vara med och stärka upp våra tjänster inom samarbetsverktyg och ta en viktig roll i VGR´s förändringsresa. Ta chansen och sök dig till en av Sveriges största arbetsgivare.

Ditt uppdrag


Som sektionschef har Du ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande team. Du stöttar och gör det möjligt för dina medarbetare att uppnå sin fulla potential, samt att Du skapar hög trivsel och en god arbetsmiljö. Du har personalansvar för sektionens medarbetare samt ansvarar för att sektionens verksamhet når uppsatta mål och att ekonomin är i balans. Du kommer vara en del av ledningsgruppen som tillsammans möjliggör en god leverans av tjänster och infrastruktur som skapar värde för våra användare.

Sektionen består av 22 personer som är uppdelade i olika produktteam där sektionens uppdrag är att försörja dessa produktteam med professionell kompetens. Produktteamen ansvara för leveranser av bl.a. Office 365 och distansmöten. En viktig del av ditt uppdrag blir att tillsammans med kollegor driva den förändringsresa vi befinner oss på. Du bidrar till att driva och skapa förutsättningar för ständiga förbättringar, agila beteenden och en bra kultur.

Vad kan vi erbjuda dig?

Vi på enheten Samarbete och Samverkan kan ge dig en kreativ arbetsmiljö där vi hela tiden strävar mot att ligga i framkant vad gäller både teknik och kompetens. Vi vill vara en lärande organisation och arbetar kontinuerligt med återblickar och ständiga förbättringar, därför är det naturligt att dela med sig av sina kunskaper och erfarenheter, så väl framgångshistorier som misslyckanden. Du blir del av en fantastisk kultur med vänliga, drivna och begåvade kollegor.

Som en av Sveriges största IT-organisationer finns goda utvecklingsmöjligheter och vi arbetar med individuella utvecklingsplaner för alla medarbetare. Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans.  

Du kommer få en lyhörd och coachande chef som värdesätter ditt välmående, din kompetensutveckling och din personliga utveckling.

För att lyckas i rollen behöver du:


Relevant högskoleutbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt flerårig arbetslivserfarenhet inom IT-området. Du behöver också chef- eller ledarerfarenhet sedan tidigare och du brinner för att skapa en agil organisation där strävan efter ständiga förbättringar uppmärksammas.

Du har erfarenhet av att leda verksamhet och medarbetare genom förändring och har förmåga att engagera och entusiasmera för att få med dig så väl egen personal som kollegor i förändringsarbetet. I ditt ledarskap skapar du delaktighet och engagemang för att tillsammans nå gemensamma mål.

Du är en trygg ledare som motiverar, involverar och utvecklar dina medarbetare samt tillämpar ett tillitsbaserat ledarskap. Med god samarbetsförmåga arbetar du tillsammans med andra och är lyhörd och situationsanpassad i din kommunikation. I ditt chefskap arbetar du i linje med Västra Götalandsregionens chefskriterier som är värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap.

Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:

- Tillsammans gör vi varandra framgångsrika.
- Vi lyssnar in. Vi lyssnar av.
- Feedback bidrar till vår utveckling.

Övrigt

Placeringsort för denna tjänst är antingen Göteborg, Borås, Vänersborg eller Skövde.Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter.

Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv.


Läs om våra förmåner: https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/dinaformaner/

Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Team Manager IT Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Jan 16    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad fö... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager IT Operations på Iver?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen, där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom IT Operations leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-23. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.?Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Sektionschef Samarbete

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare. Som region står vi inför stora förändringar i och med digitalisering, behoven ändras i snabb takt och traditionella tankesätt ersätts med nya. Användarnära tjänster har en tydlig målsättning att kunna erbju... Visa mer
Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare.

Som region står vi inför stora förändringar i och med digitalisering, behoven ändras i snabb takt och traditionella tankesätt ersätts med nya. Användarnära tjänster har en tydlig målsättning att kunna erbjuda den bästa upplevelsen för våra användare och vara snabbfotade samtidigt som vi inte gör avkall på säkerhet och stabilitet. För att klara denna förändring har vi etablerat tvärfunktionella och självförsörjande produktteam som kontinuerligt levererar värde med fokus på användarupplevelse.

Nu söker vi en chef till sektionen Samarbete inom enheten Samarbete & Samverkan som vill vara med och stärka upp våra tjänster inom samarbetsverktyg och ta en viktig roll i VGR´s förändringsresa. Ta chansen och sök dig till en av Sveriges största arbetsgivare.

Ditt uppdrag


Som sektionschef har Du ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande team. Du stöttar och gör det möjligt för dina medarbetare att uppnå sin fulla potential, samt att Du skapar hög trivsel och en god arbetsmiljö. Du har personalansvar för sektionens medarbetare samt ansvarar för att sektionens verksamhet når uppsatta mål och att ekonomin är i balans. Du kommer vara en del av ledningsgruppen som tillsammans möjliggör en god leverans av tjänster och infrastruktur som skapar värde för våra användare.

Sektionen består av 22 personer som är uppdelade i olika produktteam där sektionens uppdrag är att försörja dessa produktteam med professionell kompetens. Produktteamen ansvara för leveranser av bl.a. Office 365 och distansmöten. En viktig del av ditt uppdrag blir att tillsammans med kollegor driva den förändringsresa vi befinner oss på. Du bidrar till att driva och skapa förutsättningar för ständiga förbättringar, agila beteenden och en bra kultur.

Vad kan vi erbjuda dig?

Vi på enheten Samarbete och Samverkan kan ge dig en kreativ arbetsmiljö där vi hela tiden strävar mot att ligga i framkant vad gäller både teknik och kompetens. Vi vill vara en lärande organisation och arbetar kontinuerligt med återblickar och ständiga förbättringar, därför är det naturligt att dela med sig av sina kunskaper och erfarenheter, så väl framgångshistorier som misslyckanden. Du blir del av en fantastisk kultur med vänliga, drivna och begåvade kollegor.

Som en av Sveriges största IT-organisationer finns goda utvecklingsmöjligheter och vi arbetar med individuella utvecklingsplaner för alla medarbetare. Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans.  

Du kommer få en lyhörd och coachande chef som värdesätter ditt välmående, din kompetensutveckling och din personliga utveckling.

För att lyckas i rollen behöver du:


Relevant högskoleutbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt flerårig arbetslivserfarenhet inom IT-området. Du behöver också chef- eller ledarerfarenhet sedan tidigare och du brinner för att skapa en agil organisation där strävan efter ständiga förbättringar uppmärksammas.

Du har erfarenhet av att leda verksamhet och medarbetare genom förändring och har förmåga att engagera och entusiasmera för att få med dig så väl egen personal som kollegor i förändringsarbetet. I ditt ledarskap skapar du delaktighet och engagemang för att tillsammans nå gemensamma mål.

 

Du är en trygg ledare som motiverar, involverar och utvecklar dina medarbetare samt tillämpar ett tillitsbaserat ledarskap. Med god samarbetsförmåga arbetar du tillsammans med andra och är lyhörd och situationsanpassad i din kommunikation. I ditt chefskap arbetar du i linje med Västra Götalandsregionens chefskriterier som är värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap.

Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:

- Tillsammans gör vi varandra framgångsrika.
- Vi lyssnar in. Vi lyssnar av.
- Feedback bidrar till vår utveckling.

Övrigt
Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter.

Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv.


Läs om våra förmåner: https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/dinaformaner/

Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Team Manager IT Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Jan 13    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad fö... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager IT Operations på Iver?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen, där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom IT Operations leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-23. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.?Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Team Manager IT Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Jan 2    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad fö... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager IT Operations på Iver?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen, där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom IT Operations leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-23. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.?Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Team Manager IT Customer Service Center - sökes till Iver Göteborg

Ansök    Dec 23    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT Customer Service Center (CSC) i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som g... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT Customer Service Center (CSC) i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager Customer Service Center (CSC)?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen. Vi på Iver har samlat hela vår Customer Service -organisation där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom CSC leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-09. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.? Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Team Manager IT Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Jan 12    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad fö... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT operations team i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager IT Operations på Iver?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen, där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom IT Operations leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?

- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?

- Bred teknisk förståelse.

- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??

- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.

- Vana i att leda i förändring.

Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?

- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??

- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?

- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2023-01-23. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.?Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Team Manager Technical Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Nov 29    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt Technical Operations team och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för vå... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt Technical Operations team och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder! Är du vår nya kollega?

Din roll som Team Manager för Technical Operations på Iver:

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen. Vi på Iver har samlat vår kompetens i en gemensam Technical Operations-organisation där kund och teknik är i fokus.
Vi söker dig?som har en förmåga att göra komplex IT enkel och som gillar att upprätthålla värdefulla kundrelationer. På Iver är lagandan stark och nu har du chansen att bli en del av vårt framgångsrika team i Göteborg!

Som Team Manager Technical Operations i Göteborg leder du ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!
Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you!

För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. Iver är ett kompetensföretag med en stark innovationskultur. Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss!
Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Iver - Where business meets technology! Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.

På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.

Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow. Stora nog att skala och agila nog att innovera.

Din bakgrund och profil:?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Technical Operations Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?
- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?
- Bred teknisk förståelse.
- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??
- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.
- Vana att leda i förändring.


Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?
- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??
- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?
- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Iver finns på 26 platser i Sverige & Norge. Denna rollen utgår från vårt fantastiska kontor i centrala Göteborg. Vissa resor förekommer i tjänsten till våra andra kontor.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2022-12-11. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson ([email protected]) vid frågor eller funderingar kring tjänsten.? Vi ser fram emot din ansökan. Visa mindre

Director of Operations

Ansök    Nov 24    Solidicon AB    Driftchef, data
We are creative, we are flexible, and we are growing. One of Sweden’s pre-eminent gaming and casino solution providers offering services in the Europe, LATAM and Africa. Working with big name partners in running their platforms. Company of c. 25 and growing. Based in Central Gothenburg We are looking for a highly motivated, switched-on Director of Operations to join arguably the most innovative and entrepreneurial companies in the gaming sector This co... Visa mer
We are creative, we are flexible, and we are growing.
One of Sweden’s pre-eminent gaming and casino solution providers offering
services in the Europe, LATAM and Africa. Working with big name partners in
running their platforms. Company of c. 25 and growing. Based in Central
Gothenburg


We are looking for a highly motivated, switched-on Director of Operations to join
arguably the most innovative and entrepreneurial companies in the gaming sector


This company really is making a big splash in the game development world.
As part of the senior management team you will have input into all aspects of
running this profitable and successful growing business


The Role:
As Director of Operations (COO) you will organize and oversee the daily operations of the company, ensuring that the business is well coordinated and productive by managing procedures and people. You will be expected to take a leadership role within the organisation, ensuring that all operation functions are managed efficiently, effectively and able to motivate a team
The area of responsibility includes Management of the sales, delivery and maintenance of all Solidicon products into via the key customers already acquired.Not to mention the requirement to help the business grow worldwide by attracting new and varied clients.
You will also manage new customer launches ensuring each new client is managed effectively through initial launch and ongoing operations
You will work closely with the technology development team, finance and trading teams, this is not a IT operations role but online gaming/platforms, IT operation knowledge is useful.

About you:
You will need to have been in a Senior Operations position within the gaming
industry, ideally sports betting, virtual games and casino


You’ll have in-depth knowledge of diverse business functions i.e. finance/supply
chain/customer service. You will have knowledge of sport betting/gaming legal
rules and guidelines


You’ll be highly organised and very commercial, able to review financial information
and input into operational budgets to promote profitability and able to evaluate
overall performance


This really is a super opportunity to be a senior figure in this high-profile growing
company. Opportunities to be involved in at this level and in the senior operational
decision process are rare. It would suit someone who’s highly ambitious, hands-on
and motivated, who’s looking to play an incremental part in a growing company


Knowledge of the gaming sector in Europe, LATAM and Africa are essential for this
role, and you will need to demonstrate high levels of competence in retail
management, investment planning as well as operational expertise specific to
delivering successful long-term projects in these markets.
What’s in it for you? Glad you asked! ????
We offer you a fun and dedicated workplace where everyone is equally important to the products and the success we share. You will be surrounded by friendly and talented colleagues with brave ideas and ambitions to make a difference.
Strong values and purpose-driven company
An agile development environment that is trust-based
Room for creativity and initiatives
Work-life balance
Competitive salary and yearly bonus
Private pension plan and health insurance
6 weeks of paid vacation
A new awesome office on Avenyn complete with an in-house cinema, VR-area (and soon our own bar of refreshments)
Yearly team-building trips to warm and sunny countries
Yearly visit to ICE gaming expo in London or South Africa
One week dedicated to professional development each year
Wednesdays work from home and flexible remote
Good referral bonus program
5000 SEK wellness allowance

We look forward to hearing from you!
How To Learn More And To Apply
We recommend that you submit your application as soon as possible. We will start reviewing the applications & reach out to you. Visa mindre

Master Data Manager

MASTER DATA MANAGER AT VOLVO BUSES Volvo Buses aim to become a truly data driven company, laying the foundation for our digitalization journey, and enabling services and solutions sales at scale! We are now accelerating our efforts, building a team of talented employees to drive our Information Management strategy and ensure we reach Volvo Buses’ vision and ambitions for 2030. We can promise some truly exciting challenges and some really skilled colleag... Visa mer
MASTER DATA MANAGER AT VOLVO BUSES


Volvo Buses aim to become a truly data driven company, laying the foundation for our digitalization journey, and enabling services and solutions sales at scale! We are now accelerating our efforts, building a team of talented employees to drive our Information Management strategy and ensure we reach Volvo Buses’ vision and ambitions for 2030.
We can promise some truly exciting challenges and some really skilled colleagues. You will work in a global environment that provides you with development opportunities both professionally and personally.


We want you to prosper and be happy, because when you succeed, we succeed. Together we every day ensure millions of people reach their travel destination, and we want to make a difference, being pioneers of sustainable transport solutions of the future. We are eager to learn from you and you will get fantastic opportunities to learn and develop with us.


This is us, your new colleagues


Digital Services & Solutions is a recently formed function within Volvo Buses with the global responsibility for digital services and solutions over the life cycle.


In close cooperation with our customers and stakeholders, Digital Services & Solutions are responsible for defining, developing, and delivering world class solutions that ultimately drives earnings and profitability for our customers and for Volvo Buses. On an overall level, we have the global responsibility in the following areas:
Enterprise Architecture & Data Security – ensuring a robust digital foundation
Business Development & Partnerships – driving business development and partnership set-ups
Connected Services – ensuring world class connected services for sustainable people transports
Digital Channels – the “digital home” for all connected services & solutions
Business Solutions – ensuring world class digital solutions to support operational efficiency

This is how you make an impact:


As Master Data Manager you love working with data challenges and you are a vital part in our mission that will revolutionize how we serve data to our customers, services, and solutions. You will drive the design of our master data foundation helping our organization to define our master data strategy, drive the realization of this very strategy and lead the analysis and conceptualization of how to migrate and consolidate a vast landscape of master data systems and platforms with the aim to make reliable data easily available.
You have a keen business understanding and collaborate easily with business and technical stakeholders to translate complex requirements into recommendations for appropriate MDM solutions, with specific emphasises on becoming truly data driven and significantly increase services sales.

Who are you?


We believe it is the right mindset that will make a difference within our organization. If you see yourself working in an environment that challenges you to combine your analytical skills with a more hands on attitude, then we believe you have the right attitude to be successful.
This position requires that you proactively identify and address both opportunities and issues on our journey towards a truly data driven company. You can easily interact with a wide variety of stakeholders to gather information, facilitate consensus building, deliver business value, and convey technical information into business feasible language.
We also believe you have some of the following capabilities:
Solid experience in data and master data management, data quality and data modelling
Solid experience in designing and introducing master data solutions to a business organization
Know-how to translate business needs into requirements for data and data management
Ability to describe data flows and architecture at a high level (you don’t have to be an architect, but you can do high-level architectural descriptions)
Familiar with data analytics, designing and developing dashboards and reports
A great listener with ability to communicate with people of diverse disciplines and organizations
A great driver of culture change



The formal education requirement is a Master of Science or equivalent in business administration, and you are fluent in English.

The position is based in Gothenburg, Sweden. Occasional travel is expected.
Diversity is very important for us at Volvo Buses; therefore we strongly encourage women to apply to this position.


ARE WE THE PERFECT MATCH?


Are you ready for a change and want to join a team that focus business value and delivery excellence? Do you want to make a difference and support us in realizing Volvo Buses mission?


Curious, and have some questions? Call!
Kerstin Hanson +46 73 9021528
Head of Enterprise Architecture and Data Security


Kindly note that due to GDPR, we will not accept applications via mail. Please use our career site. Visa mindre

Chef för Länsstyrelsernas infrastruktur- och plattformsleverans

Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus. Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Framför allt kommer våra idéer hela samhället till nytta. Det ger en alldeles speciell känsla som är svår att slå. Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom om... Visa mer
Länsstyrelsernas IT-avdelning är i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, innovativa lösningar och säkerhets- och beredskapsfrågor är i fokus.

Vår IT-miljö är omfattande och varierande. Den innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Framför allt kommer våra idéer hela samhället till nytta. Det ger en alldeles speciell känsla som är svår att slå.
Länsstyrelsernas verksamhet har en stor bredd och verkar inom områden som är högst aktuella i dagens samhälle.  Den gröna omställningen, krisberedskap och civilt försvar och inte minst demokratifrågor!
Länsstyrelsernas IT-avdelning är nationell och jobbar för samtliga 21 länsstyrelser i Sverige.

Vårt erbjudande
Du kommer verka i en organisation som jobbar tillsammans för ett hållbart samhälle där du också är med och bidrar till att bygga upp det civila försvaret i Sverige.

Enheten Driftstöd, med ansvar för infrastruktur- och plattformsleveranser, befinner sig i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och enhetens organisation och uppdrag växer kommande år. Som ledare får du goda möjligheter att fortsatt utveckla enhetens verksamhet.

Länsstyrelserna är också högsta civila totalförsvarsmyndighet med höga krav på en säker och robust drift vilket präglar ditt uppdrag, leveranserna och kraven. Titta gärna på vår film om https://www.youtube.com/watch?v=IwmpPtrlr_M

Din nya arbetsplats kännetecknas av engagerade och kompetenta chefer och medarbetare, en sund arbetsmiljö, goda arbetsvillkor och utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Vi erbjuder också ett flexibelt arbetssätt genom möjligheten att arbeta på distans. Om du blir kallad till intervju kommer du under processen att träffa din blivande chef men också kommande chefskollegor, för att du ska kunna ställa frågor och bilda dig en uppfattning om oss.

Arbetsuppgifter
I rollen som chef för enheten har du ansvaret för IT-avdelningens plattforms- och infrastrukturleverans till länsstyrelsernas verksamheter. Till din hjälp att leda enheten har du fyra engagerade funktionschefer. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp där du har en strategisk roll och bidrar med din kompetens för hela avdelningens utveckling.

Du bidrar till IT-avdelningens mål och strategi, formulerar konkreta mål för din enhet och leder förändring som förbättrar och effektiviserar leveransen av våra plattforms- och infrastrukturtjänster. Du kommer även tillsammans med övriga enhetschefer att utveckla IT-avdelningens leveransmodell och samverkansformer. Du kommer också bygga upp förmåga och kompetens för våra uppdrag kopplat till civilt försvar och cybersäkerhet.

Enheten består i dagsläget av fyra funktioner. Leveransen består av tekniska tjänster från Datacenter, LAN/WAN, server- och klientplattformar, men även plattformstjänster som till exempel API-plattform, IAM, Databas, Utvecklarverktyg, och Samverkansplattformar. I uppdraget ingår även leveranser av signalskyddsutrustning.

Placeringsort: Göteborg eller Vänersborg.

Kvalifikationer
Krav

Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning eller annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig.

Du har flera års IT-relaterad chefserfarenhet i större organisationer och erfarenhet från ledande roller i verksamheter med höga krav på säker och robust IT-drift och IT-säkerhet. Dessutom vill vi att du har erfarenhet av förändringsarbete. Du har också jobbat med leverantörsstyrning, omfattande avtal, uppföljning och förhandling.

Meriterande

Det är meriterande om du har erfarenhet av hybridmiljöer. Det är dessutom värdefullt om du har erfarenhet av att leda säkerhetsskyddad verksamhet.

Personliga egenskaper

Som person är du en naturlig ledare och en trygg och tydlig arbetsgivare. Du inspirerar och entusiasmerar kollegor och chefer genom ett tillitsfullt förhållningssätt. Du är en god kommunikatör som har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är analytisk och har lätt för att se helheter och komplexa samband i verksamheten. Du har en helhetssyn och kan se behov av och agera på samplanering med övriga enheter.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning.

Övrig information

Länsstyrelserna är en beredskapsmyndighet med särskilt samordningsansvar vid insatser under samhällskriser.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. Läs mer om säkerhetsprövning https://sakerhetspolisen.se/verksamheten/sakerhetsskydd/personalsakerhet.html Även svenskt medborgarskap kan komma att krävas.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Team Manager IT Customer Service Center - sökes till Iver Göteborg

Ansök    Nov 22    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT Customer Service Center (CSC) i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som g... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt IT Customer Service Center (CSC) i Göteborg och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder!
Är du vår nya kollega?

Rollen som Team Manager Customer Service Center (CSC)?

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen. Vi på Iver har samlat hela vår Customer Service -organisation där kund och teknik är i fokus.
Tillsammans säkerställer och ansvarar vi för att våra kunder får all den service och IT support de behöver i sin verksamhet och ett IT-problem får aldrig stoppa upp det arbetet. Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!

Som Team Manager inom CSC leder du ett team på ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. ?Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss! Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vi erbjuder dig en utmanande roll där du tillsammans med dina medarbetare, Team Manager kollegor och övriga kollegor på Iver får vara med på en spännande tillväxtresa.

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.
På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.
Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow.

Vem söker vi?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?
- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?
- Bred teknisk förståelse.
- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??
- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.
- Vana i att leda i förändring.


Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?
- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??
- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?
- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??




Placeringsort:?

Rollen är placerad på vårt kontor i centrala Göteborg.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2022-12-15. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson vid frågor eller funderingar kring tjänsten.? Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till Iver! Visa mindre

Team Manager Technical Operations- sökes till Iver Göteborg

Ansök    Nov 18    Iver Väst AB    Driftchef, data
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way". Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt Technical Operations team och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för vå... Visa mer
Vi på Iver växer och letar efter fler talanger som vill vara med på vår resa. Vi ger samma löfte till våra kollegor som till kunder. Löftet är att alltid vara "beside you", "behind you" och "before you". Vi kallar det för "The Iver way".
Vi söker nu dig som är en driven ledare från IT - branschen och vill vara med och driva vårt Technical Operations team och som vill bli en del av Iver och vara med och bidra till bättre IT-lösningar som gör skillnad för våra kunder! Är du vår nya kollega?

Din roll som Team Manager för Technical Operations på Iver:

Vi är på jakt efter nästa generations ledare att tillsammans med oss på Iver vidareutvecklas för att möta morgondagen. Vi på Iver har samlat vår kompetens i en gemensam Technical Operations-organisation där kund och teknik är i fokus.
Vi söker dig?som har en förmåga att göra komplex IT enkel och som gillar att upprätthålla värdefulla kundrelationer. På Iver är lagandan stark och nu har du chansen att bli en del av vårt framgångsrika team i Göteborg!

Som Team Manager Technical Operations i Göteborg leder du ca 15 medarbetare och ansvarar för ditt team både utifrån ett affärs- och medarbetarperspektiv. Det innebär att leda, engagera, stödja och följa upp teamets arbete för att säkerställa en kvalitativ leverans för kund. Genom ditt ledarskap leder du ditt team mot framgång!
Vi lovar våra kunder och kollegor emellan att alltid vara Behind you, Beside you & Before you!

För att kunna leverera IT-tjänster i världsklass behöver vi vara en arbetsplats för marknadens bästa medarbetare. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och följer vår medarbetarresa My Journey. Iver är ett kompetensföretag med en stark innovationskultur. Rollen inbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som ledare. Varje medarbetares insats märks hos oss!
Vi söker därför nu dig med ständig framåtanda, som motiveras av tillväxt, ständig förändring och nya utmaningar!

Vad erbjuder vi dig på Iver?

Iver - Where business meets technology! Hos Iver får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken och vara med på en spännande tillväxtresa. Iver är ett bolag med entreprenöriella rötter och en kultur som präglas av flexibilitet och samarbete. Vårt mål är att våra kunder - här i Norden och internationellt - ska se oss som en ledande partner för digital transformation.

På Iver är vi inkluderande och strävar efter genuint samarbete där vi arbetar mot gemensamma mål. Inom Iver finns stora möjligheter till utveckling och vi står bakom dig när du vill lära dig mer - inom ditt specialområde, ledarskap eller nya områden.

Hos Iver är du också en del av ett ambitiöst och innovativt företag, vilket innebär att förbättra, testa, utvärdera och våga ändra hur vi gör saker är viktiga ingredienser och vi är övertygade om att det är så vi utvecklas. We’re not big blue. We’re yellow. Stora nog att skala och agila nog att innovera.

Din bakgrund och profil:?

Du är en driven och lyhörd ledare från IT-branschen med ett brinnande intresse för IT, människor och tjänsteleverans mot kund. Du har erfarenhet av att leda en IT-leverans och dess processarbete, såväl som att leda och utveckla personal. Vårt ledarskap är tydligt och kräver styrkor i tre dimensioner, People, Business och Technology.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, Som ledare är du kommunikativ, har ett aktivt ledarskap och en coachande förmåga. Du sätter tydliga mål, följer upp och inspireras av att se dina medarbetare utvecklas och skapar arbetsglädje. Vi vill att du utvecklas tillsammans med oss, både som medarbetare och ledare för att bidra till arbetsglädje och ett bra kundbemötande.

För att passa i rollen som Technical Operations Team Manager har du:

- Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar.?
- Relevant Högskole- eller Universitetsexamen, eller motsvarande arbetslivserfarenhet.?
- Bred teknisk förståelse.
- Erfarenheter av att driva och arbeta med IT Service Management och IT processer.??
- Erfarenhet av att koordinera, planera och schemalägga.
- Vana att leda i förändring.


Som ledare är du:??

- Kommunikativ och trivs i en föränderlig miljö.?
- Har förmågan att coacha, leda och inspirera dina medarbetare och team.??
- Är en kulturbärare och visar vägen framåt.?
- Samarbetsvillig, tar ägarskap och hittar proaktiva lösningar.??



Placeringsort:?

Iver finns på 26 platser i Sverige & Norge. Denna rollen utgår från vårt fantastiska kontor i centrala Göteborg. Vissa resor förekommer i tjänsten till våra andra kontor.

Ansökan:

Urval sker löpande, tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Iver eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Önskad start är snarast eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2022-12-11. Du är välkommen att kontakta Johanna Settergren ([email protected]) eller Jennie Johansson ([email protected]) vid frågor eller funderingar kring tjänsten.? Vi ser fram emot din ansökan. Visa mindre

Interimschef inom IT i Västra Götaland

Ansök    Nov 2    Bemannia Kontor AB    Driftchef, data
Om uppdraget Nu söker vi en interimschef inom IT till vår kund i Västra Götaland. Uppdraget omfattar minst 6 månader och löper som längst till och med 2024-06-30. Uppdraget startar omgående eller senast 2 januari 2023. Arbete på distans är möjligt till viss del av tjänstgöringen - resor kan förekomma. Dina arbetsuppgifter I rollen som IT-chef så omfattar arbetet budget, leverans och personalansvar av enhetens verksamhetsområde tillsammans med funktionsc... Visa mer
Om uppdraget

Nu söker vi en interimschef inom IT till vår kund i Västra Götaland.
Uppdraget omfattar minst 6 månader och löper som längst till och med 2024-06-30. Uppdraget startar omgående eller senast 2 januari 2023.
Arbete på distans är möjligt till viss del av tjänstgöringen - resor kan förekomma.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som IT-chef så omfattar arbetet budget, leverans och personalansvar av enhetens verksamhetsområde tillsammans med funktionschefer.
Enhetsledningsgruppen man ansvarar för har gemensamt ansvar för planering, uppföljning och rapportering. Deltagande i projekt kan förekomma samt processägarskap. Du kommer delta i avdelningens ledningsgrupp och har enhetsråd ihop med funktionscheferna där frågor och ärenden tas upp för beslut.

Du kommer arbeta med enhetens Driftstöd IT och omfattar ansvar för plattforms och infrastrukturtjänster. Enheten utgörs för närvarande av fyra funktioner som leds av funktionschefer:

- System och dataplattform, 10-15 anställda. Fokus hos funktionen är att utveckla och underhålla plattformstjänster som stödjer applikationsområdet, självbetjäning och automation samt samverkansplattformar för att Chat/video/konferens.
- Plattformsdrift, ca 18-20 anställda - utveckla och underhålla basplattformar
- Datacenter, 15-20 anställda - fokus för funktionen datacentertjänster och säkerhetstjänster
- Nätverk och telefoni, ca 15-18 anställda. Fokus för funktionen är nätverksinfrastruktur och telefonitjänst



Dina kvalifikationer

- Ha minst 8 års IT-relaterad chefserfarenhet i större organisationer, varav några år som chef över chef

- Erfarenhet från ledande roller i verksamheter med höga krav på säker och robust IT-drift och IT-säkerhet
- Arbetat med ekonomihantering, budgetering och uppföljning
- Erfarenhet av leverantörsstyrning
- Erfarenhet av arbete i ledade roll med större och komplex IT-driftsmiljöer
- Kunna förstå samband mellan leveransområden och ha erfarenhet av helhetsleveranser av IT till verksamheter

För att du ska trivas och göra ett bra jobb så krävs det:
- Ett samarbetsorienterad och tillitsfullt förhållningssätt till kollegor och chefer
- Tillsammans med sina chefer planera, utveckla och följa upp verksamhetsområdet
- Ha förmåga att identifiera och agera utifrån komplexa samband i verksamheten
- Ha förmåga att se behov av och agera på samplanering med övriga enheter
- Kunna säkerställa enhetens samlade kompetensförsörjning
- Kunna leda olika förändrings och verksamhetsutvecklingsinitiativ vid behov
- Kunna förvalta leverantörsrelationer vid behov
- Vara målorienterad, ha resultatfokus och vara involverade i beslut som ska fattas


Vad vi erbjuder dig

Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta.

Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Roy Hoang, [email protected].

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 08-84 53 00.



Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem - krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år. Visa mindre

Avdelningschef – IT Biljett

Beskrivning Västtrafik IT växer och behöver skala upp verksamhetsområdet IT-Biljett. Vi befinner oss i en transformationsfas där verksamheten byggs på agila principer i syfte att skapa värde för våra kunder och partners. Nu söker vi dig som vill vara med och möta och driva förändringen som en av två avdelningschefer inom verksamhetsområdet. Avdelningen vi nu söker chef för har ca 20 medarbetare (konsulter och anställda), och består av tre team inom områ... Visa mer
Beskrivning
Västtrafik IT växer och behöver skala upp verksamhetsområdet IT-Biljett.

Vi befinner oss i en transformationsfas där verksamheten byggs på agila principer i syfte att skapa värde för våra kunder och partners. Nu söker vi dig som vill vara med och möta och driva förändringen som en av två avdelningschefer inom verksamhetsområdet. Avdelningen vi nu söker chef för har ca 20 medarbetare (konsulter och anställda), och består av tre team inom områdena biljett, visering och försäljning till företag och skolor.  

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef arbetar man nära de produktägare som jobbar inom området samt är en aktiv och coachande ledare för medarbetarna på avdelningen. Samverkan med övriga avdelningar inom Västtrafik är centralt då vi fokuserar på att värdeskapandet för våra användare skall vara stort. Rollen innebär fullt personal-, budget- och verksamhetsansvar. Du kommer rapportera till Verksamhetschef för IT Biljett. 

På Västtrafik är ledarskap en profession. Vi har insikt om att medarbetare som mår bra och hittar sin motivation presterar bra. Som avdelningschef har du en viktig uppgift att skapa förutsättningar för högpresterande team och medarbetare genom att visa vägen, involvera och engagera. Du kommer att driva utveckling och effektivisering av kundinformation, coacha medarbetarna och förbättra avdelningens arbetssätt och samarbeten med övriga Västtrafik. 

Kvalifikationer
För att lyckas i den här rollen bör du ha en relevant teknisk akademisk utbildning. Du har tidigare arbetat i en ledande position och vi ser att du har erfarenhet av agila arbetsmetoder samt verksamhetsnära systemutveckling och systemförvaltning. 

Som person är du genuint intresserad av att interagera med team för att förstå deras behov för att nå sina verksamhetsmål. När det behövs jobbar du med problemlösning nära dina medarbetare för att möjliggöra deras framgång. Du är duktig på kommunikation och har lätt för att samarbeta med andra parter för att tillsammans få framdrift i arbetet. Vi tror att du är en trygg ledare som har förmågan att motivera och skapa förutsättningar för dina medarbetare. 

Vi vill att Västtrafik ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet. 

Villkor 
Tjänsten är en tillsvidareanställning med huvudsaklig placering i Göteborg. Resor i tjänsten till våra övriga kontor inom regionen förekommer.  

Rekryterande chef är Johan Lundberg och eventuella frågor kan ställas till Johan eller till HR-partner Christa Henning.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Data Analytics Lead

Are you ready for an exciting journey towards a more sustainable and connected future? Do you want to make a difference and contribute to the world you want to live in? If your answer is yes, you may be our next colleague! We at the department for Analytics at Volvo Construction Equipment are now looking for our new colleague in the position as Data Analytics Lead in the Technology and Product Development domain. What do we offer? As our new Data ... Visa mer
Are you ready for an exciting journey towards a more sustainable and connected future? Do you want to make a difference and contribute to the world you want to live in? If your answer is yes, you may be our next colleague!

We at the department for Analytics at Volvo Construction Equipment are now looking for our new colleague in the position as Data Analytics Lead in the Technology and Product Development domain.

What do we offer?


As our new Data Analytics Lead, you will have the possibility to build, inspire, and support the analytics community in the Technology and Product Development area together with collaboration partners. Your work will cover a wide spectrum, from developing technical data and analytics capabilities to new ways of working with a lot of teaching and coaching.

It is a cultural transformation journey we are on! Together with the community, you will formulate and bring to life a roadmap closely connected to the business strategy making the most out of the new opportunities of the AI age.

You will also be the owner of “Data and Analytics Products”, enabling value to the company in many ways.?Innovation is a key; to explore different combinations of data and technologies in a business and customer context.?To be successful in the role you are self-propelled, you love driving change together with the community and you are a curious soul.

Who are you?


You might have a background as a leader with an analytics mindset or an analyst with passion for leadership. You probably feel energized when driving changes through networks and communities and have an ability to connect people.

We think you are curious as a person and have a drive to explore new technologies, new data as well as new ways of working. You dare to try things not done before, which is important for success here.?Experience in Product Development is a merit. Furthermore, you have a relevant university degree from a recognized institute or an equivalent experience. English is the main language, and we value verbal and written communication skills.

Who are we?


We, your new colleagues are a diverse, multicultural, and engaged team in a stimulating environment. We value work life balance to ensure that you can perform your very best.?In our team, we have a belief that the largest values are found through cross-functional collaborations. We have a passion for data and analytics and the opportunities they give us.?The location is flexible, but a preferable base in either Eskilstuna, Gothenburg or Braås. This is an ongoing process and the interviews will take place continuously.

Are you curious to know more about the position?
Connect to Mats Elmgart Head of Analytics at Information Management & Enterprise Architecture, Volvo Construction Equipment (+46 73?558 5374, [email protected])


Kindly note that due to GDPR, we will not accept applications via mail. Please use our career site. Visa mindre

Empleo rekryterar Development manager

Ansök    Okt 5    Empleo Växjö AB    Driftchef, data
Till vårt trevliga kundföretag Staples/Lyreco i Växjö söker vi en Development Manager! Vi söker dig som vill vara med och bidra till Lyrecos fortsatta framgångar genom att utforma kundspecifika processer och implementera förändringar i Supply Chain-nätverket som förbättrar servicen och optimerar flödet i verksamheten. Vidare arbetar du med att leda medarbetare, sätta den övergripande riktningen för verksamheten och säkerställa att mål uppnås och att rätt... Visa mer
Till vårt trevliga kundföretag Staples/Lyreco i Växjö söker vi en Development Manager!

Vi söker dig som vill vara med och bidra till Lyrecos fortsatta framgångar genom att utforma kundspecifika processer och implementera förändringar i Supply Chain-nätverket som förbättrar servicen och optimerar flödet i verksamheten.

Vidare arbetar du med att leda medarbetare, sätta den övergripande riktningen för verksamheten och säkerställa att mål uppnås och att rätt prioriteringar görs. Du är en del av att utveckla leveranskedjan främst genom ett kontinuerligt och strategiskt förändringsarbete.

Din vardag är intressant och spännande med ansvar för bland annat:
  Att utveckla och implementera samarbetsprojekt, strategiska förändringsprojekt i supply chain.
Att bygga affärscase för att säkra och motivera kapitalinvesteringar samt uppföljning av genomförda projekt.
Att definiera framgång i termer av målprestanda för operativa lösningar som avgör när den operativa lösningen ska överlämnas.

Rollen är helt ny och kommer över tid att utvecklas, detta i takt med att verksamheten växer och nya spännande projekt ligger i den långsiktiga planen!

Varmt välkommen till ett spännande och framåtriktat företag!

Din profil
Du som antar denna utmaning har en eftergymnasial utbildning inom logistik, ekonomi eller motsvarande samt minst fem års praktisk erfarenhet inom Supply Chain och utveckling av rutiner och processer.

Vidare har du flerårig erfarenhet av projektledning med tillhörande metodik samt drivs av ett engagerat och karismatiskt ledarskap. Har du branscherfarenhet inom logistik, produktion och/eller e-handel, är det klart meriterande. 

Som person har du en genuin passion för digitala processer, verktyg och metoder. Du har ett inneboende driv och förmågan att ta fram och utveckla moderna tekniska lösningar, självklart i samråd med företagets IT-avdelning och specialister.

Du har ett öppet och modernt sätt och är ständigt nyfiken på trender och innovationer inom branschen, allt för att ligga i framkant och vara en effektiv och smart logistikverksamhet. Självklart har du även intresse för IT-lösningar och den senaste tekniken inom system och mjukvara. 

Kunden sätter du alltid i främsta rummet och med starkt förändringstänk, öppenhet och ett agilt förhållningssätt, når vi långsiktigt uppsatta mål och resultat för hela vår verksamhet. Vi är redo för att ta emot vår nya kollega, kanske är det just dig vi söker?

Självklart talar och skriver du flytande svenska och engelska, B-körkort är ett önskemål.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med direktanställning hos Staples/Lyreco i Växjö!  

Vi rekryterar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.
Du är varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Du ansöker direkt på empleo.se

Uppstart: Enligt överenskommelse.
Ort/Placering: Växjö.
Omfattning: Heltid.
Lön: Individuell lönesättning tillämpas.
Ansök senast: 20221027 Visa mindre

Empleo rekryterar Development manager

Ansök    Okt 10    Empleo Växjö AB    Driftchef, data
Till vårt trevliga kundföretag Staples/Lyreco i Växjö söker vi en Development Manager! Vi söker dig som vill vara med och bidra till Lyrecos fortsatta framgångar genom att utforma kundspecifika processer och implementera förändringar i Supply Chain-nätverket som förbättrar servicen och optimerar flödet i verksamheten. Vidare arbetar du med att leda medarbetare, sätta den övergripande riktningen för verksamheten och säkerställa att mål uppnås och att rätt... Visa mer
Till vårt trevliga kundföretag Staples/Lyreco i Växjö söker vi en Development Manager!

Vi söker dig som vill vara med och bidra till Lyrecos fortsatta framgångar genom att utforma kundspecifika processer och implementera förändringar i Supply Chain-nätverket som förbättrar servicen och optimerar flödet i verksamheten.

Vidare arbetar du med att leda medarbetare, sätta den övergripande riktningen för verksamheten och säkerställa att mål uppnås och att rätt prioriteringar görs. Du är en del av att utveckla leveranskedjan främst genom ett kontinuerligt och strategiskt förändringsarbete.

Din vardag är intressant och spännande med ansvar för bland annat:
  Att utveckla och implementera samarbetsprojekt, strategiska förändringsprojekt i supply chain.
Att bygga affärscase för att säkra och motivera kapitalinvesteringar samt uppföljning av genomförda projekt.
Att definiera framgång i termer av målprestanda för operativa lösningar som avgör när den operativa lösningen ska överlämnas.

Rollen är helt ny och kommer över tid att utvecklas, detta i takt med att verksamheten växer och nya spännande projekt ligger i den långsiktiga planen!

Varmt välkommen till ett spännande och framåtriktat företag!

Din profil
Du som antar denna utmaning har en eftergymnasial utbildning inom logistik, ekonomi eller motsvarande samt minst fem års praktisk erfarenhet inom Supply Chain och utveckling av rutiner och processer.

Vidare har du flerårig erfarenhet av projektledning med tillhörande metodik samt drivs av ett engagerat och karismatiskt ledarskap. Har du branscherfarenhet inom logistik, produktion och/eller e-handel, är det klart meriterande. 

Som person har du en genuin passion för digitala processer, verktyg och metoder. Du har ett inneboende driv och förmågan att ta fram och utveckla moderna tekniska lösningar, självklart i samråd med företagets IT-avdelning och specialister.

Du har ett öppet och modernt sätt och är ständigt nyfiken på trender och innovationer inom branschen, allt för att ligga i framkant och vara en effektiv och smart logistikverksamhet. Självklart har du även intresse för IT-lösningar och den senaste tekniken inom system och mjukvara. 

Kunden sätter du alltid i främsta rummet och med starkt förändringstänk, öppenhet och ett agilt förhållningssätt, når vi långsiktigt uppsatta mål och resultat för hela vår verksamhet. Vi är redo för att ta emot vår nya kollega, kanske är det just dig vi söker?

Självklart talar och skriver du flytande svenska och engelska, B-körkort är ett önskemål.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med direktanställning hos Staples/Lyreco i Växjö!  

Vi rekryterar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.
Du är varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Du ansöker direkt på empleo.se

Uppstart: Enligt överenskommelse.
Ort/Placering: Växjö.
Omfattning: Heltid.
Lön: Individuell lönesättning tillämpas.
Ansök senast: 20221027 Visa mindre

Sektionschef Airborne Systems Engineering

Ansök    Okt 17    SAAB AB    Driftchef, data
Vi söker dig som drivs av ett stort teknikintresse och vill arbeta som chef med helhetssyn snarare än detaljer inom en verksamhet med mycket erfarna och kompetenta medarbetare som utvecklar framtidens flygradarprodukter. Din roll Du kommer att ansvara för system och delsystem för flygradarprodukter inom Engineering-organisationen. Du kommer att ha chefsansvar för ca 11 systemingenjörer inom områdena mikrovågsteknik, mekanik och övergripande systemansv... Visa mer
Vi söker dig som drivs av ett stort teknikintresse och vill arbeta som chef med helhetssyn snarare än detaljer inom en verksamhet med mycket erfarna och kompetenta medarbetare som utvecklar framtidens flygradarprodukter.



Din roll

Du kommer att ansvara för system och delsystem för flygradarprodukter inom Engineering-organisationen. Du kommer att ha chefsansvar för ca 11 systemingenjörer inom områdena mikrovågsteknik, mekanik och övergripande systemansvar.

Du kommer att ingå i ledningsgruppen på Systems Engineering och i den rollen förväntas du även bidra till och arbeta med hela avdelningens mål och strategier samt stötta andra sektioner i deras utmaningar. Surveillance kulturarbete kring områdena Drive, Trust, Expertise and Diversity stärker vår förmåga att lyckas.



De huvudsakliga arbetsuppgifterna är:

*

Inspirera och motivera din personal att utvecklas inom Systems Engineering och teknikledning
*

Konstruktionsansvar för HFF (High Frequency Function)-delsystem för i huvudsak produkter från PU (produktenheterna) Fighter & Sensor Core och PU EW (Electronic Warfare) i Järfälla
*

Ansvar för mekanik och miljötålighet på övergripande nivå för system/delsystem för produkter från PU Fighter & Sensor Core och PU EW
*

Ansvar för verifiering av funktionskrav och miljökrav för produkter inom konstruktionsansvaret
*

Ansvar för Engineering Roadmap för Airborne-produkter (ihop med system o produktledning)
*

Medverka till att utveckla metoder och verktyg inom Systems Engineering området
*

Nära samarbete med övriga systemchefer inom Engineering, PU Fighter & Sensor Core, PU EW samt Dynamics



Din profil

Vi söker en person med intresse för våra flygradarprodukter och Systems Engineering samt som tror på förmågan och drivkraften hos våra kompetenta medarbetare.

Du är trygg i ditt ledarskap och har viljan att leda förändringsarbete för att utveckla organisationen och våra produkter. Du har ett starkt teknikintresse och har ett intresse av att se helhet framför detalj. Du tar stöd i våra processer och skapar förutsättning för bra struktur och arbetssätt.

Du har ett coachande och stödjande ledarskap och bygger relationer i organisationen. Du skall ha bra förmåga i att kommunicera samt vilja och förmåga att inspirera och motivera dina medarbetare. Du har en stark ansvarskänsla för medarbetarna och för det konstruktionsansvar som ingår i rollen.



Dina färdigheter är:

*

Erfarenhet att leda och coacha andra
*

Erfarenhet från Systems Engineering
*

Minst fem års erfarenhet inom relevant teknikområde
*

Examen från högskola inom relevant teknikdisciplin eller motsvarande kunskap
*

Förmåga att se helhet och att kombinera strategiskt tänkande med operativa beslut
*

Förståelse för affären och våra kunders behov
*

Stark drivkraft och uthållighet
*

Bra förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.



Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.





Vad blir du en del av

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 18 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare, mer hållbar och mer rättvis värld.

Affärsområdet Surveillance erbjuder världsledande sensorteknik inom övervakning och beslutsstöd för att skydda mot hot. Portföljen omfattar luftburna, markbaserade och marina radarer, elektronisk krigföring, stridsledning, flygsystem och cybersäkerhet.



Avdelningen Systems Engineering utgör en viktig länk mellan de olika PU:na och Engineering. Krav, verifiering och systemarkitektur för Engineerings mer komplexa utvecklingsprodukter definieras och hanteras av Systems Engineering. Avdelningen har cirka 80 stycken medarbetare och ansvarar för att utveckla metoder, verktyg och arbetssätt inom systemutveckling för att säkerställa en effektiv och kvalitetssäkrad utveckling inom Engineering.



Saab är stolt karriärföretag 2022 - läs mera här



Sista ansökningsdag:

2022-10-14



Saab är ett företag där människan står i centrum. Vi har en god arbetsmiljö där vi stöttar och hjälper varandra att göra vårt bästa. Kontinuerligt lärande, välmående, karriär- och talangutveckling är exempel på områden där vi alltid arbetar hårt för att säkerställa att du som medarbetare får de möjligheter som du behöver. Visa mindre

Consultant Unit Manager - Connected Solutions

Ansök    Sep 23    Nexer AB    Driftchef, data
Nexer R&D – Connected Solutions is looking for a Consultant Manager for one of our consulting units in Gothenburg. R&D is today a major investment area with a group of around 60 problem solvers of the highest rank who think that software in product and system development is the most fun there is. Having fun at work is one of the most important things that lead to doing a good job and thriving. What does the role look like? Connected Solutions is about br... Visa mer
Nexer R&D – Connected Solutions is looking for a Consultant Manager for one of our consulting units in Gothenburg. R&D is today a major investment area with a group of around 60 problem solvers of the highest rank who think that software in product and system development is the most fun there is. Having fun at work is one of the most important things that lead to doing a good job and thriving.

What does the role look like?

Connected Solutions is about bringing everything TOGETHER!

The products of the future are on a network. Vehicles, industrial processes, transport, medical equipment, and consumer goods are examples of connected products.

Connected Solutions come to life when the products of embedded systems, telecom and IT comes together.

We are now looking for a Consultant Manager to join our journey.

This role includes managing and taking good care of a group of consultants within Connected Solutions, as well as partner up with our recruiters to ensure growth for the team. Furthermore, the role includes everything related to personnel management and development, economic follow up, salary reviews, quality work, as well as sales and business development. In addition, as part of the management team at R&D, you can constantly improve the internal processes to make R&D the best consulting unit.

For us, the leadership role is about building relationships with your consultants and coaching them in their development. We want to be a workplace where employees thrive. As we also want to continue to grow, recruitment to the group and working with the customer offering will be a significant part. We hope you enjoy keeping up with the trends and want to spread your knowledge to others!


Your background


• You have had a leadership role before, and realized that it is something you want to immerse yourself in. If not through direct personnel responsibility, then in the form of team lead or scrum master on previous assignments
• Experience from the consulting industry, ideally with experience from IT and software
• A technical education, e.g. Computer Science or Software Engineering or similar
• You find recruitment to be an interesting part of the job and you look forward to meeting new people. You are used to working with recruitment in a fast-paced environment and you consider recruitment and growth to be a central part of what we do

If you have a solid technical foundation for a few years in roles as a developer or similar, which has given you a good understanding of software and system development, is considered an asset. Also, we would be happy if you have an understanding of agile ways of working.

As a person, you are straightforward with an open mind, positive, like to make others grow and see the potential of all employees. You should also be able to be a role model in the consulting role and be able to help both newly graduated and senior employees to develop in this.

Finally, we want you to continue to develop and have fun at work!

Why Nexer?

Within Nexer, there is a pronounced challenge that permeates all assignments and the company as a whole: if there is a smarter solution, we will find it. An endeavour that challenges us every day and allows us to think outside the given framework and together with our customers make the brave decisions required to create development.

We offer problem-solving, everything from developing a new system to designing an online shop or something else where our broad and pointed expertise in technology comes into its own. Our assignments often have an international character, therefore fluent Swedish and English in speech and writing is a natural part of the work. The consulting assignments are partly in our office and usually with our customers, therefore travel in the local area is part of everyday life.

Application

You are very welcome to send in your registration of interest below. Due to GDPR regulation, we cannot process applications sent via email, but if you have questions you are very welcome to contact Albin Ljungquist: [email protected]. We handle applications on an ongoing basis, so do not wait to apply! Visa mindre

Sektionschef IT

Ansök    Sep 12    Försvarsmakten    Driftchef, data
Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS söker Sektionschef med placering vid Genomförandeavdelning Göteborg. FMTIS Genomförandeavdelning Göteborg ingår i FMTIS Genomförandeenhet Väst där även GA Halmstad, GA Skövde, GA Såtenäs och GA Karlsborg ingår. Huvudsakliga arbetsuppgifter Du leder och fördelar arbetet inom din sektion med stöd av avdelningschef. Du ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling och genomf... Visa mer
Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS söker Sektionschef med placering vid Genomförandeavdelning Göteborg.

FMTIS Genomförandeavdelning Göteborg ingår i FMTIS Genomförandeenhet Väst där även GA Halmstad, GA Skövde, GA Såtenäs och GA Karlsborg ingår.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Du leder och fördelar arbetet inom din sektion med stöd av avdelningschef. Du ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling och genomför bland annat medarbetarsamtal, schemaläggning och utbildningsplanering. Din sektion kommer bestå av medarbetare både inom IT- området, där du aktivt kommer delta i produktionen för IT. Vilket innefattar Drift och underhåll av Försvarsmaktens IT-system, samt användarsupport.

I övrigt sedvanliga arbetsuppgifter för en första linjens chef så som att:


• företräda, leda och utveckla personal och verksamhet
• svara för planering, kvalitetssäkring och uppföljning av produktion
• implementera verksamhetsstyrning - mål i verksamheten
• ansvara för arbetsmiljö och säkerhetsfrågor
• medverka vid ekonomiskt uppföljnings- och prognosarbete
• genomföra rekrytering och säkerhetsprövning av personal och konsulter

Vi erbjuder dig:

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet, vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 – 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB, samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning

KRAV

Kvalifikationer 


• Eftergymnasieutbildning med inriktning mot IT eller motsvarande kunskaper inhämtade genom meriterande tjänstgöring
• God förmåga att kommunicera i tal och skrift
• Lägst körkort *B***

Personliga egenskaper

Du har en välutvecklad social förmåga, ledaregenskaper och du förstår grunderna inom ledarskap.

Viktiga personliga egenskaper är att du kan verka självständigt, har god samarbetsförmåga, är tekniskt lagd, kvalitetsmedveten, snabbt kan växla tempo och har en god analytisk förmåga. Vidare söker vi efter dig som är initiativtagande, säkerhetsmedveten och ansvarskännande. Du har lätt för administrativt arbete samt har sinne för ordning och reda.

Tempot är stundvis högt vilket ställer krav på att du kan prioritera och arbeta strukturerat under tidspress. I tjänsten förekommer tjänsteresor och övningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Meriterande kvalifikationer


• Aktuell och relevant erfarenhet från arbetsledande roll
• Erfarenhet av Försvarsmaktens IT- system
• Erfarenhet av installation, underhåll, felsökning, optimering och konfigurering av hårdvara.
• Kunskaper om nätverk
• Kunskaper om Windows Server

Övrigt
Befattningen är en tillsvidareanställning som civilt anställd och inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten. Tjänsten är en heltidstjänst, tillträde enligt överenskommelse.

Arbetsort: Göteborg

Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta: Avdelningschef Kristian Darhult, Telefon 031-69 24 42. För upplysningar angående anställningsvillkor kontakta HR-generalist Isabelle Eriksson 019-39 35 00 (växel). 

Fackliga kontaktpersoner vid FMTIS är:

SACO – Per Lohman

OFR/S – Martin Sparr

OFR/O – Johan Nestvall-Boo

SEKO – Matz Felix

Samtliga nås via växeln på 019-393500

Välkommen med din ansökan senast 2022-10-10.  Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du sökt denna befattning.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer nationell och internationell arbetsskyldighet.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 600 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Sektionschef Airborne Systems Engineering

Ansök    Sep 27    SAAB AB    Driftchef, data
Vi söker dig som drivs av ett stort teknikintresse och vill arbeta som chef med helhetssyn snarare än detaljer inom en verksamhet med mycket erfarna och kompetenta medarbetare som utvecklar framtidens flygradarprodukter. Din roll Du kommer att ansvara för system och delsystem för flygradarprodukter inom Engineering-organisationen. Du kommer att ha chefsansvar för ca 11 systemingenjörer inom områdena mikrovågsteknik, mekanik och övergripande systemansv... Visa mer
Vi söker dig som drivs av ett stort teknikintresse och vill arbeta som chef med helhetssyn snarare än detaljer inom en verksamhet med mycket erfarna och kompetenta medarbetare som utvecklar framtidens flygradarprodukter.



Din roll

Du kommer att ansvara för system och delsystem för flygradarprodukter inom Engineering-organisationen. Du kommer att ha chefsansvar för ca 11 systemingenjörer inom områdena mikrovågsteknik, mekanik och övergripande systemansvar.

Du kommer att ingå i ledningsgruppen på Systems Engineering och i den rollen förväntas du även bidra till och arbeta med hela avdelningens mål och strategier samt stötta andra sektioner i deras utmaningar. Surveillance kulturarbete kring områdena Drive, Trust, Expertise and Diversity stärker vår förmåga att lyckas.



De huvudsakliga arbetsuppgifterna är:

*

Inspirera och motivera din personal att utvecklas inom Systems Engineering och teknikledning
*

Konstruktionsansvar för HFF (High Frequency Function)-delsystem för i huvudsak produkter från PU (produktenheterna) Fighter & Sensor Core och PU EW (Electronic Warfare) i Järfälla
*

Ansvar för mekanik och miljötålighet på övergripande nivå för system/delsystem för produkter från PU Fighter & Sensor Core och PU EW
*

Ansvar för verifiering av funktionskrav och miljökrav för produkter inom konstruktionsansvaret
*

Ansvar för Engineering Roadmap för Airborne-produkter (ihop med system o produktledning)
*

Medverka till att utveckla metoder och verktyg inom Systems Engineering området
*

Nära samarbete med övriga systemchefer inom Engineering, PU Fighter & Sensor Core, PU EW samt Dynamics



Din profil

Vi söker en person med intresse för våra flygradarprodukter och Systems Engineering samt som tror på förmågan och drivkraften hos våra kompetenta medarbetare.

Du är trygg i ditt ledarskap och har viljan att leda förändringsarbete för att utveckla organisationen och våra produkter. Du har ett starkt teknikintresse och har ett intresse av att se helhet framför detalj. Du tar stöd i våra processer och skapar förutsättning för bra struktur och arbetssätt.

Du har ett coachande och stödjande ledarskap och bygger relationer i organisationen. Du skall ha bra förmåga i att kommunicera samt vilja och förmåga att inspirera och motivera dina medarbetare. Du har en stark ansvarskänsla för medarbetarna och för det konstruktionsansvar som ingår i rollen.



Dina färdigheter är:

*

Erfarenhet att leda och coacha andra
*

Erfarenhet från Systems Engineering
*

Minst fem års erfarenhet inom relevant teknikområde
*

Examen från högskola inom relevant teknikdisciplin eller motsvarande kunskap
*

Förmåga att se helhet och att kombinera strategiskt tänkande med operativa beslut
*

Förståelse för affären och våra kunders behov
*

Stark drivkraft och uthållighet
*

Bra förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.



Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.





Vad blir du en del av

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 18 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare, mer hållbar och mer rättvis värld.

Affärsområdet Surveillance erbjuder världsledande sensorteknik inom övervakning och beslutsstöd för att skydda mot hot. Portföljen omfattar luftburna, markbaserade och marina radarer, elektronisk krigföring, stridsledning, flygsystem och cybersäkerhet.



Avdelningen Systems Engineering utgör en viktig länk mellan de olika PU:na och Engineering. Krav, verifiering och systemarkitektur för Engineerings mer komplexa utvecklingsprodukter definieras och hanteras av Systems Engineering. Avdelningen har cirka 80 stycken medarbetare och ansvarar för att utveckla metoder, verktyg och arbetssätt inom systemutveckling för att säkerställa en effektiv och kvalitetssäkrad utveckling inom Engineering.



Saab är stolt karriärföretag 2022 - läs mera här



Sista ansökningsdag:

2022-10-14



Saab är ett företag där människan står i centrum. Vi har en god arbetsmiljö där vi stöttar och hjälper varandra att göra vårt bästa. Kontinuerligt lärande, välmående, karriär- och talangutveckling är exempel på områden där vi alltid arbetar hårt för att säkerställa att du som medarbetare får de möjligheter som du behöver. Visa mindre

Head of Digital Business Development

Ansök    Sep 9    Stena Metall AB    Driftchef, data
Vill du arbeta som Head of Digital Business Development och samtidigt vara med och skapa en mer hållbar morgondag - på riktigt? Då är denna tjänst på Stena Recycling något för dig. Just nu söker vi en engagerad ledare som vill bli vår nya kollega! Vad erbjuder vi dig? Hos oss får du en trygg och rolig arbetsplats, full av kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Din medarbetarresa börjar med en gedigen introduktionsutbild... Visa mer
Vill du arbeta som Head of Digital Business Development och samtidigt vara med och skapa en mer hållbar morgondag - på riktigt? Då är denna tjänst på Stena Recycling något för dig. Just nu söker vi en engagerad ledare som vill bli vår nya kollega!

Vad erbjuder vi dig?
Hos oss får du en trygg och rolig arbetsplats, full av kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Din medarbetarresa börjar med en gedigen introduktionsutbildning, eftersom vi vill skapa bästa möjliga förutsättningar för dig att lyckas i din nya roll. Vi satsar också mycket på kompetensutveckling inom exempelvis ledarskap. Eftersom vi är måna om dig, erbjuds du trygga och utvecklande förmåner, såsom kollektivavtal, försäkringar, friskvårdsbidrag med mera.

Din roll hos oss
Rollens huvudsakliga syfte är att leda bolagets digitala affärsutveckling enligt beslutade strategier för att bli branschledande inom digital kundinteraktion. Rollen förväntas skapa förutsättningar och tydliga resultat gällande digital affärsförmåga, ökad mängd digitala kundinteraktioner samt implementering av nya digitala affärslösningar. Detta skall ske genom nära samarbete med interna och externa intressenter samt konstant omvärldsbevakning för att säkerställa Stenas ledande digitala position.

Exempel på arbetsuppgifter du kommer att ha:


• Leda genomförandet av bolagets digitala strategier
• Driva digitalisering i alla gränssnitt och avdelningar primärt i relation till kund och affär
• Skapa förutsättningar och tydliga resultat vad gäller ökad andel digitala affärer, digitala interaktioner och digital effektivisering
• Löpande informera och uppdatera företagsledning om status på utveckling, nya möjligheter samt förslag på prioritering och roadmap
• Säkerställa ett positivt och värdeskapande samarbete med interna och externa intressenter samt leda den operativa verksamheten för implementering
• Personalansvar för hela avdelningen digital affärsutveckling, i dagsläget sex personer, med plan att utökas ytterligare baserat på behov
• Ansvara för bemanning av produktteam som utvecklar de digitala produkterna

Vad bidrar du med?
För att trivas på Stena Recycling är det viktigt att du är nyfiken och på tårna då vi befinner oss i ständig utveckling. Vi är alla lagspelare och problemlösare som hjälps åt i vardagen. Genom att bidra med energi och engagemang är du en glädjespridare som medverkar till en god arbetsmiljö.

Du behöver uppfylla följande kriterier för att lyckas i rollen:


• Högskoleexamen eller likvärdig utbildning inom relevant område för tjänsten.
• Kunskap om det digitala landskapet och agilt arbetssätt
• 8–10 års relevant erfarenhet inom företag som gjort liknande digital transformation
• Betydande erfarenhet av förändringsledning också från komplexa situationer
• Erfarenhet av utveckling erbjudanden och processer i digital miljö
• Flytande i tal och skrift vad gäller svenska och engelska

Vi ser fram emot din ansökan!
Urval sker löpande så ansök därför gärna med ditt CV redan idag eller senast 2022-09-30. Vänligen observera att vi på grund av GDPR endast tar emot ansökningar via ansökningsknappen. Eftersom vi vill säkerställa ett rättvist och fördomsfritt urvalsarbete önskar vi inget personligt brev, däremot att du svarar på våra inledande urvalsfrågor. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra rekryteringstester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. Här kan du läsa mer om vår rekryteringsprocess.

Har du frågor som inte besvaras av annonsen eller på www.stenarecycling.se får du gärna höra av dig till rekryterande chef Jan Kjellberg på tfn 0733-126305.  

Om Stena Recycling
Stena Recycling är Sveriges ledande återvinningsbolag där vi arbetar med och utvecklar cirkulära lösningar inom alla typer av verksamheter. Med 1850 engagerade medarbetare på 95 orter runtom i landet, erbjuder vi hållbara lösningar varje dag för såväl kunder, som för samhället i stort. Vår företagskultur präglas av innovationskraft, nyfikenhet, omtanke och ambition att i nära samarbete med våra partners driva utvecklingen i branschen.

Varmt välkommen till en framtidsbransch – det börjar med dig!

#LI-GÖTEBORG


Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Enhetschef Projektledning, Krav - och Testledning

Ansök    Sep 8    Göteborg Energi AB    Driftchef, data
Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi! Det händer myck... Visa mer
Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi!


Det händer mycket spännande i energibranschen och inte minst på Göteborg Energi. Förutom att vi ständigt arbetar med att ta fram mer hållbara energilösningar, utvecklar vi också framtidens smarta IT-lösningar och tjänster inom energiområdet. Som enhetschef leder du två funktioner som består av både medarbetare och konsulter. Du rapporterar till CIO och ingår i avdelningens ledningsgrupp där du bidrar till den strategiska utvecklingen av koncernens IT.

Om rollen

Som enhetschef för projektledning och krav- och testledning kommer du att omvandla koncernens strategiska mål till konkreta planer, mål och initiativ som driver enhetens verksamhet. Enheten utvecklar såväl befintliga som nya IT-tjänster för att säkra långsiktigt hållbara och användarvänliga IT-lösningar. Centralt för enheten är att leda genomförande av projekt och andra initiativ för att införa nya och anpassa befintliga lösningar för koncernens IT-relaterade affärs- och funktionalitetsbehov. Dessa är ofta en sammansättning av olika system, informationsflöden och integrationer i syfte att underlätta verksamhetens arbetsprocesser.

Enheten består av två funktioner. Den ena bemannas av projektledare och utgör ett projektkontor för IT-projekt. Den andra funktionen är ett krav - och testcenter som består av krav - och testledare.

Projektledare i projektkontoret leder och genomför projekt inom IT och digital utveckling. Det förekommer både traditionella projektmetoder samt agila arbetssätt för att kunna möta olika typer av behov och förutsättningar. Projektkontoret ansvarar för principer och arbetssätt för IT-projekt inom koncernen med syfte att säkerställa genomförande av förändringar effektivt och med god kvalitet.

Krav och testledare inom KTC leder arbete med kravinsamling samt agerar testledare inom framförallt projekt och nyutveckling samt förvaltningsarbete vid behov. I rollen som kravledare kan hela kedjan från behov till färdigskrivna krav ingå. Det kan därmed involvera analys och kartläggning av verksamhetens behov för att tillsammans med IT-arkitekt utforma lämpliga krav. KTC ansvarar för principer och arbetssätt gällande krav och - testhantering inom koncernen.

 

Om dig

Du har akademisk examen med en IT/ingenjörs-inriktning, alternativt har du yrkes-/annan form av kompetens som bedöms likvärdigt. Vi tror att du har några års erfarenhet av projektledning och nyutveckling. Gärna i rollen som chef för en verksamhet och i en organisation med en relativt komplex beställarstruktur. Du känner till olika tekniker och processer som krävs för framgångsrika IT-projekt och drivs av att förstå kundernas behov och att hitta innovativa sätt att lösa uppdragen.

Som chef förordar du ett öppet och tydligt ledarskap där du prioriterar samarbete, positivt arbetsklimat och en stark teamkänsla. Du agerar strukturerat, analytiskt och affärsmässig – mot medarbetare och beställare – och du har förmågan att styra din verksamhet på ett effektivt och målinriktat sätt. Du uttrycker dig obehindrat i tal och skrift på svenska och engelska.

Tjänsten är säkerhetsklassad och en förutsättning för tillträde är att du blir godkänd vid säkerhetsprövning. 

 

Om Göteborg Energi

Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi!

Ansök gärna i dag, då ansökningar för denna tjänst kommer att hanteras löpande.

 

Vi erbjuder dig hållbar utveckling

Som anställd hos oss kan du räkna med en arbetsplats som är både spännande och utvecklande, med förmåner som uppmuntrar till ett hållbart arbetsliv. Hos oss har du fina möjligheter att växa på jobbet och utvecklas inom organisationen. Vi tror på en jämställd arbetsplats med mångfald. Personer med olika synsätt och erfarenheter utvecklar vår verksamhet och driver den framåt - styrkan i våra olikheter skapar framgång. Delar du våra värderingar? Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om vårt erbjudande på  goteborgenergi.se/jobbamedoss

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Head of Operations and Infrastructure

Ansök    Sep 5    Randstad AB    Driftchef, data
Arbetsbeskrivning OBOS bygger utmärkta bostäder, men vi bygger också en koncerngemensam infrastruktur för att stödja en högre innovationstakt! När OBOS bygger framtidens samhälle och förverkligar bostadsdrömmar, är digitala tjänster ett allt viktigare verktyg för att stödja detta. De senaste åren har det gjorts betydande investeringar i digitala produkter och tjänster som Vibbo, Styrerommet, Nabohjelp och OBOS-appen. Denna satsning kommer att fortsätta un... Visa mer
Arbetsbeskrivning
OBOS bygger utmärkta bostäder, men vi bygger också en koncerngemensam infrastruktur för att stödja en högre innovationstakt!

När OBOS bygger framtidens samhälle och förverkligar bostadsdrömmar, är digitala tjänster ett allt viktigare verktyg för att stödja detta. De senaste åren har det gjorts betydande investeringar i digitala produkter och tjänster som Vibbo, Styrerommet, Nabohjelp och OBOS-appen. Denna satsning kommer att fortsätta under de kommande åren.

Vi vill stärka vår satsning på digitala tjänster och den avdelning som ska stödja dessa tjänster. Därför bygger vi ett gemensamt nordiskt drift- och infrastrukturteam med anställda i både Norge och Sverige. Enheten ansvarar för både driften av vår cloudmiljö i Azure, samt den fysiska infrastrukturen (servrar, klienter, nätverk, telefoni, mötesrum etc.) på alla våra 30+ platser i Norge och Sverige. Dessutom har teamet ett centralt ansvar för beredskap, incidenthantering och krislösningar.

Som Head of Operations and Infrastructure kommer du att leda ett mycket kompetent team och vara övergripande ansvarig för ledningsmodell, prioriteringar och struktur i vår miljö. Vi förväntar oss inte att du har djup domänkunskap inom alla områden utan att du är bra på att leda människor, skapa bra flöde och genomförande av våra arbetsprocesser för att säkerställa ett högt tempo i verksamheten. Dessutom hoppas vi att du har erfarenhet av att arbeta med olika företagskulturer och kan bidra med att skapa synergieffekter som ligger i linje med vår nordiska strategi. I rollen får du möjlighet att bidra genom att skapa riktlinjer, etablera fungerande processer och implementera en gedigen ledningsmodell. Syftet är att utveckla området på ett säkert och kostnadseffektivt sätt. Allt detta i nära samarbete med både interna och externa resurser.

Ansvarsområden
Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att vara:


säkerställa stabil, säker och kostnadseffektiv kontroll över våra IT-verksamheter och satsningar
bygg en strategisk färdriktning gällande teknikval och framtida inriktning
vara med och bygga en ny organisation både i Norge och i Sverige
strukturera och bygga styrmodellen för vår cloudplattform, inklusive automatisk licenshantering och upprättande av policyer och rutiner
personal- och budgetansvar för avdelningen
en viktig aktör när det kommer till att stärka samarbetet mellan affären och våra specialister i produktteam, arkitektur och verksamhet


Du förväntas att kunna vara på plats både i Sverige och Norge. Vi kommunicerar till stor del digitalt men speciellt i starten är det viktigt att vara fysiskt närvarande för att lära känna organisationen och alla anställda väl. Du kommer att vara en del av en stabil, innovativ och professionell miljö för IT och digitalisering och på avdelningen arbetar cirka 120 medarbetare.

Tjänsten kan vara placerad i Myresjö, Oslo eller Solna och man får räkna med att resor mellan våra olika kontor men möjlighet till hybridarbete finns. Vi vill att våra medarbetare ska må bra, både i och utanför arbetet, genom att aktivt uppmuntra till exempelvis friskvård och sociala aktiviteter - allt för att skapa en positiv teamkänsla i jobbet.

Kontakta våra rådgivare på dfind, Jacob Bruun och Linn Falao Welin på +47 400 21 491. Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess så skicka in din ansökan nu.


Vad kan vi erbjuda dig?

Samhällsengagemanget , och hjärtat OBOS har för våra städer, är en av de saker som gör medarbetarna stolta över att arbeta här. Dessutom är vi engagerade i att skapa en inkluderande kultur , både internt och externt, där alla ska känna sig välkomna och kunna vara sig själva. Hos oss får du ett jobb med mening!

I OBOS finns oanade möjligheter! OBOS är Norges största kompetenshus inom fastigheter och vi är måna om att du ska kunna utveckla din kompetens och uppfylla din karriärdröm.

Vi kan erbjuda en inspirerande och innovativ miljö med hög professionell nivå, vilket ger dig goda möjligheter att forma din egen vardag. Intressanta och utvecklande arbetsuppgifter med utrymme för innovation gör det roligt att gå till jobbet.

Kvalifikationer
ledarerfarenhet, gärna på nordisk nivå
du har ett strategiskt sinne, kan peka ut en tydlig riktning och skapa förslag för att säkra investeringar - det är viktigt för oss att du är en diskussionspartner för både affärer och teknik
vi hoppas att du har erfarenhet av "molnstyrning" och att du trivs med att skapa struktur och automatisering i vår växande azure-miljö



Vi är mitt uppe i en resa från "on-prem" till cloud och kanske har du varit med på en liknande förändringsresa tidigare. Vi har korta beslutsvägar från idé till genomförande vilket ger dig och teamet stort handlingsutrymme.

Ansökan
Vill du bidra till en stark samhällsbyggare som präglas av högt tempo, lite byråkrati och höga ambitioner så hör gärna av dig! Kontakta våra rådgivare på Dfind, Jacob Bruun och Linn Falao Welin på +47 400 21 491.

 Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess så skicka in din ansökan nu. 

Om företaget
OBOS är en av de största bostadsutvecklarna i Norge och Sverige och är störst i Norge. Vi ägs av våra drygt 502 000 medlemmar och vi behåller vinsten i verksamheten och använder den för att uppfylla syftet som är att erbjuda medlemmarna bostad. Ända sedan 1929 har vi försett våra medlemmar med bostäder, och skött dessa på ett tryggt sätt. OBOS bedriver utveckling, produktion och försäljning av fastigheter och bostäder och har även verksamhet inom fastighetsförvaltning, rådgivning, digitala tjänster, bank, fastigheter, kommersiella fastigheter samt aktieinvesteringar inom bygg-, fastighets- och byggsektorn. OBOS är med och bidrar till ett mer hållbart samhälle. Ledamöterna har beslutat att upp till 10 procent av vinsten efter skatt ska användas till samhällsnyttiga åtgärder. Visa mindre

Manager Propulsion System and Electric Drive

Infinite motion for the future" InfiMotion Technology develops, manufactures, and sells high performance electric drive units for fully electric vehicles, addressing the whole value chain, including production software and single components. InfiMotion was founded in 2021 in Wuxi, China, and lead investors are companies such as Geely Auto, Lotus and Ningbo Luma, with a professional board of directors with experienced powertrain and automotive executives ... Visa mer
Infinite motion for the future"

InfiMotion Technology develops, manufactures, and sells high performance electric drive units for fully electric vehicles, addressing the whole value chain, including production software and single components.

InfiMotion was founded in 2021 in Wuxi, China, and lead investors are companies such as Geely Auto, Lotus and Ningbo Luma, with a professional board of directors with experienced powertrain and automotive executives from well-known Geely Holding companies.

By the end of 2022, InfiMotion aims to have 700 experienced employees across two R&D Centers in Gothenburg Sweden and in Wuxi China. The InfiMotion team has been responsible for over two million sold units to date, by which over 90 000 were delivered to the European market. The first batch of new high-performance products will go into production in late 2022.

The Role;

InfiMotion needs a manager to strengthen the propulsion system and electric drive team. You will work broadly together with the system and electric drive team to develop e-drive solutions and have close contact with several departments of the organization in Sweden and China, our customers as well as suppliers to ensure deliveries. You will be responsible for team budget, hiring, and salary negotiations. Further you will also develop the team and co-workers in order to make the team deliver on our exciting journey to become a global tier 1 supplier.

Requirements to succeed in this role;

- You have a Ph.D. or Master´s degree in Mechanical-, Applied Physics-, Electromechanical Engineering, or equivalent experience
- >5 years’ experience of powertrain development
- Experience within system engineering and/or electric drive
- Experience of customer contacts and presentations
- Professional level English language
- Cultural awareness - especially Europe and China
- Skilled in communication and networking


Merits;

- Leadership experience
- Experience from system simulation in GT suite or similar 1D simulation tools
- Requirement handling tools
- Swedish and/or Chinese languages
- Working experience or education in Sweden or Northern Europe


About you;

We believe that you are used to working independently but also together with a team. You are skilled in communication and networking and not afraid to take initiative. You are a problem solver and loves to be creative.

We offer;

If you´re looking for an opportunity where you can be part of and influence the business development and growth - then this is the place for you. Here you will join an exciting journey with one of automotive industries most progressive and hottest topics - all the way from developing to producing and selling of the product.

We look forward to receive your application!

Hiring process

The process is ongoing but apply as fast as possible because we are continuously reviewing candidates.

For questions concerning the role, contact hiring manager Dr. Håkan Sandquist, Director Propulsion Hardware and System, [email protected]

We can only accept applications through the system due to GDPR regulations - not email. Visa mindre

Manager Propulsion Hardware

Infinite motion for the future" InfiMotion Technology develops, manufactures, and sells high performance electric drive units for fully electric vehicles, addressing the whole value chain, including production software and single components. InfiMotion was founded in 2021 in Wuxi, China, and lead investors are companies such as Geely Auto, Lotus and Ningbo Luma, with a professional board of directors with experienced powertrain and automotive executives ... Visa mer
Infinite motion for the future"

InfiMotion Technology develops, manufactures, and sells high performance electric drive units for fully electric vehicles, addressing the whole value chain, including production software and single components.

InfiMotion was founded in 2021 in Wuxi, China, and lead investors are companies such as Geely Auto, Lotus and Ningbo Luma, with a professional board of directors with experienced powertrain and automotive executives from well-known Geely Holding companies.

By the end of 2022, InfiMotion aims to have 700 experienced employees across two R&D Centers in Gothenburg Sweden and in Wuxi China. The InfiMotion team has been responsible for over two million sold units to date, by which over 90 000 were delivered to the European market. The first batch of new high-performance products will go into production in late 2022.

The Role;

InfiMotion needs a manager to strengthen the propulsion hardware team. You will work broadly together with the hardware team to develop e-drive solutions and have close contact with several departments of the organization in Sweden and China, our customers as well as suppliers to ensure deliveries. You will be responsible for team budget, hiring, and salary negotiations. Further you will also develop the team and co-workers in order to make the team deliver on our exciting journey to become a global tier 1 supplier.

Requirements to succeed in this role;

- You have a Ph.D. or Master´s degree in mechanical engineering or equivalent experience
- >5 years’ experience of transmission or complete EDU hardware design
- Experience within transmission torque transfer or housing design and packaging
- Experience of customer contacts and presentations
- Professional level English language
- Cultural awareness - especially Europe and China
- Skilled in communication and networking


Merits;

- Leadership experience
- Drawing and Geometrical Dimensioning and Tolerancing (GD&T) experience
- Knowledge of engineering materials science
- Experience of CAD tools
- Swedish and/or Chinese languages
- Working experience or education in Sweden or Northern Europe


About you;

We believe that you are used to work independently but also together with a team. That you are skilled in communication and networking and not afraid to take initiative. You are a problem solver and loves to be creative.

We are flexible and will adapt the role description to your profile. If you´re looking for an opportunity where you can be part of the business development and growth from start - then this is the place for you.

We offer;

If you´re looking for an opportunity where you can be part of and influence the business development and growth - then this is the place for you. Here you will join an exciting journey with one of automotive industries most progressive and hottest topics - all the way from developing to producing and selling of the product.

We look forward to receiving your application!

Hiring process

The process is ongoing and apply as fast as possible because we are continuously reviewing candidates.

For questions concerning the role, contact hiring manager Dr. Håkan Sandquist, Director Propulsion Hardware and System, [email protected]

We can only accept applications through the system due to GDPR regulations - not email. Visa mindre